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安全工作人員制度匯編7篇

更新時間:2024-05-07 查看人數(shù):15

安全工作人員制度

有哪些

在安全管理工作中,制度建設是不可或缺的一環(huán)。主要涵蓋以下幾個方面:

1. 安全責任制度:明確各級管理人員和員工的安全職責,確保責任到人。

2. 安全教育培訓制度:定期進行安全知識和技能培訓,提升全員安全意識。

3. 風險評估與管理制度:定期進行風險辨識和評估,制定預防措施。

4. 應急預案與演練制度:建立應急響應機制,定期組織演練,提高應對突發(fā)事件的能力。

5. 安全檢查與隱患整改制度:定期開展安全檢查,及時消除安全隱患。

內(nèi)容是什么

這些制度的具體內(nèi)容應包括:

1. 安全責任制度:規(guī)定各級人員的安全職責,如管理層的監(jiān)督責任、部門負責人的直接責任、員工的自我保護義務。

2. 安全教育培訓:制定培訓計劃,涵蓋安全法規(guī)、操作規(guī)程、事故案例分析等內(nèi)容。

3. 風險評估:明確評估方法、頻率,確保對各類風險進行全面、科學的評估。

4. 應急預案:詳細描述各類事故的應急流程,包括報警、疏散、救援等步驟。

5. 安全檢查:規(guī)定檢查周期、內(nèi)容和標準,對于發(fā)現(xiàn)的問題,需明確整改期限和責任人。

規(guī)范

執(zhí)行這些制度時,必須遵循以下規(guī)范:

1. 制度公開透明:所有制度需公開,讓全體員工了解并遵守。

2. 制度執(zhí)行到位:定期評估制度執(zhí)行效果,確保制度的有效性。

3. 制度更新及時:隨著環(huán)境、技術變化,適時修訂和完善制度。

4. 違規(guī)處罰:對違反制度的行為要有明確的處罰措施,以示警戒。

重要性

安全工作人員制度的建立健全,對于企業(yè)而言至關重要:

1. 提升安全意識:通過制度的執(zhí)行,提升全員對安全的重視程度,形成良好的安全文化。

2. 預防事故發(fā)生:通過風險評估和隱患整改,有效防止安全事故的發(fā)生。

3. 保障員工權益:制度化管理能確保員工在安全環(huán)境中工作,維護其基本權益。

4. 維護企業(yè)聲譽:減少事故,保護企業(yè)免受經(jīng)濟損失和品牌形象損害。

安全工作人員制度的完善與執(zhí)行,不僅關乎企業(yè)的運營安全,也直接影響到員工的福祉和企業(yè)的長遠發(fā)展。因此,必須將其視為企業(yè)管理的重要組成部分,不容忽視。

安全工作人員制度范文

第1篇 幼兒園保教人員安全工作制度-4

幼兒園保教人員安全工作制度(4)

①保教人員應嚴格遵守和執(zhí)行崗位責任制,上班集中思想,組織好幼兒教育、游戲、活動和一日生活,防止走失,摔傷、異物入室等事故發(fā)生,確保幼兒人身安全。

②堅守工作崗位,上班不做私事,不離開幼兒,不接電話,不會客,特殊情況離開幼兒時,一定要有工作人員代班。

③嚴禁將客人、家屬、小孩帶入教學班玩耍、逗留、閑談。

④一切藥品、刀剪、針及危險物品,應該放在固定的、幼兒不夠自取的地方,要注意房屋、場地、家具、玩具、用具的安全。避免砸傷、摔傷、燙傷、燒傷的事故發(fā)生。

⑤抗生素類藥保健醫(yī)生拒收。

⑥隨時檢查幼兒口袋,有無石子、扣子等小東西,教育幼兒不往鼻孔、耳朵內(nèi)塞東西和吞食異物,隨時檢查幼兒鞋帶,以免跌跤。

⑦室內(nèi)應保持干燥,以免幼兒滑倒。班上的開水及送到班的熱飯、熱菜,由當班人妥善安排好,以免燙傷。嚴禁在空調(diào)上烤烘衣物,以防發(fā)生意外,注意電器的安全。

⑧教育幼兒吃飯時認真、細嚼、不講話、不撩打、不把筷子含在嘴巴里或帶著筷子行走。

⑨每天最后下班的人員,要檢查電器,關好電和水龍頭,鎖好門窗。

⑩加強對幼兒進行安全知識教育,提高幼兒自身的保護能力。

第2篇 警衛(wèi)更值人員安全工作制度

一、認真貫徹執(zhí)行國家和上級有關安全工作的法律、法規(guī)、政策和各項安全工作制度。

二、對本崗位職責范圍內(nèi)的安全工作負有直接責任。

三、堅守工作崗位,明確崗位責任,掌握熟悉警衛(wèi)區(qū)域內(nèi)的重點要害部門的火源、電源分布情況。要經(jīng)常進行巡回檢查,及時發(fā)現(xiàn)安全隱患,嚴防破壞分子的破壞。加強“安全四防”工作,發(fā)現(xiàn)有礙安全的行為,要立即制止,對不聽勸阻者及時報告公安人員和值班人員,做到防患于未然。

四、認真學習安全工作知識,掌握報警電話號碼和報警常識,掌握滅火器材存放的位置并熟悉其使用方法。

五、堅決執(zhí)行值班值宿各項制度規(guī)定。

六、因工作失職造成安全事故的,根據(jù)情節(jié)輕重給予嚴肅處理,直至追究刑事責任。工作盡職盡責,及時發(fā)現(xiàn)安全隱患,避免事故發(fā)生的要獎勵。

第3篇 教學人員課堂安全工作制度

教師在努力搞好教學“六認真”和教學科研的同時,必須大力加強對學生的安全教育和管理,切實做好以下工作。

1.任課教師負責本堂課全班學生的安全工作。

2.任課教師上課前應認真清點學生人數(shù),對缺席、遲到學生應查詢原因,做好記錄,并及時向班主任、年級組或?qū)W校有關部門報告。

3.任課教師在上課期間應禁止學生擅自離開課堂(包括實驗室、微機室、體育場地等)。學生上課期間擅自早退的,要追究該堂任課教師的責任。

4.任課教師在上課時要嚴格管理學生,嚴禁學生攜帶有害安全的物品和器具,消除不安全隱患。

5.任課教師應維護課堂不受侵擾。上課期間,謝絕外客來訪。如無學校同意,禁止他人從課堂帶走學生。

6.任課教師不準私自調(diào)課,所有病、事、公假調(diào)課必須由請假教師本人書面申請,由年級組出具調(diào)課通知單報辦公室、教務處審核后才可調(diào)課。

7.任課教師不準隨意停學生的課,讓學生獨處某處。不準隨意把學生趕出教室和學校。

8.教學期間安全工作實行層層負責制,各班任課教師對班主任負責,班主任對本班的安全負總體責任,并同年級組一起,共同對學校教務處負責。

9.科任教師有責任及時向班主任、年級組或?qū)W校有關部門匯報各科安全隱患,若因未及時匯報而造成經(jīng)濟或法律事故的,該科教師須負相應經(jīng)濟或法律責任。

第4篇 管理人員在施工現(xiàn)場安全工作職責

1、進入施工現(xiàn)場,要嚴格遵守施工現(xiàn)場的各項規(guī)定。

2、必須嚴格遵守崗位責任制和交接班制度,不準擅自離開工作崗位和做與工作無關的事,上班前、工作期間嚴禁喝酒。

3、不違章操作,不違章指揮,不違反勞動紀律。

4、管理人員在工作過程中,要做到“三不傷害”,即不傷害別人、不傷害自己、不被人傷害。

5、不得任意將自己的工作交給別人,更不得隨意操作別人的機械設備。

6、不懂電氣、機械的管理人員嚴禁使用和玩弄機電設備。

7、明確自己的安全責任,行使自己的權力,盡到自己安全工作的職責。

8、發(fā)現(xiàn)施工人員的違規(guī)行為要及時勸諫和制止。

9、發(fā)現(xiàn)施工現(xiàn)場的安全隱患應及時跟上級匯報。

10、確保四個到位。即在施工現(xiàn)場要保證思想觀念到位,組織管理到位,管理措施到位,安全責任到位。

第5篇 風電場特種作業(yè)人員安全工作制度

1總則

本制度根據(jù)《電業(yè)安全工作規(guī)程》制定,規(guī)定了風電場特種作業(yè)人員安全管理的基本規(guī)則,適用于場內(nèi)生產(chǎn)運行、維護檢修及各承包項目特種作業(yè)人員的安全管理。

2管理內(nèi)容

2.1 特種作業(yè)人員應具備的條件:

2.1.1 年滿18周歲以上,身體健康,工作認真,沒有妨礙從事特種作業(yè)的疾病和生理缺陷。

2.1.2 具有特種作業(yè)所需的文化程度和安全專業(yè)技術知識及實踐經(jīng)驗。

2.1.3 特殊工種作業(yè)人員必須經(jīng)過有關部門培訓、考核并持證上崗。

2.1.3.1 特種作業(yè)人員包括:焊工、起重工、起重機械操作工、登高架設工,機動車駕駛員等。

2.2 焊工的安全管理辦法:

2.2.1 未受過專門訓練人不準進行焊接工作,焊工應經(jīng)過專門培訓考試合格,并持有政府受權的部門頒發(fā)的操作證,方可允許工作。

2.2.2 焊工應穿帆布阻燃工作服,戴工作帽,上衣不準扎在褲子里,口袋須有遮蓋,腳面應有鞋罩,并應配有白光眼鏡,電焊手套和橡膠絕緣鞋。

2.2.3 電焊機外殼必須有良好的接地,導線必須使用絕緣良好的皮線。

2.2.4裝有氧氣的氣瓶不準與乙炔氣瓶或其他可燃氣體的氣瓶儲存于同一倉庫。

2.2.5 不準在帶有壓力的設備上或帶電的設備上進行焊接。

2.2.6 禁止在裝有易燃物品的容器上或油漆未干的結構或其他物體上進行焊接。

2.2.7 禁止在儲有易燃易爆物品的房間內(nèi)進行焊接,在易燃易爆附近進行焊接時, 最小水平距離不得小于10米,并根據(jù)現(xiàn)場情況,采取安全可靠措施。

2.2.8 對于存有殘余油脂或可燃液體的容器必須打開蓋子,清理干凈。對存有殘余易燃易爆物品的容器應先用水蒸汽吹洗或用熱堿水沖洗干凈,并將其蓋口打開,方準許焊接作業(yè)。

2.2.9 在高空進行焊接工作,應做好防止高空墜落措施,工作人員須使用安全帶,凡不宜從事高空作業(yè)的人員,不準參加高處作業(yè)。

2.2.10 在梯子上只能進行短時不繁重的焊接工作,禁止登在梯子上的最高梯階上進行焊接工作。

2.2.11 在容器內(nèi)進行焊接工作,應加強通風,嚴禁向容器內(nèi)輸送氧氣。同時應有防觸電的措施,并不準同時進行電焊及氣焊工作。

2.2.12 電焊工在合電焊機刀閘開關前,應先檢查電焊設備應正常,合閘時應戴干燥的手套。

2.2.13 焊工每年要進行安全培訓教育,并經(jīng)考試焊工上崗。

2.3 起重工安全管理辦法:

2.3.1 起重工必須是經(jīng)過有資質(zhì)部門培訓,經(jīng)考試合格,并取得政府授權部門頒發(fā)的上崗證人員擔任。

2.3.2 起重工應該身體健康,兩眼視力各不低于0.7,無色盲,無聽覺障礙,無癲癇,無高血壓、心臟病、眩暈和突發(fā)性昏厥的疾病,無妨礙起重作業(yè)的其它疾病和生理缺陷。

2.3.3 起重工應熟知《電業(yè)安全工作規(guī)程》有關章節(jié)。

2.3.4 起重工應了解所使用的起重機安全裝置的構造、性能,并能熟悉各種作業(yè)的安全操作規(guī)程。

2.4 起重機械操作工安全管理辦法:

2.4.1 起重機械操作工必須經(jīng)有資質(zhì)部門培訓,經(jīng)考試合格,并取得政府授權部門頒發(fā)的操作證。

2.4.2起重機械操作工應該身體健康,兩眼視力各不低于0.7,無色盲,無聽覺障礙,無癲癇,無高血壓、心臟病、眩暈和突發(fā)性昏厥的疾病,無妨礙操作起重設備的其它疾病和生理缺陷。

2.4.3起重機械操作工應了解所使用的起重機安全裝置的構造、性能,并能熟悉各種作業(yè)的安全操作規(guī)程。

2.4.4起重機械操作工應熟知《電業(yè)安全工作規(guī)程》有關章節(jié)。

2.4.5 起重進行操作工每年要進行安全培訓教育和安全操作規(guī)程培訓,經(jīng)考試合格方能上崗。

2.5機動車司機安全管理辦法:

2.5. 1車輛駕駛員必須取得駕駛證,不適應駕駛員工作的人員必須調(diào)離崗位。

2.5.2 嚴禁酒后駕駛,違者調(diào)離駕駛員崗位,并按有關規(guī)定給予處罰。

2.5.3 各種車輛不得超速行駛,廠內(nèi)不得超過10km/h。

2.5.4 嚴禁將車輛交于非駕駛員駕駛,違者按有關規(guī)定給予處罰,情節(jié)嚴重者調(diào)離駕駛員崗位。

2.5.5機動車除駕駛室按規(guī)定坐人,其他部位嚴禁載人,違者按有關規(guī)定給予處罰,情節(jié)嚴重者給予調(diào)離駕駛員崗位。

2.5.6機動車駕駛員每季要進行安全教育,每年要進行交通法規(guī)安全培訓并經(jīng)考試合格方能上崗。

2.6 登高架設工安全管理辦法

2.6.1登高架設工必須是經(jīng)過有資質(zhì)部門培訓,經(jīng)考試合格,并取得政府授權部門頒發(fā)的上崗證人員擔任。

2.6.2登高架設工應該身體健康,無聽覺障礙,無癲癇,無高血壓、心臟病、眩暈和突發(fā)性昏厥的疾病,無妨礙登高架設的其它疾病和生理缺陷。

2.6.3登高架設工應應掌握各種環(huán)境下登高架設的標準、要求,并熟悉各種架設、拆除作業(yè)的安全操作規(guī)程。

2.6.4登高架設工應熟知《電業(yè)安全工作規(guī)程》有關章節(jié)。

2.6.5 登高架設工每年應進行安全培訓教育,并經(jīng)考試合格上崗。

2.7.特種作業(yè)人員由風電場統(tǒng)一進行造冊登記管理,每2年由有資質(zhì)的培訓機構進行一次專業(yè)培訓復試合格,發(fā)怔單位核準注冊后有效。

3管理目標

為了加強特種設備作業(yè)人員的監(jiān)督管理工作,保障特種設備安全運行,防止和減少事故,保障人民群眾生命和

第6篇 警衛(wèi)、更值人員安全工作制度

一、認真貫徹執(zhí)行國家和上級有關安全工作的法律、法規(guī)、政策和各項安全工作制度。

二、對本崗位職責范圍內(nèi)的安全工作負有直接責任。

三、堅守工作崗位,明確崗位責任,掌握熟悉警衛(wèi)區(qū)域內(nèi)的重點要害部門的火源、電源分布情況。要經(jīng)常進行巡回檢查,及時發(fā)現(xiàn)安全隱患,嚴防破壞分子的破壞。加強“安全四防”工作,發(fā)現(xiàn)有礙安全的行為,要立即制止,對不聽勸阻者及時報告公安人員和值班人員,做到防患于未然。

四、認真學習安全工作知識,掌握報警電話號碼和報警常識,掌握滅火器材存放的位置并熟悉其使用方法。

五、堅決執(zhí)行值班值宿各項制度規(guī)定。

六、因工作失職造成安全事故的,根據(jù)情節(jié)輕重給予嚴肅處理,直至追究刑事責任。工作盡職盡責,及時發(fā)現(xiàn)安全隱患,避免事故發(fā)生的要獎勵。

第7篇 警衛(wèi)、更值人員安全工作制度范本

一、認真貫徹執(zhí)行國家和上級有關安全工作的法律、法規(guī)、政策和各項安全工作制度。

二、對本崗位職責范圍內(nèi)的安全工作負有直接責任。

三、堅守工作崗位,明確崗位責任,掌握熟悉警衛(wèi)區(qū)域內(nèi)的重點要害部門的火源、電源分布情況。要經(jīng)常進行巡回檢查,及時發(fā)現(xiàn)安全隱患,嚴防破壞分子的破壞。加強“安全四防”工作,發(fā)現(xiàn)有礙安全的行為,要立即制止,對不聽勸阻者及時報告公安人員和值班人員,做到防患于未然。

四、認真學習安全工作知識,掌握報警電話號碼和報警常識,掌握滅火器材存放的位置并熟悉其使用方法。

五、堅決執(zhí)行值班值宿各項制度規(guī)定。

六、因工作失職造成安全事故的,根據(jù)情節(jié)輕重給予嚴肅處理,直至追究刑事責任。工作盡職盡責,及時發(fā)現(xiàn)安全隱患,避免事故發(fā)生的要獎勵。

安全工作人員制度匯編7篇

在安全管理工作中,制度建設是不可或缺的一環(huán)。主要涵蓋以下幾個方面:1. 安全責任制度:明確各級管理人員和員工的安全職責,確保責任到人。2. 安全教育培訓制度:定期進行安全知識和技能培訓,提升全員安全意識。 3. 風險評估與管理制度:定期進行風險辨識和評估,制定預防措施。 4. 應急預案與演練制度:建立應急響應機制,定期組織演練,提
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