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主管采購(gòu)崗位職責(zé)16篇

發(fā)布時(shí)間:2023-03-30 09:51:02 查看人數(shù):37
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主管采購(gòu)崗位職責(zé)

第1篇 苗木采購(gòu)主管崗位職責(zé)任職要求

苗木采購(gòu)主管崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1.負(fù)責(zé)實(shí)施園林公司苗木采購(gòu)工作;

2.審核承包方的物料需求計(jì)劃,并擬定分公司采購(gòu)計(jì)劃,實(shí)施采購(gòu)工作;

3.負(fù)責(zé)物資的質(zhì)量和成本管理工作;

4.搜集、整理采購(gòu)信息;

5.根據(jù)招投標(biāo)管理制度和流程,組織分公司的開標(biāo)、評(píng)標(biāo)、定標(biāo)工作;

6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

7、掌控市場(chǎng)價(jià)格,有豐富的南北方苗木采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)

任職要求:

1、本科以上學(xué)歷

2、5年以上苗木采購(gòu)工作經(jīng)歷

3、能夠適應(yīng)全國(guó)出差

苗木采購(gòu)主管崗位

第2篇 ic采購(gòu)主管崗位職責(zé)任職要求

ic采購(gòu)主管崗位職責(zé)

崗位職責(zé): 1、整理業(yè)務(wù)的報(bào)價(jià)單,并且進(jìn)行詢價(jià); 2、比價(jià)議價(jià)工作,進(jìn)行價(jià)格對(duì)議價(jià)工作,進(jìn)行最后確認(rèn); 3、確認(rèn)貨期,有訂貨的貨物則需要確認(rèn)貨期,催貨期,使其能夠按時(shí)到達(dá); 4、收貨,在確認(rèn)貨物沒(méi)有質(zhì)量問(wèn)題達(dá)到客戶所需的標(biāo)準(zhǔn)之后; 5、后期維護(hù),在客戶收到貨物以后若有什么問(wèn)題要及時(shí)反饋,以迅速解決; 6、利用網(wǎng)絡(luò)渠道或個(gè)人資源,開發(fā)現(xiàn)貨供應(yīng)商。 7、兩年以上同行工作經(jīng)驗(yàn);

第3篇 采購(gòu)主管崗位職責(zé)(20篇)

采購(gòu)主管(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、協(xié)助公司制定品類年度工作計(jì)劃、指標(biāo)工作;

2、擬定本崗位年度、月度工作計(jì)劃及總結(jié)工作;

3、了解市場(chǎng)情況、商品信息,并做好反饋報(bào)告;

4、負(fù)責(zé)行業(yè)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手銷售及價(jià)格策略的調(diào)查與分析工作;

5、負(fù)責(zé)供應(yīng)商的檔案管理及日常管理工作;

6、負(fù)責(zé)已有供應(yīng)商的業(yè)績(jī)達(dá)成及日常溝通工作;

7、建立供應(yīng)商檔案,根據(jù)變動(dòng)及時(shí)調(diào)整,并對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行分級(jí)管理;

8、定期與供應(yīng)商進(jìn)行生意回顧;

9、參與供應(yīng)商年度合同談判工作;

10、參與商品價(jià)格的議定、比價(jià)及篩選工作;

11、參與新老供應(yīng)商的合同擬定及簽訂工作;

12、參與商品的重點(diǎn)檔期促銷談判工作;

13、負(fù)責(zé)重點(diǎn)品類商品的采購(gòu)、收貨、銷售工作;

14、監(jiān)督審核商品的引進(jìn)、汰換工作,優(yōu)化商品結(jié)構(gòu);

15、報(bào)表的定期分析和問(wèn)題解決;

16、定期協(xié)調(diào)供應(yīng)商賬務(wù)問(wèn)題;

17、協(xié)調(diào)采購(gòu)進(jìn)度中出現(xiàn)的突發(fā)問(wèn)題;

18、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作。

任職要求:

1、本科以上學(xué)歷,工商管理、采購(gòu)管理、物流管理、貿(mào)易類、連鎖經(jīng)營(yíng)管理等專業(yè);

2、具有超市行業(yè)相關(guān)采購(gòu)崗位3年以上工作經(jīng)驗(yàn);

3、具備優(yōu)秀的談判溝通能力,熟悉商品成本及利潤(rùn)構(gòu)成,財(cái)務(wù)知識(shí),市場(chǎng)營(yíng)銷知識(shí);

4、具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,計(jì)劃組織能力強(qiáng)。

5、具備一定的抗壓能力。

采購(gòu)主管(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

一、購(gòu)進(jìn)工作

1、根據(jù)采購(gòu)計(jì)劃,進(jìn)行商業(yè)比價(jià),確定供應(yīng)商,在業(yè)務(wù)系統(tǒng)中保存采購(gòu)計(jì)劃后,價(jià)格無(wú)變化商品自動(dòng)生成采購(gòu)合同;漲價(jià)商品生成待審狀態(tài)合同;

2、根據(jù)地區(qū)計(jì)劃員上報(bào)的《以銷定采商品需求表》進(jìn)行采購(gòu),到貨后向需求地區(qū)下達(dá)到貨通知,提醒地區(qū)及時(shí)提貨;

3、根據(jù)采購(gòu)合同約定的付款方式挑選付款審批單,交綜合內(nèi)勤進(jìn)行登記后形成付款審批匯總表,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)審批后轉(zhuǎn)給財(cái)務(wù)部付款;

4、根據(jù)業(yè)務(wù)系統(tǒng)提取的缺斷貨信息反饋表,與供應(yīng)商聯(lián)系了解斷貨原因,將缺斷貨情況說(shuō)明告知綜合內(nèi)勤并由其匯總,上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo);

二、庫(kù)存管理

1、月初根據(jù)30天未動(dòng)商品明細(xì)表、滯銷商品明細(xì)表、不可銷商品明細(xì)表,大庫(kù)存商品表,分析問(wèn)題庫(kù)存商品產(chǎn)生的原因并填寫處理意見(jiàn),跟蹤并及時(shí)處理;

2、根據(jù)月初財(cái)務(wù)部提供的庫(kù)齡分析表,分析超期庫(kù)齡原因,對(duì)問(wèn)題商品給出處理意見(jiàn);

三、供應(yīng)商管理

1、每年初與供應(yīng)商洽談新一年的購(gòu)銷任務(wù),填寫協(xié)議簽訂申請(qǐng)表,連同購(gòu)銷協(xié)議復(fù)印件呈報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審批通過(guò)后,與供應(yīng)商正式簽署購(gòu)銷協(xié)議;

2、根據(jù)銷售需要,與供應(yīng)商洽談臨時(shí)促銷政策,填寫臨時(shí)政策表,雙方簽字備案后,通知業(yè)務(wù)部門或連鎖門店執(zhí)行促銷政策,定期對(duì)協(xié)議或臨時(shí)政策的執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤,催繳相關(guān)返利;;

3、根據(jù)與供應(yīng)商全年的合作情況,在供應(yīng)商評(píng)定表中對(duì)其打分,對(duì)供應(yīng)商等級(jí)、信譽(yù)及各項(xiàng)合格資質(zhì)進(jìn)行綜合排名,并根據(jù)質(zhì)量管理部提供數(shù)據(jù)修改表或供應(yīng)商缺少資料匯總表,與供應(yīng)商溝通索要相關(guān)資料;為明年的合同簽訂提供依據(jù);

四、領(lǐng)導(dǎo)交給的其他臨時(shí)性任務(wù)。

任職要求:

1.相關(guān)經(jīng)驗(yàn)5年以上,其中2年以上管理經(jīng)驗(yàn)。

2.有相關(guān)渠道及醫(yī)藥行業(yè)者優(yōu)先。

3.較強(qiáng)的抗壓能力及良好的溝通表達(dá)能力。

4.早8晚5,周末雙休,法定節(jié)假日休息。

采購(gòu)主管(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1 負(fù)責(zé)耗材、市場(chǎng)宣傳品、車用配件、服務(wù)租賃類項(xiàng)目采購(gòu)比價(jià),項(xiàng)目施工管理,推動(dòng)項(xiàng)目及時(shí)有效完成,有效解決各類突發(fā)事件。

2 采購(gòu)合同或訂單制作、項(xiàng)目驗(yàn)收,報(bào)審,對(duì)帳結(jié)算事宜;

3 執(zhí)行并完善成本降低及控制方案;

4 開發(fā)、評(píng)審、管理供應(yīng)商,維護(hù)與其關(guān)系;

5 貫徹落實(shí)采購(gòu)流程,優(yōu)化流程;

任職資格:

1 大專及以上學(xué)歷,建筑類、銷售類、貿(mào)易類、市場(chǎng)營(yíng)銷類相關(guān)專業(yè);

2 2年以上采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉耗材、市場(chǎng)宣傳品、車用配件、服務(wù)租賃類工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;具有相關(guān)采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)或者供應(yīng)商資源的優(yōu)先。

3 良好的溝通能力、談判能力和成本意識(shí);

4 有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng),愛(ài)崗敬業(yè),誠(chéng)實(shí)守信,廉潔自律;

5 工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),思維敏捷,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神;

6 有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng),能承受較大工作壓力。吃苦耐勞,能適應(yīng)快節(jié)奏的工作。

工作地點(diǎn):北京市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)(亦莊開發(fā)區(qū))科創(chuàng)五街8號(hào)

采購(gòu)主管(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1.管理采購(gòu)合同及廠商文件資料,建立廠家信息資源庫(kù);

2.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行廠家的聯(lián)絡(luò)、接待工作;

3.制作、編寫各類采購(gòu)指標(biāo)的統(tǒng)計(jì)報(bào)表;

4.負(fù)責(zé)制作并管理出入庫(kù)單據(jù)及其他倉(cāng)庫(kù)管理單據(jù);

任職資格:

1.大專及以上學(xué)歷,工程類或者計(jì)算機(jī)類相關(guān)專業(yè),2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

2.有弱電或機(jī)電安裝等產(chǎn)品代理公司采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)者;

3.熟悉采購(gòu)流程,有較強(qiáng)的語(yǔ)言溝通能力。

4.熟練使用word,、e_cel、cad等辦公軟件,電腦操作熟練;

5.工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),思維敏捷,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神;

6.熟悉電子與智能化專業(yè)的各個(gè)系統(tǒng)設(shè)備,掌握采購(gòu)技巧,保證采購(gòu)質(zhì)量和數(shù)量,降低采購(gòu)成本;

7.有華為全線產(chǎn)品采購(gòu)經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

采購(gòu)主管(崗位職責(zé))

職位描述

1、大專以上學(xué)歷,管理類、物流類相關(guān)專業(yè);

2、3年以上采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)或者第三方物流配送相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者;

3、熟悉工藝品、旅游紀(jì)念品等特色小商品市場(chǎng),能嚴(yán)格掌握好采購(gòu)物品的規(guī)格和品質(zhì);

4、熟悉招標(biāo)和采購(gòu)流程,熟悉供應(yīng)商評(píng)估、考核,熟悉相關(guān)質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn);

5、具備良好的組織和協(xié)調(diào)能力,良好的談判、人際溝通能力,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng);

6、具備較強(qiáng)職業(yè)道德素質(zhì),品德優(yōu)良、忠實(shí)可靠、責(zé)任心強(qiáng),具有較強(qiáng)韌性。

7、有駕照優(yōu)先考慮。

采購(gòu)主管(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)物資的采購(gòu)供應(yīng)工作,包括供應(yīng)商選擇、談判、合同簽訂、跟單、付款等所有采購(gòu)相關(guān)的流程執(zhí)行;

2、在保證供應(yīng)的前提下,不斷的優(yōu)化供應(yīng)商,并降低整體采購(gòu)成本。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

2、兩年以上大中型生產(chǎn)企業(yè)物資采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn);

3、能熟練使用sap、erp等相關(guān)軟件;

4、工作細(xì)心,吃苦耐勞,性格外向,具有良好的溝通能力、談判能力和應(yīng)變能力。

工作地點(diǎn):

江蘇省徐州新沂經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)緯七路9號(hào)

采購(gòu)主管(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)新供材料體系狀況的評(píng)估及認(rèn)證,以保證供應(yīng)商的優(yōu)良性。

2、參與采購(gòu)的比價(jià)、議價(jià)、談判工作。

3、采購(gòu)合同及中標(biāo)評(píng)議、付款申請(qǐng)的審核,bpm系統(tǒng)審核及erp系統(tǒng)訂單的審批工作。

4、負(fù)責(zé)供應(yīng)商考評(píng)的審核工作,以確定原供應(yīng)商的穩(wěn)定供貨能力。

5、跟蹤掌握原材料市場(chǎng)價(jià)格行情變化及品質(zhì)情況,以其提升品質(zhì)和降低采購(gòu)成本。

6、采購(gòu)計(jì)劃及資金計(jì)劃的編排,采購(gòu)方式的決定。

7、負(fù)責(zé)部門的團(tuán)隊(duì)建設(shè),監(jiān)督、指導(dǎo)、培訓(xùn)部門員工按質(zhì)按量完成工作并對(duì)其績(jī)效考核。

8、完成上級(jí)安排的有助于完成公司指標(biāo)的工作。

崗位要求:

1、大專及以上學(xué)歷,管理類、物流類相關(guān)專業(yè);

2、4年以上采購(gòu)主管管理工作經(jīng)驗(yàn),有鋼板、鋼材、五金類采購(gòu)領(lǐng)域工作經(jīng)歷者優(yōu)先;

3、熟悉采購(gòu)流程,熟悉采購(gòu)相關(guān)質(zhì)量管理體系;

4、良好采購(gòu)談判能力和協(xié)調(diào)能力,團(tuán)隊(duì)精神強(qiáng);

5、品德優(yōu)良、忠實(shí)可靠、責(zé)任心強(qiáng),具有較強(qiáng)韌性。

采購(gòu)主管(崗位職責(zé))

職位描述

工作職責(zé): 1. 管理采購(gòu)需求。滿足公司相關(guān)部門的采購(gòu)需求,包括市場(chǎng)研究部、各品牌市場(chǎng)銷售部等用戶部門提出的有關(guān)市場(chǎng)研究,銷售支持與服務(wù)等的各項(xiàng)采購(gòu)需求; 2. 維護(hù)客戶關(guān)系。與公司內(nèi)部相關(guān)采購(gòu)需求部門建立并維護(hù)良好的關(guān)系; 3. 執(zhí)行采購(gòu)策略及流程。在客戶部門中推廣深化采購(gòu)策略,日常工作中嚴(yán)格執(zhí)行并監(jiān)管采購(gòu)流程; 4. 實(shí)現(xiàn)成本節(jié)約。在采購(gòu)過(guò)程中實(shí)現(xiàn)成本節(jié)約,包括價(jià)格及現(xiàn)金流管理; 5. 管理供應(yīng)商績(jī)效。幫助客戶部門管理供應(yīng)商績(jī)效,建設(shè)發(fā)展合適的供應(yīng)商梯隊(duì)。 職位要求: 1. 全日制本科及以上; 2. 5年及以上相關(guān)行業(yè)運(yùn)營(yíng)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),工商管理、工程管理專業(yè)優(yōu)先; 3. 精通間接采購(gòu)策略及流程相關(guān)理念; 4. 精通商務(wù)談判技巧,目標(biāo)對(duì)象包括供應(yīng)商與內(nèi)部客戶; 5. 精通供應(yīng)商管理方法,能夠開發(fā)、管理適合供應(yīng)商; 6. 熟悉多區(qū)域聯(lián)合采購(gòu)理念與方法,具備遠(yuǎn)程采購(gòu)管理的能力; 7. 具備市場(chǎng)服務(wù),營(yíng)銷研究,crm等方面的采購(gòu)經(jīng)驗(yàn),熟悉采購(gòu)要求。

采購(gòu)主管(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1.根據(jù)公司的年度生產(chǎn)計(jì)劃,擬定公司整體采購(gòu)計(jì)劃,劃分并分解到季度/月度采購(gòu)計(jì)劃;

2.物料采購(gòu)成本和來(lái)料質(zhì)量控制,物料到料計(jì)劃的及時(shí)性跟進(jìn);

3.組織對(duì)現(xiàn)有供應(yīng)商進(jìn)行稽核,配合相關(guān)部門對(duì)供應(yīng)商提供的樣品進(jìn)行確認(rèn)、存檔及樣品庫(kù)的管理;

4.參與公司物料采購(gòu)招標(biāo)事宜;

5.對(duì)所有采購(gòu)合同進(jìn)行審核,必要時(shí)報(bào)公司法律事務(wù)人員進(jìn)行審定;

6.根據(jù)工作實(shí)際需要,對(duì)采購(gòu)、供貨、入庫(kù)、合同簽訂、貨款事宜等工作流程進(jìn)行優(yōu)化;

7.協(xié)助相關(guān)部門對(duì)供應(yīng)商不合格品的處理、追賠等;

8.組織對(duì)潛在供應(yīng)商的開發(fā),擴(kuò)大供應(yīng)商資源貯備。

完成上級(jí)安排的其他工作。

任職要求:

1.1年采購(gòu)管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉電子料、五金件、塑膠件及線材等物料;

2.大專以上學(xué)歷,電子/工程類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

3.認(rèn)同本公司企業(yè)文化,遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度;要求有良好的職業(yè)道德;

4.工作認(rèn)真細(xì)心謹(jǐn)慎、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直、敢于堅(jiān)持原則; 有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作精神。

采購(gòu)主管(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)注塑件/五金件/硅膠件的采購(gòu)業(yè)務(wù)工作;

2、負(fù)責(zé)按照采購(gòu)計(jì)劃或請(qǐng)購(gòu)單的要求跟催物料交付;

3、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

任職要求:

1、三年以上的采購(gòu)或銷售工作經(jīng)驗(yàn),熟悉注塑件/注塑模/機(jī)加工/包材品質(zhì)要求、特性及成本預(yù)算;

2、熟悉采購(gòu)流程,有完善,優(yōu)化的采購(gòu)流程經(jīng)驗(yàn),了解注塑件/注塑模具/機(jī)加工/包材采購(gòu)渠道及市場(chǎng);

3、溝通能力強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通技巧及談判能力。有良好的統(tǒng)籌管理能力及協(xié)調(diào)能力,高度的工作熱情及責(zé)任心;

4、做事認(rèn)真細(xì)心,上進(jìn),有良好的抗壓能力、應(yīng)變能力,良好的工作態(tài)度。

采購(gòu)主管(崗位職責(zé))

職位描述

工作職責(zé):

1. 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品資材調(diào)達(dá);

2. 負(fù)責(zé)資材相關(guān)配套點(diǎn)檢;

3. 負(fù)責(zé)與韓國(guó)總部及韓國(guó)供應(yīng)商溝通處理采購(gòu)業(yè)務(wù)。

任職資格:

1. 韓語(yǔ)高級(jí)水平(topik5-6等級(jí)),能熟練運(yùn)用韓國(guó)語(yǔ)進(jìn)行日常工作交流;

2. 三年以上采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn);

3. 熟練操作office辦公軟件;

4. 英語(yǔ)四級(jí)以上優(yōu)先;

5. 工作耐心,有責(zé)任心,溝通協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)。

采購(gòu)主管(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)食堂的采購(gòu)商務(wù)工作,涉及到廚房改造、廚房設(shè)備、原材料、低值易耗、工衣等招標(biāo)的立項(xiàng);

2、負(fù)責(zé)招標(biāo)過(guò)程的跟蹤、招標(biāo)結(jié)果的發(fā)布等;

3、新供應(yīng)商的尋源考察,開發(fā)以及引進(jìn);

4、處理日常和供應(yīng)商有關(guān)的問(wèn)題。

任職資格:

1、具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,具備良好的溝通能力、談判能力和成本意識(shí);

2、大專及以上學(xué)歷,工齡3年以上;

3、1年以上采購(gòu)、認(rèn)證、招標(biāo)等崗位的工作經(jīng)驗(yàn);

4、熟悉餐飲或食堂采購(gòu)招投標(biāo)流程,了解供應(yīng)商資源;

5、熟悉食堂業(yè)務(wù),熟練使用電腦,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

采購(gòu)主管(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、完成公司下達(dá)的銷售、毛利等各項(xiàng)指標(biāo)。。

2、負(fù)責(zé)商品的選擇、引進(jìn)、淘汰和促銷計(jì)劃的制訂。

3、開發(fā)新的供應(yīng)商渠道,豐富商品品項(xiàng),提升銷售。

任職要求:

1、零售業(yè)采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)。

2、良好的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),溝通協(xié)調(diào)能力。

福利待遇:交五險(xiǎn)、帶薪年休假、國(guó)節(jié)福利、工作餐。

工作地點(diǎn):秦淮區(qū)石門坎165號(hào)

采購(gòu)主管(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、執(zhí)行采購(gòu)訂單和采購(gòu)合同,落實(shí)具體采購(gòu)流程;

2、負(fù)責(zé)采購(gòu)訂單制作、確認(rèn)、安排發(fā)貨及跟蹤到貨日期;

3、執(zhí)行并完善成本降低及控制方案;

4、開發(fā)、評(píng)審、管理供應(yīng)商,維護(hù)與其關(guān)系;

5、獨(dú)立完成填寫相關(guān)采購(gòu)計(jì)劃表格,提交采購(gòu)分析和總結(jié)報(bào)告;

6、能獨(dú)立指導(dǎo)采購(gòu)員完成日常采購(gòu)工作;

7、完成上級(jí)安排的其他工作。

崗位要求:

1、本科及以上學(xué)歷,思維敏捷,悟性強(qiáng),頭腦靈活,反應(yīng)快速;

2、超市非食、食品行業(yè)3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉采購(gòu)流程,良好的溝通能力、談判能力和成本意識(shí),為人正直;

4、服從外派及可以經(jīng)常出差;

5、相貌端莊、得體,表達(dá)及形象要好;

6、年齡在28--35歲為佳,性別不限

采購(gòu)主管(崗位職責(zé))

職位描述

崗位要求:

1、年齡35歲以下,大專以上學(xué)歷,電子、通信等專業(yè),有5年以上采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn),其中2年以上部門管理經(jīng)驗(yàn);

2、熟悉電子原材料; 熟悉采購(gòu)體系,供應(yīng)鏈管理體系,并有實(shí)際體系操作經(jīng)驗(yàn);

3、具有良好的職業(yè)道德、職業(yè)操守、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)意識(shí)和服務(wù)意識(shí);

4、具有較強(qiáng)的談判技能、組織協(xié)調(diào)能力和人際溝通能力;

5、有光通信行業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

崗位職責(zé):

1、建立并完善采購(gòu)供應(yīng)體系,優(yōu)化采購(gòu)渠道并進(jìn)行管理;

2、根據(jù)公司生產(chǎn)的需要,結(jié)合原材料市場(chǎng)信息,對(duì)主要原材料進(jìn)行采購(gòu);

3、針對(duì)上述的采購(gòu)項(xiàng)目,建立合格供應(yīng)商體系,對(duì)供應(yīng)商選擇、評(píng)估、談價(jià)與采購(gòu),保證為生產(chǎn)提供更好更及時(shí)的原材料。

4、部門管理與下屬的指導(dǎo)培訓(xùn)工作 。 注意:該崗位為南網(wǎng)子公司代為招聘。工作地點(diǎn):深圳寶安區(qū)福永,年后在南山區(qū)。歡迎有志之士投遞簡(jiǎn)歷!

采購(gòu)主管(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、相關(guān)建筑uhangye專業(yè)采購(gòu)人員職位,負(fù)責(zé)供應(yīng)商資源和產(chǎn)品資源的開發(fā)和收集整理,及時(shí)了解掌握市場(chǎng)行情;

2、按照公司規(guī)定的采購(gòu)流程進(jìn)行采購(gòu)操作;

3、監(jiān)控主材市場(chǎng)變化,采取必要的采購(gòu)技巧降低采購(gòu)成本;

4、及時(shí)協(xié)調(diào)解決采購(gòu)物料、生產(chǎn)使用、客戶服務(wù)過(guò)程中所產(chǎn)生的供貨及質(zhì)量問(wèn)題;

5、定期進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,開拓渠道,進(jìn)行供應(yīng)商評(píng)估;

6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的項(xiàng)目采購(gòu)統(tǒng)籌和其他管理工作。

任職條件:

1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,材料、采購(gòu)、物流相關(guān)專業(yè);

2、水泥生產(chǎn)行業(yè)2年以上采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn),具有豐富供應(yīng)商資料者優(yōu)先;

3、熟悉相關(guān)質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn),精通采購(gòu)業(yè)務(wù),具備良好的溝通能力、談判能力和成本意識(shí);

4、熟練操作計(jì)算機(jī),懂erp系統(tǒng)操作更佳;

5、有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。

采購(gòu)主管(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1. 嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和有關(guān)規(guī)定,努力提高自身的業(yè)務(wù)水平,樹立為生產(chǎn)服務(wù)的觀點(diǎn)。

2. 負(fù)責(zé)對(duì)現(xiàn)有的供應(yīng)商資料進(jìn)行整理,歸檔,定期聯(lián)系,建立供應(yīng)商名冊(cè)。并對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行品質(zhì),交貨期,價(jià)格,服務(wù),信用等能力的評(píng)估,確保供應(yīng)渠道暢通和安全。

3. 根據(jù)公司的生產(chǎn)需求,從系統(tǒng)中的采購(gòu)申請(qǐng)單下推采購(gòu)訂單。

4.負(fù)責(zé)跟催采購(gòu)訂單的到貨情況;負(fù)責(zé)物料的驗(yàn)收及入庫(kù)

5. 負(fù)責(zé)對(duì)質(zhì)檢不合格物料的處理;負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)不良品的處理,及時(shí)退、換貨,確保公司的生產(chǎn)需求。

6. 采購(gòu)訂單完成后,負(fù)責(zé)和供應(yīng)商對(duì)賬,并要求供應(yīng)商及時(shí)開票。收到發(fā)票后,把采購(gòu)訂單和入庫(kù)單據(jù)整理好一并交給財(cái)務(wù)人員。

7.根據(jù)與供應(yīng)商協(xié)商好的付款條件,要求財(cái)務(wù)人員及時(shí)把貨款付給供應(yīng)商。如果不能及時(shí)支付貨款的,應(yīng)該提前告知供應(yīng)商情況和推遲的時(shí)間。

崗位要求:

1, 熟悉操作電腦,會(huì)操作各種辦公軟件;

2, 了解公司產(chǎn)品,熟悉本行業(yè)

3, 熟悉采購(gòu)流程;

4, 性格較外向、開朗,溝通能力強(qiáng);

5, 有責(zé)任心,工作細(xì)心,原則性強(qiáng),執(zhí)行能力強(qiáng)。

6.有一年以上相關(guān)電子類外貿(mào)經(jīng)驗(yàn)。

采購(gòu)主管(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、在采購(gòu)供應(yīng)部總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)醫(yī)院儀器設(shè)備、醫(yī)療耗材等的采購(gòu)工作。

2、嚴(yán)格按醫(yī)療設(shè)備招標(biāo)采購(gòu)的有關(guān)規(guī)定采購(gòu)設(shè)備及耗材,對(duì)非招標(biāo)的物品按醫(yī)院的規(guī)定從正規(guī)渠道采購(gòu),采購(gòu)中嚴(yán)格遵守國(guó)家的法律法規(guī),手續(xù)齊全,采購(gòu)中堅(jiān)持質(zhì)量第一,價(jià)格合理的原則,嚴(yán)禁購(gòu)進(jìn)假劣醫(yī)療設(shè)備及耗材。

3、經(jīng)常與有關(guān)廠商和公司聯(lián)系,掌握好貨源及價(jià)格信息,保證臨床供應(yīng)。搶救用急需器械應(yīng)緊急組織供應(yīng)。

4、根據(jù)臨床使用情況和庫(kù)存情況,嚴(yán)格按照審批程序組織實(shí)施采購(gòu)計(jì)劃,降低采購(gòu)成本。

5、及時(shí)采購(gòu)醫(yī)院所須物品,購(gòu)入物品及時(shí)送交庫(kù)房入庫(kù),切實(shí)保管好購(gòu)貨發(fā)票。

6、對(duì)上門推銷器械的營(yíng)銷人員應(yīng)驗(yàn)明各種證件并及時(shí)向采購(gòu)供應(yīng)部總監(jiān)請(qǐng)示報(bào)告。

7、經(jīng)常深入臨床科室征求對(duì)器械供應(yīng)的反映,向臨床介紹設(shè)備及耗材的相關(guān)信息,盡量滿足臨床需求;

8、 在采購(gòu)工作中做到廉潔守法,不索取收受供應(yīng)商的好處費(fèi);

完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其它工作任務(wù)。

任職要求:

1、年齡:25-35歲;

2、專業(yè):醫(yī)療器械相關(guān)專業(yè);

3、語(yǔ)言要求:英語(yǔ)聽說(shuō)寫熟練;

4、工作經(jīng)驗(yàn):3年以上醫(yī)療器械行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

采購(gòu)主管(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1. 負(fù)責(zé)集團(tuán)有色金屬物資采購(gòu)工作;

2. 負(fù)責(zé)集團(tuán)內(nèi)鋼材、黑色金屬采購(gòu)工作;

3. 負(fù)責(zé)新供應(yīng)商的開發(fā)、采購(gòu)合同的起草和相關(guān)文件的核定工作。

任職要求:

1. 1-2年采購(gòu)相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

2. 了解有色金屬知識(shí);

3. 了解貿(mào)易合同、財(cái)務(wù)往來(lái)和報(bào)銷等相關(guān)業(yè)務(wù);

4. 熟練操作erp系統(tǒng)和辦公軟件;

5. 性格外向,溝通協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)。

采購(gòu)主管(崗位職責(zé))

職位描述

1、年齡26-35歲,本科以上學(xué)歷,國(guó)際貿(mào)易、財(cái)會(huì)類相關(guān)專業(yè),;

2、英語(yǔ)六級(jí)以上,有相關(guān)采購(gòu)跟單經(jīng)驗(yàn),吃苦耐勞、能勝任采購(gòu)主管的崗位;

3、熟練操作各種辦公軟件,對(duì)于erp系統(tǒng)維護(hù)具有一定經(jīng)驗(yàn);

4、善于溝通、反應(yīng)機(jī)敏靈活、思路清晰、責(zé)任心強(qiáng),能夠帶領(lǐng)建設(shè)整個(gè)團(tuán)隊(duì);

5、能夠承受一定的工作壓力,具有燈具、家私行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

6、適應(yīng)能力強(qiáng),能夠與公司共同長(zhǎng)期發(fā)展.

第4篇 高級(jí)采購(gòu)主管崗位職責(zé)

高級(jí)采購(gòu)主管 工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)軟件開發(fā)、軟件服務(wù)及維保、數(shù)碼設(shè)備等it品類的采購(gòu);

2、有效內(nèi)部客戶溝通,主動(dòng)了解和準(zhǔn)確把握需求,把握市場(chǎng),制定采購(gòu)策略;

3、執(zhí)行采購(gòu)策略,把控供應(yīng)商準(zhǔn)入管理,推動(dòng)整合;有效成本管理、合同談判、執(zhí)行協(xié)調(diào)監(jiān)控;

4、協(xié)調(diào)供應(yīng)商績(jī)效管理;

任職資格:

1、 清晰的策略采購(gòu)概念和必要的品類管理經(jīng)驗(yàn);

2、 具備良好的組織和協(xié)調(diào)能力、自我管理能力;

3、 良好的分析能力、溝通表達(dá)能力、談判能力、相關(guān)的財(cái)務(wù)知識(shí)和合同管理經(jīng)驗(yàn);

4、 邏輯清晰思維嚴(yán)謹(jǐn),熟練的辦公軟件技能;

5、 有相關(guān)背景或經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;

工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)軟件開發(fā)、軟件服務(wù)及維保、數(shù)碼設(shè)備等it品類的采購(gòu);

2、有效內(nèi)部客戶溝通,主動(dòng)了解和準(zhǔn)確把握需求,把握市場(chǎng),制定采購(gòu)策略;

3、執(zhí)行采購(gòu)策略,把控供應(yīng)商準(zhǔn)入管理,推動(dòng)整合;有效成本管理、合同談判、執(zhí)行協(xié)調(diào)監(jiān)控;

4、協(xié)調(diào)供應(yīng)商績(jī)效管理;

任職資格:

1、 清晰的策略采購(gòu)概念和必要的品類管理經(jīng)驗(yàn);

2、 具備良好的組織和協(xié)調(diào)能力、自我管理能力;

3、 良好的分析能力、溝通表達(dá)能力、談判能力、相關(guān)的財(cái)務(wù)知識(shí)和合同管理經(jīng)驗(yàn);

4、 邏輯清晰思維嚴(yán)謹(jǐn),熟練的辦公軟件技能;

5、 有相關(guān)背景或經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;

第5篇 采購(gòu)供應(yīng)鏈主管(工作地點(diǎn):吉安)職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

崗位職責(zé):

我主要的任務(wù):

我依據(jù)內(nèi)部客戶的需求、產(chǎn)品配送周期及產(chǎn)品庫(kù)存水平來(lái)組織安排工廠的生產(chǎn)。

我主要的職責(zé):

1 我分析生產(chǎn)需求。

2 我計(jì)算并優(yōu)化原材料的采購(gòu)量。

3 我需要管理并降低庫(kù)存成本。

4 我負(fù)責(zé)管理并優(yōu)化生產(chǎn)產(chǎn)能。

5 我根據(jù)產(chǎn)品季節(jié)性以及實(shí)時(shí)需求調(diào)整生產(chǎn)供應(yīng)。

6 我跟蹤采購(gòu)訂單直至配送完成。

7 我管理供應(yīng)商,幫助他們提高供應(yīng)鏈管理的績(jī)效和技能。

8 我擁有充分的自主權(quán)。

任職資格:

我的資歷:

1 熱愛(ài)運(yùn)動(dòng)并且經(jīng)常參與各類運(yùn)動(dòng), 充滿活力和正能量。

2 對(duì)數(shù)字敏感,具有良好的邏輯思考和分析問(wèn)題的能力 。

3 熱愛(ài)生產(chǎn)工業(yè)化行業(yè),喜歡在現(xiàn)場(chǎng)工作。

4 擁有良好的組織及溝通能力。

5 具有團(tuán)隊(duì)合作精神,及優(yōu)秀的學(xué)習(xí)熱情和能力。

6 抗壓性強(qiáng),愿意接受挑戰(zhàn)及頻繁出差,樂(lè)意接受不同城市的工作機(jī)會(huì)。

7 中英文流利

第6篇 采購(gòu)主管崗崗位職責(zé)

工作職責(zé):

負(fù)責(zé)工程量清單的核對(duì)及合同簽訂;

負(fù)責(zé)過(guò)程中進(jìn)度款、結(jié)算款資料的審核,以及付款的異常溝通及協(xié)調(diào)工作;

負(fù)責(zé)各新開園區(qū)網(wǎng)絡(luò)的開通使用以及過(guò)程中的付款核銷,溝通協(xié)調(diào)規(guī)劃部門、財(cái)務(wù)與供應(yīng)商之間的施工及發(fā)票核銷問(wèn)題;

負(fù)責(zé)各類臺(tái)賬的更新跟蹤(包括工程合同簽訂情況,工程付款情況,網(wǎng)絡(luò)使用核銷情況等)

負(fù)責(zé)各類過(guò)程資料的整理歸檔;

負(fù)責(zé)其他臨時(shí)安排的工作。

崗位要求:

本科以上學(xué)歷,2年以上工程施工類采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)

了解工程合同以及相關(guān)法務(wù)知識(shí),office以及電腦操作熟練;·

行動(dòng)&思維敏捷,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能承受一定工作壓力;

具有檔案管理經(jīng)驗(yàn)。

第7篇 外協(xié)采購(gòu)主管崗位職責(zé)

設(shè)計(jì)外協(xié)采購(gòu)主管 南京思德展示科技股份有限公司 南京思德展示科技股份有限公司,思德 1、負(fù)責(zé)策劃、空間設(shè)計(jì)、平面設(shè)計(jì)、深化設(shè)計(jì)等方面的資源整合管理與輸出;

2、收集整理設(shè)計(jì)外協(xié)的合作資源,并跟進(jìn)項(xiàng)目;

2、懂設(shè)計(jì)或設(shè)計(jì)師工作背景,有一定的設(shè)計(jì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

第8篇 采購(gòu)貿(mào)易主管崗位職責(zé)

lng貿(mào)易公司——采購(gòu)經(jīng)理/主管(天津) 中國(guó)燃?xì)饪毓捎邢薰?深圳市中燃科技有限公司,中國(guó)燃?xì)饪毓捎邢薰?中燃 崗位職責(zé):

1. 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)采購(gòu)策略的執(zhí)行和優(yōu)化,提出采購(gòu)策略建議;

2. 根據(jù)年度采購(gòu)計(jì)劃,制定區(qū)域采購(gòu)計(jì)劃和采購(gòu)預(yù)算,并跟蹤計(jì)劃的執(zhí)行情況;

3. 定期走訪客戶,維護(hù)好與供應(yīng)商關(guān)系;

4. 與供應(yīng)商協(xié)商合同條款,負(fù)責(zé)采購(gòu)合同的制定、詢價(jià)報(bào)價(jià);

5. 負(fù)責(zé)建立供應(yīng)商檔案,定期進(jìn)行信息維護(hù);

6. 按照領(lǐng)導(dǎo)要求及時(shí)辦理相關(guān)應(yīng)急事項(xiàng)。

任職資格:

1. 經(jīng)濟(jì)、管理或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,28-40歲;

2. 5年以上燃?xì)饣蚰茉葱袠I(yè)同崗位物資采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn);

3. 熟悉物資采購(gòu)招投標(biāo)程序及采購(gòu)相關(guān)業(yè)務(wù)流程;

4. 具備團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和溝通協(xié)調(diào)等能力;

5. 良好的邏輯思維能力,及計(jì)劃總結(jié)、分析能力。

第9篇 采購(gòu)部主管-崗位職責(zé)

公司的采購(gòu)部,采購(gòu)主管來(lái)主持整個(gè)工作的大局,來(lái)監(jiān)督采購(gòu)員的工作等都是其崗位職責(zé)之一,以下是具體的采購(gòu)部主管崗位職責(zé)的資料:

1、協(xié)助采購(gòu)部經(jīng)理辦理企業(yè)的采購(gòu)事宜,以保證物資的正常供應(yīng)。

2、與供應(yīng)商建立良好的合作關(guān)系,確保以最合理的價(jià)格采購(gòu)到符合標(biāo)準(zhǔn)的物品。

3、對(duì)采購(gòu)物品的出入庫(kù)手續(xù)和數(shù)最進(jìn)行監(jiān)督,并及時(shí)解決有關(guān)的技術(shù)問(wèn)題.盡量壓縮費(fèi)用開支。

4、合理安排下屬員工的工作,全面安排采購(gòu)任務(wù)落實(shí),保證采購(gòu)工作的順利進(jìn)行。

5、隨時(shí)了解市場(chǎng)信息,比值論價(jià),降低費(fèi)用開支。

6、檢查并監(jiān)督進(jìn)口物品的報(bào)關(guān)工作,做到手續(xù)齊全,資料齊備。

7、協(xié)助采購(gòu)部經(jīng)理檢查月末盤點(diǎn)工作。

8、按時(shí)完成上級(jí)指派的其他工作。

第10篇 面料采購(gòu)主管崗位職責(zé)

面料采購(gòu)主管 北京威克多制衣中心 北京格雷時(shí)尚科技有限公司,北京威克多制衣中心,格雷時(shí)尚,格雷 職位描述:

在供應(yīng)部經(jīng)理的指導(dǎo)下,承擔(dān)面料采購(gòu)工作,從詢價(jià)成本控制、合同談判和簽訂、對(duì)外付款,跟蹤合同執(zhí)行、貨款結(jié)算、發(fā)票核對(duì)、售后服務(wù)等工作及配合開發(fā)的打樣及樣品結(jié)算工作。

1、成本控制:根據(jù)開發(fā)部及商品部下達(dá)的面料采購(gòu)計(jì)劃和補(bǔ)單計(jì)劃,向供應(yīng)商詢價(jià),并就面料價(jià)格展開談判,有策略的控制面料采購(gòu)成本;評(píng)估并篩選合作供應(yīng)商,并匯報(bào)供應(yīng)部經(jīng)理審核;

2、合同談判與簽訂:根據(jù)采購(gòu)經(jīng)理下達(dá)的面料采購(gòu)審批單,或補(bǔ)單申請(qǐng),負(fù)責(zé)與供應(yīng)商洽談合同細(xì)節(jié)(交期等合同內(nèi)容)并簽訂面料采購(gòu)合同;將需采購(gòu)面料進(jìn)行物料維護(hù)。

3、采購(gòu)合同執(zhí)行:協(xié)助跟單員及時(shí)與合作供應(yīng)商及開發(fā)部確認(rèn)訂單的面料工藝細(xì)節(jié)、檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、品質(zhì)(顏色、手感等)及物料組件等;監(jiān)督訂單執(zhí)行過(guò)程,隨時(shí)了解訂單工作進(jìn)度,督促檢查跟單工作細(xì)節(jié),并解決跟單過(guò)程的工作矛盾,確保合同的生產(chǎn)進(jìn)度,產(chǎn)品品質(zhì)在可控情況下執(zhí)行;根據(jù)合同和跟單員提供的物料組件完成sap上的采購(gòu)定單工作;提交付款申請(qǐng)、核付提貨款項(xiàng),及時(shí)處理相關(guān)票據(jù)、跟蹤貨品進(jìn)倉(cāng)工作;就貨品的質(zhì)量問(wèn)題,交期延誤等合同糾紛的談判,調(diào)查分析糾紛產(chǎn)生的原因,匯報(bào)協(xié)商結(jié)果,轉(zhuǎn)達(dá)并執(zhí)行總辦處理意見(jiàn);

4、樣品安排:根據(jù)開發(fā)部的打樣要求安排打樣、調(diào)樣及結(jié)算工作;

5、供應(yīng)商開發(fā)與評(píng)估:根據(jù)開發(fā)部及面料生產(chǎn)的需求,開發(fā)供應(yīng)商,提交部門經(jīng)理及內(nèi)審部審核;根據(jù)公司規(guī)定定期對(duì)合作供應(yīng)商進(jìn)行合作關(guān)系評(píng)估及篩選;

6、定單質(zhì)量評(píng)審:根據(jù)公司的質(zhì)量管理體系,對(duì)采購(gòu)定單的貨品質(zhì)量負(fù)有監(jiān)督責(zé)任,以保障上市產(chǎn)品符合國(guó)家行業(yè)質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)及商場(chǎng)上柜標(biāo)準(zhǔn);

7、售后管理跟進(jìn):配合商品部、市場(chǎng)部做好售后貨品的返修、退貨、賠償損失的售后服務(wù)。

任職要求:

1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,服裝紡織、經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè);

2、熟悉紡織服裝行業(yè),了解服裝工藝、生產(chǎn)管理、供應(yīng)鏈管理,熟練進(jìn)行生產(chǎn)成本核算并具有財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí);

3、具備優(yōu)秀的談判能力,良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力;

4、具有高度的工作激情和責(zé)任感,條理清晰,思路敏捷,抗壓力強(qiáng)。

第11篇 媒介采購(gòu)主管崗位職責(zé)任職要求

媒介采購(gòu)主管崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)自有和代理產(chǎn)品的用戶增長(zhǎng),開展與各大渠道進(jìn)行合作與拓展工作;

2、跟蹤媒體的發(fā)展,及時(shí)發(fā)現(xiàn)媒體的最新動(dòng)態(tài),分析移動(dòng)廣告發(fā)展動(dòng)態(tài),及時(shí)跟進(jìn)開拓有效的媒體;

3、分析合作渠道的推廣數(shù)據(jù),優(yōu)化推廣策略,及時(shí)反饋渠道推廣合作中的各項(xiàng)問(wèn)題,并妥善解決;

4、完成日常的協(xié)議流程及數(shù)據(jù)核對(duì)等工作;

5、負(fù)責(zé)渠道商關(guān)系的開拓與關(guān)系維護(hù),并與合作伙伴保持良好的合作關(guān)系和跟進(jìn)工作(包括合作接入、對(duì)接跟進(jìn)、客情維護(hù))

任職資格:

1、一年以上移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)商務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有銀行、保險(xiǎn)、貸款產(chǎn)品推廣相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,大專及以上學(xué)歷;

2、有良好的溝通協(xié)調(diào)、商務(wù)談判能力,公關(guān)能力,能夠承受較強(qiáng)的工作壓力;

3、有互聯(lián)網(wǎng)金融產(chǎn)品推廣渠道資源者優(yōu)先。

媒介采購(gòu)主管崗位

第12篇 包材采購(gòu)主管崗位職責(zé)

包材采購(gòu)主管 伽藍(lán)集團(tuán) 伽藍(lán)(集團(tuán))股份有限公司,伽藍(lán),伽藍(lán)集團(tuán),伽藍(lán) 崗位職責(zé):

1、根據(jù)采購(gòu)申請(qǐng),嚴(yán)格按照采購(gòu)需求 進(jìn)行物資的采購(gòu)工作

2、負(fù)責(zé)采購(gòu)訂單的實(shí)施,并跟蹤供應(yīng)商的發(fā)貨時(shí)間,到貨數(shù)量、入庫(kù)等情況

3、及時(shí)掌握相關(guān)物料市場(chǎng)價(jià)格行情變化及品質(zhì)情況,具有比價(jià)、核價(jià)的能力

4、供應(yīng)商管理、評(píng)估,確保采購(gòu)物資在時(shí)間上,數(shù)量上、質(zhì)量上均符合要求

崗位要求:

1、包裝、機(jī)械、模具、高分子材料等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)

2、了解包裝材料的原材料

3、熟悉包材的加工工藝、功能、技術(shù)指標(biāo)等

4、具有比價(jià)、核價(jià)能力

5、3年以上工作經(jīng)驗(yàn),并具有同崗經(jīng)驗(yàn)

第13篇 生產(chǎn)采購(gòu)主管崗位職責(zé)

生產(chǎn)性采購(gòu)主管 長(zhǎng)安蔚來(lái)新能源汽車科技有限公司 長(zhǎng)安蔚來(lái)新能源汽車科技有限公司,蔚來(lái) 職責(zé)描述:

1.產(chǎn)品策略職責(zé):市場(chǎng)、供應(yīng)商體系數(shù)據(jù)收集,新技術(shù),新材料信息尋源,潛在供應(yīng)商商務(wù)評(píng)估,中長(zhǎng)線產(chǎn)品及供應(yīng)商策略制定;

2.項(xiàng)目管理職責(zé):根據(jù)產(chǎn)品策略/項(xiàng)目成本/時(shí)間節(jié)點(diǎn)目標(biāo),完成供應(yīng)商尋源、定點(diǎn)、定價(jià)、合同簽訂;

3.成本管理職責(zé):根據(jù)車型財(cái)務(wù)目標(biāo)完成年度價(jià)格談判,合理并緊密的追蹤市場(chǎng)原材料價(jià)格變化趨勢(shì);

4.運(yùn)營(yíng)管理職責(zé):日常訂單管理,產(chǎn)品設(shè)計(jì)變更/研發(fā)費(fèi)用/模檢具管理,配合產(chǎn)能跟蹤確認(rèn),新項(xiàng)目量產(chǎn)支持,售后及質(zhì)量索賠事件管理,供應(yīng)商resourcing管理。

任職要求:

1.5年以上汽車行業(yè)生產(chǎn)性產(chǎn)品采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉汽車行業(yè)產(chǎn)品及零部件開發(fā)流程;

2.優(yōu)秀的道德品質(zhì),戰(zhàn)略性思維理念,成熟的談判技巧;

3.熟悉供應(yīng)商選點(diǎn)及產(chǎn)品策略規(guī)劃方法,熟悉產(chǎn)品成本分解,分析方法;

4.熟悉汽車行業(yè)相關(guān)商務(wù)規(guī)則、法律規(guī)定,合同審核及編制;

5.團(tuán)隊(duì)合作精神和良好的溝通交流技巧;

6.積極主動(dòng)的工作態(tài)度,有責(zé)任心和有計(jì)劃性的工作方式;

第14篇 采購(gòu)主管專員崗位職責(zé)

采購(gòu)專員/主管 霍爾果斯聚創(chuàng)夢(mèng)聯(lián)廣告有限公司 霍爾果斯聚創(chuàng)夢(mèng)聯(lián)廣告有限公司,微夢(mèng)眾聯(lián),聚創(chuàng)夢(mèng)聯(lián) 職責(zé)描述:

1、 配合項(xiàng)目完成采購(gòu)計(jì)劃,保證項(xiàng)目順利執(zhí)行;

2、 負(fù)責(zé)收集相關(guān)類型的供應(yīng)商收集及考察;

3、 負(fù)責(zé)供應(yīng)商的合同簽訂及付款流程;

4、 協(xié)助業(yè)務(wù)部門完成客戶報(bào)價(jià)中的成本詢價(jià)工作;

5、 與供應(yīng)商建立良好的關(guān)系,確立與供應(yīng)商的友好溝通;

6、 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)及工作

任職資格:

1 、本科及以上學(xué)歷;

2、 熟悉辦公軟件及oa系統(tǒng);

3、溝通能力強(qiáng),有責(zé)任感、踏實(shí)

第15篇 采購(gòu)招商主管崗位職責(zé)

百貨區(qū)域招商采購(gòu)經(jīng)理/主管 成商集團(tuán)控股有限公司 成商集團(tuán)控股有限公司,成商 任職要求:

1. 26-40歲,專科及以上學(xué)歷(經(jīng)濟(jì)管理、工商管理專業(yè)優(yōu)先);

2. 熟悉傳統(tǒng)百貨商場(chǎng)運(yùn)作流程,有大型項(xiàng)目招商及調(diào)改經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3. 在時(shí)尚零售領(lǐng)域擁有3年以上工作經(jīng)驗(yàn),熟悉成都本地招商資源,對(duì)市場(chǎng)的發(fā)展趨勢(shì)有敏銳的洞察力;至少擅長(zhǎng)以下一種品類的招商采購(gòu):化裝品、女裝、男裝、童裝家居、皮鞋皮具;

4. 具備較強(qiáng)的現(xiàn)場(chǎng)管理及團(tuán)隊(duì)管理能力;

5. 具備較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、談判等管理能力,具有突發(fā)事務(wù)的處理能力;

6. 具備積極上進(jìn)、勇于奉獻(xiàn)、高度的責(zé)任心和極強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神。

第16篇 零部件采購(gòu)主管崗位職責(zé)零部件采購(gòu)主管職責(zé)任職要求

零部件采購(gòu)主管崗位職責(zé)

(1). dairy managed the procurement for spare parts, enquiry from client, payment issue, invoice, logistic, ta_ refund etc.

(2) full knowledge of trading for import & e_port

(3) full english speaking and chinese speaking

(4) can make business development by himself

(5) able to lead the team and department

(6) basic information for ship and rig spare parts

(7) has good reference and track record

(8) minimum 5 years for spare parts sales e_perience

(9) basic machinery & electrician knowledge

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主管采購(gòu)崗位職責(zé)16篇

采購(gòu)部主管香榭蒂(上海)軟裝飾工程設(shè)計(jì)有限公司香榭蒂(上海)軟裝飾工程設(shè)計(jì)有限公司,香榭蒂,香榭蒂國(guó)際軟裝,香榭蒂崗位職責(zé):1、熟悉軟裝行業(yè):壁紙、窗簾、地毯、燈具、…
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