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保衛(wèi)服務工作總結(三篇)

發(fā)布時間:2023-08-21 14:37:02 查看人數(shù):61

保衛(wèi)服務工作總結

【第1篇 市統(tǒng)計局積極開展“節(jié)能降耗,保衛(wèi)藍天”主題志愿服務活動總結

為積極響應全市公共機構節(jié)能宣傳“節(jié)能降耗,保衛(wèi)藍天”主題活動,6月12日,市統(tǒng)計局組織20余名干部職工前往漢江邊水西門外至__門外開展了義務清掃志愿服務活動。

活動中,同事們手持掃帚、簸箕、垃圾袋等工具,頂著炎炎烈日奮戰(zhàn)將近兩個小時,清掃、撿拾沿江步行道及綠化帶的煙頭、紙屑、果皮等垃圾,同時,把精心印制的“節(jié)能降耗,保衛(wèi)藍天”主題宣傳彩頁發(fā)放給過往行人、游客,積極宣傳和引導群眾增強低碳環(huán)保意識和養(yǎng)成低碳節(jié)能的行為方式。

這次志愿行動不僅清除了市民日常生活垃圾,也及時美化了漢江邊衛(wèi)生環(huán)境,更使廣大群眾對我市節(jié)能宣傳周和全國低碳日政策常識有了進一步的認識,綠色生態(tài)環(huán)保意識進一步增強,為推動我市公共機構節(jié)約能源資源工作縱深發(fā)展貢獻了力量。

【第2篇 2023年保衛(wèi)服務隊工作總結

保衛(wèi)服務隊工作總結

進入__年以來,__化工廠保衛(wèi)服務隊在__公司保衛(wèi)處及廠黨委、行政部門的正確領導下,緊緊圍繞“以人為本和諧治廠”重要思想為理念,認真落實科學發(fā)展觀;堅持“預防為主、綜合治理”的保衛(wèi)工作方針,以“建設和諧廠區(qū)”為工作中心,以開展“創(chuàng)建平安企業(yè)”活動為契機,充分發(fā)揮自身職能,全面落實各項防范措施,不斷提高全廠門衛(wèi)安全保衛(wèi)工作能力,實現(xiàn)了全年物資無外流無被盜、無車證不符、無不文明禮貌的四無目標,認真大無私查扣無證出廠物質,據(jù)統(tǒng)計全年發(fā)生查扣物資15起、外來車輛檢查數(shù)百起、阻欄醉酒人員入廠20起、阻欄自行車摩托車進廠近百起、勸說不文明行為6起、提醒外來人員帶火入廠數(shù)百人、勸回拿廠民用物資送人情3起、制止廠內吸煙7起、翻墻拾荒1起。全年做好人好事40余起。為保衛(wèi)我廠財產安全和維護廠容廠貌做出了積極貢獻,廠區(qū)門衛(wèi)保衛(wèi)工作,取得較好的成績,更為我廠實現(xiàn)安全年、構建和諧廠區(qū)和各項工作任務的順利完成,打下良好的基礎?;仡櫼荒陙?,我們主要做了以下幾項工作 一、健全安全保衛(wèi)組織、完善各項規(guī)章制度

根據(jù)廠黨委的要求,結合我廠保衛(wèi)安全工作實際情況,年初在__年的工作總結的基礎上,完善健全了保衛(wèi)安全工作領導組織,詳細制定了全年門衛(wèi)保衛(wèi)工作計劃,和治安防范措施。全廠6個門崗分別簽定了崗位責任制,做到分工明確,責任到人,獎罰分明,有力的促進了保衛(wèi)工作的順利開展。

二、加強保衛(wèi)人員思想教育,提高保衛(wèi)人員隊伍素質。

我們保衛(wèi)服務隊利用隊里制定的每月1號,為我們隊的學習日,組織全體門衛(wèi)工作人員學習傳達廠調度會的講話精神,學習廠安全教育知識,使廣大保衛(wèi)人員在工作中,守法紀、促和諧、懂文明,同時我們還認真組織學習與工作相關的法律法規(guī),及時傳達上級文件和會議精神,通過學習,使廣大保衛(wèi)人員業(yè)務素質和工作能力不斷得到提高,為搞好我廠區(qū)門衛(wèi)保衛(wèi)工作打下堅實基礎。為貫徹落實我廠的安全生產方針,保持我廠安全生產的平穩(wěn)態(tài)勢,根據(jù)廠黨委要求,在全隊范圍內認真“開展職工崗位安全行為教育活動”。組織門衛(wèi)工作人員認真學習廠安全工作會議精神;還結合門衛(wèi)的工作的特點實際情況學習了《中華人民共和國治安管理處罰法》等內容。我們保證“學習內容、學習時間、學習方式、學習效果”的落實。每個職工認真做好學習筆記;認真開展自查自糾。通過學習,我保衛(wèi)服務人員安全意識、規(guī)范化工作能力,不斷得到升華,我保衛(wèi)服務隊人員整體素質,得到普遍提高。

三、加強基礎防范確保我廠財產安全和治安穩(wěn)定。

確保企業(yè)和廣大職工的財產安全,是我們保衛(wèi)服務隊的重要職責,

一、加強了門衛(wèi)管理,對外來人員及車輛嚴格登記;對出廠物資嚴格收取《出門證》并認真查驗,對出廠設備,生產物資等,必須有出門證或廠領導簽字批準,方可出廠。

二、加大了對廠區(qū)治安防范,各節(jié)假日安排保安巡邏人員24小時巡線檢查、加固了物資倉庫的門窗,增強了防盜安全可靠性。加強了值班制度、巡邏隊員對廠區(qū)重點部位巡查不留死角。

三、加強門衛(wèi)檢查工作的管理,為防止廠物質外留門衛(wèi)的工作人員,對工作積極負責,任勞任怨、由于門衛(wèi)保衛(wèi)人員有強烈的事業(yè)心和責任感,克服種種困難,嚴格落實各項保衛(wèi)工作安全措施,使廠區(qū)秩序明顯好轉,為確保廠區(qū)的長治久安,打下堅實基礎。

__年存在的問題

1、人員組成復雜多變,有正式工人、有借調人員、有臨時工、有合同工 ,工作情緒波動較大,不利工作。

2、門衛(wèi)工作人員有人情面子問題,致使工作出現(xiàn)漏洞。

__年工作任務

一、在__年工作總結基礎上,發(fā)揚工作成績,總結工作經(jīng)驗、找出工作差距、吸取工作教訓、刻服工作困難,改正工作問題。明確工作方向。

【第3篇 保衛(wèi)服務隊工作總結

保衛(wèi)服務隊工作總結

進入XX年以來,__化工廠保衛(wèi)服務隊在__公司保衛(wèi)處及廠黨委、行政部門的正確領導下,緊緊圍繞“以人為本和諧治廠”重要思想為理念,認真落實科學發(fā)展觀;堅持“預防為主、綜合治理”的保衛(wèi)工作方針,以“建設和諧廠區(qū)”為工作中心,以開展“創(chuàng)建平安企業(yè)”活動為契機,充分發(fā)揮自身職能,全面落實各項防范措施,不斷提高全廠門衛(wèi)安全保衛(wèi)工作能力,實現(xiàn)了全年物資無外流無被盜、無車證不符、無不文明禮貌的四無目標,認真大無私查扣無證出廠物質,據(jù)統(tǒng)計全年發(fā)生查扣物資15起、外來車輛檢查數(shù)百起、阻欄醉酒人員入廠20起、阻欄自行車摩托車進廠近百起、勸說不文明行為6起、提醒外來人員帶火入廠數(shù)百人、勸回拿廠民用物資送人情3起、制止廠內吸煙7起、翻墻拾荒1起。全年做好人好事40余起。為保衛(wèi)我廠財產安全和維護廠容廠貌做出了積極貢獻,廠區(qū)門衛(wèi)保衛(wèi)工作,取得較好的成績,更為我廠實現(xiàn)安全年、構建和諧廠區(qū)和各項工作任務的順利完成,打下良好的基礎?;仡櫼荒陙?,我們主要做了以下幾項工作:

一、健全安全保衛(wèi)組織、完善各項規(guī)章制度

根據(jù)廠黨委的要求,結合我廠保衛(wèi)安全工作實際情況,年初在XX年的工作總結的基礎上,完善健全了保衛(wèi)安全工作領導組織,詳細制定了全年門衛(wèi)保衛(wèi)工作計劃,和治安防范措施。全廠6個門崗分別簽定了崗位責任制,做到分工明確,責任到人,獎罰分明,有力的促進了保衛(wèi)工作的順利開展。

二、加強保衛(wèi)人員思想教育,提高保衛(wèi)人員隊伍素質。

我們保衛(wèi)服務隊利用隊里制定的每月1號,為我們隊的學習日,組織全體門衛(wèi)工作人員學習傳達廠調度會的講話精神,學習廠安全教育知識,使廣大保衛(wèi)人員在工作中,守法紀、促和諧、懂文明,同時我們還認真組織學習與工作相關的法律法規(guī),及時傳達上級文件和會議精神,通過學習,使廣大保衛(wèi)人員業(yè)務素質和工作能力不斷得到提高,為搞好我廠區(qū)門衛(wèi)保衛(wèi)工作打下堅實基礎。為貫徹落實我廠的安全生產方針,保持我廠安全生產的平穩(wěn)態(tài)勢,根據(jù)廠黨委要求,在全隊范圍內認真“開展職工崗位安全行為教育活動”。組織門衛(wèi)工作人員認真學習廠安全工作會議精神;還結合門衛(wèi)的工作的特點實際情況學習了《中華人民共和國治安管理處罰法》等內容。我們保證“學習內容、學習時間、學習方式、學習效果”的落實。每個職工認真做好學習筆記;認真開展自查自糾。通過學習,我保衛(wèi)服務人員安全意識、規(guī)范化工作能力,不斷得到升華,我保衛(wèi)服務隊人員整體素質,得到普遍提高。

三、加強基礎防范確保我廠財產安全和治安穩(wěn)定。

確保企業(yè)和廣大職工的財產安全,是我們保衛(wèi)服務隊的重要職責,

一、加強了門衛(wèi)管理,對外來人員及車輛嚴格登記;對出廠物資嚴格收取《出門證》并認真查驗,對出廠設備,生產物資等,必須有出門證或廠領導簽字批準,方可出廠。

二、加大了對廠區(qū)治安防范,各節(jié)假日安排保安巡邏人員24小時巡線檢查、加固了物資倉庫的門窗,增強了防盜安全可靠性。加強了值班制度、巡邏隊員對廠區(qū)重點部位巡查不留死角。

三、加強門衛(wèi)檢查工作的管理,為防止廠物質外留門衛(wèi)的工作人員,對工作積極負責,任勞任怨、由于門衛(wèi)保衛(wèi)人員有強烈的事業(yè)心和責任感,克服種種困難,嚴格落實各項保衛(wèi)工作安全措施,使廠區(qū)秩序明顯好轉,為確保廠區(qū)的長治久安,打下堅實基礎。

XX年存在的問題

1、人員組成復雜多變,有正式工人、有借調人員、有臨時工、有合同工 ,工作情緒波動較大,不利工作。

2、門衛(wèi)工作人員有人情面子問題,致使工作出現(xiàn)漏洞。

XX年工作任務

一、在XX年工作總結基礎上,發(fā)揚工作成績,總結工作經(jīng)驗、找出工作差距、吸取工作教訓、刻服工作困難,改正工作問題。明確工作方向。

二、召開全體保衛(wèi)工作人員大會,明確XX年的工作目標,制定XX年全年工作計劃和工作措施,保證完成全年工作任務

三、根據(jù)形勢任務,加強安全保衛(wèi)工作力度,完善門衛(wèi)進出車輛人員的制度手續(xù)。培養(yǎng)教育強化門衛(wèi)工作人員的整體素質。努力貢獻,積極工作,為企業(yè)安全生產保駕護航。

保衛(wèi)服務工作總結(三篇)

保衛(wèi)服務隊工作總結進入xx年以來,xx化工廠保衛(wèi)服務隊在xx公司保衛(wèi)處及廠黨委、行政部門的正確領導下,緊緊圍繞“以人為本和諧治廠”重要思想為理念,認真落實科學發(fā)展觀;堅持“…
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