生產(chǎn)安全獎懲辦法和責(zé)任追究制度匯編（20篇范文）

有哪些

生產(chǎn)安全獎懲辦法和責(zé)任追究制度是企業(yè)管理中不可或缺的兩大部分，它們共同構(gòu)成了企業(yè)安全管理的基石。主要包括以下幾個方面：

1. 安全績效獎勵：對于嚴(yán)格執(zhí)行安全規(guī)程、防止事故發(fā)生的員工和團(tuán)隊進(jìn)行物質(zhì)和精神上的表彰。

2. 違規(guī)處罰：針對違反安全規(guī)定的行為進(jìn)行罰款、警告、停職等處理。

3. 責(zé)任追溯：當(dāng)發(fā)生安全事故時，明確各級管理人員和員工的責(zé)任，進(jìn)行追責(zé)。

4. 安全教育與培訓(xùn)：定期進(jìn)行安全知識教育，對違規(guī)行為進(jìn)行糾正。

內(nèi)容是什么

生產(chǎn)安全獎懲辦法強(qiáng)調(diào)激勵與約束并重，獎勵措施旨在提升員工的安全意識，如設(shè)立安全標(biāo)兵、安全月度之星等稱號，并給予一定的獎金或福利。而處罰措施則針對違章操作、忽視安全的行為，例如，初次違規(guī)者可能面臨罰款，嚴(yán)重者可能暫停工作直至接受再教育。

責(zé)任追究制度則明確了從管理層到一線員工的職責(zé)，一旦發(fā)生事故，將依據(jù)事故原因和責(zé)任大小進(jìn)行逐級追究。這包括但不限于事故調(diào)查、責(zé)任認(rèn)定、處罰決定等環(huán)節(jié)，旨在確保事故教訓(xùn)得到吸取，避免類似事件再次發(fā)生。

重點(diǎn)

實(shí)施這些制度的重點(diǎn)在于公平公正，既要保證獎懲的及時性，激發(fā)員工遵守安全規(guī)定的積極性，也要確保責(zé)任追究的嚴(yán)肅性，形成有效的威懾力。企業(yè)需定期評估和完善制度，使之適應(yīng)不斷變化的生產(chǎn)環(huán)境和安全需求。

存在的問題

然而，實(shí)際操作中可能會遇到一些問題，比如獎懲標(biāo)準(zhǔn)的主觀性可能導(dǎo)致執(zhí)行不公，或者責(zé)任追究過于嚴(yán)苛可能引發(fā)員工抵觸情緒。此外，部分員工可能對安全培訓(xùn)缺乏足夠重視，導(dǎo)致安全意識淡薄。為解決這些問題，企業(yè)需要建立更為科學(xué)的評價體系，加強(qiáng)安全文化的培養(yǎng)，并確保制度的透明度和執(zhí)行力，以實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)安全的持續(xù)改進(jìn)。

生產(chǎn)安全獎懲辦法和責(zé)任追究制度范文

第1篇 生產(chǎn)安全獎懲辦法和責(zé)任追究制度

為認(rèn)真貫徹執(zhí)行“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，實(shí)施“管生產(chǎn)必須管安全”、“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的安全管理原則，落實(shí)和健全各項(xiàng)安全管理規(guī)章制度，強(qiáng)化施工現(xiàn)場的安全管理；做好安全生產(chǎn)的全員管理，杜絕違規(guī)、違紀(jì)、違章現(xiàn)象的出現(xiàn)和發(fā)生，及時發(fā)現(xiàn)和整改安全事故隱患，確保施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)得到有效的管理，項(xiàng)目工程安全形勢得到預(yù)控和受控，創(chuàng)建良好的施工安全生產(chǎn)氛圍，保證施工現(xiàn)場作業(yè)人員的生命安全，保證施工生產(chǎn)順利進(jìn)行，特制定本制度。

一、處罰與獎勵辦法

1、本著“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的安全管理原則，對現(xiàn)場存在的危險因素，原則上先進(jìn)行口頭教育和警告，提出整改意見和要求，能按要求限期整改合格的，不予處罰。

2、口頭警告無效時，采取書面整改通知的形式，限期整改（未正確使用安全帶、安全帽等勞保用品或有其他違規(guī)行為經(jīng)口頭警告無效時，可立即罰款）。仍未按書面整改通知要求按期完成整改的，按照本辦法標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行處罰。對重復(fù)出現(xiàn)隱患按標(biāo)準(zhǔn)加倍處罰，對可能引起重大傷亡事故的隱患，加罰協(xié)作隊伍管理不到位1000元/次，并要求繼續(xù)整改直至隱患整改完成。處罰對象針對協(xié)作隊伍而不是個人，協(xié)作隊伍負(fù)責(zé)將處罰落實(shí)到具體責(zé)任人。

3、安全獎勵的落實(shí)：對在職業(yè)健康安全方面有突出貢獻(xiàn)的協(xié)作單位、職工和作業(yè)人員個人，可以采取向安全部自薦或主管推薦的方式（附書面事跡材料），經(jīng)項(xiàng)目部確認(rèn)事跡屬實(shí)，經(jīng)項(xiàng)目經(jīng)理簽字后可以獲得安全獎勵。獎金來源為罰款所得，獎勵標(biāo)準(zhǔn)按本辦法執(zhí)行。

4、安全處罰的落實(shí)：項(xiàng)目部各部門、各主管均有權(quán)對現(xiàn)場的“三違”現(xiàn)象進(jìn)行處罰；開具罰款通知單時宜拍照取證，經(jīng)安全員及主管領(lǐng)導(dǎo)簽字后交項(xiàng)目部合約部；受罰單位的罰款由合約部在每月工程結(jié)算計量中扣留；并由合約部在受處罰人的罰款通知上簽字確認(rèn)。違章者為職工個人的，直接在月度效益工資中扣除；所有處罰金額轉(zhuǎn)列安全獎勵基金。

5、獎懲范圍：在本項(xiàng)目部管段內(nèi)施工的作業(yè)單位和員工；進(jìn)入施工現(xiàn)場的所有人員。

二、違章違紀(jì)處罰明細(xì)表

三、項(xiàng)目部安全獎勵標(biāo)準(zhǔn)

四、 在違章違紀(jì)處罰明細(xì)表和安全獎勵標(biāo)準(zhǔn)里未能體現(xiàn)的“三違”及隱患，參照本制度相近條款執(zhí)行；可給予500~10000元/次的罰款。

五、 相關(guān)獎懲標(biāo)準(zhǔn)亦可按照《總承包部安全獎懲制度》執(zhí)行；當(dāng)受到總承包部等上級單位的處罰時，除相關(guān)責(zé)任單位及個人應(yīng)承擔(dān)全部罰款外，項(xiàng)目部將視情況另行從重處罰。

六、 本制度與其他制度獎懲金額不一致時，按金額大的執(zhí)行或合并執(zhí)行。環(huán)保獎罰標(biāo)準(zhǔn)參照安全獎罰1~3倍執(zhí)行。

第2篇 安全生產(chǎn)責(zé)任制度：生產(chǎn)工人

一、 努力學(xué)習(xí)勞動衛(wèi)生和安全生產(chǎn)知識,自覺遵守各項(xiàng)規(guī)章制度及安全操作規(guī)程,做到不違章作業(yè)。

二、 自覺遵守勞動紀(jì)律,服從領(lǐng)導(dǎo)聽從指揮。

三、 愛護(hù)并正確使用生產(chǎn)設(shè)備、防護(hù)設(shè)施和防護(hù)用品。

四、 有權(quán)拒絕違章指揮,制止他人違章作業(yè),發(fā)現(xiàn)危險征兆采取措施或請有關(guān)專業(yè)人員解決。當(dāng)人力無法抗拒時,可先撤離現(xiàn)場,并向負(fù)責(zé)人報告。

五、 積極參加安全生產(chǎn)活動,提出合理化建議,揭露批評安全生產(chǎn)工作中的缺點(diǎn)和問題。

六、 發(fā)生事故,應(yīng)積極搶救,保護(hù)現(xiàn)場,并如實(shí)向有關(guān)負(fù)責(zé)人報告。

第3篇 生產(chǎn)設(shè)備設(shè)施報廢安全管理制度

1目的

為完善生產(chǎn)設(shè)施管理,充分利用設(shè)施設(shè)備殘值,為公司、社會創(chuàng)造更多財富,并保障公司報廢設(shè)施不會造成社會危害和環(huán)境危害,特制定本制度。

2使用范圍

公司所有生產(chǎn)設(shè)施的拆除和報廢。

3職責(zé)

3.1生產(chǎn)部負(fù)責(zé)拆除和報廢生產(chǎn)設(shè)施的責(zé)任部門。

3.2各部門負(fù)責(zé)拆除和報廢生產(chǎn)設(shè)施的具體實(shí)施工作。

4控制程序

4.1嚴(yán)禁私自拆除和報廢生產(chǎn)設(shè)施,生產(chǎn)設(shè)施符合下述一項(xiàng)或多項(xiàng),方可進(jìn)行拆除和報廢:

4.1.1能源消耗高,按國家規(guī)定應(yīng)淘汰的設(shè)備;

4.1.2由于技術(shù)進(jìn)步,先進(jìn)設(shè)備替換落實(shí)設(shè)備;

4.1.3定期檢驗(yàn)不合格的特種設(shè)備、壓力管道;

4.1.4由于生產(chǎn)工藝改進(jìn)不能滿足生產(chǎn)要求的設(shè)備、管道;

4.1.5嚴(yán)重腐蝕,存在安全隱患的設(shè)備、管道;

4.1.6由于生產(chǎn)規(guī)模的擴(kuò)大,不能滿足生產(chǎn)能力的設(shè)備、管道;

4.2生產(chǎn)設(shè)施拆除和報廢程序

4.2.1生產(chǎn)設(shè)施所在部門根據(jù)生產(chǎn)設(shè)施拆除和報廢條件,編制生產(chǎn)設(shè)施拆除和報廢計劃,報生產(chǎn)部匯總,并提交安全生產(chǎn)副經(jīng)理助理,安全生產(chǎn)副經(jīng)理助理報公司總經(jīng)理認(rèn)可后,公司總經(jīng)理報集團(tuán)公司技術(shù)總工審批。

4.2.2生產(chǎn)設(shè)施所在部門應(yīng)編制生產(chǎn)設(shè)施拆除和報廢方案,方案包括風(fēng)險分析、風(fēng)險控制措施等。

4.2.3拆除生產(chǎn)設(shè)施應(yīng)確保拆除安全,拆除前應(yīng)進(jìn)行必要的隔離、置換、中和、斷電等措施后,按照生產(chǎn)設(shè)施拆除方案進(jìn)行作業(yè),請承包商進(jìn)行拆除時,應(yīng)簽定生產(chǎn)設(shè)施拆除合同,對承包商的管理應(yīng)符合公司要求。

4.2.4報廢生產(chǎn)設(shè)施應(yīng)當(dāng)消除不安全因素,不得留下隱患。生產(chǎn)設(shè)施必須進(jìn)行必要的處理如清洗、置換,驗(yàn)收合格后方可報廢。

4.2.5生產(chǎn)設(shè)施的拆除和報廢必須有賬可查,并且相關(guān)材料要存檔。

第4篇 特種作業(yè)安全生產(chǎn)管理制度

1、每年年初,根據(jù)生產(chǎn)實(shí)際上報安全質(zhì)量環(huán)保部需培訓(xùn)的特殊工種的種類及數(shù)量。

2、安全質(zhì)量環(huán)保部統(tǒng)一做出年度培訓(xùn)計劃,確定培訓(xùn)名單,報公司人力資源部審批。

3、安全質(zhì)量環(huán)保部協(xié)助人力資源部和地方安監(jiān)部門對特殊工種進(jìn)行培訓(xùn)、考核、成績合格者,發(fā)給特種作業(yè)操作證書,無證書者不準(zhǔn)獨(dú)立操作。施工中出現(xiàn)一次安全事故者,調(diào)離原工作崗位。

4、對特殊工種培訓(xùn)后,建立檔案,保存在安全質(zhì)量環(huán)保部。

5、取得操作證的特種作業(yè)人員,按規(guī)定年限進(jìn)行復(fù)審,未按期復(fù)審或復(fù)審不合格者,其操作證自行失效,該特種工不準(zhǔn)上崗作業(yè)。

6、離開特種作業(yè)崗位二年以上的特種作業(yè)人員,須重新進(jìn)行安全技術(shù)培訓(xùn)考核,合格者方可從事原崗位工作。

7、對進(jìn)場的特種工進(jìn)行入場前安全生產(chǎn)教育,并經(jīng)常對特種工進(jìn)行本崗位和安全操作規(guī)程教育,施工前進(jìn)行針對性和書面安全技術(shù)交底,特種工的勞動防護(hù)用品要按規(guī)定發(fā)放,并督促其正確使用勞動防護(hù)用品。

8、特種工必須持證上崗,《特種作業(yè)人員操作證》不得偽造、涂改或改借。特種工在操作過程中要嚴(yán)格遵守操作規(guī)程,不允許擅自離崗或讓別人代替上崗。

第5篇 砂石洗沙廠安全生產(chǎn)管理制度崗位責(zé)任

第一節(jié) 總則

第一條 為加強(qiáng)勞動紀(jì)律,培養(yǎng)員工遵紀(jì)守法的自覺性,提高員工隊伍整素質(zhì)和企業(yè)的管理水平,制定本實(shí)施細(xì)則。

第二條本實(shí)施細(xì)則適用于公司沙廠所有在職員工。

第二節(jié) 員工基本行為準(zhǔn)則

第三條 遵守作息時間,按時出勤,按時參加公司組織的培訓(xùn)、會議。

第四條 工作時間,保持良好的精神狀態(tài),工作積極認(rèn)真,注重效率。

第五條 遵守公司紀(jì)律和安全文明生產(chǎn)制度。

第六條 遵守國家和企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度。

第七條 愛護(hù)公司財產(chǎn)。

第八條 文明、誠信、團(tuán)結(jié)、友善。

第三節(jié) 違反考勤紀(jì)律的處罰

第九條 無正當(dāng)理由遲到、早退,每次罰款50元。三次以上(含三次)開除出選廠,停職辭退。

第十條 對曠工的處罰:

(一)員工不得無故礦工,礦工一天,罰款200元;

(二)員工無故礦工超過3天者,停職辭退。

(三)如遇在崗員工請假,下一班必須替班,如若不服從安排,按礦工處理,一天罰款200元,情節(jié)嚴(yán)重者停職辭退。

第十一條 對虛假考勤和出具假病事假證明的直接責(zé)任人,第一次罰款100元;第二次罰款500元,第三次停職辭退。

第十二條 員工每月請假不得3天,同一崗位不能兩人同時請假,如有特殊情況請長假者需向領(lǐng)導(dǎo)申請批準(zhǔn)。

第四節(jié) 違反崗位紀(jì)律的處罰

第十三條 在上班期間若脫崗、串崗,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),罰款50元,睡崗第一次罰款100元,第二次罰200元,第三次停職辭退。

第十四條 在廠員工不得酒后上崗、崗上飲酒,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)罰款500元;第二次停職辭退。

第十五條 在廠員工不得喝酒鬧事、打架斗毆、謾罵他人,拉幫結(jié)派、挑撥離間,破壞團(tuán)結(jié),如有違反,第一次罰款100元,第二次罰款200元,第三次停職辭退。

第十六條 在廠員工必須講究衛(wèi)生,個人衛(wèi)生及住房衛(wèi)生不清潔者罰20元,崗位設(shè)備衛(wèi)生不清潔者罰30元,班組區(qū)域衛(wèi)生不清潔者罰50元并由當(dāng)班人及班組成員共同清潔當(dāng)班衛(wèi)生。

第十七條 員工在工作當(dāng)中,因人為原因造成機(jī)械設(shè)備故障或損毀,視實(shí)際情況,按設(shè)備修理價或更換價的30%-50%賠償。

第十八條 在廠員工如故意損壞設(shè)備設(shè)施、盜竊公司財物者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)按原價10倍處罰,情節(jié)嚴(yán)重著給予辭退。不服從管理,威脅、辱罵、打擊報復(fù)者,一經(jīng)發(fā)生罰款200元,如有不服或情節(jié)嚴(yán)重者移交司法機(jī)關(guān)處理。

第十九條 有管理責(zé)任的管理人員,如對其發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)行為不予制止,未盡管理責(zé)任,將按違紀(jì)人員同等處罰。

第二十條 現(xiàn)場負(fù)責(zé)人、組長、班長調(diào)度不當(dāng)、玩忽職守、欺上瞞下違章指揮造成損失者,根據(jù)實(shí)際情況處罰,嚴(yán)重者調(diào)離崗位交公司處理。

第二十一條 挖機(jī)司機(jī)、裝載機(jī)司機(jī)必須按操作規(guī)程及班長的要求操作,不得違規(guī)作業(yè)。如有違規(guī)操作和不聽指揮,視情節(jié)輕重給予20至200元罰款。

第二十二條 洗沙工必須按操作規(guī)程及班長的要求操作,給料數(shù)量、設(shè)備油量等均按規(guī)定要求作業(yè),如不按規(guī)定要求操作,玩忽職守,視情節(jié)輕重給予20至200元罰款。

第二十三條 電鉗工在作業(yè)時,要嚴(yán)格按照操作規(guī)程操作,要愛護(hù)配件、節(jié)約材料、認(rèn)真細(xì)心、細(xì)致查修,對發(fā)現(xiàn)的問題要及時處理或上報,并做好記錄工作,如未按要求操作,造成配件損壞或者發(fā)生事故,配件按原價賠償并視情節(jié)輕重

第五節(jié) 附則

第二十四條 有管理責(zé)任的管理人員、當(dāng)班班長,如對其發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)行為不予制止,未盡管理責(zé)任,將按違紀(jì)人員同等處罰。

第二十五條 病假、事假、婚假、喪假、產(chǎn)假等按公司規(guī)定執(zhí)行。

第二十六條 本實(shí)施細(xì)則自發(fā)布之日起施行。

第二章 洗沙廠領(lǐng)導(dǎo)崗位制度

第一節(jié) 總則

第一條 為全面促進(jìn)生產(chǎn),合理協(xié)調(diào)全廠生產(chǎn),提高全員勞動生產(chǎn)率,保障全廠職工利益,促進(jìn)生產(chǎn)發(fā)展,公司全面實(shí)行崗位責(zé)任制度,特制訂本制度。

第二條 本制度適用于洗沙廠所有在職員工。

第二節(jié) 洗沙廠負(fù)責(zé)人崗位責(zé)任制

第三條 全面負(fù)責(zé)洗沙廠的安全生產(chǎn)、工藝流程、設(shè)備運(yùn)行、消防安全、人員管理、組織紀(jì)律、成本核算等工作的組織指揮、管理協(xié)調(diào)。努力提高管理水平,以最小的成本生產(chǎn)出最多的合格產(chǎn)品,圍繞公司利潤最大化、實(shí)施制度化、規(guī)范化、人性化管理,打造洗沙廠和諧團(tuán)隊。

第四條 實(shí)施公司的年度、季度、月度生產(chǎn)計劃,努力完成生產(chǎn)任務(wù)。撐握生產(chǎn)洗沙質(zhì)量,控制生產(chǎn)節(jié)奏,使公司產(chǎn)品增產(chǎn)增收。

第五條 領(lǐng)導(dǎo)開票收款員、庫房主管、班長,安排并考評其工作。合理搭配和平?生產(chǎn)人力。抓好廠領(lǐng)導(dǎo)班子工作,消滅內(nèi)耗,團(tuán)結(jié)一心謀發(fā)展。

第六條 每周主持召開廠務(wù)及安全生產(chǎn)會議,傳達(dá)通報公司指示、安排廠內(nèi)工作、分析生產(chǎn)狀況、員工狀態(tài),及時解決問題。每月、季主持召開月度、季度工作會議,總結(jié)評述生產(chǎn)任務(wù)完成情況,制定切實(shí)措拖,確保次月、下季生產(chǎn)工作任務(wù)完成。完成公司下達(dá)的臨時性工作任務(wù)。

第七條 努力學(xué)習(xí)不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)能力。愛崗敬業(yè)、忠誠企業(yè),不濫用職權(quán)。操守職業(yè)道德,不作假公濟(jì)私、有損企業(yè)利益的事。

第八條 認(rèn)真履行“安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人”職責(zé),制定和實(shí)施《洗沙廠重大突發(fā)事件緊急預(yù)案》和《洗沙廠職業(yè)病危害的預(yù)防》,為員工創(chuàng)建安全、文明、衛(wèi)生的勞動環(huán)境,確保不發(fā)生人身傷害和職業(yè)病危害。

第九條 保守公司技術(shù)和商業(yè)機(jī)密。

第二節(jié) 庫房主管崗位責(zé)任制

第十條 每天按指定時間完成填寫庫存報表及采購申請工作,要求標(biāo)明物品的名稱、數(shù)量、單價、規(guī)格、庫存量、申購量等內(nèi)容。

第十一條 嚴(yán)格檢驗(yàn)入庫貨物,根據(jù)有效到貨清單,與采購員一起準(zhǔn)確無誤地核準(zhǔn)物品的數(shù)量、質(zhì)量等,方可辦理入庫手續(xù)。

第十二條 根據(jù)使用部門需要量及物料性質(zhì),選擇適當(dāng)?shù)臄[放方、不便,科學(xué)安排庫房物品布局,做到整齊、美觀、方便。

第十三條 物品入庫后要馬上入賬,準(zhǔn)確登記。

第十四條 物品出庫時要按照有關(guān)規(guī)定辦理,手續(xù)不全不得發(fā)貨。有特殊情況,需有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽字批準(zhǔn)。發(fā)貨時按出庫單辦理出庫手續(xù)。

第十五條 做好每月盤點(diǎn)工作,做到物單相符、賬物相等、賬賬相符。

第十六條 主動與使用部門聯(lián)系,了解物品的消耗情況,防止因缺少溝通造成的物品短缺而影響生產(chǎn)。

第三節(jié) 班長崗位責(zé)任制

第十七條 執(zhí)行洗沙廠的各項(xiàng)規(guī)章制度、指令并及時完成生產(chǎn)任務(wù)。班中輪流巡視各工段各崗位、監(jiān)督各崗位工工作,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。遇重大問題及時向洗沙廠負(fù)責(zé)人匯報。

第十八條 檢查、監(jiān)督本班各崗位執(zhí)行崗位責(zé)任制、安全生產(chǎn)、工藝指標(biāo)、生產(chǎn)任務(wù)、勞動紀(jì)律、文明衛(wèi)生等情況,在班內(nèi)解決生產(chǎn)中的小問題。

第十九條 學(xué)習(xí)掌握各崗位的操作技術(shù),調(diào)節(jié)好各工序之間銜接關(guān)系,并做好班與班之間的交接工作。

第二十條 團(tuán)結(jié)本班員工努力完成和超額完成公司安全生產(chǎn)部和洗沙廠布置的生產(chǎn)任務(wù)和工作任務(wù)。

第二十一條 負(fù)責(zé)設(shè)備的維護(hù),安排員工休假替休頂崗工作。

第二十二條 帶領(lǐng)班內(nèi)成員完成臨時性、突擊性任務(wù)。

第二十三條 堅持原則、大公無私,維護(hù)公司利益。化解班員之間的矛盾。

第二十四條 做好崗位、班記錄。

第三章 洗沙廠員工崗位制度

第一節(jié) 總則

第一條 為合理協(xié)調(diào)全車間生產(chǎn),提高全員勞動生產(chǎn)率,保障全車間職工利益,促進(jìn)生產(chǎn)發(fā)展,特制訂本制度。

第二條本制度適用于洗沙廠所有班組和員工。

第二節(jié) 電鉗工崗位責(zé)任制

第三條 電鉗工對洗沙廠所有電氣設(shè)備負(fù)責(zé),包括配電室、各設(shè)備電纜,控制柜、照明、水泵等。

第四條 定期檢查各電氣設(shè)備,及時解決聯(lián)接松動,線路損壞,檢查設(shè)備是否在有效負(fù)荷內(nèi)工作,發(fā)現(xiàn)超負(fù)荷應(yīng)及時了解原因并予以解除。

第五條 做好原始記錄,對更換下零器件作好型號、設(shè)備的記錄,按時上報,做好電氣設(shè)備的備品、備件工作。

第六條 努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技術(shù),不斷提高技術(shù)水平,提出有利于操作、有利于設(shè)備運(yùn)行的合理化建議,同時做好修舊利廢工作,努力降低生產(chǎn)成本。

第七條 根據(jù)生產(chǎn)實(shí)際的需要,服從領(lǐng)導(dǎo)的安排。夜間值班做到隨叫隨到,做好夜間設(shè)備的巡檢工作。

第八條 參與設(shè)備修理,在設(shè)備修理更換大易損件時,切斷主電路,并負(fù)責(zé)線路安全。

第九條 電工以洗沙廠設(shè)備為主,要聽從公司領(lǐng)導(dǎo)安排,外部供水、食堂、辦公室后勤的照明和其它用電。

第三節(jié) 洗沙工崗位責(zé)任制

第九條 嚴(yán)格執(zhí)行崗位操作法,控制工藝指標(biāo)在規(guī)定范圍內(nèi)。

第十條 嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律,堅守崗位,不串崗、不脫崗、不干與工作無關(guān)的事。

第十一條 發(fā)生事故和生產(chǎn)出現(xiàn)異常時應(yīng)積極查出原因,對癥處理,做好記錄,并及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報。

第十二條 合理指揮運(yùn)輸車輛的倒料工作,操作應(yīng)及時,以提高給料速度,減少運(yùn)行時間,保證不滿料,不缺料,在保障安全情況下及時清理堵塞洗沙篩網(wǎng)石頭,保障提高班產(chǎn)量。

第十三條 要及時清理洗沙平臺雜物,填寫記錄,做到準(zhǔn)時、準(zhǔn)確、無差錯、無遺漏。

第四節(jié) 裝載機(jī)司機(jī)崗位職責(zé)

第十四條 必須經(jīng)過培訓(xùn),考試合格后,方可持證上崗。必須遵守道路交通法規(guī)和安全防火等有關(guān)規(guī)定,掌握裝載機(jī)基本原理和使用知識,能排除一般性故障,按規(guī)定正確佩戴和使用勞動防護(hù)用品。

第十五條 工作前必須對本機(jī)進(jìn)行全面檢查保養(yǎng),起步前必須使柴油機(jī)水溫達(dá)55℃,氣壓表達(dá)到4.4mpa方可行駛,不準(zhǔn)出帶病車。

第十六條 起步與操作前應(yīng)發(fā)信號,由操作人員呼喚應(yīng)答,鳴喇叭,作好瞭望,前進(jìn)或倒車時確認(rèn)無障礙和人員通行方可行進(jìn)。

4、行駛時避免高坡度和急轉(zhuǎn)彎。

第十七條 駕駛室內(nèi)、室外禁止乘坐駕駛員以外的人員,不準(zhǔn)坐在鏟斗內(nèi)或利用鏟斗升降的其它作業(yè)。

第十八條 嚴(yán)禁下坡時熄火滑行。

第十九條 裝料時注意各種儀表、照明和應(yīng)急的機(jī)械工作狀態(tài)。

第二十條 裝料時要求鏟斗內(nèi)物料均勻,避免斗內(nèi)物料偏重,操作中進(jìn)鏟不得過深,提斗不應(yīng)過急,一次挖土高度一般不得高于4m。

第二十一條 工作時嚴(yán)禁人員在升降臂及鏟斗下行走。

第二十二條 工作場地必須平整,不得在斜坡工作,防止在轉(zhuǎn)運(yùn)料和卸料時發(fā)生傾斜。作業(yè)時發(fā)動機(jī)水溫不得超過80℃,變距器油溫不超過120℃,重載作業(yè)超溫時,應(yīng)停車?yán)鋮s。

第二十三條 全載行駛運(yùn)物料時,鏟斗底面與地面距離應(yīng)高于0.5m,必須低速行駛。

第二十四條 不允許裝滿物料后倒退下坡,空載下坡時必須緩慢行駛。

第二十五條 裝卸汽車,待車停穩(wěn)后進(jìn)行,禁止鏟斗從車輛駕駛室上方經(jīng)過。

第二十六條 行駛時臂桿履帶車體平行,鏟斗及斗柄油缸安全伸出鏟斗斗柄和動臂靠緊,上下坡時,坡度不應(yīng)超過20°。

第二十七條 停機(jī)時,必須將鏟斗平放地面,關(guān)閉電源總開關(guān),水箱水放凈。上下設(shè)備時要抓穩(wěn)、把牢。手柄放到“0”位,切斷電源。

第二十八條 積極配合開票員工作,對待客戶要熱情、禮貌、關(guān)心和尊重客戶的需求。按照發(fā)貨單沙是方量做到方快捷、準(zhǔn)確(熟練掌握裝車的方量技巧)、滿意。

第二十九條 堅決杜絕與客戶爭吵,如果因?yàn)樽陨淼脑蛟斐扇枇R客戶和侮辱客戶,給公司造成直接影響的,公司銷售部調(diào)查清楚確有此事,一律開除。

第三十條 聽從生產(chǎn)現(xiàn)場指揮,主動積極的做到洗沙平臺前不堆沙、不堆廢料,及時安全運(yùn)走,不影響整個洗沙生產(chǎn)流程,保障安全生產(chǎn)需要。

砂石有限責(zé)任公司

2023年2月26日

第6篇 建筑施工安全生產(chǎn)處罰制度

為貫徹落實(shí)重慶市建委《?? 》? 號文件精神，規(guī)范公租房建設(shè)項(xiàng)目安全生產(chǎn)，加強(qiáng)安全管理，嚴(yán)格控制安全事故的發(fā)生，維護(hù)社會治安穩(wěn)定，督促施工單位保質(zhì)保量安全完成本項(xiàng)目各項(xiàng)施工任務(wù)的原則。達(dá)到本工程建設(shè)零事故的目的。建設(shè)單位項(xiàng)目部組織監(jiān)理項(xiàng)目部、施工項(xiàng)目部結(jié)合現(xiàn)場實(shí)際情況，聯(lián)合制定本安全檢查處罰制度。

第一條? 安全管理

1．新進(jìn)場未經(jīng)三級教育并考試合格而安排上崗作業(yè)（以教育登記卡考試卷為依據(jù)），出現(xiàn)5人或5人以上者，每人罰款100元。

2．電工、焊工（含氣焊工）、起重作業(yè)人員、登高架設(shè)人員、工地內(nèi)機(jī)動車輛駕駛員等特種作業(yè)人員無證上崗，每人罰款500元。

3．塔吊、施工升降機(jī)安裝或搭設(shè)完畢，無辦理驗(yàn)收（包括階段驗(yàn)收）手續(xù)就投入使用的，（經(jīng)驗(yàn)收簽證單為依據(jù)）每出現(xiàn)一例罰款1000元。

4．招用童工或安排未滿18周歲的未成年人從事《未成年工特殊保護(hù)規(guī)定》第三條所規(guī)定的禁忌勞動的或施工現(xiàn)場內(nèi)有小孩的，每發(fā)現(xiàn)一人/次罰款500元。

5．對行政主管部門、建設(shè)單位、監(jiān)理單位檢查人員發(fā)出的隱患整改通知不按期整改或整改后不報有關(guān)人員進(jìn)行復(fù)查的，罰款500元（按次數(shù)加倍計算并累計處罰）。

6．對行政主管部門、建設(shè)單位、監(jiān)理單位等檢查人員到現(xiàn)場檢查，施工單位不配合的，每次處罰5000元。

7．未進(jìn)行安全技術(shù)交底，并履行簽字手續(xù)的，每例罰款500元。

8．招聘工人必須辦理登記手續(xù)，遞交作業(yè)人員身份證復(fù)印件、婚育證明及計生證（女工）并辦理工地出入證。

第二條? 建筑機(jī)械（包括機(jī)具）安全管理

1．施工升降機(jī)有下列安全隱患：

1）吊籠限位開關(guān)、緊急出口開關(guān)、上下限位開關(guān)、及山下極限位有碰塊、斷繩保護(hù)開關(guān)缺或不能有效使用，每處罰款500元。

2）緩沖器（彈簧）失效；升降機(jī)底層進(jìn)出口未設(shè)防護(hù)棚；缷料平臺無防護(hù)門或未關(guān)閉、平臺未滿鋪腳手板、防護(hù)欄桿不穩(wěn)或高度不足1.2米、架體與外架有剛性連接共同受力、防護(hù)門有缺陷等，每處處罰200元。

3）鋼絲繩及滑輪系統(tǒng)：（1）鋼絲繩出現(xiàn)斷股、縮徑、斷絲數(shù)量等超過報廢標(biāo)準(zhǔn)；（2）滑輪運(yùn)轉(zhuǎn)卡死、支座松動；（3）鋼絲繩固定，每端小于四個繩夾；每處處罰500元。

4）電氣系統(tǒng)：未設(shè)置開關(guān)箱和漏電保護(hù)器；電線、電纜出現(xiàn)破損、漏電，穿線金屬軟管銹蝕、破損無接零保護(hù)；每處處罰500元。

5）違章乘坐井架、吊籃、施工貨梯、塔吊、工程機(jī)械等非載人工具的，每人/次處罰200元。

2．塔吊存有下列情況之一者，每例處罰300元。

1）無力矩、超高、變幅、行走限位器或不靈敏的，行走限位器無碰觸裝置的；

2）吊鉤和交換機(jī)滾筒無保險裝置的；

3）無專人指揮的。

3．工地有下列情況之一者，每例罰款200元。

1）砂輪、電鋸、轉(zhuǎn)軸、皮帶輪、明齒輪、聯(lián)軸器、攪拌機(jī)等轉(zhuǎn)動的危險部位無安全防護(hù)裝置，或防護(hù)裝置失靈；

2）混凝土攪拌機(jī)料斗升高后非作業(yè)時無掛保險鉤；

3）園盤鋸無分料器、護(hù)罩或隨機(jī)使用膠殼閘刀作電源開關(guān)；

4）卷揚(yáng)機(jī)、混凝土攪拌機(jī)、砂漿機(jī)、鋸機(jī)、鋼筋機(jī)械無掛設(shè)安全操作規(guī)程牌的；

5）施工現(xiàn)場加工制作房，未按規(guī)范要求搭設(shè)的。

第三條? 電氣安全管理有下列情況之一的，每例處罰300元：

1．不采用三相五線制（tn-s）供電的；電氣設(shè)備不按規(guī)定接零（接地）保護(hù)，違章使用金屬線代替保險絲）；

2．手持電動工具、潛水泵、移動式電氣設(shè)備、民工宿舍用電線路不按規(guī)定裝設(shè)漏電保護(hù)開關(guān)的或規(guī)格不符規(guī)定的；

3．使用導(dǎo)線直接插入電源插座或鉤在閘刀開頭的保險絲上的；電氣設(shè)備的電源破損裸露出金屬導(dǎo)線等的；電線纜亂接亂接行為的；

4．電氣線路，燈具架設(shè)和安裝不符合規(guī)范（含民工宿舍工棚）；

5．不按規(guī)定架設(shè)電線或埋地電纜線路；工作手燈或危險場所不使用安全電壓的；

6．電器設(shè)備接地體采用螺紋鋼的；接零（接地）線采用單支金屬芯線的；接地線與接地體聯(lián)結(jié)不用螺栓擰緊的；

7．電線電纜采用禁止使用淘汰產(chǎn)品目錄規(guī)定的；

8．未對電箱進(jìn)行定期檢修、檢查或檢修時不掛安全標(biāo)志牌，帶電作業(yè)的；對存在的安全隱患未及時處理、定期檢測的（包括各類漏電電阻、對地電阻）；檢測維修無記錄的。

第四條? 腳手架安全管理

1．外腳手架搭設(shè)不符合規(guī)定（如與建筑錨固不牢、立桿間距過大，步距大于1.8米、未高于施工面（點(diǎn)）1.2米的等），或不按經(jīng)審批的搭設(shè)方案搭設(shè)的。每層、每項(xiàng)每20延長米罰款500元。

2．鋼管立桿未設(shè)掃地桿；立桿無底墊塊或墊塊不符合要求的，每處處罰款50元。

3．腳手架外側(cè)未滿掛符合要求的密目網(wǎng)、張掛不牢或網(wǎng)面破損嚴(yán)重的，每發(fā)現(xiàn)一處處罰100元。

4．進(jìn)場架設(shè)的鋼管、扣件未按規(guī)定刷黃油漆保養(yǎng)，剪刀撐刷黃黑相間（間距1米）油漆，每20延長米罰款100元。

5．連墻件設(shè)置、腳手板鋪設(shè)、欄桿扶手及擋腳板防護(hù)等材料、現(xiàn)場設(shè)置，有違反強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)條文的每項(xiàng)處罰500元，并限期整改。

第五條? “三寶”、“四口”、“五臨邊”安全管理

1．施工人員（操作人員、管理人員）進(jìn)入施工現(xiàn)場，不按規(guī)定穿戴個人防護(hù)用品的（含安全帽、安全帶、工作服、工作鞋、絕緣鞋等），每發(fā)現(xiàn)一人/次處罰100元。

2．電梯口、樓梯口、通道口、預(yù)留洞口、未砌攔板的陽臺、樓梯側(cè)等無防護(hù)設(shè)施，處罰款500元。

3．墜落高度超過2米的臨邊處未設(shè)置高于1.2米的防護(hù)欄，每處處罰200元，長度每超過5米累計處罰200元。

4．邊坡、砌坡、基槽、基坑、基井等未按照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范要求施工，未按規(guī)定設(shè)置安全防護(hù)和安全警示標(biāo)志、標(biāo)牌等，每發(fā)現(xiàn)一處罰款500元，并責(zé)令立即按規(guī)范要求整改，直到消除安全隱患。

第六條? 模板工程安全管理：有下列情況之一的，每例處罰500元。

1．鋼管立柱規(guī)格、間距、扣件應(yīng)符合設(shè)計要求；立柱接長采取搭接、接頭中心距主節(jié)點(diǎn)大于步距1/3的；

2．在立柱距地面200mm高處，未沿縱橫水平方向按縱下橫上設(shè)掃地桿或扣件擰緊扭力矩未控制在45-60nm之間；

3．未按規(guī)定或設(shè)計方案設(shè)置剪刀撐或剪刀撐斜桿未采用搭接或搭接長度小于500mm的；

4．鋼管、扣件、u型可調(diào)支托組件、規(guī)格方木等未采用搭接或搭接長度有違反jgj162-2008等規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)中的強(qiáng)制性條文的，按每項(xiàng)計罰，同時必須嚴(yán)格進(jìn)行整改。

第七條? 鋼筋加工及砼安全管理

1．砼攪拌運(yùn)轉(zhuǎn)中，用手或工具伸入筒內(nèi)扒料、出料或開機(jī)時擅自離崗的處罰1000元。

2．焊接操作及配合人員未按規(guī)定穿戴勞動防護(hù)用品；焊接現(xiàn)場10米范圍內(nèi)有堆放油類、氧氣瓶等易燃易爆物品。每例處罰1000元。

3．其他有違反相關(guān)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)中的強(qiáng)制性條文的，按每項(xiàng)計罰，同時必須嚴(yán)格進(jìn)行整改。每項(xiàng)（處）罰款1000元。

第八條? 其他

1．在宿舍內(nèi)擅自使用電爐、煤油爐、電飯煲、電磁爐、電熱棒等大功率電器的，發(fā)現(xiàn)一樣處罰300元。

2．在施工區(qū)域內(nèi)，吵架、謾罵等經(jīng)勸阻不聽或打架斗毆等行為，發(fā)生一次處罰1000元，情節(jié)嚴(yán)重，構(gòu)成犯罪的移交司法機(jī)關(guān)處理。

3．施工現(xiàn)場及樓面發(fā)現(xiàn)有隨地大小便的，每發(fā)現(xiàn)一次處罰100元。

4．施工現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)穿拖鞋、高跟鞋、裙子、打赤膊等，每人/次罰款100元。

第九條? 施工過程發(fā)生安全事故的處罰

1．每發(fā)生一人輕傷事故處罰200元；再次發(fā)生按人次數(shù)加倍計算并累計處罰。

2．每發(fā)生一人重傷事故處罰2000元；再次發(fā)生按次數(shù)加倍計算并累計處罰。

3．發(fā)生一人全殘或死亡事故處罰20000元；再次發(fā)生按次數(shù)加倍計算并累計處罰。

4．對于輕、重傷及全殘的簽定，參照《企業(yè)職工傷亡事故分類標(biāo)準(zhǔn)》（gb6441－86）和《事故傷害損失工作日標(biāo)準(zhǔn)》（gb／t15499-1995）。

第十條? 對所罰款項(xiàng)的處置

1．本工程竣工驗(yàn)收交付后，如未發(fā)生任何安全事故，將所罰款項(xiàng)總額的80%返還給施工單位。

2．本工程竣工驗(yàn)收交付后，累計發(fā)生5人次輕傷事故的，按最高返還總額的5%扣除，每增加一人次增扣1%。

3．本工程竣工驗(yàn)收交付后，每發(fā)生1人次重傷事故的，按最高返還總額的20%扣除，按最高返還總額的20%扣除，超過3人次（包含3人次）以上者全額不得返還。

4．發(fā)生一人全殘或死亡事故，全額不得返還。

5．被上級主管部門因安全事故查處，每次按最高返還總額的20%扣除，按最高返還總額的20%扣除；情況惡劣，被責(zé)令停工整改的，全額不得返還。

6．處罰款項(xiàng)返施工單位后，余額部分劃撥30%給監(jiān)理項(xiàng)目作為工作經(jīng)費(fèi)，其余部分歸建設(shè)單位項(xiàng)目部支配。

第十一條? 本制度由建設(shè)單位項(xiàng)目部授權(quán)監(jiān)理單位監(jiān)督執(zhí)行。執(zhí)行以罰款通知單一式三份（建設(shè)單位、監(jiān)理單位、施工單位各執(zhí)一份）形式，由施工單位繳納現(xiàn)金或在當(dāng)期工程進(jìn)度款中扣除。所涉及的罰款歸建設(shè)單位項(xiàng)目部統(tǒng)一保管。

第7篇 煤礦班組安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化文明生產(chǎn)管理制度

(一)為規(guī)范班組安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化和文明生產(chǎn)工作,搞好班組安全生產(chǎn),根據(jù)《煤礦安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化基本要求及評分方法(試行)》安全培訓(xùn)和應(yīng)急管理(或調(diào)度和地面設(shè)施)專業(yè)“班組安全建設(shè) - 制度建設(shè)”對班組安全管理制度建設(shè)的要求,制定本制度。

(二)班組安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化和文明生產(chǎn)管理工作是煤礦安全生產(chǎn)管理的基礎(chǔ)工作,班組必須加強(qiáng)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化和文明生產(chǎn)管理工作,提高煤礦安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化等級。

(三)班組作業(yè)地點(diǎn)的作業(yè)規(guī)程或安全技術(shù)措施編制、審批、貫徹、簽字齊全有效;

新工人上崗前必須經(jīng)過培訓(xùn),熟知安全規(guī)章制度和操作規(guī)程,考核合格后才能上崗,特員必須經(jīng)考試合格后持證上崗。

(四)作業(yè)現(xiàn)場的頂板管理、機(jī)電運(yùn)輸、通風(fēng)瓦斯、粉塵防治、爆破等符合規(guī)程要求。

(五)作業(yè)現(xiàn)場的各種設(shè)備的安全防護(hù)裝置配置齊全,各種安全警示標(biāo)志清晰醒目。

(六)作業(yè)現(xiàn)場物品用料擺放整齊,標(biāo)識清楚,保證安全出口暢通。

(七)按規(guī)定佩戴好個人勞動防護(hù)用品。

(八)嚴(yán)格落實(shí)班前、班后會和交接班制度,工作環(huán)境應(yīng)清潔、衛(wèi)生。

(九)每月由區(qū)隊負(fù)責(zé)人、技術(shù)員及煤礦各業(yè)務(wù)部門組織對工程質(zhì)量進(jìn)行驗(yàn)收,評定工程等級。

第8篇 公司車輛運(yùn)輸安全生產(chǎn)管理制度

第一章公司概況

深圳市喬元星科技有限公司成立于二零零陸年四月廿四日,注冊資金為50萬元,經(jīng)營范圍是塑膠五金模具的技術(shù)開發(fā)、生產(chǎn)加工、銷售、上門維修,化工原料、化工產(chǎn)品購銷,國內(nèi)貿(mào)易,貨物及技術(shù)進(jìn)出口。法定代表人是譚富華,深圳市喬元星科技有限公司已購置1輛廂式貨車,駕駛員1名:唐小燕。

第二章安全生產(chǎn)責(zé)任制度

總則

安全生產(chǎn)是關(guān)系到國家、企業(yè)和人民群眾生命財產(chǎn)的大事,為了加強(qiáng)機(jī)動車和駕駛的安全管理,消除各種隱患,防止行車事故的發(fā)生,提高運(yùn)輸?shù)慕?jīng)濟(jì)效益和社會效益。根據(jù)本公司的運(yùn)輸工作實(shí)際情況,制定本制度。本公司屬下各運(yùn)輸安全管理及所有從事道路貨物運(yùn)輸人員都必須嚴(yán)格遵守本制度。

細(xì)則

一、管理機(jī)構(gòu)及工作職責(zé)

(一)公司安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人譚小軍,職務(wù):經(jīng)理 主要工作職責(zé):

1.宣傳和貫徹政府分布的安全法規(guī)、條例、規(guī)定,組織各項(xiàng)活動、技術(shù)培訓(xùn)。

2.根據(jù)上級要求和企業(yè)實(shí)際制訂的安全工作計劃和有關(guān)管理措施,修訂本公司安全管理規(guī)章制度和安全考核標(biāo)準(zhǔn)并負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

3.組織召開安全會議,總結(jié)、分析各階段的安全生產(chǎn)情況,并針對存在問題制度相應(yīng)的防范措施。

(二)第二負(fù)責(zé)人 胡佳,職務(wù)主管,主要工作職責(zé)是:

1.布置和檢查公司各部門工作人員的安全學(xué)習(xí)。

2.負(fù)責(zé)駕駛員的安全考核、培訓(xùn)及安全獎罰,參與公司重大生產(chǎn)、交通事故的調(diào)處及善后工作。

3.負(fù)責(zé)機(jī)動車和駕駛員的建檔管理以及有關(guān)牌證的換發(fā)、年檢審業(yè)務(wù)的組織、管理事項(xiàng),并做好有關(guān)資料的收集、統(tǒng)計和各階段工作總結(jié)。

4.培訓(xùn)駕駛員掌汽車基本原理,及對交通事故有一定的分析水平和現(xiàn)現(xiàn)場能力。

(三)駕駛員的崗位職責(zé):

1.遵守交通法規(guī)和操作程序,抵制違章行為,維護(hù)交通秩序,確保安全行車。

2.積極參加各項(xiàng)學(xué)習(xí)活動,提高安全行為意識和技術(shù)水平。

3.嚴(yán)格執(zhí)行公司安全管理規(guī)章制度,遵守勞動紀(jì)律,服從指揮,按時、按質(zhì)完成運(yùn)輸任務(wù)

4.遵守車輛管理和保修制度,自覺做好車輛“三清例?！惫ぷ?保持車輛、輪胎、附屬裝備、隨車工具的整潔及車輛、證件齊全和完好。

5.熟悉車輛性能、熟練駕駛技術(shù),學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),掌握行車規(guī)律。

6.服從安全管理人員(負(fù)責(zé)人)的指揮和檢查,接受上級布置的有關(guān)任務(wù)和培訓(xùn)。

第三章 安全生產(chǎn)業(yè)務(wù)操作規(guī)程

貨物運(yùn)輸?shù)牧鞒虉D:

一、貨物裝載

(一)貨物要堆碼要整齊,捆扎牢固,關(guān)好車門,不超寬、超高、超重,保證運(yùn)輸全過程安全。

(二)裝載時防止貨物混雜、撒漏、破損。

(三)整批貨物裝載完畢后,敞蓬車輛如需遮蓬布時必須嚴(yán)密,綁扎牢固,關(guān)好車門,嚴(yán)防車輛行駛途中松動和甩物傷人。

二、貨物運(yùn)輸

(一)在運(yùn)貨過程中嚴(yán)格遵守交通規(guī)則,嚴(yán)禁盲目開車、超速駕駛,要確保貨物及駕駛員本人的安全,防止貨物在運(yùn)輸過程中發(fā)生散落或丟失的情況。

(二)行車過程中注意行車安全,文明禮讓,防止因?yàn)檫`規(guī)或違章行駛發(fā)生交通事故,延誤交貨時間。

三、貨物卸載

(一)當(dāng)?shù)竭_(dá)貨物的目的地時,觀察和選擇最佳的停車位置。

(二)當(dāng)車輛停穩(wěn)熄火后方可卸貨。

(三)卸貨時注意貨車周圍的行人安全。

(四)與收貨人(收貨單位)核對貨物后返回。

第四章 應(yīng)急預(yù)案及事故處理

一、發(fā)生交通事故后、肇事駕駛員應(yīng)訊速報告交警部門和公司負(fù)責(zé)人,在處理機(jī)關(guān)人員未到達(dá)前,應(yīng)主動做好事故后果的搶救工作及進(jìn)保護(hù)好現(xiàn)場。

二、公司負(fù)責(zé)人接到事故信息后應(yīng)立即派員前往現(xiàn)場協(xié)助處理,對重大事故還要會同公司其它負(fù)責(zé)人做好善后工作。

三、肇事駕駛員在處理事故現(xiàn)場后在四十八小時內(nèi)應(yīng)寫出書面檢查報送公司相關(guān)負(fù)責(zé)人。

四、對肇事駕駛員根據(jù)其事故性質(zhì)、責(zé)任和認(rèn)識、表現(xiàn),按照有關(guān)規(guī)定給予批評、警告、吊證及追究賠償?shù)忍幚怼?/p>

第五章 安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查制度

一、出車前和收車后要對車輛進(jìn)行全面檢查,檢查范圍包括油箱、剎車、發(fā)動機(jī)、輪胎等。要做到一日三檢。

二、駕駛員對車輛做定期保養(yǎng),并送到專業(yè)維修中心(廠)做定期維護(hù)。

三、定時單位負(fù)責(zé)人定期詢問駕駛員的休息時間,防止疲勞駕駛。

四、定期抽檢駕駛員對交通法規(guī)、法則的掌握度,對檢查不合格的人員加強(qiáng)培訓(xùn)。

五、定期跟車送貨,了解駕駛員在貨物運(yùn)輸過程中的操作情況。

第六章 駕駛員和車輛安全生產(chǎn)管理制度

一、駕駛員的管理

(一)將駕駛員信息登記在冊,檢查駕駛員證件的真實(shí)性。

(二)定期檢查駕駛員的相關(guān)駕駛證件,確保證件做定期審驗(yàn)。

(三)定期與駕駛員進(jìn)行座談,了解情況。

(四)牢固樹立駕駛員安全生產(chǎn)、安全駕駛的思想,做到不盲目開車、不違章開車、不疲勞開車、不酒后開車、不超載、不超速。

二、車輛管理

(一)將每輛車的信息登記在冊。

(二)定期做好車輛維護(hù):

1.車輛維護(hù)的原則。車輛維護(hù)應(yīng)貫徹“預(yù)防為主、強(qiáng)制維護(hù)”的原則。操持車容整潔,裝備完好、及時發(fā)現(xiàn)和消除故障、隱患,防止車輛早期損壞。

2.車輛維護(hù)的方式。車輛維護(hù)作業(yè),包括清潔、檢查、補(bǔ)給、潤滑、緊固、調(diào)整等,除主要總成發(fā)生故障必須解體時,不得對其進(jìn)行解體。

3.車輛維護(hù)的類別及作業(yè)范圍。車輛的維護(hù)分為日常維護(hù)、一級維護(hù)、二級維護(hù)等。維護(hù)主要作業(yè)范圍如下:

日常維護(hù):是日常性作業(yè),由駕駛員負(fù)責(zé)執(zhí)行。其作業(yè)中心內(nèi)容是清潔、補(bǔ)給安全檢視。

二級維護(hù):由專業(yè)維修工負(fù)責(zé)執(zhí)行。以檢查、調(diào)整為主,并拆檢輪胎,進(jìn)行輪胎換位。

季節(jié)性維護(hù)可結(jié)合定期維護(hù)進(jìn)行。

車輛二級維護(hù)前進(jìn)行的檢測診斷和技術(shù)評定,根據(jù)結(jié)果,確定附加作業(yè)或小修項(xiàng)目,結(jié)合二級護(hù)一并進(jìn)行。

強(qiáng)制維護(hù):車輛的維護(hù)必須遵照交通運(yùn)輸管理部門規(guī)定的行駛里程或間隔時間、按期強(qiáng)制執(zhí)行。各級維護(hù)車輛作業(yè)項(xiàng)目和周期的規(guī)定,必須根據(jù)車輛結(jié)構(gòu)性能、使用條件、故障規(guī)律、配件質(zhì)量及經(jīng)濟(jì)效果等情況綜合考慮。

日期:

(蓋章)簽字:

第9篇 工程安全生產(chǎn)專項(xiàng)施工方案審核制度

工程安全生產(chǎn)專項(xiàng)施工方案審核制度

1、工程監(jiān)理單位應(yīng)當(dāng)審查施工組織設(shè)計中的安全技術(shù)措施或者專項(xiàng)施工方案是否符合工程建設(shè)強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)。

2、工程監(jiān)理單位在實(shí)施監(jiān)理過程中,發(fā)現(xiàn)存在安全事故隱患的,應(yīng)當(dāng)要求施工單位整改;情況嚴(yán)重的,應(yīng)當(dāng)要求施工單位暫時停止施工,并及時報告建設(shè)單位。施工單位拒不整改或者不停止施工的,工程監(jiān)理單位應(yīng)當(dāng)及時向有關(guān)主管部門報告。

3、監(jiān)理項(xiàng)目部應(yīng)當(dāng)審核施工組織設(shè)計中的安全技術(shù)措施臨時用電方案。對達(dá)到一定規(guī)模的危險性較大的分部分項(xiàng)工程施工單位編制專項(xiàng)施工方案,并附具安全驗(yàn)算結(jié)果,經(jīng)施工單位技術(shù)負(fù)責(zé)人、總監(jiān)簽字后實(shí)施,由專職安全生產(chǎn)管理人員進(jìn)行現(xiàn)場監(jiān)督:

第10篇 安全生產(chǎn)培訓(xùn)、學(xué)習(xí)制度

一、宣傳黨和政府關(guān)于安全生產(chǎn)的方針、、政策，使員工

關(guān)心安全生產(chǎn)工作，增強(qiáng)員工安全生產(chǎn)工作的自覺性，積極參與安全生產(chǎn)工作的管理。

二、新員工在上崗前必須經(jīng)過培訓(xùn)，對氣站的安全措施、

操作規(guī)程、各崗位的職責(zé)進(jìn)行系統(tǒng)地學(xué)習(xí)。

三、對員工的安全技能培訓(xùn)要常抓不懈，并且對其進(jìn)行定期或不定期的技能考核：

四、每月定期組織全站人員進(jìn)行學(xué)習(xí)，積極參加市各相關(guān)部門舉辦的各種相關(guān)培訓(xùn)班。

五、每月學(xué)習(xí)三次，每次不得低于1小時。

第11篇 施工隊安全生產(chǎn)管理制度

1工程隊負(fù)責(zé)人應(yīng)對本隊伍員工勞動保護(hù)和安全施工工作負(fù)具體領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。認(rèn)真執(zhí)行安全施工規(guī)則制度,不違章指揮;制定和實(shí)施安全技術(shù)措施;經(jīng)常進(jìn)行安全檢查,消除事故隱患,制止違章作業(yè);對員工進(jìn)行安全技術(shù)和安全紀(jì)律教育;發(fā)生傷亡事故要及時上報,并認(rèn)真分析事故原因,提出和實(shí)現(xiàn)改進(jìn)措施。

2班組長,施工員對所管工程的安全施工負(fù)直接責(zé)任。組織實(shí)施安全技術(shù)措施,進(jìn)行技術(shù)安全交底;對施工現(xiàn)場搭設(shè)的架構(gòu)和安裝的電氣,機(jī)械設(shè)備等安全防護(hù)裝置,都要組織驗(yàn)收,合格后方能使用;不違章指揮;組織工人學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程,教育工人不違章作業(yè);認(rèn)真消除事故隱患,發(fā)生工傷事故要立即上報,保護(hù)現(xiàn)場,參加調(diào)查處理。

3班組長要模范遵守安全施工規(guī)則制度,領(lǐng)導(dǎo)本組安全作業(yè);認(rèn)真執(zhí)行安全交底,

有權(quán)拒絕違章指揮;班前要對所使用的機(jī)具,設(shè)備,防護(hù)用具及作業(yè)環(huán)境進(jìn)行安全檢查,發(fā)現(xiàn)問題立即采取改進(jìn)措施;組織班組安全活動日開好施工前安全會;發(fā)生工傷事故要立即向施工隊長報告。

4所有建設(shè)工程的施工組織設(shè)計(施工方案),都必須有安全技術(shù)措施:架線,立塔,爆破,吊裝,深坑,支模,拆除等大型特殊工程,都要編制單項(xiàng)安全技術(shù)方案,否則不得開工。安全技術(shù)措施要有針對性,要根據(jù)工程特點(diǎn),施工方法,勞動組織和作業(yè)環(huán)境等情況提出,所有建設(shè)工程的施工組織設(shè)計(施工方案),都必須征得建設(shè)單位或監(jiān)理單位的審核同意方可實(shí)施。

5在有危險的電力生產(chǎn)區(qū)域內(nèi)作業(yè),有可能造成火災(zāi),爆炸,觸電,中毒,窒息,燒傷等及有可能引起生產(chǎn)設(shè)備停電,停運(yùn)事故時,發(fā)包方應(yīng)事先要求制定安全措施。

6實(shí)行逐級安全技術(shù)交底制度。開工前技術(shù)負(fù)責(zé)人要將工程概況,施工方法,安全技術(shù)措施等向全體職工進(jìn)行詳細(xì)交底;班組每天要對工人進(jìn)行施工要求,作業(yè)環(huán)境的安全交底。

7施工現(xiàn)場,木工間和儲備易燃易爆器材庫。要建立防火管理制度,備足防火設(shè)施和滅火器材,要經(jīng)常檢查,保持良好。

第12篇 工程項(xiàng)目安全生產(chǎn)費(fèi)用管理制度5

工程項(xiàng)目安全生產(chǎn)費(fèi)用管理制度

一、安全生產(chǎn)費(fèi)用由企業(yè)安全生產(chǎn)管理費(fèi)用和工程項(xiàng)目安全生產(chǎn)措施費(fèi)用兩部分組成。

二、企業(yè)安全生產(chǎn)管理費(fèi)用包括

1、企業(yè)安全生產(chǎn)宣傳教育培訓(xùn)費(fèi)用;

2、安全檢測設(shè)備購置、更新、維護(hù)費(fèi)用;

3、重大事故隱患的評估、監(jiān)控、治理費(fèi)用;

4、事故應(yīng)急救援器材、物資、設(shè)備投入及維護(hù)保養(yǎng)和事故應(yīng)急救援演練費(fèi)用;

5、安全保證體系、安全評價及檢驗(yàn)檢測支出;

6、保障安全生產(chǎn)的施工工藝與技術(shù)的研發(fā)支出;

7、安全獎勵經(jīng)費(fèi)等。

三、工程項(xiàng)目安全生產(chǎn)措施費(fèi)包括

1、個人安全防護(hù)用品、用具

安全帽、安全帶、工作服、防護(hù)口罩、護(hù)目眼鏡、耳塞、絕緣鞋、手套、袖套等個人防護(hù)用品;

2、臨邊、洞口安全防護(hù)設(shè)施

臨邊安全防護(hù)設(shè)施(樓層臨邊、陽臺臨邊、樓梯臨邊、卸料平臺側(cè)邊、基坑周邊等)的材料、人工費(fèi);

洞口安全防護(hù)設(shè)施(預(yù)留洞口、電梯井口、樓梯口、通道口等)的材料、人工費(fèi);

為安全生產(chǎn)設(shè)置的安全通道、圍欄、警示繩等。

3、臨時用電安全防護(hù)

臨近高壓線隔離防護(hù)的材料、人工費(fèi);

配電柜(箱)及其防護(hù)隔離設(shè)施、漏電保護(hù)器、低壓變壓器、低壓配電線、低壓燈泡等。

4、腳手架安全防護(hù)

安全網(wǎng)、踢腳板等的材料、人工費(fèi)。

5、機(jī)械設(shè)備安全防護(hù)設(shè)施

鋼筋加工機(jī)械、木工機(jī)械、卷揚(yáng)機(jī)等中小型機(jī)械設(shè)備防砸、防雨設(shè)施的材料、人工費(fèi);機(jī)械設(shè)備、設(shè)施的安全裝置維護(hù)、保養(yǎng)、更新等費(fèi)用。

6、消防設(shè)施、器材

消防水管、消防箱、滅火器、消防栓、消防水帶、沙池、消防鏟等購置、安裝費(fèi);

7、施工現(xiàn)場文明施工措施費(fèi)

確保施工現(xiàn)場文明施工及安全生產(chǎn)所進(jìn)行的材料整理、垃圾清掃的人工費(fèi)等。

8、安全教育培訓(xùn)費(fèi)用(含資料、差旅、培訓(xùn)費(fèi)等)。

9、安全標(biāo)志、標(biāo)語及安全操作規(guī)程牌等購置、制作及安裝費(fèi)用。

10、安全評優(yōu)費(fèi)用。

11、危險性較大工程安全專項(xiàng)方案專家論證支出。

12、與現(xiàn)場安全隱患整改等有關(guān)的支出。

13、季節(jié)性安全費(fèi)用:夏季防暑降溫藥品、飲料;冬季防滑、防凍措施費(fèi)用。

14、施工現(xiàn)場急救器材及藥品。

15、其它安全專項(xiàng)活動費(fèi)用。

四、安全生產(chǎn)費(fèi)用提取標(biāo)準(zhǔn)如下:

(一)房屋建筑工程、礦山工程為 2.0%;

(二)電力工程、水利水電工程、鐵路工程為 1.5%;

(三)市政公用工程、冶煉工程、機(jī)電安裝工程、化工石油工程、港口與航道工程、公路工程、通信工程為 1.0%。

五、為職工提供的意外傷害保險、職業(yè)病防治、工傷保險、醫(yī)療保險等所需費(fèi)用,不在安全生產(chǎn)費(fèi)用中列支。

六、使用提取的安全生產(chǎn)費(fèi)用時,屬于費(fèi)用性支出的,直接沖減專項(xiàng)儲備;形成固定資產(chǎn)的,應(yīng)通過“在建工程”科目歸集所發(fā)生的支出,待項(xiàng)目完工達(dá)到預(yù)定可使用狀態(tài)時確認(rèn)為固定資產(chǎn),同時,按照形成固定資產(chǎn)的成本沖減專項(xiàng)儲備,并確認(rèn)相同金額的累計折舊,該固定資產(chǎn)在以后期間不再計提折舊。

七、依照規(guī)定提取的安全生產(chǎn)費(fèi)用,應(yīng)計入相關(guān)產(chǎn)品的成本或當(dāng)期損益,同時計入“專項(xiàng)儲備”科目。

八、“專項(xiàng)儲備”科目期末余額在資產(chǎn)負(fù)債表所有者權(quán)益項(xiàng)下“專項(xiàng)儲備”項(xiàng)目反映。

第13篇 安全生產(chǎn)投入管理制度

篇一:安全生產(chǎn)投入制度范文

安全生產(chǎn)投入是保障生產(chǎn)經(jīng)營單位具備安全生產(chǎn)條件的必要物質(zhì)基礎(chǔ),安全生產(chǎn)投入保障管理是企業(yè)管理的重要組成部分。根據(jù)《安全生產(chǎn)法》規(guī)定與公司實(shí)際情況,作如下要求:

一、公司安全管理部門根據(jù)公司生產(chǎn)情況及時編制資金計劃,計劃中應(yīng)包括安全技術(shù)措施、設(shè)施設(shè)備改造和維護(hù)費(fèi)用、環(huán)境保護(hù)、安全宣傳、安全培訓(xùn)教育、安全生產(chǎn)檢查、事故隱患整改、職工意外傷害保險、應(yīng)急救援器材、設(shè)備、個人勞動防護(hù)費(fèi)用、安全先進(jìn)獎勵費(fèi)用項(xiàng)目等。

二、制定計劃時應(yīng)切實(shí)考慮公司級重大危險因素及重大環(huán)境因素預(yù)防控制所采取的必要措施。

三、計劃應(yīng)送主管安全生產(chǎn)的副總經(jīng)理審批,同時抄報公司總經(jīng)理。

四、公司財務(wù)部門應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定及公司計劃提取安全生產(chǎn)資金,納入年度財務(wù)預(yù)決算,并確保有效落實(shí),實(shí)行?？顚Ｓ?。

五、公司工會應(yīng)監(jiān)督安全資金投入的有效實(shí)施,督促相關(guān)部門、基層單位按制度貫徹執(zhí)行。

六、使用安全生產(chǎn)資金時,應(yīng)編制計劃,及時報公司負(fù)責(zé)人進(jìn)行審批,審批權(quán)限及資金限額按有關(guān)財務(wù)制度執(zhí)行。

七、公司財務(wù)部門應(yīng)對安全生產(chǎn)資金使用進(jìn)行統(tǒng)計、匯總,工會應(yīng)了解資金是否有效實(shí)施,安全管理部門應(yīng)督促相關(guān)部門、項(xiàng)目經(jīng)理部按計劃實(shí)施,物資機(jī)械部門應(yīng)掌握采購的安全設(shè)施、設(shè)備、物資是否合格有效。

八、各分公司、汽車站、場應(yīng)參照公司的年度安全生產(chǎn)資金計劃編制合理有效的安全生產(chǎn)資金使用計劃,年底做出統(tǒng)計、匯總。

九、在安全生產(chǎn)資金使用上應(yīng)做到“三到位”,即:責(zé)任到位、措施到位、資金到位。在具體實(shí)施項(xiàng)目上應(yīng)做到“四定”,即:定項(xiàng)目、定措施、定責(zé)任人、定期限。

十、對重大專項(xiàng)安全技術(shù)措施基金的制定,應(yīng)進(jìn)行可行性評價、論證、會審,確保資金的有效使用,充分發(fā)揮其科學(xué)、合理、有效的原則。

十一、安全生產(chǎn)費(fèi)用專項(xiàng)用于下列安全生產(chǎn)工作:

(一) 完善、改造和維護(hù)安全設(shè)施、設(shè)備支出;

(二)配備必要的應(yīng)急救援器材、設(shè)備和現(xiàn)場作業(yè)人員勞動防護(hù)用品支出;

(三)安全生產(chǎn)檢查與評價支出;

(四)重大危險源、重大事故隱患的評估、整改、監(jiān)控支出;

(五)安全技能培訓(xùn)及進(jìn)行應(yīng)急救援演練支出;

(六)其他與安全生產(chǎn)直接相關(guān)的支出。

公司各所屬單位應(yīng)根據(jù)此制度,制定具體的實(shí)施細(xì)則,提供相關(guān)實(shí)施、使用過程的證據(jù)。

篇二:

一、按照國家有關(guān)規(guī)定建立穩(wěn)定的安全投入和資金渠道,保證新增、改善和更新安全系統(tǒng)、設(shè)備、設(shè)施,消除事故隱患,改善安全生產(chǎn)條件,安全生產(chǎn)宣傳、教育、培訓(xùn),安全獎勵,推廣應(yīng)用先進(jìn)安全技術(shù)措施和管理方法,搶險救災(zāi)等有可靠的資金來源;安全投入應(yīng)能充分保證安全生產(chǎn)需要,安全投入資金要?？顚Ｓ谩?/p>

二、 資金投入依據(jù)

1、國家頒布的勞動保護(hù)法令和勞動保護(hù)指示、標(biāo)準(zhǔn);

2、安全大檢查中所發(fā)現(xiàn)的,尚未解決的,影響安全生產(chǎn)的問題;

3、預(yù)防火災(zāi)、爆炸,對引起工傷、職業(yè)危害等需所采取的技術(shù)措施;

4、影響安全生產(chǎn)的重大隱患;

5、穩(wěn)定和發(fā)展生產(chǎn)所需采取的安全技術(shù)措施,以及員工提出的有利于安全生產(chǎn)的合理化建議。

三、編制年度安全技術(shù)措施計劃

1確定項(xiàng)目,落實(shí)資金、完成時間和責(zé)任人(安全投入包括資金投入、人員投入與投入時間等)。年度安全技術(shù)措施計劃應(yīng)包括以下內(nèi)容:為了保障生產(chǎn)安全和職工健康,針對特定危險以及職業(yè)危害而進(jìn)行的工程項(xiàng)目的費(fèi)用。如危險源整改資金、職業(yè)衛(wèi)生工程資金、具有潛在危險的工藝、設(shè)施的改造資金。

2、安全工程項(xiàng)目建設(shè)資金項(xiàng)目范圍應(yīng)包括:

2.1 安全技術(shù): 以防止火災(zāi)、爆炸、工傷等為目的的一切措施,如防護(hù)裝置、保險及信號裝置、回收處理、通風(fēng)降溫等。

2.2隱患整改項(xiàng)目

2.3安全工程項(xiàng)目維護(hù)保養(yǎng)資金;

2.4安全工程項(xiàng)目建設(shè)和安全工程項(xiàng)目維護(hù)保養(yǎng)的人員、時間投入。

2.5勞動防護(hù)與保健投入

2.6為了保障生產(chǎn)過程中職工的安全與健康而投入的防護(hù)用品以及職工保健的費(fèi)用。

2.7勞動防護(hù)用品(如勞動服裝、安全帽、安全手套、防護(hù)眼罩、防塵、防毒口罩等)費(fèi)用以及各種用品的使用年限;

2.8保健費(fèi)的發(fā)放:保健費(fèi)(個人) = 職工體檢費(fèi)用 + 職業(yè)病預(yù)防費(fèi)用 + 消暑飲料費(fèi)用。

四、應(yīng)急救援投入

五、為了有效控制突發(fā)事故而預(yù)先計劃的應(yīng)急救援系統(tǒng)的費(fèi)用。

應(yīng)急救援設(shè)施(如防火墻、安全通道、消防用具、搶險救災(zāi)的工程設(shè)施及器具、警示標(biāo)志、檢測報警儀器、通訊聯(lián)絡(luò)器材、搶險救災(zāi)車輛、圍堤、回收裝置等)、設(shè)備、用具或用品等費(fèi)用;

六、應(yīng)急救援組織辦公費(fèi)用;

七、應(yīng)急救援培訓(xùn)及演練費(fèi)用;

八、參與應(yīng)急救援及演練人數(shù)、時間投入。

九、安全宣傳教育投入。

十、對職工進(jìn)行安全培訓(xùn)(包括三級教育、特種作業(yè)上崗培訓(xùn)、安全知識講座等)的費(fèi)用(教材費(fèi)、講課費(fèi)等);

十一、安全生產(chǎn)例會、安全活動費(fèi)用;

十二、安全專題板報(或報紙)、宣傳欄、安全宣傳稿件、傳單等費(fèi)用。

十三、日常安全管理投入。

十四、安全生產(chǎn)管理部門正常開展工作所需的投入。應(yīng)包括安全員(兼職和專職)人數(shù)、安全員的工資、津貼和辦公支出、職業(yè)安全健康管理體系(oshms)建立及運(yùn)行維護(hù)費(fèi)用。

十五、安全獎勵基金投入 。

安全獎勵基金應(yīng)分為安全先進(jìn)集體和安全先進(jìn)個人的獎勵,對其進(jìn)行定期獎勵。對突發(fā)事件的先進(jìn)集體或個人可單獨(dú)進(jìn)行獎勵。

篇三:

1、為搞好安全生產(chǎn)費(fèi)用管理工作,保障安全費(fèi)用能夠落到實(shí)處,切實(shí)維護(hù)企業(yè)員工的合法權(quán)益,確保安全生產(chǎn)工作的有序開展,根據(jù)《高危行業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)費(fèi)用財務(wù)管理暫行辦法》相關(guān)規(guī)定,制定本制度。

2、安全生產(chǎn)費(fèi)用應(yīng)按國家規(guī)定計提,按原礦產(chǎn)量按月提取安全費(fèi)用,提取標(biāo)準(zhǔn)露天礦山每噸4元,井下礦山每噸8元。安全生產(chǎn)費(fèi)用優(yōu)先于安全生產(chǎn)技術(shù)措施的實(shí)施及為滿足和達(dá)到安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)而進(jìn)行整改。

3、安全費(fèi)用應(yīng)當(dāng)用于以下安全生產(chǎn)事項(xiàng):

(1)安全技術(shù)措施工程建設(shè);

(2)安全設(shè)備、設(shè)施的更新、改造和維護(hù);

(3)安全生產(chǎn)宣傳、教育和培訓(xùn);

(4)勞動防護(hù)用品的配備;

(5)安全生產(chǎn)與評價支出;

(6)配備必要的應(yīng)急救援器材,設(shè)備和現(xiàn)場作業(yè)人員安全防護(hù)用品支出;

(7)完善、改造和維護(hù)安全防護(hù)設(shè)備、設(shè)施支出;

(8)重大危險源、重大事故隱患的評估、整改和監(jiān)控支出;

(9)進(jìn)行應(yīng)急救援演練支出;

(10)其它與安全生產(chǎn)直接相關(guān)的支出。

4、財務(wù)部門負(fù)責(zé)對安全生產(chǎn)資金進(jìn)行統(tǒng)一管理,審核安全費(fèi)用提取、安全投入計劃,安全費(fèi)用使用等。根據(jù)年度安全生產(chǎn)計劃,做好資金的投入落實(shí)工作,建立安全經(jīng)費(fèi)臺賬,確保安全投入迅速及時。

5、安全生產(chǎn)費(fèi)用實(shí)行專戶核算,企業(yè)應(yīng)按規(guī)定范圍安排使用,不得挪用或擠占;年度結(jié)余資金轉(zhuǎn)下年度使用;安全生產(chǎn)費(fèi)用不足的,超出部分按正常成本費(fèi)用渠道列支。

6、安全部門對安全生產(chǎn)費(fèi)用的提取、支出、使用實(shí)施監(jiān)督管理。發(fā)現(xiàn)安全費(fèi)用支取人擅自挪用的嚴(yán)肅處理,情節(jié)嚴(yán)重構(gòu)成犯罪的移交公安部門依法處理。

篇四:

根據(jù)《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》和《河北省建設(shè)工程安全生產(chǎn)監(jiān)督管理規(guī)定》(省政府第1號令),“施工企業(yè)按規(guī)定用于安全生產(chǎn)的文明施工費(fèi)用必須專款專用”的規(guī)定。為了確保各項(xiàng)安全防護(hù)措施的落實(shí),保證人民生命和財產(chǎn)的安全,特制定本制度。

1、財務(wù)科在投標(biāo)時應(yīng)按工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)定額的規(guī)定,單獨(dú)編制安全生產(chǎn)費(fèi)用預(yù)算,并向建設(shè)方提出。其范圍包括:安全防護(hù)設(shè)施,臨時用電,生活設(shè)施,辦公場所,娛樂場所,現(xiàn)場圍檔,場地硬化,醫(yī)療救助等。

2、公司收到建設(shè)單位(或總承包方)撥付的安全生產(chǎn)費(fèi)用后,應(yīng)設(shè)立專用帳目,確保安全生產(chǎn)費(fèi)用于購置工程安全設(shè)施、設(shè)備和安全防護(hù)用品,并用于該工程的施工現(xiàn)場,做到?？顚Ｓ谩?/p>

3、項(xiàng)目部分管經(jīng)理應(yīng)確保企業(yè)自身安全費(fèi)用的投入有效實(shí)施(包括:開展安全生產(chǎn)宣傳、教育、培訓(xùn)活動的費(fèi)用,必要的安全防護(hù)設(shè)施,本企業(yè)安全設(shè)備、儀器日常維修以及個人安全防護(hù)用品配備等的費(fèi)用)。

4、項(xiàng)目部預(yù)算員應(yīng)根據(jù)工程的實(shí)際進(jìn)度和需要,提出安全生產(chǎn)費(fèi)用需用計劃,由項(xiàng)目經(jīng)理審核,經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審批后,公司財務(wù)部應(yīng)按安全費(fèi)用需用計劃組織財務(wù)計劃,以確保安全生產(chǎn)費(fèi)用的落實(shí)。

5、財務(wù)科、質(zhì)量安全科應(yīng)對安全費(fèi)用進(jìn)行跟蹤管理,以確保安全資金專款專用。

6、本制度由公司財務(wù)科和質(zhì)量安全科共同監(jiān)督執(zhí)行。

附:安全生產(chǎn)、文明施工投入范圍

一、安全生產(chǎn)、文明施工投入范圍

(一)安全生產(chǎn)宣傳、教育、培訓(xùn)、活動的費(fèi)用

1、培訓(xùn)費(fèi)

包括:企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員上崗培訓(xùn)取證的費(fèi)用;特種作業(yè)人員上崗培訓(xùn)取證的費(fèi)用;管理人員和從業(yè)人員教育培訓(xùn)的費(fèi)用。

2、宣傳、活動投入

包括:開展安全活動費(fèi)用;召開現(xiàn)場會議費(fèi)用;應(yīng)急預(yù)案的演練和組織參觀學(xué)習(xí)的費(fèi)用,以及開展知識競賽、文藝演出、訂閱安全報刊雜志、制作展板、照片等費(fèi)用。

(二)現(xiàn)場安全防護(hù)設(shè)施

1、現(xiàn)場洞口、臨邊防護(hù)設(shè)施(包括:鋼管、扣件、蓋板、腳手板、安全網(wǎng)等)

2、現(xiàn)場用電設(shè)施(包括:配電箱、開關(guān)箱、漏電保護(hù)器、熔斷器、插座、配電線材五芯電纜、瓷瓶以及照明燈具等)

3、機(jī)械設(shè)備安全防護(hù)裝置更換、檢測費(fèi)用。

(三)安全防護(hù)勞保用品

1、安全帽、安全帶、安全繩、防護(hù)鞋、手套、防護(hù)面罩、防雨服、工作服以及其它個人防護(hù)用品;

2、防暑降溫、防寒物品等費(fèi)用;

(四)文明施工設(shè)施

1、現(xiàn)場圍擋(包括大門);

2、工地地面硬化、排水設(shè)施、綠化;

3、現(xiàn)場廚房、廁所、淋浴室;

4、消防器材(滅火器等消防器材);

5、現(xiàn)場七牌兩圖、警示標(biāo)識標(biāo)牌;

6、現(xiàn)場保健急救藥品、器械;

7、現(xiàn)場防噪音、粉塵、廢棄物處理等費(fèi)用。

(五)人工費(fèi)

包括:現(xiàn)場安全防護(hù)設(shè)施的搭拆、維護(hù),垃圾的清運(yùn)等的人工費(fèi)用。

(六)意外傷害保險、安全服務(wù)費(fèi)

(七)其他的安全費(fèi)用

篇五:

1目的

為了安全生產(chǎn),減少事故的發(fā)生,保障公司的合法利益和工人的生命財產(chǎn)安全,根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,結(jié)合我公司實(shí)際情況特制定安全生產(chǎn)投入保障制度。

2管理細(xì)則

2.1公司每年根據(jù)盈利情況提出一定的利潤用于安全生產(chǎn)方面的投入。

2.2本資金由財務(wù)部進(jìn)行全權(quán)監(jiān)管。

2.3本資金主要用于以下幾方面:公司安全技術(shù)措施項(xiàng)目;更新安全設(shè)備、設(shè)施、器材、裝備、儀表等及其日常維護(hù)費(fèi)用;公司重大安全生產(chǎn)課題研究;職工安全教育與培訓(xùn)經(jīng)費(fèi);配備職工勞動保護(hù)用品的經(jīng)費(fèi);其他有關(guān)預(yù)防事故發(fā)生的安全技術(shù)措施費(fèi)用等。

2.4公司定期對工人進(jìn)行安全教育和培訓(xùn),培訓(xùn)費(fèi)用由公司承擔(dān)。

2.5生產(chǎn)過程中使用和接觸原料、材料、產(chǎn)品、有毒氣體、粉塵等的工人,發(fā)放勞動布工作服、防塵口罩、防毒面具、浸膠手套等;在振動、噪聲、強(qiáng)光等有害作業(yè)的生產(chǎn)部位,發(fā)放防護(hù)眼鏡、耳塞、防護(hù)面罩等。

2.6每年定期對特殊崗位工人進(jìn)行體檢。

2.7公司各車間和重點(diǎn)區(qū)域應(yīng)配置一定數(shù)量的消防器材,并定期進(jìn)行更新。

2.8安全生產(chǎn)保障資金的使用必須遵守公司的財務(wù)制度,專款專用,并建立安全生產(chǎn)費(fèi)用支出臺帳。

第14篇 安全生產(chǎn)制度編制、發(fā)布管理規(guī)定

1.目的

本制度主要描述安全生產(chǎn)管理程序、制度、安全操作規(guī)程等文件的編制、發(fā)布、使用、評審、修訂過程的要求，規(guī)范公司安全生產(chǎn)文件編制、發(fā)布、使用、評審、修訂。

2.適用范圍

本大綱適用于集團(tuán)公司范圍內(nèi)的所有活動。

3.參考文件

《安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化基本規(guī)范》gb/t9006

4.職責(zé)

4.1總經(jīng)理

1)組織制定安全生產(chǎn)管理制度、操作規(guī)程、應(yīng)急救援預(yù)案；

2)批準(zhǔn)應(yīng)急救援預(yù)案。

4.2分管副總經(jīng)理

3)組織安全生產(chǎn)規(guī)章制度的編制、評審、修訂工作。

4.3安全質(zhì)監(jiān)部

1)負(fù)責(zé)編制、審核本部門主控、歸口的安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度；

2)參與相關(guān)部門有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程的會審；

3)組織公司員工學(xué)習(xí)新編制、修訂的安全生產(chǎn)規(guī)章制度；

4)對安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程執(zhí)行情況的監(jiān)督。

4.4辦公室

1)負(fù)責(zé)在oa平臺上發(fā)布相關(guān)制度、文件。

4.5其他相關(guān)部門

1)編制、審核本部門主控、歸口的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程；

2)組織本部門員工學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。

5.詳細(xì)描述

5.1起草

根據(jù)公司安全生產(chǎn)責(zé)任制，公司安全生產(chǎn)管理制度由安全質(zhì)監(jiān)部或相關(guān)職能部門、所負(fù)責(zé)起草，起草前對制度目的，適用范圍，（參考文件）、制度管理部門，各部門的職責(zé)及實(shí)施日期等給予明確，同時做好相關(guān)資料的準(zhǔn)備和收集工作。

5.2會簽

起草的制度應(yīng)通過正式渠道征得相關(guān)部門或員工的意見和建議，統(tǒng)一認(rèn)識，達(dá)成一致。

5.3審核

制度簽發(fā)、批準(zhǔn)前應(yīng)由部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行審核，包括合規(guī)性審核、專業(yè)技術(shù)審核；

5.4簽發(fā)、批準(zhǔn)

針對技術(shù)規(guī)程，操作規(guī)程等技術(shù)性安全生產(chǎn)規(guī)章制度，由公司常務(wù)副總經(jīng)理（分管安全副總經(jīng)理）進(jìn)行批準(zhǔn)、簽發(fā)，安全生產(chǎn)責(zé)任制、應(yīng)急預(yù)案等綜合管理制度由總經(jīng)理批準(zhǔn)、簽發(fā)；

公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度從簽發(fā)之日起生效。

5.5發(fā)布與作廢

公司規(guī)章制度采用固定方式進(jìn)行發(fā)布，由辦公室通過紅頭文件形式，oa平臺進(jìn)行發(fā)布。

一線操作人員應(yīng)分發(fā)紙質(zhì)的文件，分發(fā)、復(fù)印的文件應(yīng)加蓋受控章；作廢的文件應(yīng)回收，并加蓋作廢章。

5.6培訓(xùn)

新發(fā)布的規(guī)章制度由編制、修訂部門組織進(jìn)行培訓(xùn)并考試 。

5.7執(zhí)行、監(jiān)督，

安全質(zhì)監(jiān)部根據(jù)規(guī)章制度要求，及時掌握制度的執(zhí)行效果。

5.8持續(xù)改進(jìn)

公司每年在管理評審的時候應(yīng)對安全生產(chǎn)規(guī)章制度進(jìn)行評審，根據(jù)評審結(jié)果制定規(guī)章制度的制定、修訂計劃，并由安全質(zhì)監(jiān)部公布現(xiàn)行有效的安全生產(chǎn)規(guī)章制度、版本清單。

6.安全生產(chǎn)規(guī)章制度與操作規(guī)程清單

略。

第15篇 生產(chǎn)安全事故調(diào)查分析制度范本

事故調(diào)查分析制度主要由以下四方面組成:

1. 事故調(diào)查分析的目的和原則

掌握事故情況,查清事故原因,分清事故責(zé)任,擬定改進(jìn)措施,防止事故重復(fù)發(fā)生。傷亡事故調(diào)查處理要堅持“四不放過”原則:事故原因不清楚不放過;事故責(zé)任者和群眾沒有受到教育不放過;沒有整改防范措施不放過;責(zé)任者和責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)沒受到處理不放過。

2. 事故調(diào)查程序

(1)現(xiàn)場處理

a.事故發(fā)生后,應(yīng)救護(hù)受傷害者;采取措施制止事故蔓延擴(kuò)大。

b.認(rèn)真保護(hù)現(xiàn)場。凡與事故事故有關(guān)的物體、狀態(tài)、痕跡,均不得破壞。

c.需要移動現(xiàn)場某些物體時,必須做好現(xiàn)場標(biāo)志。

(2) 物證收集

a.現(xiàn)場物證包括:破損部件、碎片、殘留物等。

b.所有物證應(yīng)保持原樣,不準(zhǔn)沖洗、擦拭。

c.所有現(xiàn)場物證均應(yīng)貼上標(biāo)簽,注明地點(diǎn)、時間、管理者等。

d.對健康有危害的物品,應(yīng)采取不損壞原始物證的安全防護(hù)措施。

(3)有關(guān)事故材料的搜集

a. 與事故鑒別、記錄有關(guān)的材料。

① 發(fā)生事故的時間和地點(diǎn);

②受害人和肇事者的個人基本情況;

③受害人和肇事者工作的基本情況;

④受害人和肇事者接受安全教育培訓(xùn)的情況;

⑤受害人和肇事者過去的事故記錄。

b.與事故有關(guān)的事實(shí)

①事故發(fā)生前機(jī)械、設(shè)備、設(shè)施等的狀況;

② 事故發(fā)生前現(xiàn)場所有材料的性能及狀況;

③ 事故發(fā)生前受害人和肇事者的健康狀況;

④ 有關(guān)技術(shù)文件、工作指令和規(guī)章制度方面的資料及其執(zhí)行情況;

⑤ 有關(guān)工作環(huán)境的狀況;

⑥ 個人防護(hù)措施狀況,應(yīng)注意其有效性、質(zhì)量、使用范圍等;

⑦其他可能與事故致因有關(guān)的事實(shí)或因素。

(4)人證材料搜集

(5)現(xiàn)場攝影

(6)事故圖

包括事故現(xiàn)場示意圖、工藝流程圖、受傷者位置圖等。

3.事故分析

(1)分析步驟

a.整理和閱讀調(diào)查材料。

b.傷害狀況分析:

①受傷部位;

② 受傷性質(zhì);

③ 起因物;

④ 致害物;

⑤ 不安全狀態(tài);

⑥ 不安全行為。

c.確定事故的直接原因。

d.確定事故的間接原因。

e.確定事故責(zé)任者。

(2)事故原因分析

a.事故的直接原因就是物的不安全狀態(tài)和人的不安全行為。

b.事故的間接為管理缺陷。間接原因是直接原因得以產(chǎn)生和存在的原因,因此,也認(rèn)為其是導(dǎo)致事故發(fā)生的根本原因,通常分為以下幾項(xiàng)原因:

① 技術(shù)和設(shè)計有缺陷——工業(yè)構(gòu)件、建筑物、機(jī)械設(shè)備、儀器儀表、工藝過程、操作方法、維修、檢驗(yàn)等的設(shè)計、施工和材料使用等方面存在的問題;

② 教育培訓(xùn)不夠,未經(jīng)培訓(xùn)或不懂安全操作技術(shù)知識;

③勞動組織不合理;

④ 對現(xiàn)場工作缺乏檢查或指揮錯誤;

⑤沒有安全管理制度、安全操作規(guī)程或者不健全;

⑥ 安全防護(hù)設(shè)施缺少或有缺陷;

⑦個人防護(hù)用品缺少或有缺陷;

⑧ 生產(chǎn)場所環(huán)境不良;

⑨ 對事故隱患整改不力,沒有或不認(rèn)真實(shí)施事故防范措施;

c.在分析事故時,應(yīng)從直接原因入手,逐步深入到間接原因,從而找出事故的全部原因;在分清主次,進(jìn)行責(zé)任分析。在確定主要原因時,要根據(jù)事故的具體情況,比較在事故中,直接原因和間接原因哪一個對于事故的發(fā)生起了主要作用,起主要作用者為主要原因。

(3)事故責(zé)任分析

a. 根據(jù)事故調(diào)查所確認(rèn)的事實(shí),通過對直接原因和間接原因的分析,確定事故中的直接責(zé)任者和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任者;

b. 在直接責(zé)任者和領(lǐng)導(dǎo)者中,根據(jù)其在事故發(fā)生過程中的作用,確定主要責(zé)任者;

c. 根據(jù)事故后果和事故責(zé)任者應(yīng)負(fù)的責(zé)任提出處理意見。

4.事故結(jié)案、歸檔

當(dāng)事故處理結(jié)案后,應(yīng)歸檔的事故資料如下:

(1)職工工傷事故登記表;

(2)職工死亡、重傷事故調(diào)查報告書及批復(fù);

(3)事故現(xiàn)場調(diào)查記錄、圖紙等;

(4)物證、人證材料;

(5)直接和間接經(jīng)濟(jì)損失材料;

(6)事故責(zé)任者的自述材料;

(7)醫(yī)療部門對傷亡人員的診斷書;

(8)發(fā)生事故時的工藝條件、操作情況和設(shè)計資料等;

(9)處分決定和受處分人員的檢查材料等;

(10)有關(guān)事故的通報、簡報及文件等;

(11)事故調(diào)查組成員姓名、職務(wù)。

第16篇 工程質(zhì)量、安全生產(chǎn)獎懲制度

為了加強(qiáng)管理企業(yè)的工程質(zhì)量與安全生產(chǎn)工作，從而提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益和社會信譽(yù)，現(xiàn)以國家建筑施工的“兩個標(biāo)準(zhǔn)，一個規(guī)范”為準(zhǔn)則，結(jié)合地方建委《建筑工程質(zhì)量管理監(jiān)督條例》來制定本企業(yè)的獎懲條例。

一、 安全生產(chǎn)方面

1、公司的質(zhì)安部門定期對各分公司、處、部所屬工地和廠房進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查，以國家的安全評分標(biāo)準(zhǔn)來評分，得分不合格的，每次罰公司2000元，而得分達(dá)到優(yōu)良的，則每次獎勵1000元，各部門對工地現(xiàn)場的獎勵由各部門另行制訂。

2、凡發(fā)生重大傷亡事故的，罰公司經(jīng)理2000元/人，罰工地直接施工責(zé)任人3000元/人。

二、 工程質(zhì)量方面

1、要求總公司下屬各部門完成工程為優(yōu)良率達(dá)45%（以工程造價計）為管理目標(biāo)。經(jīng)驗(yàn)收達(dá)到國優(yōu)標(biāo)準(zhǔn)的工程獎造價的2%；達(dá)部優(yōu)的工程獎1.5%；達(dá)省優(yōu)的工程獎1%；達(dá)優(yōu)良的工程獎0.5%，如達(dá)不到總公司提出的優(yōu)良目標(biāo)，增收公司1%的上調(diào)管理費(fèi)。

2、凡出現(xiàn)工程質(zhì)量事故的，其返工或補(bǔ)強(qiáng)所造成的經(jīng)濟(jì)損失額1000 ~ 2000元的，其經(jīng)濟(jì)損失額的5%罰工地；如造成經(jīng)濟(jì)損失超過20萬元以上的，則視情節(jié)輕重程度，分別追究分公司經(jīng)理、工長和當(dāng)事人的行政責(zé)任，并罰損失額的5%或刑事責(zé)任。

3、工程驗(yàn)收資料在工程驗(yàn)收的前10天整理好送總公司質(zhì)安部檢查，如不符合國家質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)的，則增收其工程總值1%的上調(diào)費(fèi)。

4、工程驗(yàn)收前10天，總公司質(zhì)安部組織有關(guān)人員進(jìn)行內(nèi)部驗(yàn)收，如發(fā)現(xiàn)有不合格的分項(xiàng)工程，每項(xiàng)工程罰款500元。

以上規(guī)定希望各級管理人員遵守執(zhí)行，如在施工過程中，有違反國家施工規(guī)范，省市質(zhì)安管理?xiàng)l例的行為，將按章罰款。

第17篇 安全生產(chǎn)獎勵和處罰制度范本

1、安全生產(chǎn)是公司生存和發(fā)展的前提和基礎(chǔ),只有充分重視它的重要性,才能保障公司營運(yùn)和各項(xiàng)工作順利進(jìn)行。為了加強(qiáng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理,防止和減少生產(chǎn)安全事故,保障廣大消費(fèi)者和全體公司員工生命和財產(chǎn)安全,能夠權(quán)責(zé)分明,建立健全激勵和懲罰措施,根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和《北京市安全生產(chǎn)條例》,堅持“安全第一、預(yù)防為主的方針,根據(jù)本公司《安全生產(chǎn)責(zé)任制季度考核》,特制定安全生產(chǎn)獎勵和懲罰制度:

2、財務(wù)部按考核結(jié)果和年度獎勵、處罰方案提供專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)保證。

3、與各部門經(jīng)理簽定安全生產(chǎn)責(zé)任書。

4、對履行安全生產(chǎn)責(zé)任制、消除事故隱患,成績顯著的給予獎勵。

5、對員工個人獎勵、凡符合下列條件之一者,由工會和技術(shù)部提出獎勵方案,報主管領(lǐng)導(dǎo)審批,給予一次性100—1000元獎勵;

⑴職工發(fā)現(xiàn)重大事故隱患,防止事故發(fā)生;

⑵事故發(fā)生后積極進(jìn)行搶救和采取有效措施,防止事故擴(kuò)大,使國家和集體利益減輕損失;

⑶在安全生產(chǎn)、食品衛(wèi)生等方面有發(fā)明創(chuàng)造或技術(shù)革新,有明顯效果的;

⑷在安全管理、安全技術(shù)、食品衛(wèi)生等方面提出合理化建議并取得顯著成績者;

⑸對違章指揮、違章操作、違反勞動紀(jì)律進(jìn)行舉報者。

6、處罰

按照安全生產(chǎn)檢查制度的規(guī)定進(jìn)行檢查,并依據(jù)檢查結(jié)果下發(fā)罰款通知,對違章個人進(jìn)行罰款,在接到通知之日起3日內(nèi)上交到財務(wù)部。如果未按時交納則從下月工資中扣除。

7、處罰標(biāo)準(zhǔn)

⑴違章指揮每出現(xiàn)一次罰指揮者200元;

⑵安全責(zé)任制不落實(shí),安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組和生產(chǎn)班組不按規(guī)定開展活動及安全活動記錄不完整的,罰部門負(fù)責(zé)人100元;

⑶違反操作規(guī)程和勞動紀(jì)律未造成事故,罰違章者50元;

⑷不組織或不參加各類人員的安全檢查生產(chǎn)宣傳教育和培訓(xùn)的,每發(fā)現(xiàn)一次罰當(dāng)事人100元;

⑸無“操作證”獨(dú)立上崗操作的,每發(fā)現(xiàn)一人罰部門負(fù)責(zé)人100元;

⑹拆卸或不用安全防護(hù)設(shè)施的,每發(fā)現(xiàn)一人罰部門負(fù)責(zé)人100元;

⑺發(fā)生傷亡事故或未遂事故隱瞞不報、謊報或拖延不報的,每發(fā)現(xiàn)一次罰該部門負(fù)責(zé)人及辦事人各200元;

⑻對認(rèn)真執(zhí)行勞動安全法規(guī)和維護(hù)安全生產(chǎn)的人員故意刁難、打罵或?qū)嵭写驌魣髲?fù)的,每發(fā)現(xiàn)一次罰200元;

⑼破壞事故現(xiàn)場,阻撓對事故的調(diào)查處理或提供假證的,每發(fā)現(xiàn)一次罰當(dāng)事人200元;

⑽接到“事故隱患通知單“后不及時采取措施的,每發(fā)現(xiàn)一次罰部門負(fù)責(zé)人300元;

⑾發(fā)生輕傷事故1人或因燃燒、爆炸事故造成直接經(jīng)濟(jì)損失800元以上1萬元以下,扣發(fā)部門負(fù)責(zé)人半年二次工資,直接經(jīng)濟(jì)損失1萬元以上10萬元以下,對部門負(fù)責(zé)人加倍處罰;

⑿重傷事故1人或因燃燒、爆炸事故造成直接經(jīng)濟(jì)損失3萬元以上10萬元以下,扣發(fā)部門負(fù)責(zé)人半年崗帖,直接經(jīng)濟(jì)損失10萬元以上20萬元以下,對部門負(fù)責(zé)人扣發(fā)全年崗帖并處通報批評;

⒀死亡1人或因燃燒、爆炸事故造成直接經(jīng)濟(jì)損失20萬元以上,報上級部門處理;

⒁發(fā)生一起多人傷亡事故,視傷亡等級其處罰按上述條款疊加;

⒂對各部門行政正職的處罰還將并處安全生產(chǎn)責(zé)任書的處罰規(guī)定。

8、個人行為的處罰

違反以下紀(jì)律者,給予50元——1000元經(jīng)濟(jì)處罰:

⑴不按規(guī)定穿戴勞動防護(hù)用品者;

⑵在餐飲業(yè)內(nèi)非規(guī)定地點(diǎn)吸煙者;

⑶工作場地(如辦公室、值班室、倉庫、工作間等)停放自行車、摩托車者;

⑷超范圍使用設(shè)備者;

⑸非特種作業(yè)人員從事特種作業(yè)者;

⑹開動有缺陷并有可能造成事故的設(shè)備者;

⑺未經(jīng)允許使用電爐、電褥等或在非指定場所私自焚燒物品者。

第18篇 汽車維修安全生產(chǎn)管理制度

1、廠區(qū)內(nèi)不準(zhǔn)吸煙,發(fā)現(xiàn)吸煙者必須立即制止,各清潔管轄區(qū)不得有煙頭、油污、垃圾和影響安全生產(chǎn)的雜物。

2、按規(guī)定的地方存放油料,易燃易爆和有毒物品,車間,工作間不得存放。

3、板金車間不準(zhǔn)用油,其他車間不準(zhǔn)用火,卻須交_作業(yè)的,必須向有關(guān)部門申請同意后,保持安全距離,作好防范錯施,方可作業(yè)。

4、焊接帶油污的部件,壓力容器、油箱和其它危 險物品時,必須嚴(yán)格按照安全操作規(guī)程作業(yè)。

5、掌握消防知識、熟悉消防器材的使用方法,消防器材按規(guī)定掛放在明顯位置,定期檢查、保養(yǎng),失效的應(yīng)及時申報更換。

6、嚴(yán)禁違章作業(yè)和違章操作使用各種用電設(shè)備及各種機(jī)機(jī)件設(shè)備。

7 、須維護(hù)和增加用電設(shè)施的,必須先申請同意,指派專業(yè)人員施工作業(yè),嚴(yán)禁私拉亂接。

8、公司任何員工都有義務(wù)和權(quán)利制止、拒絕和揭發(fā)違反安全生產(chǎn)的一切行為。有義務(wù)積極參加滅火、救災(zāi)、應(yīng)急突發(fā)事件。

9、嚴(yán)禁少年兒童進(jìn)入工作場所,否則因此而造成的一切后果公司概不負(fù)責(zé)。

處罰:有違反以上規(guī)定的,每次罰款50元/100元,造成經(jīng)濟(jì)損失和人員傷害的,賠付一切經(jīng)濟(jì)損失,造成重大責(zé)任事故的,作出名處理,并送司法部門追究其刑事責(zé)任。

第19篇 從業(yè)人員崗前安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度

一、 培訓(xùn)時間:從業(yè)人員上崗前。

二、 培訓(xùn)對象:全體從業(yè)人員。

三、 責(zé)任人:本單位法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)

四、 培訓(xùn)內(nèi)容:

(1) 安全生產(chǎn)思想教育,學(xué)習(xí)各項(xiàng)安全法律法規(guī);

(2) 熟知本單位安全生產(chǎn)的各項(xiàng)規(guī)定、組織機(jī)構(gòu)設(shè)置及職能;

(3) 掌握消防器材的操作、維護(hù)方法;

(4) 熟知本場所各重點(diǎn)部位及其崗位職責(zé);

(5) 熟練掌握安全生產(chǎn)應(yīng)急救援預(yù)案;

(6) 參加消防、救災(zāi)等安全生產(chǎn)演習(xí)、演練;

(7) 其他與崗們職責(zé)相關(guān)的安全生產(chǎn)知識。

五、 考核:對從業(yè)人員進(jìn)行考核,考核合格方可上崗。

六、 要求:本單位安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情況的紀(jì)錄至少保存2年。

第20篇 某燒結(jié)廠安全生產(chǎn)目標(biāo)管理制度

1、管理方針

在安全生產(chǎn)上,認(rèn)真貫徹“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的安全方針。堅持以人為本的原則,牢固樹立“安全發(fā)展”的理念,全員參與安全生產(chǎn)管理,嚴(yán)格遵守相關(guān)法律法規(guī)要求,采取有效措施,控制危險、危害因素,預(yù)防各類安全生產(chǎn)事故。在實(shí)際工作上求實(shí)、求深、求細(xì)、求新、求嚴(yán)上下功夫,落實(shí)《燒結(jié)廠安全生產(chǎn)考核、獎勵辦法》,在確定全年安全生產(chǎn)目標(biāo)的基礎(chǔ)上,層層分解,承包到人,形成人人參與安全管理,責(zé)任落實(shí)到人,從而保障企業(yè)安全發(fā)展。

2、廠年度安全生產(chǎn)目標(biāo)的制定

年初根據(jù)安全監(jiān)督處組織制定、公司安委會通過的安全生產(chǎn)目標(biāo),燒結(jié)廠安委會組織確定年度安全生產(chǎn)目標(biāo),經(jīng)燒結(jié)廠安委會通過,分解承包到車間、科室;車間、科室再分解到班組、崗位個人。嚴(yán)格遵守相關(guān)法律法規(guī)要求,采取有效措施,控制危險、危害因素,預(yù)防各類職業(yè)健康安全事故,保障企業(yè)安全發(fā)展的良好氛圍。努力實(shí)現(xiàn)預(yù)防為主和持續(xù)改進(jìn)的要求。

3、實(shí)施步驟

3.1、各部門根據(jù)分解的指標(biāo),結(jié)合自身特點(diǎn)及在安全生產(chǎn)中的職能制定各自的安全生產(chǎn)目標(biāo)以及實(shí)施計劃。

3.2廠安全主管部門根據(jù)《燒結(jié)廠安全生產(chǎn)考核、獎勵辦法

》規(guī)定,對各部門安全生產(chǎn)目標(biāo)的實(shí)施情況進(jìn)行監(jiān)督、考核。監(jiān)測和考核記錄以文本的形式保存。

3.3每半年對安全生產(chǎn)目標(biāo)的完成效果進(jìn)行評估和考核,根據(jù)評估情況對安全生產(chǎn)目標(biāo)和指標(biāo)的實(shí)施計劃及時調(diào)整、修改;評估報告及調(diào)整計劃以文件形式保存。

3.4調(diào)整后的目標(biāo)與指標(biāo)及實(shí)施計劃以文件形式發(fā)布生效。

4、考核

4.1燒結(jié)廠將年度安全生產(chǎn)目標(biāo)分解后,以安全生產(chǎn)承包合同書的形式下達(dá)到各部門,由部門主要負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn)。同時制定本年度安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情況的獎勵與考核方案。各部門內(nèi)部應(yīng)與班組、個人逐級簽訂安全生產(chǎn)承包合同書,參照《燒結(jié)廠安全生產(chǎn)目標(biāo)考核方案》。

4.2根據(jù)分解后的目標(biāo),按照職責(zé)大小,對全體職工實(shí)行安全生產(chǎn)經(jīng)濟(jì)責(zé)任考核;對各部門負(fù)責(zé)人以安全生產(chǎn)承包的形式進(jìn)行考核。

4.3各部門每季度初上報本部門安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情況、存在問題及整改措施。燒結(jié)廠每半年對各部門的安全生產(chǎn)目標(biāo)完成效果進(jìn)行評估考核。同時根據(jù)存在的問題調(diào)整、補(bǔ)充安全生產(chǎn)工作計劃,形成評估報告,并存檔。