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員工職責15篇

發(fā)布時間:2023-07-28 18:53:04 查看人數(shù):76
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員工職責

第1篇 管理員工作職責內(nèi)容

1、熟悉管理處的各項制度,收費標準及其構成,熟悉小區(qū)樓宇結構、排列、住戶的種類、數(shù)量、居住情況。

2、熱情接待業(yè)主(住戶)和來訪客人。對住戶反映或投訴的問題要耐心解釋,及時填寫《投訴處理表》、《業(yè)主(住戶)請求處理記錄》交綜合管理部主管并跟蹤處理,給業(yè)主(住戶)一個滿意的結果。

3、堅持定期與不定期監(jiān)督和檢查房屋的裝修,及小區(qū)主要現(xiàn)場監(jiān)控,發(fā)現(xiàn)違章及時采取措施糾正,并在綜合管理部《日巡查表》上予以記錄,及時下發(fā)整改通知書。

4、負責小區(qū)的公共鑰匙和來入伙業(yè)主(住戶)的發(fā)放工作,做好發(fā)放登記手續(xù),填寫《鑰匙發(fā)放登記表》、《鑰匙借還登記表》確保鑰匙管理有秩、清楚。

5、加強裝修檢查、巡查及時處理違章,對裝修糾察及相關部門反饋或投訴問題及時采取有關措施,報主管確保處理到位。

6、具體負責小區(qū)業(yè)主(住戶)入伙接待工作及相關手續(xù)的辦理,確保業(yè)主(住戶)檔案齊全,定期向資料員(文員)查詢檔案情況,::如有缺漏應及時健全。

7、定期開展訪問回訪活動,征求業(yè)主(住戶)意見和建議。歸納總結業(yè)主(住戶)意見,并向主管報告。

8、定期或不定期巡視小區(qū),填寫(綜合管理部)《日巡查表》。

9、對于拖欠或遲交管理費的業(yè)主(住戶),要分析原因,耐心做好說服工作。使管理處收繳率達到目的指標。

10、向業(yè)主(住戶)宣傳國家方針政策,及時傳達政府和公司的各項通知規(guī)定,配合公安居委會做好人口管理和計生工作。

11、負責對空置房的管理。

12、完成主任或主管交代其他任務。

第2篇 某食堂管理員工作職責

1、在飲食服務部的領導下,負責微機售飯系統(tǒng)的操作,維護和保養(yǎng)工作。

2、工作認真負責,嚴格按規(guī)定的程序進行操作,杜絕人為事故的發(fā)生。

3、上班時間不得擅離工作崗位,出現(xiàn)故障時應立即排除,并認真做好記錄。

4、保持機房干凈、整潔,對來辦卡、查詢業(yè)務的師生員工,做到態(tài)度和藹、熱情服務。

5、認真做好加款、補卡、發(fā)卡和營業(yè)報表的統(tǒng)計工作,并做到日清月結。

6、嚴格遵守財經(jīng)紀律,妥善管理現(xiàn)金,并做到日清月結,帳款相符。

7、嚴禁無關人員進入機房,更不容許任何人帶軟盤上機操作,嚴防微機病毒,影響正常運行。

8、督促檢查食堂的飲食衛(wèi)生和安全防故障工作,堅決杜_物中毒事故的發(fā)生。

9、完成領導交辦的其他工作。

第3篇 生產(chǎn)技術部固定資產(chǎn)設備管理科員工作職責

第一條服從固定資產(chǎn)及設備管理專責的領導,盡職盡責,做好公司固定資產(chǎn)、設備管理和監(jiān)督檢查的各項工作。

第二條協(xié)助固定資產(chǎn)及設備管理專責建立、健全各項設備管理規(guī)章制度及公司各類固定資產(chǎn)設備臺帳。組織各分公司做好設備固定資產(chǎn)的選型、使用、遷移及更新工作,經(jīng)常對各分公司設備、建(構)筑物、設備基礎定期檢查,做到帳、卡、物相互一致,并對各類固定資產(chǎn)進行鑒定評級,及時消除缺陷和隱患,確保設備處于良好狀態(tài)。

第三條協(xié)助固定資產(chǎn)及設備管理專責監(jiān)督、檢查各分公司的設備管理工作,包括設備技術管理檔案和有關的基礎資料臺帳的建立健全及各分公司對設備定期維護保養(yǎng)、機電設備完好標準等的落實情況。

第四條協(xié)助固定資產(chǎn)及設備管理專責監(jiān)督、檢查各分公司計量設備的管理工作,包括計量設備技術管理檔案和有關的基礎資料的建立健全及各分公司對計量管理制度的落實情況,并協(xié)助各分公司按計劃對計量設備統(tǒng)一送檢或聯(lián)系有資質的單位到現(xiàn)場檢定。

第五條協(xié)助固定資產(chǎn)及設備管理專責監(jiān)督、檢查各分公司特種設備的管理工作,包括特種設備技術管理檔案和有關的基礎資料的建立健全及各分公司對特種設備管理制度等的落實情況。并每年定期請具有檢驗資質的單位對各分公司的特種設備進行進行檢驗。

第六條參加檢修會議,協(xié)助固定資產(chǎn)及設備管理專責對發(fā)生的設備事故及時進行組織搶修,迅速恢復生產(chǎn),保證設備正常運轉,并對設備事故調查、分析,提出處理意見,并做好相關記錄。

第七條協(xié)助固定資產(chǎn)及設備管理專責經(jīng)常分析研究設備的技術狀況,總結推廣設備管理經(jīng)驗。并組織各分公司學習推廣應用新材料、新設備及現(xiàn)代化設備管理手段和方法。

第八條熱愛本職工作,忠于職守,學習有關業(yè)務知識,不斷提高工作能力,認真遵守各項規(guī)章制度,認真完成領導交派的其它各項工作任務,確保部門整體工作有效開展。

第4篇 防雷安全管理員工作職責

一、負責本單位日常防雷安全管理工作;

二、檢查督促本單位防雷安全制度的落實;

三、組織防雷安全檢查,對本單位防雷裝置進行檢查維護;及時組織防雷裝置定期檢測,落實防雷隱患整改;

四、在員工中組織開展防雷知識、技能的宣傳教育和培訓,組織實施本單位雷電災害應急搶救方案的演練;

五、及時上報雷災,配合雷災調查和鑒定工作;

六、及時報告其它涉及防雷安全的重大問題;

七、防雷安全資料的整理和歸檔。

第5篇 學校園林綠化保潔部花窖管理員工作職責

學校物業(yè)園林綠化保潔部花窖管理員工作職責

1.嚴格遵守公司及部門制定的各項規(guī)章制度。

2.協(xié)助主管領導做好花窖的維護管理、技術指導、監(jiān)督檢查工作,適時向部門領導匯報工作情況。

3.每日巡視檢查花窖植物生長狀況,作好工作記錄,發(fā)現(xiàn)問題及時匯報,并提出相應措施建議。

4.負責花窖生產(chǎn)管理和溫室花卉的養(yǎng)護管理工作。

5.負責花窖工人的管理。

6.負責會議花卉擺放和辦公室花卉的擺放。

7.負責教學樓前花壇及校園主干路兩側花壇內(nèi)的花卉種植、設計、日常澆水及除草工作。

8.負責校園內(nèi)其他地方的花卉種植及綠化美化工作。

9.組織全組人員完成花卉生產(chǎn)育苗任務。

10.提出對花卉的科學管理、試驗、繁殖等方案。

11.做好花窖衛(wèi)生及安全生產(chǎn)、安全防火工作。

第6篇 設備動力部設備管理員工作職責

設備動力部設備管理員在經(jīng)理領導下開展工作,必須掌握相關法

律、法規(guī)及專業(yè)知識,做好本職工作。

(一)、崗位職責

1、具體負責分管的設備管理工作,在進行設備管理過程中必須遵守國家有關安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、標準和技術規(guī)范。負責分管設備的入庫驗收、報廢等工作,對分管設備進行綜合管理。

2、建立健全分管設備的管理制度及設備管理有關規(guī)定,并及時檢查執(zhí)行情況。

3、配合有關部門建立健全設備技術檔案,主要設備的技術資料準備齊全,并做到帳、物相符、

4、經(jīng)常深入現(xiàn)場,了解分管范圍內(nèi)設備的運轉情況及日常維修保養(yǎng)工作。及時安排回收閑置設備,提高設備的利用率。

5、定期參加公司組織的設備大檢查,考核各使用單位各項指標的完成情況。

6、定期對分管設備狀況進行分析,寫出設備管理情況總結報告,按時上報各種報表。

7、及時接受本部門及有關部門組織的安全技術培訓和業(yè)務技術培訓,不斷提高管理水平。

8、認真執(zhí)行崗位責任制,遵守勞動紀律,及時解決生產(chǎn)急需的設備問題。

9、參加設備事故的分析,并提出自己的意見,督促問題的整改。

10、完成經(jīng)理交辦的臨時工作。

(二)、責任追究

1、不能深入現(xiàn)場,分管范圍設備管理混亂的,設備管理員負直接責任。

2、業(yè)務不熟,對分管范圍內(nèi)存在的問題不能及時發(fā)現(xiàn)并提出整改意見造成后果的,設備管理員負直接責任。

第7篇 體系管理員工作職責與職位要求

職位描述:

工作職責:

1、協(xié)助完成公司運營籌備期間體系建設相關工作;

2、參與制定公司運營管理相關制度、辦法;

3、負責公司質量體系文件的管理和維護;

4、負責對各部門文件規(guī)范性和有效性的檢查工作;協(xié)助各部門及時對體系文件修訂、調整;

5、負責組織內(nèi)、外審的計劃實施、統(tǒng)籌,對不符合項制訂相應的糾正預防措施;

6、完成上級領導交辦的其他工作。

職位要求:

1、旅游、管理等相關專業(yè),本科及以上學歷優(yōu)先。

2、2年以上體系專員經(jīng)驗,熟悉卓越績效管理、iso9000等質量管理體系。

2、具備良好的文字功底,熟練使用office、visio等軟件;

4、具有良好的溝通協(xié)調能力,責任心強。

5、有相關大型文旅項目、公園管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

第8篇 學校財產(chǎn)管理員工作職責(3)

學校財產(chǎn)管理員工作職責(三)

1、財產(chǎn)管理員要統(tǒng)一管理學校的固定資產(chǎn)、低值耐久品、低值易耗品(包括代辦課本、簿冊等)。

2、根據(jù)不同財產(chǎn)分類建立固定資產(chǎn)、低值耐久物品、低值易耗品三本帳,并建立請購、驗收、領用、報廢等制度。

3、對財產(chǎn)的管理半年進行檢查核對一次,做到帳目記清楚、帳物相符、帳帳相符。物品分櫥存放,堆放整齊,不紊亂。

4、要重視財產(chǎn)管理和保養(yǎng)工作。做好財產(chǎn)管理、安排、調配。經(jīng)常巡視檢查校舍設備,發(fā)現(xiàn)問題及時報告,并協(xié)助總務主任,組織人力物力對校舍設備定期維修保養(yǎng),經(jīng)常及時地做好報損報廢工作,積極提出添置更新意見。加強與各組室、班級管理員的聯(lián)系,共同管理好校產(chǎn)。

5、負責文教辦公、勞防用品及清潔用具的領發(fā)管理、登記和事務性的工作,建立相應管理制度,領取辦公用品應問清用途,從嚴掌握減少浪費、節(jié)約開支。管理員不得將倉庫鑰匙交給學生、教師單獨進倉庫領取物品。

6、財產(chǎn)管理員若調動工作或因故離職,一定要辦好移交工作,并由總務主任負責進行監(jiān)交。

7、完成總務主任委辦的臨時性工作和清潔衛(wèi)生工作。

第9篇 iso22000食品安全管理體系審核員工作職責與職位要求

職位描述:

工作職責:

1.執(zhí)行公司安排的審核任務,及時向相關人員反饋審核工作中出現(xiàn)的各種問題,并積極配合解決問題;

2.在審核工作中堅持審核原則,遵守審核員的行為規(guī)范和公司的各項規(guī)定,注意自己的言行,維護公司利益和形象;

3.及時完成審核資料的準備、與客戶在審核前的溝通、督促客戶整改不符合項、根據(jù)認證決定工作人員的意見修改和完善審核資料等工作;

4.及時完成公司安排的技術文件的編制工作;

5.積極參加公司安排的現(xiàn)場見證工作;

6.在審核中了解客戶需求并向相關部門反饋;

7.積極參加公司安排的有關培訓工作;

8.提供與審核相關的工作及公司其他各項工作的建議;

9.主動學習,持續(xù)提高自身的專業(yè)素質和審核技能,為受審核方提供有價值的意見和建議,不斷提升審核工作質量。

職位要求:

1.本科及以上學歷,4年以上全職工作經(jīng)歷;

2.具備食品或生物相關專業(yè),二年及以上食品或相關行業(yè)工作經(jīng)驗;

3.已通過ccaa iso22000外審員資格考試(必備);

4.能滿足經(jīng)常性出差需要。

第10篇 職業(yè)健康監(jiān)護檔案管理人員工作職責

第一條、負責全分公司職工的職業(yè)健康檔案管理工作,達到科學集中、統(tǒng)一、完整、方便、安全,按人員分類進行檔案分類、編號、存放整齊,方便查閱。

第二條、建立檔案查閱、借閱制度,及時傳送調動人員的檔案。

第三條、了解和熟悉各類人員的基本情況,發(fā)現(xiàn)有誤及時按有關規(guī)定給予更正。

第四條、檔案要保持清潔、整齊,防止霉爛、蟲蛀和火災。

第五條、積極配合相關部門的職業(yè)安全健康檢查工作。

第11篇 物業(yè)食堂倉庫管理員工作職責

物業(yè)公司食堂倉庫管理員工作職責

1.負責對食堂物資發(fā)放工作;

2.負責根據(jù)《物品需求計劃表》中標明的物品名稱、規(guī)格/型號、數(shù)量等和由公司提供合格供應商供給的物品進行核對驗收;

3.負責將驗收合格的物品登記在《入庫單》上,并在送貨單上簽字認可;

4.對驗收不合格的物品,在經(jīng)服務中心經(jīng)理同意后,聯(lián)系供貨商辦理退貨或換貨手續(xù);

5.每周應對貯存物品環(huán)境和物品質量進行檢查,防止物品損壞和變質,以至失去使用價值;

6.每月的月底應對庫存進行一次盤點,盤點結果須記錄于《庫房物品盤點清單》中;

7.如發(fā)現(xiàn)有物品快過期時應提前一個星期知會需領用的部門盡快領用,避免物品報廢;

8.當發(fā)現(xiàn)物品在儲存期間有問題時,應及時知會主管領導進行處理;

9.完成領導交辦的其它工作。

第12篇 學生公寓物業(yè)中心管理員工作職責

學生公寓物業(yè)服務中心管理員工作職責

一、管理員在主管的直接領導下,嚴格按章行事。堅持以工作職責、服務質量標準檢查考核保安、保潔、工程維修人員工作情況,堅持查崗、查勤,做好日工作記錄?,F(xiàn)場發(fā)現(xiàn)問題,要求立即整改,并及時通報物業(yè)服務中心主管;

二、管理員必須按信息學院提供的標準,在規(guī)定時間內(nèi)完成水、電費代收代繳工作。每月28日抄電表,月初第一周到寢室收取學生超標電費,收費準確,交費及時;

三、按物業(yè)服務中心要求,具體解決物業(yè)產(chǎn)權人和使用人提出的問題,綜合性管理學生公寓保安、保潔、工程維修工作,配合施工方、物資供應商工作。負責監(jiān)督、管理外來施工人員工作質量;

四、負責組織學生公寓保安、保潔、工程維修,具體執(zhí)行各專業(yè)部門下發(fā)的工作方案、管理條例實行規(guī)范化管理,并監(jiān)督檢查其工作質量,強化服務理念,改進工作作風,提高工作質量。

五、堅守工作崗位,認真記錄各種電話內(nèi)容,及時通報各有關部門。樹立軟件園物業(yè)優(yōu)質管理、優(yōu)質服務的優(yōu)秀品牌;

六、認真(正楷字)填寫公寓工程維修記錄,并及時發(fā)送維修保養(yǎng)工作單,要求維修工五分鐘直接到現(xiàn)場解決問題,并做好維修單反饋工作,質量達標,閉環(huán)管理;

七、負責學生公寓全部鑰匙管理工作,嚴格鑰匙領取、退換、借用手續(xù)。嚴格按學生、工程、保潔分別填寫不同借用鑰匙登記表,確保住宿師生人身及財產(chǎn)安全;

八、負責辦理師生入住手續(xù),按院方制定標準收取鑰匙押金,開出有效財務收據(jù)。退舍前,協(xié)助主管清點室內(nèi)所配物品,嚴格填寫后勤部下發(fā)的退宿通知單,準確標明應收水、電費用,室內(nèi)物品完好或短缺情況;

九、負責記錄、傳達各有關部門電話內(nèi)容。主動、積極配合主管工作。保證學院---物業(yè)聯(lián)系暢通,保證各有關部門與公寓物業(yè)服務中心內(nèi)、外聯(lián)系暢通。

第13篇 品質管理日語-iatf文控管理員工作職責與職位要求

職位描述:

職責描述:

品質管理/日語-iatf文控管理員 職責 新公司發(fā)展前景客觀 薪資待遇優(yōu)厚 五險一金齊全 包吃住~

1.國の法律と政策を貫徹実行する、會社の品質文化をつくり、品質意識を高めます。

2.會社の品質管理システムの有効な運営と維持、矯正、予防及び継続的な革新を実施する。

3.各の部門の品質管理手順(プロセス、責任、業(yè)績評価指標、運用手順など)確立しを指導し、その実施を監(jiān)督する。

4.品質管理體制と品質管理に関する研修を擔當、會社の品質計畫、企畫、予防および改善を擔當する。

5.管理責任者の職務を遂行する、定期的に各工場の管理評価を行う、評価報告書を最高責任者に報告する。

6.品質監(jiān)督、監(jiān)査及び責任裁定、品質処罰を擔當する。

7.主にサプライヤの評価と承認を擔當し、主要顧客からのクレーム処理を擔當する。

資格

1.経営學または理工學の學士號以上。

2.品質システムや管理コンサルティングなどの関連分野でトレーニングまたは実務経験がある。

3.優(yōu)れた分析能力と判斷力を持っている。強い論理的思考、素早い思考、行動力、良いコミュニケーション、チームワーク精神、プレッシャーに耐えることができる。

4.オフィスソフトウェアの習熟度、スムーズな執(zhí)筆、強力な計畫立案、実行、コミュニケーション能力及びプレゼンテーションのスキル、優(yōu)れたリーダーシップスキル。

5.同じ業(yè)界での2年の経験が優(yōu)先される;一般的な製品試験および測定機器および機器に精通している

iatf16949內(nèi)部監(jiān)査人証明書。

日語-iatf文控管理員 6-8千/月 以上 優(yōu)秀者10k以上 五險一金齊全包吃住

廣州_汽車配件有限公司廣州-花都區(qū)1- 2年經(jīng)驗

績效獎金年終獎金員工旅游通訊補貼交通補貼定期體檢五險一金

職位信息

工作職責

1、負責公司質量體系文件的會簽,評審、分發(fā)的監(jiān)督和實施;

2、負責對質量體系文件的保存、整理、保存期限的監(jiān)控,定期對文件進行適應性檢查;

3、協(xié)助完成內(nèi)部體系審核工作;

4、收集整理相關行業(yè)信息,法規(guī)政策變化。

職位要求

1、中專/大專以上學歷,文秘、行政管理或質檢等相關專業(yè);

2、日語2級或口語相當2級水平以上,有1-2年以上iso,iatf16949等文控管理相關工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。

3、工作條理性強,認真細致,責任心強,有較強的團隊合作精神;

4、熟練應用office辦公軟件。

職位要求:

第14篇 起重機械安全管理人員工作職責

起重機械安全管理人員是起重機械安全使用具體工作的負責人,對本單位起重機械安全使用履行下列職責:

1.建立并管理起重機械技術檔案,認真填寫相關記錄;

2.妥善保管固定式簡易升降機層門鑰匙、機房鑰匙;

3.做好起重機械使用登記或者變更、注銷手續(xù),編制并實施起重機械定期檢驗計劃,及時更換“安全檢驗合格”標志;

4.監(jiān)督、確認起重機械的日常維護保養(yǎng)和定期自行檢查工作;

5.對起重機械使用狀況進行經(jīng)常性檢查,糾正和阻止起重機械使用過程中的違規(guī)行為,發(fā)現(xiàn)問題應及時處理,情況緊急時,可以決定停止起重機械使用,并及時向單位主要負責人報告;

6.組織實施起重機械應急救援預案的演習;

7.參加安全事故的調查處理工作。

第15篇 某某小學體育器材管理員工作職責

某小學體育器材管理員工作職責

一、器材管理員全面負責全校體育器材及運動服和運動場地的管理。固定資產(chǎn)和其他體育用品一律入帳后使用,要做到帳物相符,定期對帳檢查。

二、對現(xiàn)有物資器材要定期清點,分門別類,存放整齊,注意防火防盜,防霉變,搞好倉庫衛(wèi)生。

三、要定期對體育器材進行檢查和維修,確保教學與訓練的需要。

四、為保證教學和訓練的需要,體育器材一般情況下不外借,特別是易損的物品和器材,如:釘鞋、服裝等。

五、體育教學和訓練使用的器材,必須由任課老師負責借還,如有丟失,負責追回或令其賠償。

六、凡需購置的體育器材,應有體育組保管室提出購置計劃,經(jīng)體育組審查,由校長批準方可購置,一般每學期制定購置計劃一次。

七、加強運動場地的管理,嚴禁各種車輛和外來人員進入場地,影響正常的教學與訓練。對場地和場地內(nèi)的器材要按時進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時報告。場地內(nèi)不能堆放任何物品和建筑器材。

八、保管人員要以高度認真負責的精神,做好本職工作。

員工職責15篇

物業(yè)公司食堂倉庫管理員工作職責1.負責對食堂物資發(fā)放工作;2.負責根據(jù)《物品需求計劃表》中標明的物品名稱、規(guī)格型號、數(shù)量等和由公司提供合格供應商供給的物品進行核對驗…
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