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鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作半年總結(jié)(優(yōu)選4篇)

發(fā)布時間:2023-05-02 09:06:09 查看人數(shù):91

鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作半年總結(jié)

第1篇 2023年上半年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作總結(jié)

__鎮(zhèn)__年黨建工作在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)和縣委組織部的具體指導(dǎo)下,以鄧--理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),按照加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進性建設(shè)的要求,圍繞構(gòu)建和諧社會和建設(shè)社會主義新農(nóng)村,以健全各項制度為保障,以開展有效活動為載體,以黨員干部受教育、農(nóng)民得到實惠為切入點,以加強干部隊伍建設(shè)和鞏固發(fā)展先進性教育活動成果為重點,以建設(shè)社會主義新農(nóng)村為奮斗目標(biāo),積極探索創(chuàng)新農(nóng)村基層組織建設(shè)的新方法新途徑,進一步提高了農(nóng)村基層黨組織的整體水平,為五峰經(jīng)濟社會又快又好發(fā)展提供了強有力的組織保證。

一、以“三項”活動和鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革為契機,強化黨員干部思想教育,切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。

1、扎實開展了保持共產(chǎn)黨員先進性教育九個長效機制文件的學(xué)習(xí)活動。一是鎮(zhèn)黨委在認(rèn)真研究制定《安排意見》和《學(xué)習(xí)計劃》的基礎(chǔ)上成立領(lǐng)導(dǎo)小組,嚴(yán)格實行領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)片負(fù)責(zé),包村干部全力抓落實的工作機制,切實加強對整個學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動的指導(dǎo),通過活動的扎實開展,收到了較好的成效。全鎮(zhèn)共召開動員大會21次,參會黨員達650人(次),各種座談會45次,參加人員820人(次),辦黑板報21期,廣播宣傳26次,黨員問卷測試1次,參加測試黨員436名,機關(guān)黨員平均成績均在93分以上,農(nóng)村黨員均分在80分以上。二是廣泛征求意見,尋找差距。鎮(zhèn)黨委通過發(fā)放征求意見表、召開座談會、個別走訪等多種形式,廣泛征求各方面的意見、建議,全鎮(zhèn)共征求到各類意見建議58條,經(jīng)歸納整理為21條,對征求到的意見建議,鎮(zhèn)黨委逐一制定出了具體的整改方案,明確整改時限和責(zé)任人。保證了意見建議事事有人抓,件件有著落,截止目前,21條意見建議中已集中整改13條,其余8條正在整改中。三是公開承諾,努力為群眾辦實事、解難事。在學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動中,針對查找出的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)步伐緩慢、招商引資力度不大等問題。鎮(zhèn)黨委、政府認(rèn)真分析存在問題的原因,積極尋求解決的辦法和途徑,把黨支部和黨員承諾活動作為解決問題的有效載體,以公開承諾辦實事,解決群眾的熱點和難點問題。鎮(zhèn)黨委、政府公開承諾在年內(nèi)為群眾辦十件實事。到目前,已落實6條,其中:4條可望在12月底前全面踐諾。

2、結(jié)合中央和省委兩個一號文件的傳達學(xué)習(xí),開展了“解放思想”大討論活動?;顒悠陂g,全鎮(zhèn)共召開動員大會19次,村級兩委會36次,黨員大會38次,座談會9次,群眾會18次,戶長會18次,走訪農(nóng)戶980余戶,發(fā)放宣傳材料200余份,廣播宣傳38次,發(fā)放征求意見表500份。在21條歸納的意見建議中,立行立改的4條,需要上級部門協(xié)調(diào)解決的8條。鎮(zhèn)上制定整改方案,明確整改時限和責(zé)任人,限期整改的9條,到目前為止,已整改13條,通過活動的開展,全鎮(zhèn)廣大黨員干部的整體素質(zhì)進一步提高,服務(wù)“三農(nóng)”的工作熱情高漲,工作效能明顯增強,特別是鎮(zhèn)村兩級領(lǐng)導(dǎo)班子中呈現(xiàn)出團結(jié)一心干事業(yè),齊心協(xié)力謀發(fā)展,群策群力促和諧的良好局面。

3、深入開展了“作風(fēng)建設(shè)年”活動。根據(jù)縣委的統(tǒng)一部署, 鎮(zhèn)黨委、 鎮(zhèn)政府在全鎮(zhèn)機關(guān)黨員干部中開展了作風(fēng)建設(shè)年活動,及時成立了以黨委書記為組長的“作風(fēng)建設(shè)年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組,制定下發(fā)了《__鎮(zhèn)機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動安排意見》、《學(xué)習(xí)計劃》等相關(guān)材料,召開了由全鎮(zhèn)機關(guān)干部職工參加的動員會,廣泛動員,周密安排,按照統(tǒng)一時間,集中學(xué)習(xí)的要求,以機關(guān)支部為重點,充分利用每天早、晚點名時間,集中人員,集中精力進行對重點規(guī)定篇目的學(xué)習(xí)。全鎮(zhèn)機關(guān)干部職工共撰寫學(xué)習(xí)心得120篇,記寫學(xué)習(xí)筆記近1萬字。同時,堅持開門整風(fēng),通過自己找、領(lǐng)導(dǎo)點、群眾提、相互幫、社會評等方法,廣泛征求干部群眾對機關(guān)作風(fēng)建設(shè)方面的意見建議。全鎮(zhèn)共發(fā)放征求意見建議表150份,走訪群眾850人(次)、座談會6次,參加320人(次),征求到意見建議53條,經(jīng)歸納整理為9條。鎮(zhèn)上每名黨員干部針對征求到的意見建議,結(jié)合自身存在的問題進行對號入坐,認(rèn)真撰寫剖析材料,制定整改方案,明確整改時限,落實整改措施。全鎮(zhèn)機關(guān)和干部服務(wù)大局、服務(wù)意識不斷增強,從政行為、內(nèi)部管理逐步規(guī)范,辦事效率、工作質(zhì)量明顯提高,各項規(guī)章制度和運行機制更趨完善。

4、穩(wěn)步推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革工作。一是領(lǐng)導(dǎo)重視,安排有序,程序規(guī)范。鎮(zhèn)機構(gòu)改革方案確定后,領(lǐng)導(dǎo)小組及時制定機構(gòu)改革工作序列表,將每個環(huán)節(jié)的工作按日程排列出來,明確工作任務(wù),落實工作責(zé)任,做到了該研究討論的研究討論,該公示的公示,嚴(yán)格按程序辦事,使整個改革有條不紊地進行。二是干部職工參與性高,不論是一般工作人員報崗位競職,還是主任、站長的競聘,職工們都以極大地?zé)崆橥度氲綑C構(gòu)改革工作上來。三是干部職工準(zhǔn)備充分。競聘演講會場氣氛活躍,演講生動具體,目的明確,答辯從容自如,主體突出,答卷認(rèn)真仔細(xì),報崗聯(lián)系實際,慎重選擇。四是群眾反映好,參考測評會的村干部群眾代表普通反映鎮(zhèn)政府這樣選擇服務(wù)中心負(fù)責(zé)人是多少年末遇的,這對于轉(zhuǎn)變政府職能,培育選拔鎮(zhèn)政府中層干部是一個很好的途徑。

二、以制度建設(shè)為切入點,進一步規(guī)范干部的從政行為。

為了將黨員干部經(jīng)常性教育切實落到實處,進一步鞏固和發(fā)展先進性教育活動成果,鎮(zhèn)黨委在調(diào)查研究,認(rèn)真討論的基礎(chǔ)上,重新制定了《干部首問責(zé)任制》、《干部過錯責(zé)任追究制》、《重大事項集體研究討論制》、《民情日記制》、《黨員承諾制》、《流動黨員管理制度》等六項制度,重新修訂完善了《黨內(nèi)民主生活制度》、《黨風(fēng)廉政制度》、《發(fā)展黨員責(zé)任追究制度》、《黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾工作制度》等二十一項制度,形成了一套比較完善的制度體系,為加強黨員干部隊伍建設(shè)和基層黨建工作提供了制度保證。同時,為了進一步規(guī)范服務(wù)中心(站)和辦事大廳的科學(xué)管理,確保工作有序運轉(zhuǎn),達到履職到位,群眾滿意的目的。鎮(zhèn)黨委、政府依據(jù)《實施方案》的要求,結(jié)合崗位職責(zé)新修訂了《__鎮(zhèn)服務(wù)中心資產(chǎn)管理辦法》《__鎮(zhèn)經(jīng)濟社會服務(wù)中心及人員管理辦法》《__鎮(zhèn)經(jīng)濟社會服務(wù)中心及人員考核辦法》《__鎮(zhèn)縣駐鎮(zhèn)單位管理辦法》《農(nóng)村經(jīng)濟社會服務(wù)中心主要職責(zé)》等十多項制度,研究制定了《__鎮(zhèn)辦事大廳職責(zé)》《__鎮(zhèn)公開辦事大廳工作制度》《__鎮(zhèn)公開辦事大廳服務(wù)公約》《__鎮(zhèn)公開辦事大廳行為規(guī)范》等,統(tǒng)一制作了制度展示牌、崗位職責(zé)顯示牌、工作程序和結(jié)構(gòu)圖,為群眾印發(fā)了《__鎮(zhèn)公開辦事大廳便民服務(wù)聯(lián)系卡》,通過建章立制,我鎮(zhèn)新整合的社會經(jīng)濟服務(wù)中心、公開辦事大廳和人口與計劃生育服務(wù)中心各項工作運作有序。全鎮(zhèn)黨員干部、職工服務(wù)大局、服務(wù)群眾的意識進一步增強,從政行為和內(nèi)部管理逐步規(guī)范,辦事效率和工作質(zhì)量明顯提高,為鎮(zhèn)政府職能轉(zhuǎn)變,建設(shè)責(zé)任型、服務(wù)型、法制型和廉潔高效型政府提供了組織保證。

三、以創(chuàng)新載體為突破口,全面加強了黨的基層組織建設(shè)。

扎實開展了“三爭”活動。鎮(zhèn)黨委把開展“爭創(chuàng)富民村支部、爭當(dāng)富民村支書、爭做富民好黨員”活動作為基層組織建設(shè)的重要載體。在具體工作中做到了“六個結(jié)合”:一是把“三爭”活動與“三級聯(lián)創(chuàng)”結(jié)合起來。用“五個好”黨支部的推薦評選掛鉤,充分調(diào)動農(nóng)村廣大黨員干部參與“三爭”活動的積極性。全鎮(zhèn)確立了5個村為富民黨支部,5名富民村支書、100名富民好黨員的工作目標(biāo)。并制定下發(fā)了“三爭”活動的工作安排意見,“三爭”活動爭創(chuàng)標(biāo)準(zhǔn),“三爭”活動考核辦法,進一步深化和豐富了“三級聯(lián)創(chuàng)”活動內(nèi)容。按照鎮(zhèn)上制定《關(guān)于在“三爭”活動中扎實開展主題實踐活動的通知》要求,積極開展了“十個一”主題實踐活動,為“三爭”活動的開展注入新的活力。二是把“三爭”活動與“四培雙帶”活動結(jié)合起來。鎮(zhèn)黨委統(tǒng)一制作《幫帶責(zé)任卡》,由各支部黨員與幫帶農(nóng)戶簽訂《幫帶責(zé)任卡》460份,使有能力的黨員與農(nóng)戶建立了幫扶對子。三是把“三爭”活動同開展機關(guān)黨員“聯(lián)姻接對幫扶”活動結(jié)合起來。鎮(zhèn)機關(guān)27名黨員聯(lián)系貧困黨員27名、貧困群眾27戶,計生雙女戶27戶,積極開展上門“送溫暖”活動,深受廣大群眾好評。四是把“三爭”活動與無職黨員設(shè)崗定責(zé)活動結(jié)合起來。全鎮(zhèn)各支部緊密結(jié)合各自實際,結(jié)合新農(nóng)村建設(shè)和村容村貌整治工作設(shè)立了衛(wèi)生監(jiān)督崗、道路維護崗、護青保糧崗、糾紛調(diào)解崗等20類崗位,380名無職黨員對號入坐,通過設(shè)崗定責(zé)、黨員認(rèn)崗、公示明崗、考核評崗和黨員公開承諾,使“三爭”活動與農(nóng)村各項工作緊密結(jié)合,取得了實實在在的效果。五是把“三爭”活動與黨員干部、職工的培訓(xùn)教育結(jié)合起來。充分發(fā)揮鎮(zhèn)黨校和村級活動場所的主陣地作用,按照電教片播放月活動的安排精神,針對我鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),黨員干部素質(zhì)的不同,爭取多種形勢,進行分類培訓(xùn)。鎮(zhèn)黨校以以會代訓(xùn)的形式舉辦黨員干部培訓(xùn)班7期,培訓(xùn)黨員320人(次),黨員、干部的培訓(xùn)率分別達到85%和90%以上。全鎮(zhèn)共播放電教片82場次,觀看人數(shù)達3260人次,舉辦泥瓦工、電焊工、電工、民族刺繡等勞動技能培訓(xùn)班4期,培訓(xùn)勞務(wù)工396人(次)。同時,為了增強村干部和黨員的黨性觀念和服務(wù)意識,提高服務(wù)群眾的能力,在加強黨員干部培訓(xùn)教育的基礎(chǔ)上,鎮(zhèn)黨委組織18名村干部到北京等地進行考察學(xué)習(xí),使他們增長了見識,開闊了視野,為今后進一步搞好工作奠定了基礎(chǔ)。同時,針對農(nóng)村社會經(jīng)濟服務(wù)中心、人口與計劃生育服務(wù)站工作人員業(yè)務(wù)生疏,專業(yè)知識欠缺的實際,鎮(zhèn)黨委、政府及時研究制定了事業(yè)單位工作人員業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)計劃和年度實施計劃,并充分利用六月份,服務(wù)中心(站)工作人員工作相對輕松的有利時機,安排部署了服務(wù)中心(站)工作人員業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)月

第2篇 上半年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作總結(jié)

今年上半年,__鎮(zhèn)黨建各項工作高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以鄧小平理論和“____”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞“打基礎(chǔ)、興產(chǎn)業(yè)、惠民生、強黨建、構(gòu)和諧”的總體工作思路,圓滿完成了各項工作任務(wù)。

(一)強化領(lǐng)導(dǎo),落實責(zé)任

鎮(zhèn)黨委始終堅持把加強農(nóng)村基層黨組織建設(shè)作為深化農(nóng)村改革、促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展、確保農(nóng)村穩(wěn)定的基礎(chǔ)和關(guān)鍵,切實把加強基層黨組織建設(shè)工作作為一項長期任務(wù)常抓不懈。在工作實踐中,落實了黨委書記“第一責(zé)任”、分管副書記“具體責(zé)任”,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的“基本責(zé)任”,基層黨支部負(fù)責(zé)人“直接責(zé)任”的職責(zé),建立健全了黨委定期研究基層組織建設(shè)工作制度和班子成員黨建聯(lián)系點等制度,黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員都能經(jīng)常深入聯(lián)系點指導(dǎo)黨建工作,幫助村級組織解決實際問題,形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,班子成員配合抓,縱橫聯(lián)動,齊抓共管的工作格局。同時,結(jié)合縣委年度黨建責(zé)任書,按照“細(xì)化、量化、科學(xué)化”的要求,合理確定黨建工作目標(biāo),全面推行目標(biāo)責(zé)任書管理,建立定性與定量相結(jié)合的考核指標(biāo)、考核制度,把“軟任務(wù)”變成“硬指標(biāo)”,對黨建工作做到逐項落實,推動了農(nóng)村黨組織建設(shè)工作的整體發(fā)展。鎮(zhèn)黨委健全完善了《黨委議事規(guī)則》,堅持重大決定和重大事項及人事調(diào)整嚴(yán)格遵循民主集中制原則,科學(xué)決策、民主決策;堅持和完善集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負(fù)責(zé)制,領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員的整體功能得到較好發(fā)揮。

(二)四群教育暨夜訪工作法進展情況

自開展四群教育活動以來,聯(lián)系全鎮(zhèn)2460余戶的575名市、縣、鎮(zhèn)、村干部按照聯(lián)戶名單積極主動深入到聯(lián)系戶家中,與聯(lián)系戶促膝談心、問寒問暖、幫助其解決生產(chǎn)生活中存在的實際困難和問題,共發(fā)放民情服務(wù)聯(lián)系卡2460張,建立民情臺賬2460冊。同時結(jié)合民情夜訪活動開展,全鎮(zhèn)以村為單位,實行鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)“兩掛一包”和“四聯(lián)”活動?!皟蓲煲话奔袋h政領(lǐng)導(dǎo)掛鉤聯(lián)系村委會,掛鉤聯(lián)系重點工作、重點工程,同時包保1-2個村委會,“四聯(lián)”即站辦所聯(lián)系自然村、鎮(zhèn)干部聯(lián)系村民小組、鎮(zhèn)村干部聯(lián)系特困戶3-5戶、無職黨員聯(lián)系特困戶1戶。同時組建夜訪服務(wù)團17個,全鎮(zhèn)600余名鎮(zhèn)、村、組干部利用晚上的時間,深入到各自聯(lián)系點開展以“四走訪四促進四會談”為主要內(nèi)容的夜訪民情懇談,共走訪各類群眾4500余戶,接待群眾上訪281次,征求群眾意見建議600余條。在活動開展中抓好四個結(jié)合。一是與產(chǎn)業(yè)發(fā)展相結(jié)合。通過訪村組干部,摸清村情、產(chǎn)業(yè)現(xiàn)狀,明確今后發(fā)展方向、重點,幫助各村堅定發(fā)展信心。二是與化解矛盾相結(jié)合。通過訪上訪戶,掌握其訴求的真實想法和意圖,對癥下藥,消除對立情緒,引導(dǎo)其依法依規(guī)解決問題,推動積案化解。三是與扶貧濟困相結(jié)合,對其生產(chǎn)生活中的實際困難提供必要幫助,開展有針對性的技能培訓(xùn)和產(chǎn)業(yè)幫帶,變“輸血”為“造血”。四是與解決實際問題相結(jié)合,通過夜訪,廣泛征集群眾對鎮(zhèn)黨委、政府中心工作的反映和反響,對群眾關(guān)注的熱難問題現(xiàn)場釋疑解惑,對能夠解決的,明確責(zé)任人、責(zé)任單位、整改期限限時解決,對一時不能解決的做好群眾工作,推動各項政策措施在基層得到有效落實。取得的成效 :一是增強了干部職工的群眾工作意識。通過深入學(xué)習(xí)貫徹中央、省、市、縣各級關(guān)于群眾觀點、群眾路線、群眾利益、群眾工作的文件、領(lǐng)導(dǎo)講話及學(xué)習(xí)讀本,廣大干部職工的群眾觀念、為民服務(wù)意識明顯增強。二是密切了黨群干群關(guān)系,促進了干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變。目前,全鎮(zhèn)初步形成了橫向到邊、縱向到底的包干網(wǎng)絡(luò),12名黨政領(lǐng)導(dǎo)對應(yīng)17個村(居)委會,150名鎮(zhèn)機關(guān)黨員干部對應(yīng)178個村民小組,近400余名村組干部也分別對應(yīng)聯(lián)系到組到戶。通過夜訪民情懇談,全鎮(zhèn)干部職工準(zhǔn)確掌握各村組發(fā)展現(xiàn)狀、干旱情況、熱難點問題及群眾所需所盼,干部職工深入生產(chǎn)實踐,貼近農(nóng)民群眾,工作責(zé)任心大大增強,工作作風(fēng)得到全面改進。三是暢通了干群聯(lián)系渠道,搭建了干群溝通交流平臺。通過開展干部直接聯(lián)系群眾、夜訪懇談活動,實現(xiàn)了重心下移和關(guān)口前移,變?nèi)罕娚显L為干部下訪,減輕了群眾負(fù)擔(dān),了解了民情、收集了民意,拉近了干群之間的距離,為新時期服務(wù)群眾構(gòu)筑了寬廣的平臺。四是提升了社會管理服務(wù)水平。通過干部直接聯(lián)系群眾和夜訪民情活動開展,創(chuàng)新了農(nóng)村社會管理的思路理念和方法措施。吸納農(nóng)村黨員、社會能人參與社會管理,多途徑爭取群眾支持,各級組織凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力得到進一步增強。

(三)創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況

今年是創(chuàng)先爭優(yōu)活動最后一年,年初以來,在以往創(chuàng)先爭優(yōu)活動的基礎(chǔ)上,鎮(zhèn)黨委重點抓好跨越先鋒行動、公開承諾、領(lǐng)導(dǎo)點評、授旗評星三項工作。一是結(jié)合開展“我是黨員我承諾”、“爨鄉(xiāng)先鋒行動”主題活動,在黨組織和黨員中開展新一輪公開承諾,鎮(zhèn)黨委和黨政領(lǐng)導(dǎo)率先垂范,帶頭提出承諾事項,機關(guān)黨員、農(nóng)村黨員分類別分別作出承諾,逐級經(jīng)黨組織書記審核后采取多種形式向群眾公示。二是抓好領(lǐng)導(dǎo)點評,落實點評責(zé)任,明確點評內(nèi)容,鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)按聯(lián)系村對黨總支書記進行點評,黨總支書記對支部書記進行點評,黨支部書記負(fù)責(zé)對本支部黨員進行點評,對黨組織圍繞開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況的總體評價、取得成績、存在問題和努力方向進行點評,對黨員圍繞立足本職崗位爭創(chuàng)一流業(yè)績、履行公開承諾事項、聯(lián)系和服務(wù)群眾、發(fā)揮先鋒模范作用等情況進行點評,評議結(jié)果作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動先進基層黨組織和黨員評優(yōu)表彰的重要依據(jù)。三是推先選優(yōu),授旗評星。全鎮(zhèn)各黨組織結(jié)合建黨90周年將對工作一線、生產(chǎn)一線、教學(xué)一線、項目一線等涌現(xiàn)出先進基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,逐級表彰,不斷激發(fā)全鎮(zhèn)各級黨組織和黨員干部隊伍的活力。

(四)村級組織活動場所管理、使用情況

一是根據(jù)陸組發(fā)[XX]9號文件《關(guān)于印發(fā)陸良縣》村級組織活動場所管理實施細(xì)則(試行)的通知》文件精神,鎮(zhèn)黨委將文件轉(zhuǎn)發(fā)至各村黨總支,并建立了活動場所資產(chǎn)臺賬,對房屋、遠(yuǎn)程教育、辦公設(shè)備等固定資產(chǎn)進行詳細(xì)的登記造冊;二是按照《關(guān)于開展村級組織活動場所“星級達標(biāo)”活動的實施意見》(陸組發(fā)〔XX〕21號)文件要求,對17個村(社區(qū))進行星級達標(biāo)評定,以提升村級組織活動場所的功能作用,提高農(nóng)村基層組織建設(shè)整體水平。目前,全鎮(zhèn)村級活動場所達開展了新一輪的達標(biāo)升級活動,今年申報“五星級”活動場所2家、“四星級”活動場所4家,“三星級”11家,。三是充分發(fā)揮黨建工作經(jīng)費的作用,活動場所按“八有”標(biāo)準(zhǔn)和“五化”標(biāo)準(zhǔn)進行標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)或改造,努力使村級組織活動場所成為廣大農(nóng)村凝人心、聚人氣的“好去處”,黨員群眾學(xué)科學(xué)、長見識的“大課堂”,談發(fā)展、議致富的“大論壇”,顯身手、展才華的“大舞臺”。四是加強領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真組織,由黨委副書記負(fù)責(zé),組織人事辦牽頭,相關(guān)站辦所配合,共同抓好新農(nóng)村故事會活動的開展,長湖村在全縣率先開展了學(xué)習(xí)“陸良八老”和陳家順先進事跡專題故事會專場。

(五)現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育站點情況

為切實發(fā)揮好現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育在黨員干部教育培訓(xùn)中的作用,鎮(zhèn)黨委加大工作力度,由黨委副書記主抓,組織人事辦具體抓,各村明確由總支書記負(fù)總責(zé),同時把現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工作納入黨建目標(biāo)管理責(zé)任制進行管理考核,與村總支書記簽定設(shè)備管理、使用目標(biāo)責(zé)任書,組織人事辦加強與縣委組織部電教科的聯(lián)系協(xié)調(diào),及時掌握各村點播情況,并有針對性地加強督查,定期考核。建立健全了現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育“建、管、學(xué)、用”各項機制及“四薄一冊”及站點、教學(xué)資源、設(shè)備管理使用方面的制度,制定了年度遠(yuǎn)程教育教學(xué)計劃,確保每月10次以上收看學(xué)習(xí)活動,做到收看前點名,收看后討論,并填寫《播放收看登記簿》、《學(xué)習(xí)討論記錄簿》、《學(xué)用情況記錄簿》、《意見信息反饋薄》。做好遠(yuǎn)程教育課件開發(fā)、站點運行維護、學(xué)用等方面意見、建議及情況的收集,并及時向電教科報告,為電教科制作課件提供有用素材、線索。 (六)基層組織建設(shè)情況

一是堅持以鄧小平理論和“____”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,以“強組織、增活力,創(chuàng)先爭優(yōu)迎十八大”為主題,以落實省第九次黨代會、市第四次黨代會、縣第十一次黨代會精神、實施“跨越發(fā)展先鋒行動”為主線,以實施“一圍五創(chuàng)”(即圍繞建強基層組織,創(chuàng)村社班子新標(biāo)準(zhǔn)、創(chuàng)基層陣地新活力、創(chuàng)先進組織新增量、創(chuàng)標(biāo)桿單位新起點、創(chuàng)經(jīng)濟發(fā)展新跨越)為目標(biāo),以基層滿意、黨員滿意、群眾滿意作為評判標(biāo)準(zhǔn),大力開展“基本體系完善、基本隊伍加強、基本陣地健全、基本制度完備、基本保障有力、基本活動有效”的“六基工程”建設(shè)活動,著力解決基層黨組織建設(shè)中的突出問題,為推動全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展、和諧發(fā)展、跨越發(fā)展提供堅強組織保證。按照黨組織分類定級要求,對全鎮(zhèn)228個基層黨組織對照標(biāo)準(zhǔn)進行了分類定級,156各基層黨組織定為好,45個黨組織定為較好,18個黨組織定為一般,9個黨組織被定為較差。二是把開展后進村集中整頓轉(zhuǎn)化工作作為深化“三級聯(lián)創(chuàng)”、加強農(nóng)村基層黨組織建設(shè)的重要抓手,在認(rèn)真總結(jié)以前整頓轉(zhuǎn)化工作經(jīng)驗做法的基礎(chǔ)上,加強領(lǐng)導(dǎo),集中人力、物力和財力,對列為較差的黨組織明確專人、時限進行綜合整頓幫扶、轉(zhuǎn)化晉級。三是盤活資源,不斷發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟,切實解決村級組織“無錢辦事”的問題,全鎮(zhèn)實現(xiàn)了村集體經(jīng)濟3萬元以上的達到90%。

(七)機構(gòu)改革工作。

__鎮(zhèn)深化鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革工作嚴(yán)格按照《中共陸良縣委、陸良縣人民政府關(guān)于深化鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革的實施意見》(陸發(fā)【XX】23號)和《中共陸良縣委辦公室、陸良縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)陸良縣__鎮(zhèn)機關(guān)事業(yè)單位職能配置機構(gòu)設(shè)置和人員編制規(guī)定的通知》(陸辦發(fā)【XX】53號)文件精神,圓滿地完成了機構(gòu)改革任務(wù),達到了預(yù)期目的。一是統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識。及時成立了以鎮(zhèn)黨委書記劉強任組長、黨委副書記、副鎮(zhèn)長任副組長,其他黨政領(lǐng)導(dǎo)為成員的鎮(zhèn)機構(gòu)改革領(lǐng)導(dǎo)小組,并下設(shè)辦公室在組織人事辦,由黨委副書記易俊峰擔(dān)任辦公室主任,并抽調(diào)了相關(guān)站辦所人員,負(fù)責(zé)日常事務(wù)開展,認(rèn)真組織,有計劃、有步驟地實施各項改革工作。領(lǐng)導(dǎo)小組成立后,就對改革的有關(guān)政策和辦法及鎮(zhèn)機關(guān)人員的實際情況認(rèn)真研究,反復(fù)斟酌,對改革中出現(xiàn)的問題及時研究,做出決策,增強了工作的預(yù)見性和指導(dǎo)性。同時,領(lǐng)導(dǎo)小組對每個階段、每個步驟、每個環(huán)節(jié)都認(rèn)真分析和研究,增強了工作的預(yù)見性和指導(dǎo)性,安排得緊湊而又穩(wěn)妥,保證了改革按黨委的部署實施,為全面開展我鎮(zhèn)機構(gòu)改革工作奠定了扎實的組織基礎(chǔ)。二是宣傳發(fā)動,爭取主動

利用職工會議、站辦所會議等有效形式和載體,大張旗鼓進行宣傳發(fā)動,把縣委關(guān)于深化鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革的重大意義、遵循的方針原則、實施方案步驟等給全面做了傳達和學(xué)習(xí),就我鎮(zhèn)如何開展機構(gòu)改革做了精心安排和嚴(yán)密部署,引導(dǎo)大家認(rèn)真對待改革,使大家提高了認(rèn)識,端正了態(tài)度,統(tǒng)一了思想,最大限度地爭取廣大干部職工的理解和支持,在全鎮(zhèn)上下營造了風(fēng)清氣正的機構(gòu)改革氛圍。三是聽取意見,制定方案。及時聽取相關(guān)站辦所干部職工意見和建議,并多次召開黨政聯(lián)席會議進行討論和研究,初步提出了__鎮(zhèn)深化機構(gòu)改革實施方案意見,在此基礎(chǔ)上,把方案內(nèi)容印發(fā)到各站辦所組織干部職工進行了討論和修改,按照上級規(guī)定,結(jié)合機關(guān)的實際情況,制定成熟的改革方案,對機構(gòu)設(shè)置、人員編制調(diào)整、定崗方法作出了詳細(xì)的規(guī)定,為改革取得成功奠定了基礎(chǔ)。四是調(diào)整優(yōu)化,轉(zhuǎn)變職能。結(jié)合鎮(zhèn)情和工作實際,__鎮(zhèn)按照縣委的統(tǒng)一要求和安排,進一步調(diào)整和優(yōu)化了機關(guān)事業(yè)單位機構(gòu)設(shè)置職能配置和人員編制,行政機關(guān)內(nèi)設(shè)黨政辦公室、經(jīng)濟發(fā)展辦公室、社會事務(wù)辦公室、社會治安綜合治理辦公室“四大辦公室”,核定行政編制30名;事業(yè)單位內(nèi)設(shè)農(nóng)業(yè)綜合服務(wù)中心、人口和計劃生育服務(wù)中心、文化廣播電視服務(wù)中心、國土和村鎮(zhèn)規(guī)劃建設(shè)服務(wù)中心、社會保障服務(wù)中心、財政所“五中心一所”,核定編制168名。同時,對新成立的機構(gòu)分別新掛了牌子,統(tǒng)一雕刻了印章。通過改革,進上步理順了機關(guān)各部門之間的職責(zé)關(guān)系、職責(zé)范圍和權(quán)限。

(八)大學(xué)生村官情況

為激發(fā)大學(xué)生村官干事創(chuàng)業(yè)的熱情,確保他們下得去、待得住、干得好、流得動,鎮(zhèn)黨委“五強化”做好大學(xué)生村官管理工作。一是強化幫帶措施,促進角色轉(zhuǎn)變,以黨政領(lǐng)導(dǎo)、機關(guān)包村干部為“理論導(dǎo)師”,提高他們的理論水平;以村黨總支部書記或村主任為“工作導(dǎo)師”,幫助其更快適應(yīng)農(nóng)村基層工作,豐富農(nóng)村工作經(jīng)驗,提高他們解決實際問題的能力。二是建立村官教育崗前培訓(xùn)、例會培訓(xùn)、潛能培訓(xùn)和每天一篇工作日志、每月一次工作例會、每季度讀一本書、每半年一篇調(diào)查報告、每年一次述職報告的“五個一活動”教育培訓(xùn)工作制度,提高綜合素質(zhì);三是強化實踐鍛煉,參與村級組織各項工作,細(xì)化工作職責(zé),提高工作能力;四是強化考核機制,由村領(lǐng)導(dǎo)對大學(xué)生村官每天的出勤情況、工作表現(xiàn)、服務(wù)態(tài)度、思想動態(tài)等方面進行記錄,年底由鎮(zhèn)黨委對大學(xué)生村官德、能、勤、績四個方面進行全面考核;五是強化激勵,疏通村官出路。鎮(zhèn)黨委制定發(fā)展黨員規(guī)劃時,政策向大學(xué)生村官傾斜;適時向他們宣傳省、市、縣相關(guān)公務(wù)員、事業(yè)單位招考信息及大學(xué)生村官所享受的各項優(yōu)惠政策,鼓勵他們積極報考,爭取早日走上理想的工作崗位。今年通過考試解聘的大學(xué)生村官有5人、入黨4名。目前,__鎮(zhèn)有大學(xué)生村官10名,全部在崗,無截留現(xiàn)象,食宿安全和工作均能得到保障,他們在基層工作積極主動、得到鎮(zhèn)村兩級的充分肯定。

(九)其他

一是認(rèn)真做好黨員組織關(guān)系結(jié)轉(zhuǎn)工作;二是嚴(yán)格黨建專項工作經(jīng)費撥付和審批程序,加強資金監(jiān)管,按縣委組織部規(guī)定的使用范圍進行審核把關(guān);三是認(rèn)真做好困難黨員慰問金及關(guān)愛資金的發(fā)放;四是認(rèn)真做好各種痕跡材料收集、整理、歸檔工作。

二、存在的問題和不足

上半年的黨建工作雖取得了一定的成效,但也還存在一些問題和不足:一是在干部工作方面,干部人事制度改革還需要進一步深化,后備干部培養(yǎng)不足、年輕干部斷層問題還比較嚴(yán)重;二是農(nóng)村基層黨組織建設(shè)面臨許多新課題,與新體制、新形勢還不適應(yīng),村級組織的整體水平較低,“無錢辦事”的問題較為突出,部分黨員不能發(fā)揮先鋒模范作用,基層黨組織凝聚力、號召力、戰(zhàn)斗力還不強,加強基層黨組織建設(shè)還有待不斷探索;三是黨員隊伍特別是基層組織的黨員隊伍嚴(yán)重老化,年齡、知識、學(xué)歷結(jié)構(gòu)不合理,黨員素質(zhì)也參差不齊,加強黨員隊伍建設(shè)尚需常抓不懈;四是組工干部隊伍、特別是村級組織委員整體素質(zhì)有待進一步加強和提高等。

三、下步工作計劃

針對當(dāng)前黨建工作中存在的問題,總結(jié)我鎮(zhèn)黨建工作的經(jīng)驗,在深入調(diào)查研究,廣泛征求聽取意見的基礎(chǔ)上,我們將從以下方面加強和改進黨建工作:

(一)以理論武裝為重點加強思想建設(shè)。繼續(xù)深化學(xué)習(xí)型黨組織創(chuàng)建活動,以黨委理論中心組學(xué)習(xí)為龍頭,完善學(xué)習(xí)制度,創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法,豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容,強化黨員干部理想信念教育。堅持不懈推進思想解放,促進黨員干部開闊眼界、開闊思路、開闊胸襟,強化創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)理念。

(二)以健全民主集中制為重點加強制度建設(shè)。發(fā)揮黨委總攬全局、協(xié)調(diào)各方的領(lǐng)導(dǎo)核心作用,支持人大主席團、政府和人民團體依法開展工作。積極推進黨內(nèi)基層民主建設(shè),健全黨代表大會制度,建立黨代表提案和任期制度,完善代表參與重大決策、聯(lián)系黨員群眾等具體辦法,健全黨內(nèi)事務(wù)聽證咨詢、黨員定期評議基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員等制度,落實黨員的知情權(quán)、參與權(quán)、選舉權(quán)和監(jiān)督權(quán)。完善鎮(zhèn)、村各級黨組織議事規(guī)則和決策程序,加強黨委決策咨詢,落實重大決策報告制度,健全決策失誤糾錯改正機制和責(zé)任追究制度,提高科學(xué)決策、民主決策、依法決策水平。 (三)以提升能力素質(zhì)為重點加強干部隊伍建設(shè)。堅持德才兼?zhèn)?、以德為先用人?biāo)準(zhǔn),按照民主、公開、競爭、擇優(yōu)方針全面推進干部人事制度改革,建立健全干部選拔任用提名、延伸考察、差額選拔等制度,把政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過得硬、人民群眾信得過的干部選拔到鎮(zhèn)、村中層領(lǐng)導(dǎo)崗位上來。健全完善干部考核、退出、交流等制度,加強關(guān)鍵崗位干部管理。抓好后備干部隊伍建設(shè),培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部和女干部、少數(shù)民族干部、黨外干部。搞好人才隊伍建設(shè),把各方面的力量集聚到保民生、保穩(wěn)定、保發(fā)展上中。通過強化理論學(xué)習(xí)、組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)、注重實踐鍛煉、完善考核機制、加強工作督查等一系列措施,著力提升領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部駕馭市場經(jīng)濟的能力、統(tǒng)攬發(fā)展全局的能力、開拓創(chuàng)新的能力、處理復(fù)雜局面的能力和做群眾工作的能力,努力造就一支政治堅定、品德高尚、學(xué)習(xí)刻苦、工作勤奮、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)過硬、開拓創(chuàng)新、扎實苦干、清正廉潔的高素質(zhì)干部隊伍。堅持“實際、實用、實效”的原則,按照“學(xué)得會、用得上、有實效”的要求,采取學(xué)歷教育與非學(xué)歷教育、集中培訓(xùn)與分散培訓(xùn)以及電化教育等形式多樣的方式,全面提高鎮(zhèn)、村、組干部素質(zhì)。強化崗位設(shè)置,建立和完善績效工資分配制度,加大對干部職工的日常管理和工作業(yè)績登記,拉開績效分配檔次,調(diào)動干部職工工作積極性。加強組工干部自身建設(shè),突出“講黨性、重品行、作表率”這個主題,教育引導(dǎo)組工干部加強理論武裝,強化黨性鍛煉,堅持公道正派,提高道德修養(yǎng),真正把組織辦建設(shè)成為深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的模范單位,把組工干部隊伍建設(shè)成為“講黨性、重品行、作表率”的過硬隊伍,使組織工作更好地為全鎮(zhèn)工作大局服務(wù)。

(四)以夯實基礎(chǔ)為重點加強基層組織建設(shè)。以推進“三級聯(lián)創(chuàng)”、加強農(nóng)村基層黨組織建設(shè)為重點,以爭創(chuàng)基層組織先進鎮(zhèn)為目標(biāo),通過抓龍頭強黨委、抓領(lǐng)頭強支部、抓帶頭強隊伍和全力實施村干部能力建設(shè)工程、黨員素質(zhì)強化工程、黨建示范點創(chuàng)建工程、農(nóng)村現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工程、黨員激勵關(guān)懷工程等“五項”工程,不斷提升基層組織建設(shè)整體水平,鎮(zhèn)黨委達到“五好”標(biāo)準(zhǔn),80%的村達到“五個好”目標(biāo)。一是強化黨建工作責(zé)任制落實。認(rèn)真落實黨建工作責(zé)任制,實行黨組織負(fù)責(zé)人抓黨建工作責(zé)任“雙向述職、雙向測評”制度,對評議不合格的黨組織書記堅決進行調(diào)整。二是加強村黨支部書記隊伍建設(shè)。抓好后進村和軟弱渙散黨組織的整頓轉(zhuǎn)化工作,完善考核評價辦法,形成責(zé)、權(quán)、利相一致,績、獎、懲相統(tǒng)一的激勵保障和監(jiān)督管理機制,促進村“兩委”班子正確履行職責(zé),為2023年的村級組織換屆選舉打牢基礎(chǔ)。三是積極推進基層黨內(nèi)民主。推進黨務(wù)公開工作,重點在公開內(nèi)容、程序、時間和管理規(guī)范上下功夫,落實黨員主體地位,保障黨員民主權(quán)利。四是繼續(xù)抓好村級組織活動場所管理、使用和星級達標(biāo)工作,力爭三星以上活動場所達到90%。五是扎實推進農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育。開展遠(yuǎn)程教育“雙爭雙創(chuàng)”創(chuàng)建活動,加強遠(yuǎn)程教育設(shè)備設(shè)施管理,發(fā)揮黨員現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育作用,加大對黨員的培訓(xùn)教育力度,每周確保點播2次,每次2小時。六是切實加強和改進黨員隊伍建設(shè)。堅持發(fā)展黨員“四個原則”(經(jīng)常性發(fā)展黨員的原則、有領(lǐng)導(dǎo)有計劃的原則、入黨自愿的原則、個別吸收的原則)和“十六字”方針(堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展)的基礎(chǔ)上,嚴(yán)格程序,規(guī)范操作,認(rèn)真做好黨員發(fā)展工作,努力把社會各界中的優(yōu)秀分子吸引到黨內(nèi)來,擴大黨的群眾基礎(chǔ);六是認(rèn)真落實《陸良縣村(社區(qū))干部教育培訓(xùn)、激勵保障和監(jiān)督管理機制的意見》,健全村干部教育培訓(xùn)、激勵保障和監(jiān)督管理機制,強化管理考核。七是加強流動黨員的教育、管理和服務(wù)工作,鼓勵和扶持他們在本鄉(xiāng)本村帶頭創(chuàng)業(yè),以創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)。八是認(rèn)真做好大學(xué)生村官的培養(yǎng)、管理和服務(wù)工作。九是繼續(xù)深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動。按照分類指導(dǎo)、典型引路、突出重點、整體推進的思路,繼續(xù)實施好“七項行動”,深化拓展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,開展好“授旗評星”、公開承諾、領(lǐng)導(dǎo)點評和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員推薦上報工作,各級黨組織和黨員在經(jīng)濟社會發(fā)展和工作實踐中創(chuàng)先進、爭優(yōu)秀。十是發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟。把發(fā)展村級集體經(jīng)濟納入鎮(zhèn)域經(jīng)濟發(fā)展中統(tǒng)籌考慮,定規(guī)劃、定項目、定措施,把任務(wù)落實到村、責(zé)任明確到人,因地制宜發(fā)展壯大集體經(jīng)濟,增強集體服務(wù)功能,提高基層黨組織的凝聚力和號召力。 (五)以提高黨性修養(yǎng)為重點加強作風(fēng)建設(shè)。以“改進工作作風(fēng),提高執(zhí)政水平,促進科學(xué)發(fā)展”為主題,繼續(xù)開展“五型”機關(guān)創(chuàng)建活動,抓好干部紀(jì)律作風(fēng)整頓,下功夫解決鎮(zhèn)機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部“掛帥不出征、駐村不深入”等問題。認(rèn)真做好新形勢下的群眾工作,深入開展以“五訪五問”民情懇談活動為載體的“四群”教育,問政于民、問需于民、問計于民,建立領(lǐng)導(dǎo)干部基層蹲點和聯(lián)系服務(wù)群眾制度,完善黨和政府主導(dǎo)的維護群眾權(quán)益機制和矛盾糾紛排查化解機制,及時解決合理訴求。自覺把黨的路線方針政策、上級決策部署與各自實際結(jié)合起來,積極研究解決工作中的矛盾和問題。狠抓工作落實,強化決策事中、事后督促檢查,提高工作效率。

__鎮(zhèn)組織人事辦

2023年6月10日

第3篇 2023年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作上半年總結(jié)

2023年上半年以來,在縣委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在縣委組織部的精心指導(dǎo)下,我鄉(xiāng)始終把抓好基層黨建工作擺在重要位置,堅持以“把黨建優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為各項事業(yè)發(fā)展動力、黨群攜手奔小康”為工作核心,現(xiàn)將上半年黨建工作總結(jié)如下。

一、工作進展情況

1、學(xué)習(xí)貫徹落實______參加十三屆全國人大一次會議內(nèi)蒙古代表團審議時的重要講話精神情況:3月20日,__鄉(xiāng)黨委組織全鄉(xiāng)黨員干部學(xué)習(xí)貫徹落實______參加十三屆全國人大一次會議內(nèi)蒙古代表團審議時的重要講話精神,會議要求,全鄉(xiāng)干部職工要結(jié)合實際深入研究貫徹落實具體工作措施,推動___重要指示要求落地生根、開花結(jié)果。會后,大家在工作中以___新時代中國特色社會主義思想為指引,積極投身到貫徹落實黨的十九大決策部署的偉大實踐中,扎實推進基層組織工作、抓黨建促脫貧等重點工作。

2、結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化開展,利用黨建直通車開展好“三會一課”:制定全年活動開展計劃,參加全盟蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委組織委員規(guī)范化建設(shè)專題研討班后,迅速落實部署,3月23日,召開全鄉(xiāng)黨內(nèi)生活全程紀(jì)實專題部署會,會議由黨委副書記和組織委員組織召開,各村書記、專職組織委員參加會議,會上重點強調(diào)此項工作開展意義和重要性,并對主題黨日活動做了安排和部署。截止目前,共開展支委會65次、黨小組會130次、“兩委”聯(lián)席會議130次、黨員大會26次、講黨課活動13次、“主題黨日”活動65次。

3、積極探討發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟:2023年全鄉(xiāng)村集體經(jīng)濟收入192萬元,30萬元以上的村2個,10萬元以上的村7個,5-10萬元以上的村3個,5萬元以下的村1個。4月4日下午,我鄉(xiāng)召開年度村集體經(jīng)濟發(fā)展座談會,13個行政村黨組織書記結(jié)合村實際均作了村集體經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃。通過半天談?wù)撝\劃了新風(fēng)村村集體肉牛養(yǎng)殖、十家子村肉牛養(yǎng)殖、蓮花村榛子種植(三類村)、長春嶺村葡萄園擴建等產(chǎn)業(yè)項目5個,預(yù)計新增村集體經(jīng)濟收入20萬元。

4、重視宣傳工作:堅持全員辦信息,成立16人的網(wǎng)宣隊伍,7名后備干部全部納入,上半年發(fā)表稿件5,制作美篇宣傳文章1,進一步提升我鄉(xiāng)在縣內(nèi)外的影響力和美譽度。

5、抓好村兩委換屆工作:5月4日全縣村、社區(qū)“兩委”換屆選舉工作動員培訓(xùn)會開展后,我鄉(xiāng)迅速啟動換屆工作,5月7日至5月13日我鄉(xiāng)先后召開4次黨委會議,就村“兩委”換屆實施方案進行制定和細(xì)化。為保證各村換屆工作平穩(wěn)、有序、成功進行,鄉(xiāng)黨委對村兩委換屆方案進行認(rèn)真、細(xì)致研究梳理,通過在村級選舉方案中寫入“確定參加第一次黨員會議的黨員應(yīng)參加以后的歷次會議,如未經(jīng)本村黨組織換屆領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)不參加的不計入在應(yīng)到會人數(shù)內(nèi)”,保障應(yīng)參會人數(shù)達到三分之二以上,防止黨員無視組織紀(jì)律要求,隨意不參會,影響選舉。對13個村村情進行逐一分析,對可能發(fā)生問題進行逐一研判。

5月14日召開全鄉(xiāng)動員會部署換屆選舉工作,成立鄉(xiāng)村“兩委”換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組并下設(shè)辦公室,同時派出13個督查指導(dǎo)組,對各村換屆工作全程參與指導(dǎo)。目前各村均已成立換屆領(lǐng)導(dǎo)小組,對全村黨員情況完成梳理。黨組織換屆選舉方案經(jīng)黨員大會通過,上報鄉(xiāng)黨委后全部通過審核。完成黨組織書記和委員報名工作,共有66名黨員參與報名。

管好黨群心連心平臺:現(xiàn)有黨群心連心公眾號一個、村屯“黨群心連心”微信群17個、進群人數(shù)4225人,戶入群率達100%。駐村第一書記任村屯微信群的第一責(zé)任人,駐村干部、鄉(xiāng)鎮(zhèn)包村干部、村“兩委”班子成員承擔(dān)政策的宣傳、解說、引導(dǎo)工作。7、“三務(wù)”公開工作:全鄉(xiāng)共上傳了620條“三務(wù)”公開內(nèi)容。鄉(xiāng)鎮(zhèn)層面161條,村級層面459條。其中:村務(wù)公開239條、黨務(wù)公開124條、財務(wù)公開54條、通知公告40條。

8、積極參與“黨群心連心、攜手促脫貧”活動:在近期縣委組織部舉辦的黨群心連心、攜手促脫貧活動中,我鄉(xiāng)積極參與,在征文比賽中有兩委選手獲獎,在演講比賽中我鄉(xiāng)選手獲得二等獎的好成績。

二、存在問題

對照上級的工作要求,鄉(xiāng)黨委對黨建工作還存在以下差距和不足:一是在村干部素質(zhì)提升工作方面效果不明顯。對村級后備干部的培養(yǎng)使用力度不夠。二是落實從嚴(yán)治黨的主動性還需進一步提高。主要表現(xiàn)在抓黨建的方式方法缺乏創(chuàng)新、對于失職黨組織和黨員的管理存在松、寬、軟情況,各村黨建工作不平衡等方面。三是打造“精品黨建”的品牌意識還不夠強。只滿足于泛泛的完成任務(wù),工作中新意不新、亮點不亮,以至于全鄉(xiāng)黨建系統(tǒng)至今沒有叫得響、成品牌的工作。

三、下一步打算

建強兩支隊伍:各項工作具體落實關(guān)鍵在人,所以2023年我們著重打造鄉(xiāng)級組工干部隊伍和村級專職黨務(wù)工作者隊伍,把想干事、能干事的人吸納到組工隊伍,讓我們各項工作在落實過程中有抓手。

做好四項重點工作:一是扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,提高黨員干部素質(zhì)。二是重點加強基層組織建設(shè)。深化實施黨群心連心工程,做實黨員聯(lián)系群眾活動、黨員創(chuàng)業(yè)代富工程,詳細(xì)制定各村村集體經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃,制定2023年三類村轉(zhuǎn)化升級方案,組織好村兩委換屆工作。三是做好組織工作的宣傳。及時上報組工信息,加大網(wǎng)宣力度。

鼓足一股干勁:按照縣委組織部2023年工作要點,縷清工作思路,鼓足干勁。

第4篇 2023上半年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作總結(jié)范文

20__上半年以來,在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我鎮(zhèn)以主題教育實踐活動為契機,認(rèn)真履行了黨建工作第一責(zé)任人職責(zé),圍繞第一要務(wù),夯實第一責(zé)任,突出重點,強化措施,扎實抓好了黨的基層組織建設(shè),推進了黨建工作與經(jīng)濟發(fā)展互動雙贏。現(xiàn)將20__上半年以來的黨建工作總結(jié)如下:

一、強化了黨管責(zé)任,切實履職盡責(zé)

一是抓帶頭示范。今年上半年以來,先后3次召開黨委會議,專題研究落實主題教育實踐活動、村級組織活動場所建設(shè)、村級集體經(jīng)濟發(fā)展、非公企業(yè)和社會組織黨建工作以及軟弱渙散黨組織等重點工作。建立黨委班子成員包村制度,10名班子成員堅持每周深入聯(lián)系村2-3次,蹲點調(diào)研、傾聽民聲、破解難題。二是抓目標(biāo)管理。建立調(diào)查研究、督查指導(dǎo)、目標(biāo)考核等制度,將黨建工作同常規(guī)工作同督查同考核,年初逐級簽訂目標(biāo)責(zé)任書,并根據(jù)各村實際情況,明確工作責(zé)任,細(xì)化考核內(nèi)容,做到了年初有任務(wù)。

二、堅持突出重點,加強了組織建設(shè)

1、扎實推進主題教育實踐活動。領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭主動走下去,問計于民、問需于民,傾聽群眾的意見、建議,帶頭深入查擺存在的問題,堅持把自己擺進去,帶頭認(rèn)真梳理分析了自己存在的不足。鎮(zhèn)村兩級班子成員及時跟進,14名黨政班子成員分析了136條不足。民主生活會和組織生活會開的比較成功。圍繞存在的問題和不足,制定了整改計劃時間表和線路圖,完善超強糾錯功能,實現(xiàn)了作風(fēng)和思想的轉(zhuǎn)變,提高了為民服務(wù)意識和本領(lǐng)。

2、切實加強軟弱渙散村整治。我鎮(zhèn)軟弱渙散村是__村,軟弱渙散整治工作整改到位。一是由鎮(zhèn)黨委書記__同志任該村第一書記;二是進一步選優(yōu)配強村兩委干部;三是加大該村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。近600平米的村支部活動室已招標(biāo)建設(shè),9月底可建成投入使用。對村內(nèi)道路進行了修復(fù),解決了道路和用水問題;__村建設(shè)如火如荼進行。四是聯(lián)系我鎮(zhèn)的縣領(lǐng)導(dǎo)先后2次到村調(diào)研指導(dǎo)整頓工作,同群眾同住同吃同勞動,把問題在一線解決。

3、加強黨員、干部隊伍建設(shè)。在黨員隊伍方面。

一是嚴(yán)把黨員'入口關(guān)'。嚴(yán)格執(zhí)行黨員發(fā)展計劃,注重從農(nóng)村致富能手、返鄉(xiāng)大學(xué)生、鎮(zhèn)直屬在職優(yōu)秀年輕工作人員等群體里發(fā)展和培養(yǎng)黨員。共培養(yǎng)入黨積極分子16名,新發(fā)展黨員4名;

二是開展基層黨員星級創(chuàng)評活動。

在抓好班子帶好隊伍方面。

一是加強鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),強化班子成員的思想教育和黨性鍛煉,打造一支作風(fēng)正派、執(zhí)行堅決、廉潔自律的戰(zhàn)斗集體。

二是加強村'兩委'干部隊伍建設(shè),進一步選優(yōu)配強村兩委班子。

三是加強鎮(zhèn)村后備干部的培養(yǎng)。把新招錄的年輕公務(wù)員列入鎮(zhèn)級后備干部庫,重點培養(yǎng)使用。把復(fù)員退伍軍人和大學(xué)生村官納入村級后備干部隊伍,作為村兩委干部的重要來源。

4、積極推進了服務(wù)型黨組織建設(shè)

一是圍繞群眾抓黨建。建立了駐村聯(lián)戶、結(jié)對幫扶制度。每位班子成員聯(lián)系1—2 個支部,聯(lián)系3戶以上的致富能手,結(jié)對幫扶5戶困難群眾。

二是建立黨員服務(wù)奉獻社區(qū)活動。全鎮(zhèn)機關(guān)黨員定期到__、__兩社區(qū)開展服務(wù)群眾,每位黨員聯(lián)系10戶以上群眾,黨員服務(wù)社區(qū)的好壞接受群眾和村支部的評議。

三是圍繞民生抓黨建。結(jié)合黨的主題教育實踐活動,充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,主動回應(yīng)群眾最關(guān)心、最期盼解決的突出問題。要求駐村干部在工作日期間到田間地頭去,到農(nóng)戶家中去,干農(nóng)活、講農(nóng)話,傾聽老百姓的呼聲,了解群眾疾苦。通過訪貧問苦大走訪、'兩節(jié)'慰問走訪等走訪活動,走訪群眾1000余人次,看望慰問困難、殘疾311人,發(fā)放困難救助物資總價值__萬元,累計收集問題176個,解決157個,特別是解決了精神病人___長期住院治療和__爛腿癥的住院治療問題。在全鎮(zhèn)黨員干部的努力下,美好鄉(xiāng)村建設(shè)、危房改造、農(nóng)村水利道路等重點工程建設(shè)推進良好,聯(lián)系服務(wù)群眾'最后一公里'問題得到有效解決。

三、圍繞中心,促進了經(jīng)濟發(fā)展

今年上半年以來,我鎮(zhèn)黨建工作中堅持'以黨建促經(jīng)濟,以黨建促發(fā)展'為主線,加強黨委班子凝聚力、戰(zhàn)斗力。一是全鄉(xiāng)經(jīng)濟指標(biāo)開創(chuàng)新局面。到_月底,預(yù)計全鎮(zhèn)完成財政收入___萬元、完成固定資產(chǎn)投入__億元,人均純收入將突破__元。二是黨員帶動效果明顯。由各村支部黨員帶頭示范,培養(yǎng)和帶動了一批種養(yǎng)大戶,先后培育了__養(yǎng)雞、__葡萄、__苗木、__養(yǎng)殖等種養(yǎng)大戶,全鎮(zhèn)的家庭農(nóng)場和專業(yè)合作社達到73家。三是狠抓產(chǎn)業(yè)發(fā)展,加大招商引資力度。立足土地資源,成功引進__棗園、__園林、__果園、天?,F(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范園等現(xiàn)代農(nóng)業(yè)項目,有力推進我鎮(zhèn)經(jīng)濟結(jié)構(gòu)的調(diào)整。

四、落實第一責(zé)任人職責(zé),加強了黨風(fēng)廉政建設(shè)

作為第一責(zé)任人,能認(rèn)真貫徹落實上級黨委政府和紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作部署和要求,從思想上和認(rèn)識上,筑起拒腐防變的防線,嚴(yán)格執(zhí)行'八項規(guī)定'和省市規(guī)定,強化作風(fēng)建設(shè),密切聯(lián)系群眾。在行動上廉潔自律,遵守法律法規(guī)和道德操守,不直接分管人財物等工作,全部交由副職直接分管。按照'為民、務(wù)實、清廉'的標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格要求自己。

五、抓黨建方面存在的不足

1、創(chuàng)新不夠。一是開展活動常規(guī)動作多,創(chuàng)新動作少;二是工作點子多、行動多,但是提煉少、影響小;三基層黨內(nèi)組織生活缺少創(chuàng)新,存在流于形式的現(xiàn)象,吸引力和凝聚力不夠;四黨委對村干部的教育培訓(xùn)不夠系統(tǒng)、不夠全面,教育內(nèi)容枯燥,方式方法單一,缺乏生機和活力。

2、黨建工作經(jīng)費欠缺。鎮(zhèn)級專項黨建工作經(jīng)費有限,難以組織開展有針對性的黨建活動,一定程度上影響了黨員參與組織活動的積極性。

3、黨建與經(jīng)濟工作還是不能很好地融合促進。一是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部思想認(rèn)識仍有差距,一定程度上存在一手軟、一手硬的現(xiàn)象;二是個別村黨支部帶頭致富能力不突出,村干部服務(wù)群眾的能力還需進一步加強;三是農(nóng)村黨員科學(xué)文化素質(zhì)相對較低,對村級組織建設(shè)和黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用的發(fā)揮產(chǎn)生一定影響。

六、下半年黨建工作主要努力方向

1、在加強領(lǐng)導(dǎo)上下功夫。進一步強化責(zé)任意識,特別是鎮(zhèn)村黨組織書記要樹立'抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職'的觀念,把黨建作為第一要務(wù),鎮(zhèn)村黨組織書記要回歸主業(yè),堅持'書記總抓、分工負(fù)責(zé)',努力形成責(zé)任明確、領(lǐng)導(dǎo)有力、運轉(zhuǎn)有序、保障到位的基層黨建工作機制。切實做到思想認(rèn)識到位、黨建工作執(zhí)行到位、理論知識學(xué)習(xí)到位、指導(dǎo)監(jiān)督到位。

2、在夯實基礎(chǔ)上下功夫,切實推進村級組織活動場所建設(shè)、村級集體經(jīng)濟發(fā)展。

3、在創(chuàng)新特色上下功夫。充分發(fā)揮黨組織、黨員作用。大力開展'六好黨委'和'五好支部'創(chuàng)建活動,充分發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,積極發(fā)揮'五好黨員'的作用,為黨員發(fā)揮作用提供更多平臺。

4、在保障投入上下功夫。一是加大黨建經(jīng)費的投入,建立投入增長機制和比例;二是加強黨建工作隊伍建設(shè),進一步充實調(diào)整工作人員,讓黨建工作有人愿意干;三是加大對活動陣地的投入建設(shè)。多方爭取項目和資金,完成剩余2個支部活動室建設(shè),配齊基本辦公設(shè)備,10個村支部活動室建設(shè)全部達標(biāo)。

5、在兩手抓上狠下功夫。堅持一手抓經(jīng)濟發(fā)展,一手抓黨建,做到黨建工作、經(jīng)濟發(fā)展'兩手抓、兩不誤、互促進'。把黨建和經(jīng)濟發(fā)展放在同等的位置,用經(jīng)濟發(fā)展支撐黨建工作,用黨建工作引領(lǐng)經(jīng)濟發(fā)展。

6、在黨建考核上下功夫。一是把黨建列入目標(biāo)考核內(nèi)容;二是細(xì)化黨建考核細(xì)則;三是提高黨建考核分值;四是建立黨建工作責(zé)任追究制,特別是鎮(zhèn)村黨組織書記履行黨建職責(zé)的追究。

20__上半年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作總結(jié)范文【二】

20__年上半年,__鎮(zhèn)黨委、政府按照區(qū)委、區(qū)政府工作部署,振奮精神,自我加壓,強化舉措,扎實工作,較好地完成了各項任務(wù)目標(biāo)。

一、著力保障協(xié)調(diào),重點工程推進從好從快

一是嚴(yán)格土地管控,全力拆違。不斷加大了土地管控力度,深化網(wǎng)格制度,充分調(diào)動各村巡查積極性,發(fā)現(xiàn)新增違法占地或違規(guī)建房戶,及時斷電、停工,勸說無果依法拆除,截至目前,已制止20余起新增違法占地。按照區(qū)政府指示,頂住壓力,抽調(diào)50名鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部,強行拆除違建35宗,拆除面積64.6畝,超額完成工作任務(wù),受到省驗收組高度評價。同時,對確屬危房、確需分戶、確需結(jié)婚的剛性建房需求,進行嚴(yán)格把關(guān)審批。

二是交通大會戰(zhàn)全面展開。在完成各村級公路和徐新公路破損段勘探上報工作的基礎(chǔ)上,交通大會戰(zhàn)全面開工,總長度93公里,涉及15個村,經(jīng)過積極協(xié)調(diào),三條路已經(jīng)完成通車,三縱三橫交通路網(wǎng)格局初步形成。

二、著力固本強基,黨建示范引領(lǐng)顯著增強

今年上半年,我鎮(zhèn)按照基礎(chǔ)工作抓規(guī)范、整體工作爭示范、難點工作求突破的工作思路,創(chuàng)新載體,夯實基礎(chǔ),強化保障,以基層黨建促全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會全面發(fā)展。

一是打好了一個基礎(chǔ),狠抓班子自身建設(shè)。以理論武裝頭腦,營造學(xué)習(xí)十九大精神學(xué)習(xí)氛圍,堅持了黨委中心組集中學(xué)習(xí)制度,建立了有效的管理機制,不斷完善了鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子任期目標(biāo)、年度目標(biāo)和崗位目標(biāo)責(zé)任,建立健全了領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會制度、議事程序和議事規(guī)則,班子成員在責(zé)任和擔(dān)當(dāng)中,自身尊嚴(yán)和榮譽意識愈加濃烈,個人價值極大釋放,保持了班子的團結(jié)和戰(zhàn)斗力。

二是轉(zhuǎn)變一個作風(fēng)。通過采取“四重”措施促作風(fēng)轉(zhuǎn)變。即重統(tǒng)籌,用黨建統(tǒng)籌全局,以綱帶目;重制度,在講政治中學(xué)會珍惜;重表率,在言行中懂得自重;重服務(wù),在履諾中踐行宗旨,干部執(zhí)行力、干群關(guān)系融洽度明顯提升。

三是采取多種方式,確保教育活動學(xué)習(xí)效果。通過片長包片、鎮(zhèn)干部包支部、支部成員包黨員層層負(fù)責(zé)制,加強“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化建設(shè),組織黨員干部開展專題學(xué)習(xí)討論,撰寫心得體會。創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式,讓“__學(xué)習(xí)”、干部遠(yuǎn)程教育平臺、微信公眾號、微信群成立提高黨員質(zhì)素能力的“加油站”,讓每一名黨員在教育學(xué)習(xí)活動面前不落伍、不掉隊。

三、著力統(tǒng)籌推進,民生社會事業(yè)不斷加強

一是民政工作真實準(zhǔn)確。在低保申請、醫(yī)療救助、優(yōu)撫發(fā)放和__歲以上老人生活補貼發(fā)放等工作中,嚴(yán)格按程序辦理,讓困難群眾得到及時幫助。通過廣泛宣傳、入戶核實、召開會議、多次公示,順利完成了建檔立卡納入人員的摸底、核實、上報工作。

四、著力從嚴(yán)治黨,政治生態(tài)全面轉(zhuǎn)化

__鎮(zhèn)以“一問責(zé)八清理”專項行動和基層“微腐敗”專項整治“回頭看”工作為契機,扎實推進全鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。

一是學(xué)習(xí)了規(guī)章制度做明白人。舉辦了專題培訓(xùn)2次,教育鎮(zhèn)村黨員干部在理想信念上堅決、政治立場上堅定,使全體黨員干部做到心中有戒,心中有律,自覺遵守各項規(guī)章制度,做正心、修身、律己的表率,“四個意識”持續(xù)增強。

二是履行好了職責(zé),做聰明人。以身邊的模范榜樣事跡,教育引導(dǎo)黨員干部勇?lián)鷦?chuàng)新發(fā)展的硬任務(wù),更好地服務(wù)群眾?!盀楣俨粸槠缴鷲u,有責(zé)不擔(dān)誤一方”。堅決整治不作為、亂作為、慢作為。

三是嚴(yán)格問責(zé),做規(guī)矩人。通過對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作明確分工,細(xì)化“兩個責(zé)任”清單,明確了班子成員對分管工作負(fù)起管黨治黨責(zé)任。同時,教育引導(dǎo)鎮(zhèn)村干部嚴(yán)格按照決策科學(xué)化民主化、權(quán)力運行公開化規(guī)范化要求,依法行政,照章辦事,認(rèn)真貫徹落實好黨規(guī)黨法和黨紀(jì)要求,把實事做實,把好事辦好。上半年全鎮(zhèn)共發(fā)現(xiàn)問題線索3條,對土地拆違、惠民政策落實問題查處3件,警告2人,免職1人,努力營造風(fēng)清氣正、擔(dān)當(dāng)實干的政治生態(tài)。

五、下半年工作計劃

1、持續(xù)穩(wěn)定局面再上新臺階。把信訪、穩(wěn)定、安全生產(chǎn)、食品藥品安全、網(wǎng)絡(luò)安全抓在手上,以“六到位、六確?!睘榭偰繕?biāo),統(tǒng)一思想,強化擔(dān)當(dāng),嚴(yán)格按照要求狠抓落實,確保下半年的暑期、汛期及各重大敏感時期平穩(wěn)度過,為經(jīng)濟社會發(fā)展?fàn)I造平安、和諧、穩(wěn)定的大環(huán)境。

2、社會事業(yè)發(fā)展再上新臺階。確保扶貧攻堅、修路、大氣污染綜合治理攻堅“氣代煤”收好關(guān)掃好尾。

3、基層黨建水平再上新臺階。搞好村內(nèi)調(diào)研、帶好黨員隊伍、做好示范引領(lǐng)、建好村級班子、做到心中有數(shù),全力確?!皟晌睋Q屆高質(zhì)量完成。

20__上半年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作總結(jié)范文【三】

20__上半年以來,鎮(zhèn)黨委在縣委組織部的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,狠抓薄弱環(huán)節(jié),提升服務(wù)能力,夯實基層基礎(chǔ),努力推動基層組織建設(shè)全面從嚴(yán)、全面提升、全面過硬,為奮力開創(chuàng)畢革風(fēng)情、富民強縣的新局面提供堅強組織保障?,F(xiàn)將我鎮(zhèn)20__上半年黨建工作總結(jié)如下:

一、黨建常規(guī)工作有序推進

今年上半年以來,鎮(zhèn)黨委在做好中心工作的同時,始終將黨建日常工作擺在突出的位置抓緊抓好。

一是注重學(xué)習(xí)培訓(xùn)教育。積極組織各村、社區(qū)、機關(guān)黨支部書記和非公支部書記進行了 “領(lǐng)頭雁”延伸培訓(xùn),重點對____系列講話精神以及中央、省、市、縣會議精神進行了認(rèn)真的學(xué)習(xí)貫徹,為開展工作奠定了堅實的理論基礎(chǔ);以學(xué)習(xí)討論落實活動為契機,全鎮(zhèn)黨員干部廣泛開展了集中教育學(xué)習(xí)活動,并對年老體弱的黨員實行“送卡上門”送學(xué)活動;

二是抓好遠(yuǎn)程教育。加強對全鎮(zhèn)34個遠(yuǎn)教站點的督促、管理、維護,上半年全鎮(zhèn)遠(yuǎn)教站點開機率較去年有大幅提升,達92%以上。各站點利用遠(yuǎn)教站點,使廣大黨員群眾對黨的政策和實用技術(shù)進行系統(tǒng)全面學(xué)習(xí),為富民增收提供了學(xué)習(xí)平臺。

三是嚴(yán)格黨費收繳。根據(jù)黨管科的安排,我鎮(zhèn)今年重點對機關(guān)和所轄支部的黨員應(yīng)繳黨費標(biāo)準(zhǔn)進行了全面的核實,做到了按標(biāo)準(zhǔn)收繳。

四是加強黨員干部管理。一是機關(guān)干部、兩委干部和黨員實行了公開承諾和”一對一’聯(lián)戶幫扶,既縮短了黨員干部及群眾的距離,又有效的為群眾解決了實際問題,真正實現(xiàn)了為人民服務(wù)。二是加強流動黨員管理,確保無黨員游離;三是加強大學(xué)生村干部的管理,建立包村領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系制度,主要是協(xié)調(diào)解決大學(xué)生村官在生活、工作中遇到的困難和問題,指導(dǎo)大學(xué)生村官如何開展工作,定期和村支部書記、村委主任聯(lián)系,了解掌握大學(xué)生村官情況。嚴(yán)格請銷假制度,不定期進行查崗,確保他們在村里工作時間每月均達到25天以上。同時鼓勵他們創(chuàng)辦專業(yè)合作社,引導(dǎo)和帶動農(nóng)民脫貧致富,已建成專業(yè)合作社3個。

二、創(chuàng)新黨員管理機制,增強了黨員服務(wù)意識

建立健全黨員管理機制,增強黨員服務(wù)意識是我鎮(zhèn)當(dāng)前對于黨員的標(biāo)準(zhǔn)和要求。

一是健全農(nóng)村黨員管理制度,促進富民增收。在嚴(yán)格執(zhí)行”三會一課“黨員管理制度的同時,以村企聯(lián)建、村社聯(lián)建的形式,積極吸收農(nóng)村致富能手、在外成功人士和駐村企業(yè)負(fù)責(zé)人為發(fā)展對象,壯大農(nóng)村黨員隊伍,提高農(nóng)村黨員素質(zhì)。促進富民增收。

二是健全社區(qū)黨員管理制度,強化社區(qū)服務(wù)只能。社區(qū)黨組織以”一諾三動四管理”為主體,鼓勵在職黨員進社區(qū),增強黨員服務(wù)意識。截至_月份,我鎮(zhèn)_個社區(qū),共參加活動的單位49個,黨員583人,組織專題講座3場,活動2個。充分發(fā)揮了黨員能動性,強化了社區(qū)服務(wù)功能。同時還有2個單位為谷遠(yuǎn)路社區(qū)提供援助。解決了該社區(qū)的黨建活動用房。

三是健全機關(guān)黨員管理制度,充分發(fā)揮黨員干部公仆作用。首先,機關(guān)黨組織圍繞“三走進三服務(wù)”及“訪、知、解”活動,用1個月的時間完成了農(nóng)村收入調(diào)查,充分了解了農(nóng)村狀況,為有效開展農(nóng)村工作提供了基礎(chǔ)。其次,利用黨代表工作室這個平臺,組織部分人大代表、黨代表就環(huán)境衛(wèi)生進行了一次視察調(diào)研。開展了2次黨代表接待日活動,將群眾反映的熱點、焦點、難點問題登記在案,并逐步給予解決。

三、軟弱渙散黨組織的整治工作效果明顯

為使晉位升級常態(tài)化,整頓軟弱渙散基層黨組織是黨建工作的重要內(nèi)容和緊迫任務(wù),也是加強服務(wù)型基層黨組織建設(shè)的重要基礎(chǔ)。我們針對一些村支部不同程度存在的問題,下大力整治軟弱渙散黨組織。經(jīng)過調(diào)查、摸底、倒排,全鎮(zhèn)共排查出__村、__村、__村、__社區(qū)4個軟弱渙散支部。主要表現(xiàn)有班子不團結(jié)、內(nèi)耗嚴(yán)重、工作不能正常開展的;社會治安問題和信訪矛盾糾風(fēng)集中;無固定辦公活動場所及便民服務(wù)設(shè)施;黨組織服務(wù)意識差、服務(wù)能力弱、群眾意見大等問題。通過班子集體談話、成立鄉(xiāng)鎮(zhèn)副職領(lǐng)導(dǎo)帶隊的駐村工作隊、實施專項整治培育致富產(chǎn)業(yè)、解決突出問題等多種方法,提高班子在群眾中的威信和凝聚力,使全鎮(zhèn)頭疼的班子逐步的轉(zhuǎn)化升級。目前,村組織活動場所投入正常運行,黨員活動開展正常,集體經(jīng)濟收入增加,社會管理水平有了很大提高,取得了良好效果。

四、下半年工作計劃

下半年,鎮(zhèn)黨委將緊緊圍繞全鎮(zhèn)黨建工作的其他各項工作任務(wù)做好以下幾個方面:

1.圍繞____系列重要講話精神,加強黨員隊伍建設(shè)。加強對村兩委干部的思想教育和農(nóng)村后備干部隊伍建設(shè)。

2.紀(jì)念建黨97周年活動豐富多彩。為隆重慶祝中國共產(chǎn)黨成立97周年,在“七一”來臨之際,鎮(zhèn)黨委組織開展豐富多彩的紀(jì)念活動。一是開展走訪慰問,為我鎮(zhèn)困難黨員、老黨員送去了溫暖和救助。二是組織預(yù)備黨員、積極分子到紅色旅游圣地,緬懷先輩事跡,增強黨性修養(yǎng)。三是開展高質(zhì)量的組織生活會。四是集中開展一次“解民憂、辦實事”活動。對于“訪知解”活動中提出的問題和矛盾進行一次集中解決。

3.繼續(xù)加強黨員發(fā)展工作。我們將積極完善制度、規(guī)范程序,并制訂黨委審查準(zhǔn)則,嚴(yán)格把好發(fā)展黨員審查關(guān)。確保每發(fā)展一個都是高素質(zhì)高質(zhì)量的黨員。制定發(fā)展黨員工作計劃,把好發(fā)展“源頭”。保證入黨積極分子隊伍整體素質(zhì)不斷提高。

20__上半年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作總結(jié)范文【四】

XX年上半年來,我鎮(zhèn)緊緊圍繞全縣黨建工作暨基層組織建設(shè)年動員大會精神,按照“圍繞經(jīng)濟抓黨建,抓好黨建促發(fā)展”的總體要求,以“基層組織建設(shè)年”活動為主體,以經(jīng)濟建設(shè)為總目標(biāo),以作風(fēng)建設(shè)為總抓手,持續(xù)推進“服務(wù)型黨組織”創(chuàng)建,充分發(fā)揮基層黨組織推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進和諧的重要作用,全力將坡渡打造為黔北渝南經(jīng)濟合作示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)。

今年年初,我鎮(zhèn)黨建工作確立了“”工作任務(wù):圍繞一個主題;突出兩大載體;提升三大目標(biāo);實現(xiàn)四個突破?,F(xiàn)就各項工作開展情況匯報如下:

一、圍繞一個主題:融入重慶,創(chuàng)建邊界黨建區(qū)域協(xié)作示范鎮(zhèn)。

通過充分發(fā)揮坡渡毗鄰重慶的區(qū)位優(yōu)勢、資源優(yōu)勢,按照“黨建大聯(lián)合、區(qū)域共發(fā)展”的要求,加強與周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)的連同協(xié)作,我鎮(zhèn)將在7.1建黨節(jié)與周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展黨建聯(lián)誼活動,加深雙方了解,增進雙方友誼,推動邊界黨建共創(chuàng)共建,目前,活動正在緊密籌備中。今年來,我鎮(zhèn)共組織了兩批次村干部到周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)(關(guān)壩、石林、趕水等)考察學(xué)習(xí),主要學(xué)習(xí)了對方在抓發(fā)展、服務(wù)發(fā)展方面的經(jīng)驗和理念。還參觀學(xué)習(xí)了九鍋箐、龍鱗石海、黑山谷等旅游區(qū)開發(fā)的先進經(jīng)驗。

二、突出兩大載體:鄉(xiāng)村旅游;“1+4”農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。

一是把黨建工作與旅游發(fā)展相結(jié)合,打造“一圈三點一環(huán)線”坡渡旅游格局,我鎮(zhèn)成立了圣湖龍井文化旅游發(fā)展公司,通過與土地銀行相融合,對農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)起到了較好效果,通過走公司流轉(zhuǎn)土地模式,成功解決了土地流轉(zhuǎn)過程中的很多難題,通過公司流轉(zhuǎn)土地模式我鎮(zhèn)已成功流轉(zhuǎn)土地?畝。通過鼓勵能人黨員發(fā)展鄉(xiāng)村旅館、餐飲等服務(wù)行業(yè),加快了旅游業(yè)發(fā)展,帶動了群眾致富,我鎮(zhèn)林紫村已打造出規(guī)模鄉(xiāng)村旅館一家。

二是把黨建工作與農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整緊密結(jié)合,突破我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化建設(shè)難題。充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和能人黨員示范帶頭作用,全力打造“1+4”農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)示范帶動項目(1個龍頭企業(yè):桐梓縣宇強農(nóng)產(chǎn)品開發(fā)有限公司,4個農(nóng)業(yè)基地:萬畝香花生基地、萬畝蕎麥基地、萬畝薯芋基地、萬畝碗胡豆基地)。通過企業(yè)+基地+農(nóng)戶的發(fā)展模式,切實促進農(nóng)民增收致富,推動我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化不斷發(fā)展。今年來,在村支部的號召下,在廣大黨員的帶動下,我鎮(zhèn)豌胡豆基地面積突破2500畝,群眾增收近百萬元,香花生基地突破6500畝。目前,投資1500萬的桐梓縣宇強農(nóng)產(chǎn)品開發(fā)有限公司,已完成征地,正式動工建設(shè)。

三、提升三大目標(biāo):進機關(guān)看形象,著力推動創(chuàng)先爭優(yōu);進支部看表率,著力提升服務(wù)發(fā)展能力;進村莊看變化,著力提高群眾幸福指數(shù)。

(一)進機關(guān)看形象,著力推動創(chuàng)先爭優(yōu)。

今年來,我鎮(zhèn)以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機,在機關(guān)黨員干部中深入開展“進機關(guān)看形象”活動。一是實施機關(guān)環(huán)境改造工程,完善機關(guān)硬件設(shè)施建設(shè),加大環(huán)境衛(wèi)生整治力度,營造舒適溫馨的辦公環(huán)境,樹立了良好機關(guān)形象;二是通過組合部門、競爭上崗,合理整合資源,充分激發(fā)干部積極性,掀起了干事創(chuàng)業(yè)良好氛圍。結(jié)合百名干部進農(nóng)家活動,開展領(lǐng)導(dǎo)掛村、部門幫村、干部包組活動,讓干部深入群眾,了解群眾,解決群眾實際困難,得到了群眾的普遍認(rèn)可。三是打造文明禮儀型機關(guān),通過規(guī)范禮貌用語,樹立明顯標(biāo)志牌,建立首問責(zé)任制,讓群眾感受到了機關(guān)的親切與熱情。

(二)進支部看表率,著力提升服務(wù)發(fā)展能力。

通過進支部看表率,著力提升支部創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。一是實施村支部晉位升級計劃,提升整體工作水平。加強林紫村、高粱村后進支部轉(zhuǎn)化率;高臺村、田埡村、酒店村一般黨支部提升率;木人臺村、坡渡村先進黨支部鞏固率。二是實施“領(lǐng)頭雁”培訓(xùn)計劃,提升支部書記工作能力。通過集中學(xué)習(xí)、外出考察學(xué)習(xí)等方式,全面提升了支部書記執(zhí)行政策能力,加快發(fā)展能力,服務(wù)群眾能力,依法辦事能力,維護穩(wěn)定能力。三是實施黨員素質(zhì)提升計劃,武裝黨員隊伍。結(jié)合“雙晉”、“三基金”活動的開展,圍繞黨性修養(yǎng)、作用發(fā)揮、宗旨意識、紀(jì)律觀念等,分類制度、分類標(biāo)準(zhǔn)評議黨員,樹立起了黨員參與發(fā)展、帶頭致富的理念。通過抓好黨員創(chuàng)業(yè)致富工作,把黨員培養(yǎng)為致富能手,把致富能手培養(yǎng)為黨員,鼓勵黨員創(chuàng)業(yè)發(fā)展,今年來共發(fā)展積極分子23名,其中致富能手13人。

(三)進農(nóng)村看變化,著力提高群眾幸福指數(shù)。

始終把提高群眾幸福指數(shù)作為黨建工作的奮斗目標(biāo),全面促進農(nóng)民生活水平的提高。通過把黨建工作與基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)相結(jié)合,與農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化結(jié)構(gòu)調(diào)整相結(jié)合,與“一事一議”財政獎補相結(jié)合,與涉農(nóng)項目相結(jié)合,與提高農(nóng)民的素質(zhì)技能相結(jié)合。圍繞讓農(nóng)民群眾“上得了學(xué)、治得好病、住得好房、養(yǎng)得起老、走得好路、掙得到錢”的目標(biāo),突出產(chǎn)業(yè)支撐、項目扶持,整合農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)基地建設(shè)、龍頭企業(yè)帶動、土地整治、飲水安全、農(nóng)網(wǎng)改造、道路建設(shè)、環(huán)境整治等項目,實現(xiàn)村莊硬化、亮化、綠化、凈化、美化的“五化建設(shè)”,確保農(nóng)民群眾生產(chǎn)生活條件和人居環(huán)境不斷改善,農(nóng)民幸福指數(shù)進一步提高,

四、實現(xiàn)四個突破:思想解放求突破;機制創(chuàng)新求突破;基礎(chǔ)設(shè)施求突破;經(jīng)濟總量求突破。

(一)思想解放求突破。不斷解放思想,敢于嘗試,擯棄落后保守、不利于發(fā)展的思維模式,我鎮(zhèn)自籌資金30萬元,將田埡村至九鍋箐公路擴寬至8米,打開了坡渡的發(fā)展通道,得到了市、縣交通局的高度評價。

(二)機制創(chuàng)新求突破。努力打造邊界黨建區(qū)域協(xié)作機制,加快融入重慶步伐,促進互惠互利、互聯(lián)互通。健全完善責(zé)任機制,增強了黨員干部責(zé)任意識。健全完善素質(zhì)技能提升機制,增強了黨員干部服務(wù)發(fā)展能力。健全完善活力激發(fā)機制,營造了干事創(chuàng)業(yè)良好氛圍。

(三)基礎(chǔ)設(shè)施求突破。加大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)力度,是推動坡渡經(jīng)濟發(fā)展的關(guān)鍵,通過坡渡鎮(zhèn)黨委政府的努力爭取,今年,加快桐梓縣北部鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展的座談會在我鎮(zhèn)召開,對我鎮(zhèn)乃至整個北部鄉(xiāng)鎮(zhèn)起到了很大的鼓舞作用,會議在我鎮(zhèn)召開也是對我鎮(zhèn)工作的肯定,會議為北部鄉(xiāng)鎮(zhèn)爭取到了包括基礎(chǔ)設(shè)施在內(nèi)的多項優(yōu)惠政策。

(四)經(jīng)濟總量求突破。圍繞全鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展大局,始終把促進經(jīng)濟發(fā)展作為組織工作的第一要務(wù),以創(chuàng)新求發(fā)展,以發(fā)展求突破,積極為全鎮(zhèn)經(jīng)濟總量增長提供堅強的組織保證。今年,我鎮(zhèn)招商引資提前、超額完成任務(wù),力爭農(nóng)民人均收入增長15%,財政收入翻一番,突破300萬,目前,財政收入完成了60%。

20__上半年黨建工作總結(jié)范文【五】

公司20__年上半年黨建工作以加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進性建設(shè)為主線,圍繞垃圾無害化處理、道路清掃保潔,營造優(yōu)美市容環(huán)境的工作中心突出干部隊伍建設(shè)和“兩個”長效機制建設(shè)的重點,開拓創(chuàng)新,銳意進取,進一步提高了黨建工作整體水平,切實增強了黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力,為我公司圓滿完成各項工作任務(wù)提供了堅強有力的組織保證和制度保證?,F(xiàn)將20__上半年黨建工作總結(jié)如下:

一、加強領(lǐng)導(dǎo)班子干部隊伍的思想、組織、作風(fēng)建設(shè),促進公司領(lǐng)導(dǎo)班子整體素質(zhì)實現(xiàn)新提高

(一)加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍的思想政治和作風(fēng)建設(shè)

1.公司黨總支本著提高領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部的領(lǐng)導(dǎo)水平和工作水平,不斷加強領(lǐng)導(dǎo)隊伍的作風(fēng)建設(shè),不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子成員“五種能力”,增強他們駕馭工作統(tǒng)領(lǐng)全局的能力。建立了黨建工作例會制度,每月召開一次由各支部書記參加的黨建例會,分析、總結(jié)本月黨建工作進展情況,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。堅持和貫徹民主集中制原則,進一步完善經(jīng)理辦公會議和議事制度,提高決策科學(xué)化、民主化水平,使班子成員在思想上保持高度團結(jié),感情上互相信任,工作中互相支持,生活中互相幫助,班子成員配合默契,形成合力,使領(lǐng)導(dǎo)班子成為團結(jié)帶領(lǐng)全體干部職工開創(chuàng)環(huán)衛(wèi)建設(shè)工作新局面的堅強核心。

2.公司黨總支繼續(xù)掀起學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神的熱潮,把學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神作為當(dāng)前和今后一個時期黨員教育的重點。

(二)貫徹民主集中制,加強組織建設(shè)。

1、貫徹民主集中制。繼續(xù)堅持完善黨建工作責(zé)任制,從服務(wù)于經(jīng)濟建設(shè)的大局出發(fā),明確黨建工作重點和任務(wù),增強了基層黨支部抓黨建工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性;繼續(xù)開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動。完善落實黨員責(zé)任區(qū),增強黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。繼續(xù)堅持“三會一課”制度,提高了全體黨員干部的政治理論水平,切實增強了黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力。二是建立健全先進性教育活動長效機制。公司黨總支注重總結(jié)吸取先進性教育活動的好方法、好措施制定了先進性教育活動長效機制方案和工作方案,使長效機制有效的貫徹到實際工作中去,從根本上、制度上、機制上解決公司目前存在的問題,并制定完善了以提高思想政治素質(zhì)為目標(biāo)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)機制,并進一步完善了基層黨組織建設(shè)工作機制,黨員動態(tài)管理機制,以“爭先創(chuàng)優(yōu)”為載體,完善激勵黨員先進性等四個方面的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的長效機制,為黨的先進性建設(shè)提供了堅強的制度保證。

(三)加強干部隊伍建設(shè),不斷提高黨員干部隊伍整體素質(zhì)。

加大貫徹落實《領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用的工作條例》的力度,做好干部的選拔任用和監(jiān)督管理工作。按照解放思想、更新知識、提高素質(zhì)、高效精簡的原則,進行了人事制度改革,擴大選人用人視野,不拘一格地把那些作風(fēng)正派,綜合素質(zhì)高,年輕有為的同志充實到中層干部隊伍中去。

今年,公司對中層干部進行了調(diào)整充實,以實績考核為依據(jù),并推行了交流輪崗,有效激勵了中層干部的工作熱情。

公司加大對干部的日??己撕投ㄆ诳己?,全面、準(zhǔn)確的掌握干部的工作表現(xiàn)和工作實績。

二、加強基層組織建設(shè),增強基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力

1、建立落實各項制度是加強組織建設(shè)的保證。一是堅持黨組織參與公司重大問題決策的有關(guān)制度,經(jīng)理辦公會議都有黨總支委員、支部書記參加,保證了黨組織按程序有效地參與重大問題的決策。建立健全了書記抓黨建責(zé)任制,做到思路、精力、工作三到位,做到黨建工作基礎(chǔ)扎實,成績明顯。黨總支適時召開總支委員會,研究布置工作;積極開展批評與自我批評,通過學(xué)習(xí)先進,改進工作方法等提高了黨員素質(zhì)。每個黨員在自己的責(zé)任區(qū)認(rèn)真做好群眾服務(wù)工作,把群眾提出的困難與問題及時向上級反映,起到了密切黨群關(guān)系的橋梁作用。

2、認(rèn)真做好入黨積極分子的培養(yǎng)教育和發(fā)展新黨員工作,不斷壯大黨員隊伍

總支和支部按照“堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善機構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針,在年初制定了黨員發(fā)展和入黨積極分子的培養(yǎng)規(guī)劃,并有3名入黨積極份子參加了建委組織的培訓(xùn)班進行學(xué)習(xí),使非黨員積極份子不斷豐富了黨的知識,提高對黨的認(rèn)識,加強了黨性鍛煉。

三、鞏固提高精神文明建設(shè)水平,深入開展了文明單位的創(chuàng)建活動

建立精神文明建設(shè)長效機制。公司在晉升為市級文明單位以來,珍惜榮譽,在原有基礎(chǔ)上對各單位提出更高的要求,目前各單位基礎(chǔ)資料健全,機械化清掃站、__垃圾處理廠晉升為市級文明單位,環(huán)衛(wèi)監(jiān)察大隊、廢土廠已通過區(qū)級文明單位的驗收;_區(qū)收費所已通過區(qū)級文明單位復(fù)查驗收,其它單位也在積極努力,力爭進入市區(qū)兩級文明行列。公司黨總支對精神文明建設(shè)工作中取得成績和好的辦法及時進行總結(jié)。

四、制度建設(shè)與黨風(fēng)廉政建設(shè)“雙管”齊下

根據(jù)《__市環(huán)衛(wèi)產(chǎn)業(yè)公司黨建工作制度匯編》,不斷充實完善了各項制度,并抓好落實。把各基層單位黨支部制度的落實作為重點,通過召開黨建例會、民主生活會、隨機檢查等多種形式,使各項制度有效實施。同時要加強黨風(fēng)廉政建設(shè),努力營造了良好的政治環(huán)境。

五、工會共青團工作完成情況

制定了《__市環(huán)衛(wèi)產(chǎn)業(yè)公司__年共青團工作安排》,在青年團員中繼續(xù)開展了“青年志愿者”行動,青年文明號、巾幗建功示范崗等活動,在“三八”婦女節(jié)、“六一”兒童節(jié)開展豐富多彩活動。提高了全體青年團員的工作熱情,激發(fā)了他們樹立謀發(fā)展、求進步意識,不斷提高自身素質(zhì),進一步做好本職工作。

六、黨建工作中存在問題及下一步工作思路

(一)存在問題:公司組建短,黨員人數(shù)較少,且黨員分布不均。

(二)工作思路:今后在以下幾方面加大工作力度。

1、以經(jīng)濟建設(shè)為中心進一步加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍的思想政治、作風(fēng)建設(shè)和組織建設(shè)。完善各項工作制度,通過強化“第一責(zé)任人”建設(shè)加強黨建工作責(zé)任制,確保“三會一課”,黨風(fēng)廉政建設(shè)、民主評議、黨員教育。

2、繼續(xù)加強基層組織建設(shè),不斷完善各項制度,做好新黨員發(fā)展工作,做到成熟一個發(fā)展一個,確保發(fā)展質(zhì)量。

3、結(jié)合本單位的實際工作,鞏固提高精神文明建設(shè)水平,深入開展文明單位的創(chuàng)建活動。

4、積極推進黨風(fēng)廉政建設(shè),對反腐倡廉工作要長抓不懈,開展治理商業(yè)賄賂工作,標(biāo)本兼治,從源頭上做好預(yù)防工作。

5、建立精神文明建設(shè)長效機制,深化《公民道德實施綱要》精神,圍繞環(huán)衛(wèi)各項工作著力抓好以誠信為重點的職業(yè)道德建設(shè)。繼續(xù)深入開展“講文明,樹新風(fēng)”活動,全面提高公司干部職工的文明素質(zhì)。

工會、共青團工作:繼續(xù)充分發(fā)揮工會、共青團組織的橋梁紐帶作用,開展豐富多彩的文體娛樂活動,開展群眾性創(chuàng)建活動,爭創(chuàng)青年文明號,巾幗文明示范崗活動,年底前準(zhǔn)備搞2~3次文體活動,充分調(diào)動全休職工的工作積極性。

認(rèn)真貫徹建委黨建工作安排,積極開展各項工作,對工作中出現(xiàn)的新情況、新問題及時與建委黨委進行反饋,推動黨建工作不斷取得新成效。公司上半年黨建工作基礎(chǔ)扎實、成績明顯,為下半年的黨建工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。今后的工作要扎實有效,積極完成建委下達的各項任務(wù),繼續(xù)開創(chuàng)黨建工作新局面。

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