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奶茶協(xié)議書(4篇)

發(fā)布時(shí)間:2022-02-24 20:20:05 查看人數(shù):26

奶茶協(xié)議書

第1篇 奶茶店合作協(xié)議書通用版正式版

甲方:________身份證號(hào):________住所:________

乙方:________身份證號(hào):________住所:________

風(fēng)險(xiǎn)提示:

合作的方式多種多樣,如合作設(shè)立公司、合作開發(fā)軟件、合作購銷產(chǎn)品等等,不同合作方式涉及到不同的項(xiàng)目內(nèi)容,相應(yīng)的協(xié)議條款可能大不相同。

本協(xié)議的條款設(shè)置建立在特定項(xiàng)目的基礎(chǔ)上,僅供參考。實(shí)踐中,需要根據(jù)雙方實(shí)際的合作方式、項(xiàng)目內(nèi)容、權(quán)利義務(wù)等,修改或重新擬定條款。 甲乙雙方本著公正、平等、互利的原則訂立合作協(xié)議如下:

第一條 甲乙雙方自愿合作經(jīng)營奶茶店項(xiàng)目。風(fēng)險(xiǎn)提示:

應(yīng)明確約定合作方式,尤其涉及到資金、技術(shù)、勞務(wù)等不同投入方式的。同時(shí),應(yīng)明確各自的權(quán)益份額,否則很容易在項(xiàng)目實(shí)際經(jīng)營過程中就責(zé)任承擔(dān)、盈虧分擔(dān)等產(chǎn)生糾紛。 甲方出資方式:金額:大寫______(小寫______)繳付期限:________年____月____日到賬。乙方投資金額:金額:大寫_______(小寫_______)繳付期限:________年____月____日到賬。

第二條 合作名稱項(xiàng)目主要經(jīng)營地:法人代表:身份證號(hào):在合作期間雙方出資的為共有財(cái)產(chǎn),不得隨意分割。約定或法定事由終止時(shí),項(xiàng)目盈虧按照本協(xié)議書相關(guān)條款規(guī)定的比例承擔(dān)。

第三條 合作經(jīng)營項(xiàng)目管理方式風(fēng)險(xiǎn)提示:

應(yīng)明確約定合作各方的權(quán)利義務(wù),以免在項(xiàng)目實(shí)際經(jīng)營中出現(xiàn)扯皮的情形。

再次溫馨提示:因合作方式、項(xiàng)目內(nèi)容不一致,各方的權(quán)利義務(wù)條款也不一致,應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行擬定。

1、自協(xié)議簽訂生效之日起,甲方管理和經(jīng)營合作項(xiàng)目,乙方享有法律規(guī)定的合伙人權(quán)利。

2、財(cái)務(wù)管理由乙方負(fù)責(zé),甲方需要資金時(shí),提前通知乙方準(zhǔn)備,金額所用途徑甲方必須留有做賬憑證,賬目條例清晰。

第四條 本協(xié)議有效期暫定________年,自甲乙雙方簽字生效之日起計(jì)算,即從________年____月____日至________年____月____日。

第五條 當(dāng)事人雙方執(zhí)行合作經(jīng)營事務(wù)所產(chǎn)生的收益歸雙方共同所有,所產(chǎn)生的虧損或民事責(zé)任由雙方共同承擔(dān)。項(xiàng)目虧盈由甲乙雙方共同享有承擔(dān),按甲方_____%,乙方_____%的分配份額進(jìn)行分配享有承擔(dān)。

第六條 合作經(jīng)營過程中出現(xiàn)入伙與退伙事宜按照相關(guān)法律規(guī)定執(zhí)行。

第七條 本協(xié)議到期后,雙方均未提出終止協(xié)議要求的,視作均同意繼續(xù)本協(xié)議,本協(xié)議繼續(xù)有效,如果不再繼續(xù)合作的,退出方應(yīng)提前_____個(gè)月向另一方提交退出的書面文書,并將己方的有關(guān)本合同項(xiàng)目的資料及客戶資源都應(yīng)交給另一方。

第八條 爭議處理對(duì)于執(zhí)行本合同發(fā)生的與本合同有關(guān)的爭議應(yīng)本著友好協(xié)商的原則解決如果雙方通過協(xié)商不能達(dá)成一致,則依法向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。

第九條 違約處理風(fēng)險(xiǎn)提示:

合同的約定雖然細(xì)致,但無法保證合作方不違約。因此,必須明確約定違約條款,一旦一方違約,另一方則能夠以此作為追償依據(jù)。

1、如果一方違反合同的任何條款,非違約方有權(quán)終止本合同的執(zhí)行,并依法要求違約方賠償損失。

2、如果一方做出有損合合作項(xiàng)目展的行為,或因重大過失或違反國家法律法規(guī)而造成合作經(jīng)營項(xiàng)目失敗,非違約方有權(quán)終止本合同的執(zhí)行,并依法要求違約方賠償損失。

第十條 協(xié)議解除

1、一方有違反本合作協(xié)議的,另一方有權(quán)解除合作協(xié)議。

2、合作協(xié)議期滿。

3、雙方同意終止協(xié)議。

4、一方出現(xiàn)法律上問題及做出對(duì)合作項(xiàng)目有損害的行為,另一方有權(quán)解除合作協(xié)議。

第十一條 合作終止財(cái)務(wù)清算

1、合作終止后應(yīng)當(dāng)進(jìn)行財(cái)務(wù)清算,并通知債權(quán)人。

2、合作財(cái)產(chǎn)在支付清算費(fèi)用后,返回合作人的出資。按照以下順序清償:合作人所欠聘用職工工資,合作所欠稅款,合作債務(wù)。

3、清償后如有剩余,按出資份額比例進(jìn)行分配。

第十二條 本協(xié)議未盡事宜,雙方可再協(xié)商補(bǔ)充協(xié)議,經(jīng)合作雙方一致同意的補(bǔ)充協(xié)議同等本協(xié)議擁有同等法律效力。

第十三條 本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有相同的法律效力。本協(xié)議自合作雙方簽字(或蓋章)之日起生效。

甲方:________(簽字)身份證號(hào):________

日期:________年____月____日

乙方(簽字):________身份證號(hào):________

日期:________年____月____日

第2篇 奶茶店員工合同協(xié)議書

奶茶店員工合同協(xié)議書一

甲方:____________奶茶店(以下簡稱甲方)

乙方:________________(以下簡稱乙方)

為了便于甲方投資經(jīng)營的_______奶茶店能夠順利運(yùn)營,甲方?jīng)Q定聘請(qǐng)乙方作為該店的營業(yè)員,根據(jù)中華人民共和國國 勞動(dòng)法 的規(guī)定,經(jīng)雙方友好協(xié)商,本著自愿,平等的原則,達(dá)成合同條款如下,以資共同遵守:

一、合同期限

合同有效期自年月日至年月日止。合同期滿即終止執(zhí)行。因公司工作需要,在雙方完全同意的條件下,可續(xù)訂合同。

二、工作崗位

經(jīng)雙方協(xié)商,乙方在合同期內(nèi)于甲方經(jīng)營的__奶茶店內(nèi)從事營業(yè)員工作。甲方可以根據(jù)工作需要,變換乙方的工作內(nèi)容,如雙方就工作變換達(dá)不成一致意見,則本合同自然解除,雙方互不承擔(dān) 違約責(zé)任 。

三、勞動(dòng)保護(hù)

1、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。

2、乙方因工負(fù)傷,按 工傷保險(xiǎn)條例 的規(guī)定辦理。

四、工作時(shí)間

按乙方所在奶茶店規(guī)定的營業(yè)時(shí)間工作。需要 加班 的,公司按國家有關(guān)規(guī)定支付 加班工資 或?yàn)閱T工安排同等時(shí)間的調(diào)休。

五、勞動(dòng)報(bào)酬

1、根據(jù)甲方現(xiàn)行工資制度確定乙方的勞動(dòng)報(bào)酬為:

基礎(chǔ)工資+職務(wù)津貼+通訊費(fèi)+交通費(fèi)+ 社保 福利共計(jì)____元。

六、如乙方未辦理社??ǎ追接袡?quán)代扣代交。

合同期內(nèi)養(yǎng)老和 醫(yī)療保險(xiǎn) 金由員工負(fù)責(zé)在其檔案所在地繳納,此后的一切后果由員工享有或承擔(dān)。

七、勞動(dòng)紀(jì)律

1、員工必須遵守國家的法律 法規(guī) 。

2、員工應(yīng)遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度及員工守則,遵守公司規(guī)定的工作程序。

3、員工如違反企業(yè)的規(guī)章制度,公司可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分。

4、員工如毀損或遺失公司財(cái)物的,依市場價(jià)格予以補(bǔ)償員工所在奶茶店的專柜,盤點(diǎn)少貨的。查明是乙方的原因的,由乙方按照丟失貨品的吊牌價(jià)的5折賠償給甲方未知原因的,由乙方所在專柜的所有營業(yè)員共同賠償按吊牌價(jià)的5折賠償給甲方。

八、規(guī)章制度

《營業(yè)員手冊》作為合同附件與本合同同時(shí)生效

九、 合同解除

1、符合下列情況之一的,公司可以解除本合同:

a、員工嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律和公司的規(guī)章制度的或有嚴(yán)重?fù)p害公司利益的行為或嚴(yán)重失職或收受客戶回扣的。

b、員工因病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作的,也不能從事公司安排的其他工作的。

c、公司因生產(chǎn)經(jīng)營情況發(fā)生變化而多余職工或公司企業(yè)宣布解散。

d、員工違反國家法律被認(rèn)定有罪或被 勞動(dòng)教養(yǎng) 的。

2、符合下列情況之一的,公司不得解除本合同:

a、員工患 職業(yè)病 或因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或部分 喪失勞動(dòng)能力 的。

b、 女職工 在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的(違反計(jì)劃生育的或采取欺詐手段簽訂本合同的除外。

c、員工因病或非因工負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)。

3、有下列情況之一的,員工可以隨時(shí)書面通知解除本合同:

a、公司不按照本合同規(guī)定向員工支付勞動(dòng)報(bào)酬

b、公司違反國家有關(guān)法律、法規(guī),侵犯員工合法權(quán)益的

4、需經(jīng)雙方協(xié)議 解除合同 的,提出解除合同的任何一方,必須提前10天書面通知對(duì)方,方可辦理解除合同手續(xù)。

5、公司按本條1、項(xiàng)第b、第c項(xiàng) 解除勞動(dòng)合同 的,如國家有規(guī)定應(yīng)予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?,公司按該?guī)定給予員工經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

奶茶店 勞動(dòng)合同范本 奶茶店勞動(dòng)合同范本

6、員工未提前30日以書面形式通知公司解除合同的,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

雙方確定 賠償金 的計(jì)算方法為:

a、按正常情況下員工解除勞動(dòng)合同前3月的月平均實(shí)得薪津計(jì)算

b、或按公司的實(shí)際損失計(jì)算,包括:公司招收錄用員工所支付的費(fèi)用,

公司為員工支付的培訓(xùn)費(fèi)用對(duì)公司的工作脫節(jié)而造成經(jīng)營的經(jīng)濟(jì)損失。

7、甲方貨品從乙方所在奶茶店撤柜,失去銷售場所時(shí),本合同自動(dòng)解除,甲乙雙方互不承擔(dān)任何責(zé)任。

十、教育培訓(xùn)

公司鼓勵(lì)員工參加與本職工作有關(guān)的各類培訓(xùn),凡員工參加經(jīng)公司同意的培訓(xùn),公司相應(yīng)地予以報(bào)銷相關(guān)的培訓(xùn)費(fèi)用。如公司外派員工參加培訓(xùn),則雙方另訂 培訓(xùn)合同 。

十一、保密義務(wù)

員工在任職期間以及離職之后對(duì)其在公司任職期間接觸、知悉的屬于公司、或者雖屬于第三方但公司承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他 商業(yè)秘密 信息,承擔(dān)保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)商業(yè)秘密的義務(wù)。員工于離職辦理交接時(shí),返還全部屬于公司的商業(yè)秘密的資料,包括記載著公司秘密信息的一切載體。

十二、 離職手續(xù)

1、員工在終止或解除勞動(dòng)合同時(shí)的最后工作日之前,按公司規(guī)定辦理工作交接手續(xù),包括工作中的未竟事項(xiàng)、文件、資料、各種辦公物品等,須全部清點(diǎn)移交公司指定人員。

2、員工在終止或解除勞動(dòng)合同時(shí),還須按公司規(guī)定填寫辦理《離職會(huì)簽單》。

3、公司在員工辦完上述手續(xù)后為員工出具 離職證明 ,對(duì)員工的工作表現(xiàn)作出符合實(shí)際的評(píng)價(jià),并辦理檔案及 社會(huì)保險(xiǎn) 關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

4、有下列情形之一的,致使公司不能及時(shí)為員工辦理相關(guān)手續(xù),由此而產(chǎn)生的一切法律責(zé)任由員工承擔(dān):

a、員工未按公司規(guī)定辦妥離職手續(xù)的

b、員工未按時(shí)領(lǐng)取和簽收離職通知和離職證明的

c、員工不配合,致使公司無法將有關(guān)離職資料送達(dá)員工的。

十三、 合同無效

本合同如有下列情形之一的,則本合同自始無效:

1、根本違反法律法規(guī)的

2、員工在《就業(yè)申請(qǐng)書》上提供虛假信息,欺騙公司而簽訂本合同的

3、員工為任何不合法,不正當(dāng)目的而進(jìn)入公司企業(yè)工作的。

十四、爭議解決

甲乙雙方發(fā)生 勞動(dòng)爭議 時(shí),可以雙方協(xié)商或在爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向當(dāng)?shù)?勞動(dòng)爭議仲裁 委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

十五、法律效力

在合同期內(nèi),如本合同條款與新頒布的法律法規(guī)相抵觸的,按新規(guī)定執(zhí)行。

本合同正本一式三份,雙方各執(zhí)一份,另一份為辦理社會(huì)保險(xiǎn)使用,經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。簽約雙方已讀懂并接受上述條款的約定,現(xiàn)自愿簽字確認(rèn)。

甲方:____________奶茶店代表人:________(簽章)

乙方:___________(簽章)

乙方 身份證 號(hào):

甲方地址:

聯(lián)系電話:

乙方地址:

聯(lián)系電話:

合同簽署地:

合同簽署時(shí)間:二0___年___月____日訂

奶茶店員工合同協(xié)議書二

甲方:______________

乙方:______________

根據(jù)《中華人民共和國國勞動(dòng)法》及有關(guān)法律法規(guī),經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致,同意簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

一、 勞動(dòng)合同期限

第一條本合同為期限勞動(dòng)合同,合同期自____年__月__日起至____年__月__日止,共計(jì)___個(gè)月。

第二條本合同 試用期 自____年__月__日起至____年__月__日。

第三條若乙方開始工作時(shí)間與約定時(shí)間不一致,以實(shí)際到崗之日為合同起始時(shí)間建立 勞動(dòng)關(guān)系 。

二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

第四條根據(jù)甲方工作需要,乙方同意從事崗位工作,乙方的工作地點(diǎn)為_________。

第五條在合同有效期內(nèi),甲方根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要及乙方的技能、工作業(yè)績等,在與乙方充分協(xié)商的基礎(chǔ)上,可以調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容。

三、工作時(shí)間和休息休假

第六條甲方依法制定員工工時(shí)、休息和休假制度乙方須遵守甲方依法制定的工時(shí)、休息和休假制度,并按照規(guī)定上下班。

第七條乙方依法享有的婚喪假、 女職工產(chǎn)假 等,按照甲方依法制定的相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

第八條甲方根據(jù)法律、法規(guī)的規(guī)定,遵循按勞分配的原則,結(jié)合本公司實(shí)際和乙方的工作崗位,確定乙方的工資水平。

第九條乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為____元,試用期滿后的工資標(biāo)準(zhǔn)按甲方依法制定的薪酬管理辦法執(zhí)行,但甲方支付給乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)卣嫉漠?dāng)年度 最低工資標(biāo)準(zhǔn) 。

第十條甲方有權(quán)根據(jù)其生產(chǎn)經(jīng)營狀況、乙方工作崗位的變更和依法制定的薪酬管理辦法等公司制度調(diào)整乙方的工資待遇。

第十一條甲方于每月__日以貨幣形式,按照公司規(guī)定的月工資標(biāo)準(zhǔn)足額向乙方支付工資,如遇節(jié)假日則提前一天或延至節(jié)日假滿以貨幣形式向乙方足額支付月實(shí)發(fā)獎(jiǎng)金。

五、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

第十二條甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)的工作條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品,切實(shí)保護(hù)乙方在工作中的安全和健康。

第十三條甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行思想政治、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn),乙方應(yīng)自覺遵守國家和本公司規(guī)程。

第十四條如乙方在工作過程中產(chǎn)生職業(yè)危害病,甲方則按《職業(yè)病防治法》等規(guī)定保護(hù)乙方的健康及相關(guān)權(quán)益。

六、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止和續(xù)訂

第十五條甲乙雙方在本勞動(dòng)合同的有效期內(nèi),可以遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則,依法變更勞動(dòng)合同部分條款。

第十六條訂立勞動(dòng)合同所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化導(dǎo)致本合同內(nèi)容發(fā)生變化時(shí),可以對(duì)本合同相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行變更。

奶茶店勞動(dòng)合同范本合同范本

第十七條訂立本合同的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容或解除本合同。

第十八條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

第十九條甲乙雙方解除勞動(dòng)合同,必須按國家有關(guān)法律、法規(guī)及甲方依法制定的相關(guān)制度執(zhí)行。

第二十條有下列情形之一,本合同自行終止:

1.合同期滿且雙方不能就 勞動(dòng)合同續(xù)簽 達(dá)成一致的

2.甲方經(jīng)營的狀況不佳或已經(jīng)破產(chǎn)關(guān)閉

3.乙方應(yīng)征入伍或者履行國家規(guī)定的其他法定義務(wù)的

4.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

第二十一條本合同期滿前,甲乙雙方應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定就合同續(xù)訂或者終止事宜表明自己的意見,并辦理相關(guān)書面手續(xù)。

七、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任

第二十二條乙方未提前30天向甲方提出辭職或有其他擅自離職情形的,甲方將在乙方辦理交接工作后支付乙方的當(dāng)月工資和辦理相關(guān)的離職手續(xù)由此給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

第二十三條甲乙雙方任何一方違反本合同及其附件的約定,給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)實(shí)際造成的損失依法給對(duì)方予以賠償。

八、 勞動(dòng)爭議處理

第二十四條甲乙雙方在履行本合同中若發(fā)生勞動(dòng)爭議,應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決,協(xié)商不成的,當(dāng)事人一方要求仲裁的,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)可以向相關(guān)部門提請(qǐng)仲裁。

九、其他規(guī)定

第二十五條本合同未盡事宜,按照國家及地方法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第二十六條簽訂本合同所依據(jù)的法律法規(guī)修改、廢止的,依法執(zhí)行新的法律、法規(guī)。

第二十七條本合同自____之日起生效。

第二十八條本合同一式貳份,甲乙雙方各執(zhí)壹份。

甲方:________(簽章)乙方:________(簽章)

____年__月__日____年__月__日

第3篇 奶茶店合作協(xié)議書范本專業(yè)版

甲方:

身份證 號(hào):

住所:

乙方:

身份證號(hào):

住所:

甲乙雙方本著公正、平等、互利的原則訂立 合作協(xié)議 如下:

第一條 甲乙雙方自愿合作經(jīng)營奶茶店項(xiàng)目。

甲方出資方式:金額:大寫______(小寫______)繳付期限:____年____月____日到賬。

乙方投資金額:金額:大寫_______(小寫_______)繳付期限:____年____月____日到賬。

第二條 合作名稱

項(xiàng)目主要經(jīng)營地:

法人代表 :

身份證號(hào):

在合作期間雙方出資的為共有財(cái)產(chǎn),不得隨意分割。約定或法定事由終止時(shí),項(xiàng)目盈虧按照本協(xié)議書相關(guān)條款規(guī)定的比例承擔(dān)。

第三條 合作經(jīng)營項(xiàng)目管理方式

1、自協(xié)議簽訂生效之日起,甲方管理和經(jīng)營合作項(xiàng)目,乙方享有法律規(guī)定的 合伙人 權(quán)利。

2、財(cái)務(wù)管理由乙方負(fù)責(zé),甲方需要資金時(shí),提前通知乙方準(zhǔn)備,金額所用途徑甲方必須留有做賬憑證,賬目條例清晰。

第四條 本協(xié)議有效期暫定_____年,自甲乙雙方簽字生效之日起計(jì)算,即從____年___月_____日至_____年____月____日。

第五條 當(dāng)事人雙方執(zhí)行合作經(jīng)營事務(wù)所產(chǎn)生的收益歸雙方共同所有,所產(chǎn)生的虧損或 民事責(zé)任 由雙方共同承擔(dān)。項(xiàng)目虧盈由甲乙雙方共同享有承擔(dān),按甲方_____%,乙方_____%的分配份額進(jìn)行分配享有承擔(dān)。

第六條 合作經(jīng)營過程中出現(xiàn)入伙與退伙事宜按照相關(guān)法律規(guī)定執(zhí)行。

第七條 本協(xié)議到期后,雙方均未提出終止協(xié)議要求的,視作均同意繼續(xù)本協(xié)議,本協(xié)議繼續(xù)有效,如果不再繼續(xù)合作的,退出方應(yīng)提前_____個(gè)月向另一方提交退出的書面文書,并將己方的有關(guān)本合同項(xiàng)目的資料及客戶資源都應(yīng)交給另一方。

第八條 爭議處理

對(duì)于執(zhí)行本合同發(fā)生的與本合同有關(guān)的爭議應(yīng)本著友好協(xié)商的原則解決;如果雙方通過協(xié)商不能達(dá)成一致,則依法向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。

第九條 違約處理

1、如果一方違反合同的任何條款,非違約方有權(quán)終止本合同的執(zhí)行,并依法要求違約方賠償損失。

2、如果一方做出有損合合作項(xiàng)目展的行為,或因重大過失或違反國家法律 法規(guī) 而造成合作經(jīng)營項(xiàng)目失敗,非違約方有權(quán)終止本合同的執(zhí)行,并依法要求違約方賠償損失。

第十條 協(xié)議解除

1、一方有違反本合作協(xié)議的,另一方有權(quán)解除合作協(xié)議。

2、合作協(xié)議期滿。

3、雙方同意終止協(xié)議。

4、一方出現(xiàn)法律上問題及做出對(duì)合作項(xiàng)目有損害的行為,另一方有權(quán)解除合作協(xié)議。

第十一條 合作終止財(cái)務(wù) 清算

1、合作終止后應(yīng)當(dāng)進(jìn)行財(cái)務(wù)清算,并通知 債權(quán)人 。

2、合作財(cái)產(chǎn)在支付清算費(fèi)用后,返回合作人的出資。按照以下順序清償:合作人所欠聘用職工 工資 ,合作所欠稅款,合作 債務(wù) 。

3、清償后如有剩余,按出資份額比例進(jìn)行分配。

第十二條 本協(xié)議未盡事宜,雙方可再協(xié)商補(bǔ)充協(xié)議,經(jīng)合作雙方一致同意的補(bǔ)充協(xié)議同等本協(xié)議擁有同等法律效力。

第十三條 本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有相同的法律效力。本協(xié)議自合作雙方簽字(或蓋章)之日起生效。

甲方:(簽字)

身份證號(hào):

日期:_____年_____月____日

乙方(簽字):

身份證號(hào):

日期:_____年_____月____日

第4篇 奶茶店合作協(xié)議書通用版

甲方:身份證號(hào):住所:乙方:身份證號(hào):住所:風(fēng)險(xiǎn)提示:

合作的方式多種多樣,如合作設(shè)立公司、合作開發(fā)軟件、合作購銷產(chǎn)品等等,不同合作方式涉及到不同的項(xiàng)目內(nèi)容,相應(yīng)的協(xié)議條款可能大不相同。

本協(xié)議的條款設(shè)置建立在特定項(xiàng)目的基礎(chǔ)上,僅供參考。實(shí)踐中,需要根據(jù)雙方實(shí)際的合作方式、項(xiàng)目內(nèi)容、權(quán)利義務(wù)等,修改或重新擬定條款。 甲乙雙方本著公正、平等、互利的原則訂立合作協(xié)議如下:

第一條 甲乙雙方自愿合作經(jīng)營奶茶店項(xiàng)目。風(fēng)險(xiǎn)提示:

應(yīng)明確約定合作方式,尤其涉及到資金、技術(shù)、勞務(wù)等不同投入方式的。同時(shí),應(yīng)明確各自的權(quán)益份額,否則很容易在項(xiàng)目實(shí)際經(jīng)營過程中就責(zé)任承擔(dān)、盈虧分擔(dān)等產(chǎn)生糾紛。 甲方出資方式:金額:大寫______(小寫______)繳付期限:________年____月____日到賬。乙方投資金額:金額:大寫_______(小寫_______)繳付期限:________年____月____日到賬。

第二條 合作名稱項(xiàng)目主要經(jīng)營地:法人代表:身份證號(hào):在合作期間雙方出資的為共有財(cái)產(chǎn),不得隨意分割。約定或法定事由終止時(shí),項(xiàng)目盈虧按照本協(xié)議書相關(guān)條款規(guī)定的比例承擔(dān)。

第三條 合作經(jīng)營項(xiàng)目管理方式風(fēng)險(xiǎn)提示:

應(yīng)明確約定合作各方的權(quán)利義務(wù),以免在項(xiàng)目實(shí)際經(jīng)營中出現(xiàn)扯皮的情形。

再次溫馨提示:因合作方式、項(xiàng)目內(nèi)容不一致,各方的權(quán)利義務(wù)條款也不一致,應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行擬定。

1、自協(xié)議簽訂生效之日起,甲方管理和經(jīng)營合作項(xiàng)目,乙方享有法律規(guī)定的合伙人權(quán)利。

2、財(cái)務(wù)管理由乙方負(fù)責(zé),甲方需要資金時(shí),提前通知乙方準(zhǔn)備,金額所用途徑甲方必須留有做賬憑證,賬目條例清晰。

第四條 本協(xié)議有效期暫定________年,自甲乙雙方簽字生效之日起計(jì)算,即從________年____月____日至________年____月____日。

第五條 當(dāng)事人雙方執(zhí)行合作經(jīng)營事務(wù)所產(chǎn)生的收益歸雙方共同所有,所產(chǎn)生的虧損或民事責(zé)任由雙方共同承擔(dān)。項(xiàng)目虧盈由甲乙雙方共同享有承擔(dān),按甲方_____%,乙方_____%的分配份額進(jìn)行分配享有承擔(dān)。

第六條 合作經(jīng)營過程中出現(xiàn)入伙與退伙事宜按照相關(guān)法律規(guī)定執(zhí)行。

第七條 本協(xié)議到期后,雙方均未提出終止協(xié)議要求的,視作均同意繼續(xù)本協(xié)議,本協(xié)議繼續(xù)有效,如果不再繼續(xù)合作的,退出方應(yīng)提前_____個(gè)月向另一方提交退出的書面文書,并將己方的有關(guān)本合同項(xiàng)目的資料及客戶資源都應(yīng)交給另一方。

第八條 爭議處理對(duì)于執(zhí)行本合同發(fā)生的與本合同有關(guān)的爭議應(yīng)本著友好協(xié)商的原則解決;如果雙方通過協(xié)商不能達(dá)成一致,則依法向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。

第九條 違約處理風(fēng)險(xiǎn)提示:

合同的約定雖然細(xì)致,但無法保證合作方不違約。因此,必須明確約定違約條款,一旦一方違約,另一方則能夠以此作為追償依據(jù)。

1、如果一方違反合同的任何條款,非違約方有權(quán)終止本合同的執(zhí)行,并依法要求違約方賠償損失。

2、如果一方做出有損合合作項(xiàng)目展的行為,或因重大過失或違反國家法律法規(guī)而造成合作經(jīng)營項(xiàng)目失敗,非違約方有權(quán)終止本合同的執(zhí)行,并依法要求違約方賠償損失。

第十條 協(xié)議解除

1、一方有違反本合作協(xié)議的,另一方有權(quán)解除合作協(xié)議。

2、合作協(xié)議期滿。

3、雙方同意終止協(xié)議。

4、一方出現(xiàn)法律上問題及做出對(duì)合作項(xiàng)目有損害的行為,另一方有權(quán)解除合作協(xié)議。

第十一條 合作終止財(cái)務(wù)清算

1、合作終止后應(yīng)當(dāng)進(jìn)行財(cái)務(wù)清算,并通知債權(quán)人。

2、合作財(cái)產(chǎn)在支付清算費(fèi)用后,返回合作人的出資。按照以下順序清償:合作人所欠聘用職工工資,合作所欠稅款,合作債務(wù)。

3、清償后如有剩余,按出資份額比例進(jìn)行分配。

第十二條 本協(xié)議未盡事宜,雙方可再協(xié)商補(bǔ)充協(xié)議,經(jīng)合作雙方一致同意的補(bǔ)充協(xié)議同等本協(xié)議擁有同等法律效力。

第十三條 本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有相同的法律效力。本協(xié)議自合作雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方:(簽字)身份證號(hào):日期:________年____月____日乙方(簽字):身份證號(hào):日期:________年____月____日

奶茶協(xié)議書(4篇)

甲方:身份證 號(hào):住所:乙方:身份證號(hào):住所:甲乙雙方本著公正、平等、互利的原則訂立 合作協(xié)議 如下:第一條 甲乙雙方自愿合作經(jīng)營奶茶店項(xiàng)目。甲方出資方式:金額:大寫______(小寫_____…
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