篇一 社區(qū)工作者的述職報告范例3200字
根據《社區(qū)考評和社區(qū)工作者年度績效考核辦法的通知》和《禾山街道開展社區(qū)干部勤廉“雙述雙評”工作述評活動的通知》精神，我就2023年工作進行述職，請各位領導、代表評議：一、履職狀況(一)落實職責，踐行嚴實。今年社區(qū)黨支部全面落實從嚴治黨職責、踐行“三嚴三實”要求，堅持思想、學習先行，學深悟透。嚴格落實街道黨工委對“三嚴三實”專題教育的各項要求，重點學習《黨章》、《____廉潔自律準則》、《____紀律處分條例》等黨內法規(guī)，認真學習崗位職責、業(yè)務規(guī)范，把握高線、守住底線，提升工作效能，減少問題不足。在學習研討中提高理論素養(yǎng)、增強思維潛力、磨煉嚴實作風、強化紀律規(guī)矩，取得扎實成效。認真學習貫徹__屆__全會精神，牢固樹立和自覺踐行五大發(fā)展理念。圍繞熱點問題，透過社區(qū)書院“廉政講堂”、“微論壇”等平臺，開展集中黨員學習12次、專題輔導6場、討論交流20多場，有力地推動了思想認識的進一步深化和學習研討成果的直接轉化。開展“學習弘揚谷文昌精神，推動美麗廈門建設”等活動，引導社區(qū)黨員干部以先進典型為鏡，增強改善作風、一心為民、干事創(chuàng)業(yè)、勇于擔當?shù)穆氊煾?、使命感?二)把握導向，敢于擔當。踐行“三嚴三實”學習教育和學習貫徹《準則》、《條例》有機結合，落實好黨風廉政建設“兩個職責”。一是突出示范，帶頭垂范。認真履行第一職責人職責，既帶頭參加教育、理解教育，又靠前指揮、具體指導。黨支部制定專題學習研討《細案》，集中學習研討，構成良好示范效應。在四個專題學習研討中，兩委班子共組織集中學習研討5次，領導班子成員重點發(fā)言30人次。二是突出查擺，建立清單。采取自己找、居民提、上級點、互相幫、群眾議的方式，深入檢查掃描，建立問題清單。支部班子帶頭查擺4個不嚴不實問題，支委個人查擺13個問題，梳理反饋，限期整改。三是立說立行，即知即改。針對查擺到的問題，什么問題突出就著力解決什么問題，將教育實踐活動未整改到位問題列入臺賬，結合2023年度述職評議考核中自己查擺、上級點評和群眾評議指出的問題進行整改落實，新老問題一并解決。把落實中央八項規(guī)定精神作為重點監(jiān)督檢查資料，公開理解群眾監(jiān)督。(三)瞄準一流，營造環(huán)境。抓發(fā)展、促改革、保穩(wěn)定、惠民生、防風險，以“五大發(fā)展”新理念引領美麗廈門典范社區(qū)建設新發(fā)展，精心打造典范社區(qū)。研究部署社區(qū)黨建，落實黨建工作職責。把“五共”融入社區(qū)“微治理”，開辟“微論壇”，培育微組織，搭建微平臺，認領微心愿，實施微行動，打造一核多元“
五共”服務體系，兜底民生底線，補齊民生短板，取得實實在在的成效。今年榮獲第三批全國充分社區(qū)、省級禮貌單位的稱號。(四)夯實陣地，主動服務。貫徹落實黨工委黨建工作部署，圓滿完成社區(qū)黨支部、居委會換屆，分別有兩名支委擔任副書記、副主任，配齊、配強社區(qū)干部隊伍建設。拓寬黨代表發(fā)揮作用渠道，加強黨員活動室場所建設，規(guī)范黨代表工作室建設，在黨代表工作室基礎上，充實完善美麗小區(qū)黨員議事會、社區(qū)黨建顧問團、社區(qū)黨員宣講團和社區(qū)黨員志愿服務隊。實行黨代表坐班與“六百”活動走家入戶相結合，主動收集民情，主動認領微心愿，注重分析、化解潛在的深層次矛盾和問題。開展在職黨員到社區(qū)報到為群眾服務“12371”工程、把在職黨員編入社區(qū)網格，認領微心愿，參與共同締造，推進典范社區(qū)建設。(五)嚴格管理，分類施教。嚴格黨員教育管理，嚴肅黨內組織生活，做好發(fā)展黨員工作，培養(yǎng)發(fā)展對象1名。創(chuàng)新社區(qū)黨員教育管理方式，運用社區(qū)書院“黨員講堂”、黨員“微論壇”，現(xiàn)場教學、雙向互動、問答辯論等現(xiàn)代培訓的新方法運用到課堂培訓。對“兩新”組織黨員和社區(qū)黨員，圍繞提升工作技能和強化家庭社會美德，突出“實效性”;對轄區(qū)單位黨員，圍繞規(guī)范學習制度、資料，突出“規(guī)范性”;對流動
黨員，實行動態(tài)管理，確保社區(qū)黨員關系不遺漏、組織生活不間斷、教育管理不放松、先鋒作用不削弱，圍繞能理解到黨組織的教育培訓，突出“經常性”。對入黨用心分子，透過主題活動、創(chuàng)意競賽等方法，在潛移默化中強化政治理論、理想信念教育，避免空洞說教。強化社區(qū)基礎保障，充實社區(qū)黨務工作力量，保障黨組織工作經費、服務群眾專項經費。二、存在問題分析和改善思考一是創(chuàng)新意識有待增強。缺乏創(chuàng)新意識、只求所有，不求所優(yōu);不求有功，但求無過的思想較為嚴重。不想創(chuàng)新、不會創(chuàng)新的干部不在少數(shù)，創(chuàng)新驅動意識、獨立分析問題、解決問題的潛力相對較弱，對社區(qū)黨建理解不透，認識不深，貫徹不力，影響了社區(qū)黨組織作用的發(fā)揮。二是工作針對性有待加強。組織開展活動，方法單一陳舊，不能適應新形勢下城市社區(qū)建設和治理的需要。找不到有效的形式和載體，開展活動僅僅理解為傳達文件和組織學習，缺乏針對性，很難對黨員產生吸引力，社區(qū)黨組織的____作用難以更好的發(fā)揮，黨員的先模作用難以更好的體現(xiàn)。三是班子“四風”方面還需改善。調查研究還不深不實;對充分發(fā)揮示范帶動作用研究不深、措施還不力;抓落實不夠扎實有力;工作中還存在做表面文章現(xiàn)象。聯(lián)系群眾不夠緊密、不夠到位;對強化擔當意
識、進取精神措施及預防化解社會矛盾不夠及時有力;工作中存在本位主義現(xiàn)象，打基礎力度不大;攻堅克難、開拓創(chuàng)新的勁頭還不足;思想上還存在貪圖安逸、追求享樂的思想。三、2023年工作思路(一)凝合力，強化一個地位。堅持創(chuàng)新、協(xié)調、綠色、開放、共享的發(fā)展理念。強化社區(qū)黨支部在社區(qū)各類組織和各項工作中的____地位，發(fā)揮其引領、統(tǒng)籌、協(xié)調功能，協(xié)調多元利益關系、化解重大矛盾糾紛、引領社區(qū)居民自治、統(tǒng)籌調配社區(qū)各類資源;發(fā)揮黨支部在社區(qū)事務決策中的引領作用，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先發(fā)模范作用。(二)謀發(fā)展，打造示范社區(qū)。對雙鯉新城完整社區(qū)改造提升工程實施狀況進行全面評估分析，總結經驗，查找不足，引導社區(qū)上下充分認清當前和今后一個時期典范社區(qū)的基本態(tài)勢，進一步堅定信心，持續(xù)定力，以新的發(fā)展理念提升完善“美麗廈門禾欣示范社區(qū)規(guī)劃”，使之更好地指導實踐、推動發(fā)展。(三)深對接，強化“三嚴三實”。進一步轉變職能、轉變作風、提高效率，按照“三嚴三實”要求，強化擔當、狠抓落實。一是堅定理想信念，強化宗旨意識。認真學習貫徹黨的__屆__全會精神，切實用最新理論成果武裝頭腦、指導實踐，以科學促發(fā)展;注重理論聯(lián)系實際，主動研究新形勢下工作
中出現(xiàn)新狀況、新問題，不斷提高自己解決復雜問題和破解難題的潛力。二是改善工作作風，強化表率作用。創(chuàng)新服務群眾方法，提高群眾工作水平，要認真踐行黨的群眾路線，樹立腳踏實地，真抓實干的良好作風。圍繞社區(qū)群眾反映強烈的熱點難點問題開展調查研究。進一步加強與居民的聯(lián)系溝通聯(lián)系，自覺理解居民監(jiān)督，自覺了解民情，反映_，集中民智，認真思考謀劃。三是弘揚實干精神，強化廉政觀念。認真執(zhí)行加強黨風廉政建設的有關規(guī)定，進一步落實黨風廉政建設職責制，嚴格遵守國家法律法規(guī)和黨紀政紀，嚴格遵守《準則》、《條例》和《八項規(guī)定》，抓好班子帶好隊伍，管好社區(qū)工作人員，切實負起一崗雙責。加強班子成員的團結，多溝通、多包容、多支持，用自己的言行自覺維護社區(qū)領導班子和社區(qū)整體形象。(四)強載體，打造三個平臺。一是打造黨員金服務執(zhí)行平臺。梳理當前各類社區(qū)服務工作，打造“金服務大平臺”社區(qū)服務新模式，培育和引入社會組織，以購買服務的方式承接社區(qū)服務事項，提升社區(qū)服務水平。二是打造黨員民主監(jiān)督平臺。成立黨員社區(qū)工作評議組，以黨員、居民滿意度和社情_知曉度為評議導向，對社區(qū)各治理主體的履職狀況、重大事項的決策執(zhí)行狀況等進行評議監(jiān)督，發(fā)揮黨員的民主監(jiān)督作
用。三是打造矛盾調處平臺。以“兩代表一委員”、社區(qū)黨員為主體，實施社區(qū)民警、物業(yè)、業(yè)委會三方聯(lián)動，建立定期分類梳理研判、突發(fā)事件聯(lián)勤聯(lián)動、民事糾紛對接等大調解工作機制，提升調處效果。今后，我們將不斷增強做好新時期黨支部、社區(qū)居委會工作的職責感與使命感，始終持續(xù)昂揚向上的精神風貌，提振改革創(chuàng)新、攻堅克難的精氣神，切實當好發(fā)展的開路人，凝心聚力、奮發(fā)有為，開拓創(chuàng)新、真抓實干，努力創(chuàng)造建設美麗典范社區(qū)新佳績！
篇二 社區(qū)工作者個人述職報告范例2650字
1.社區(qū)工作者個人述職報告范例
尊敬的各位領導、各位代表、同志們：
大家好！
我叫_，_份剛到_社區(qū)，擔任社區(qū)的_專干。雖然時間不是很長，但我依然勤勤懇懇盡心盡力的干好我的本職工作，當然一定會有不足的地方歡迎大家的指導，給我改正的機會?，F(xiàn)在我將20__年的工作匯報如下：
1、全面清理社區(qū)外環(huán)境
今年在全區(qū)開展創(chuàng)文明城區(qū)活動，_社區(qū)高度重視，專門召開動員大會，統(tǒng)籌規(guī)劃，分階段分步驟有制度有計劃，定人定崗，做到任務明確、責任落實，形成全社區(qū)齊抓共管，整治環(huán)境衛(wèi)生的良好局面。
2、開展“牛皮癬”整治活動
按照_街道工作任務的部署，認真開展清理亂張貼工作，社區(qū)十分重視對小街巷、新樓道的亂張貼“牛皮癬”現(xiàn)象的專項清理整治。每月的清潔日也針對社區(qū)的臟、亂、難角落集中清理，現(xiàn)已清洗永強三道街，二道街，一道街等。通過各種措施專項整治亂張貼“牛皮癬”，使得亂張貼小廣告得到有效的遏制。
3、大力開展愛國衛(wèi)生運動。
根據區(qū)愛衛(wèi)辦“除四害”工作布置，開展春、夏季愛國衛(wèi)生活動和環(huán)境大整治。每月定期兩次外環(huán)境消殺(對社區(qū)內垃圾箱地下水道、地下車庫以及樓梯口、綠化帶等進行消殺)，發(fā)動群眾及時清理廢棄物。翻盆倒罐，清除室內外各種閑置積水、有效防止蚊子滋生。
雖然我剛到社區(qū)不久，但我仍以以飽滿的工作熱情完美的完成了各項工作！社區(qū)工作繁瑣而復雜，綜治、環(huán)境衛(wèi)生、冬季除雪，在眾多的工作當中，我都任勞任怨的毫無怨言的做著，因為付出的背后換來的是居民的一句謝謝！
作為一名社區(qū)工作者，我覺得對人真心最重要，居民來了熱情接待，不能給他們冷面孔，他們能來社區(qū)就是相信我們，所以我要不斷學習不斷增加新知識，掌握新業(yè)務，真心真意為居民服務！
新的一年即將到來，我要揚長避短，吸取好的工作方式與人處世，讓自己能在新的一年里，把自己的工作推上一個新臺階！
2.社區(qū)工作者個人述職報告范例
尊敬的領導：
您好！
我是__，這段時間以來的工作當中，我還是做的比較認真的，在工作方面我確實是不應該出現(xiàn)一些細節(jié)上的錯誤，在這個過程當中我確實還是感覺自己應該努力去做好一點的，作為_的一名員工，我現(xiàn)在在這方面應該做的更加細心一點，在這個過程當中，在這方面我也是應該要去做的更加細心一點，我應該要對自己更加負責一點，在這個過程當中，我確實應該要把自身能力提高上去，在這個過程當中我還是應該要維持好的心態(tài)，對此我也是深有體會的，在此我也對自己的工作做一番述職：
首先在工作當中，我還是對自己很有信心的，我知道在這個過程當中，自己應該要做的更加到位，處理好相關的職責，對于我而言這些都是自己分內的事情，我也應該要對此有所了解，在工作當中我遵守公司的規(guī)章制度，在這一點上面我還是深有體會的，我認真的做好自己相關的職責，在業(yè)務方面我始終都是不會放松對自己的要求原創(chuàng)，有什么問題第一時間和周圍的同事溝通，把自身的工作水平提高上去，是首要的工作，現(xiàn)在回想起來確實是很重要的，在這一點上面，我對自身能力還是有所了解的，我應該花更多的時間去做好相關的職責，和周圍的同事溝通好，這是很有必要的，我一定會堅持去做好這些細節(jié)上面的工作，作為一名_的員工，我還是應該對自己的工作更加負責一點。
除了有些細節(jié)上面之外，我還是應該要做出一些調整，做好自己分內的職責是比較重要的，當然在一些地方還是做的不夠好，過去一年來，我還是出現(xiàn)了一些問題，但是我沒有對此失去信心，在這一點上面我還是感覺這是有必要的，在此階段我也是很清楚自己的工作方向，在這個過程當中，在這個過程當中我還是應該去努力調整好的，每天踏實的做好自己的本職工作這是非常有必要的，在這一點上面我確實還是應該要去努力做好，在這樣的環(huán)境下面我對自己是很有信心的，對于接下來的工作也做好了準備，我應該要有這樣的態(tài)度，所以在接下來的工作當中我也一定會做的更好一點的，在這樣的環(huán)境下面，我應該要對自己更加有信心一點，作為一名_的員工我應該要落實好相關的制度，這對我還是有非常大的提高的，相信可以在接下里的工作當中做的更好一點，如有不足之處請您指正。
此致
敬禮！
3.社區(qū)工作者個人述職報告范例
尊敬的各位領導、各位社區(qū)代表們：
大家好！
入職以來，在街道和社區(qū)領導的關心和指導下，在社區(qū)全體同事的幫助下，以社區(qū)黨建為核心，以服務群眾為宗旨，緊緊圍繞強基礎、創(chuàng)載體、重服務的工作方針，著力創(chuàng)新工作思路和方法，確保任務的圓滿完成。現(xiàn)就2023年在社區(qū)工作情況述職如下：
1、工作內容
目前，我主要配合社區(qū)黨建領導做好黨建的文字材料工作。通過對黨建材料的整理，了解了黨建的工作流程及相關業(yè)務，配合各支部開展各項活動，努力做好黨務居務公開工作，及時更新各支部遠程教育學習記錄。由于剛入職，對社區(qū)黨建這塊內容還比較陌生，工作之余，我認真學習有關黨務知識，翻閱各類相關文件資料，虛心學習老同志的經驗和做法，大膽進行工作嘗試，將所學的知識運用到工作中來。其次，積極配合社區(qū)網格化的建設，現(xiàn)在各個社區(qū)都大力推廣網格化建設，這項工作對于村改居的社區(qū)來說，困難度遠遠大于純社區(qū)。_社區(qū)的特點是房屋分布不規(guī)則，流動人員多，且相對復雜，這樣加大了我們入戶和網格劃分的困難度。以往我們社區(qū)是按照小組來劃分，這樣就會造成小組人員信息和網格人員信息不一致的問題。我們也一直就此問題與街道、電信多次探討，力求更好的把小組人員信息與網格信息相掛鉤。
我還通過對社區(qū)各口信息的采集，匯總，及時更新社區(qū)網站，讓居民能及時的知道社區(qū)的最新動態(tài)。積極配合社區(qū)做好精神文明建設的檔案歸集工作。
2、工作體會
通過總結經驗和認真思考，對于社區(qū)工作，我有幾點體會：
第一，我感受到了當一名社區(qū)工作者的不易，社區(qū)工作絕不是單打獨斗而是整個社區(qū)全體工作同仁一起努力才能把工作做好。只有各口積極配合，才能把繁瑣的社區(qū)工作做得井井有條。
第二，我感受到了當一名社區(qū)工作者在思想上不斷完善，在政治上不斷求強，在工作上不斷求精，從而使自身綜合素質不斷提高。
第三，在未來的職業(yè)生涯中，可能有機會經手相關業(yè)務經費，我應具有全心全意為人民服務的基本道德規(guī)范，廉潔奉公，忠于職守，不用權謀私，公平、公正、敬業(yè)，上為社區(qū)分憂，下為百姓解愁。
3、存在不足
由于個人經驗有所欠缺，在工作中還存在一定不足：
一是自身學習仍需要進一步加強。隨著城市管理體制的不斷發(fā)展，社區(qū)工作職能將不斷更新。對社區(qū)專職工作者的知識、能力提出了更高的要求，為社區(qū)黨員群眾服務的能力，水平有待進一步提高。
二是身份轉變不夠迅速。由于經驗不足，個人在為人處事方面還不夠嚴謹、細致，今后要更加努力改正，也請領導和同事給予批評指正。
4、今后的工作
篇三 2023年社區(qū)計劃生育工作思路報告900字
一、領導重視，加強隊伍建設
社區(qū)書記親自抓、負總責；計生干部具體抓、放手干。加強計生協(xié)會班子、樓組長、信息員、志愿者隊伍的建設，充分發(fā)揮各自的優(yōu)勢，帶領這些班子、隊伍人員不斷學習黨對人口、計生工作的新政策和新規(guī)定，不斷充實和提高我們的業(yè)務管理水平和技術能力，做到具體工作有人抓、大事小事有人管，使協(xié)會工作得到正常開展，使我們的服務能真正讓群眾得到滿足和滿意。
二、勤于走訪，實際服務群眾
人口計生工作是做人的工作，關系復雜，工作量大。在開展計劃生育工作中，要樹立以人為本的工作理念。每當社區(qū)中有人家結婚，或有新生兒出生，都要登門拜訪。一來摸清信息，便于管理；二來聯(lián)絡感情，便于開展工作；三就是送上社區(qū)居委會的一番關愛。把最新的計生政策、把婚育新風宣傳到他們，給她們送去生殖健康、科學育兒、產后保健、避孕選擇等知識手冊，相信對于這樣的走訪、這樣的溫馨服務是社區(qū)居民所需要的。
三、創(chuàng)新機制，提供宣傳服務
隨著計劃生育生殖健康優(yōu)質服務的全面開展，計劃生育服務領域不斷拓寬，從避孕節(jié)育服務拓展到包括孕產期保健的生殖健康服務，以及開展婚育新風的宣傳教育活動，都離不開宣傳工作。我們利用社區(qū)中的大小會議、各種陣地向群眾宣傳黨對計劃生育的政策、法律、法規(guī)。積極發(fā)揮社區(qū)計生協(xié)會的作用，利用社區(qū)協(xié)管員與樓組長、志愿者及信息員隊伍，采取形式多樣、對不同人群開展有針對性的宣傳教育。根據廣大育齡人群的需要，提供優(yōu)質的計劃生育和生殖健康服務。做到特殊對象有計劃生育宣傳員送資料上門、普通群眾通過宣傳欄獲取信息。在社區(qū)居民中廣泛開展“青春健康”和“預防艾滋病知識”宣傳教育，使社區(qū)居民科學掌握了計生保健知識，提高他們的生活質量，同時也使育齡人群生殖保健意識有所增強。
四、定期驗證，關注流動人口
根據街面房多、出租房多、流動人口多的三多特點，我們要把這作為社區(qū)創(chuàng)建工作的重點來抓。積極開展每月一查，每季度一核對的計生普查驗證工作。為了方便流動人員做好計劃生育，我們要不定時地把計生宣傳資料、避孕工具送到他們的手里。另外準備組織1-2次便民服務活動，設立計生政策咨詢、發(fā)放宣傳資料和安全套，讓流動人員享受與戶籍人員同樣的服務。
篇四 社區(qū)勞動保障工作的調研報告3500字
當前，勞動保障工作正處在謀求大發(fā)展，開創(chuàng)新局面的重要歷史階段，我們的國情和全面建設小康社會目標的確立，為勞動保障工作提供了前所未有的發(fā)展機遇，也提出了更高的要求。
勞動保障工作延伸到街道社區(qū)，使我們的工作延伸到了最基層，我們要抓住這個有利契機，把街道社區(qū)的勞動保障工作做好。使街道勞動保障工作成為新時期的一項首要任務。加強街道社區(qū)勞動保障工作，是勞動保障部門適應新形勢、完成新任務的重要依托。
我們敦化市也相距在市內四個街道設立了勞動保障事務所及37個社區(qū)勞動保障服務站。服務站的工作人員全部是通過筆試、面試的競爭上來的下崗職工，這些下崗職工在經厲了一次下崗后，深知自己再次就業(yè)的重要性，所以十分珍惜這份難得的工作。
勞動保障機構健全了，我們的工作也就好開展了?；鶎觿趧颖Ｕ瞎ぷ髌脚_在政策宣傳、就業(yè)服務、崗位開發(fā)和退休人員社會化管理等方面發(fā)揮了重要作用。街道社區(qū)勞動保障工作人員基本能做到底數(shù)清楚，政策明確，工作細致周到。他們已成為勞動保障政策的宣傳員、就業(yè)崗位的信息員、就業(yè)和社會保險的協(xié)管員，他們的工作，不僅從最基層保證了就業(yè)政策的落實和整個就業(yè)任務的完成，并且受到下崗失業(yè)人員和退休人員的普遍歡迎。下崗失業(yè)人員和退休人員都反映說：“過去，廠子管我們的一切，我們把廠子當成家；現(xiàn)在，社區(qū)對我們關懷備至，社區(qū)就是我們的家，街道社區(qū)勞動保障工作人員就是我們最親的人。”
通過這些話語讓我們深刻體會到，在當前勞動保障工作的總體格局中，街道社區(qū)勞動保障的工作居于十分關鍵的基礎地位。加強街道社區(qū)勞動保障工作，對整體推進勞動保障工作，具有非常迫切、非?，F(xiàn)實的意義。
第一，做好街道社區(qū)勞動保障工作，使勞動保障部門落實“三個代表”、踐行“執(zhí)政為民”有了最直接的手段。勞動保障事務直接關系到廣大人民群眾的切身利益。在下崗失業(yè)人員和退休人員由“企業(yè)人”走向“社會人”的過程中，街道社區(qū)作為社會化依托的代表，承擔著勞動保障“港口”的職能。“群眾利益無小事”，涉及千家萬戶的生活保障、促進就業(yè)、權益保護、社會保險等，都是與老百姓切身利益關聯(lián)最緊密的熱點問題。街道社區(qū)平臺是聯(lián)接政府勞動保障部門和廣大人民群眾的關鍵環(huán)節(jié)。平臺建立了，工作做好了，就能將黨和政府的關懷及時送到廣大老百姓心中，幫助他們解決實際困難和問題，就能真正落實“三個代表”，增強黨和人民群眾的血肉聯(lián)系。
第二，做好街道社區(qū)勞動保障工作，使勞動保障工作能夠做到“一竿子插到底”，做到政策到位，工作到位。街道社區(qū)平臺是勞動保障部門的基層服務窗口，是勞動保障各項工作社會化管理服務的基礎。當前，再就業(yè)政策的落實，要靠街道和社區(qū)開展廣泛宣傳和調查摸底工作；對下崗失業(yè)人員實施就業(yè)服務，要靠街道社區(qū)提供及時有效的培訓和就業(yè)信息，開展近距離、針對性強的咨詢服務；對就業(yè)困難群體實施就業(yè)援助，也要靠街道社區(qū)組織開發(fā)社區(qū)公益性崗位；對企業(yè)退休人員的社會化管理服務，更要靠街道社區(qū)做好基礎工作。實踐證明，凡是建立了街道社區(qū)工作平臺的地方，就能準確掌握每位下崗失業(yè)人員的自然情況和就業(yè)需求，就能有效開發(fā)社區(qū)就業(yè)崗位，就能切實推動各項扶持政策落實到位，就能使就業(yè)和社會保險管理服務工作一抓到底，獲得實效。
第三，做好街道社區(qū)勞動保障工作，使勞動保障部門提高管理服務的水平和質量樹立了新的標準，增添了新的動力。過去，我們在辦公室進行管理工作，在市區(qū)一級的職介中心和社保中心開展服務工作，大部分同志是努力工作且有成效的，但也有一些地方，雖然有制度要求，但由于缺乏嚴格的管理和有效的監(jiān)督，也或多或少出現(xiàn)了官僚主義、形式主義和敷衍推諉的現(xiàn)象。但在街道社平臺，面對天天與你見面、時時需要直接幫助的工作對象，容不得半點馬虎，也等不及十天半月的拖延。面對那些困難對象，你更要主動上門服務，一對一跟蹤服務，按時完成服務承諾。我們工作對象最緊迫的需求，與我們街道社區(qū)工作人員的高度責任感結合起來，就能創(chuàng)造出勞動保障管理服務的高標準、高質量，并成為我們提高管理服務水平的動力源泉。當前，各地的街道社區(qū)勞動保障工作平臺已初步建立，但總體上看，建設水平還參差不齊，有些平臺運作還不夠規(guī)范，最終都影響到應有的作用得不到充分發(fā)揮。下一步的關鍵，是要千方百計發(fā)揮平臺的作用，使其在勞動保障工作的主戰(zhàn)場大顯身手，并在發(fā)揮作用的過程中進一步規(guī)范運作，鞏固和完善平臺建設。
在街道勞動保障工作平臺中我們雖然做了很多工作，也取得了一定的成績，但距離上級的要求和人民群眾的需求還存在著一定的差距，在勞動保障工作中存在的主要問題是：
1、擇業(yè)觀念陳舊，影響著就業(yè)與再就業(yè)。當前，相當一部分下崗失業(yè)人員仍然無法擺脫傳統(tǒng)擇業(yè)觀念的束縛。臟活、累活不想干，賺錢少的工作不愿做，寧可在家等、靠、要，也不去干沒“面子”的活，總是覺得只有進機關或進大企業(yè)才算是有了工作；自身適應社會發(fā)展的能力比較弱，無法擺正位置、端正態(tài)度、好高鶩遠（如市里今年給街道安排的“4050”人員）。
2、勞動技能單一，開發(fā)就業(yè)崗位難。下崗失業(yè)人員多是缺乏工作經驗、技能的畢業(yè)生和對新知識、新技術接受能力較差的“4050”人員。下崗失業(yè)人員對就業(yè)培訓重視不夠，盡管我們積極創(chuàng)造條件，但下崗失業(yè)人員不愿意參加培訓學習。在下崗失業(yè)人員中有一技之長的技術工人稀少，如：機械加工行業(yè)，想找一些水平高一點的車、鉗、電、焊等技工非常困難。
在今后的街道社區(qū)勞動保障平臺工作中我們要著重做好以下幾方面工作：
1、強化街道和社區(qū)勞動保障工作人員的培訓，不斷提高自身素質和工作水平。積極參加市勞動保障部門組織的業(yè)務培訓，邀請有關方面對事務所進行業(yè)務指導，使工作人員的服務意識、為民意識不斷增強；工作方法、工作作風不斷改進；業(yè)務素質和工作效率不斷提高。做到政策運用到位，辦事程序規(guī)范，業(yè)務操作準確。
2、規(guī)范制度建設，規(guī)范工作流程，規(guī)范管理服務標準，提供熱情周到服務。在開展就業(yè)服務的過程中，我們將實行了“一次告知，兩次辦結、三次上門”的服務承諾，即對第一次前來辦事的人，告知服務內容、辦事程序，在第二次辦完，第三次如還沒辦完，則主動上門服務。以良好的精神面貌，文明規(guī)范的語言，熱情、細心、耐心的服務態(tài)度，不斷加強作風建設，做好街道再就業(yè)服務工作。
3、拓寬就業(yè)渠道，大力開發(fā)社區(qū)公益性崗位，促進“4050”人員再就業(yè)，促進再就業(yè)援助制度的形成。要把開發(fā)社區(qū)公益性就業(yè)崗位，促進和幫助一批就業(yè)困難人員再就業(yè)作為首要任務，依托街道社區(qū)平臺，形成一種長期有效的援助制度。一是要做好基礎工作，使符合條件的下崗失業(yè)人員都及時領到再就業(yè)優(yōu)惠證，特別是摸清大齡就業(yè)困難對象的基本情況；二是進一步拓寬就業(yè)渠道，挖掘社區(qū)內的各類公益性崗位，一方面要通過建立社區(qū)服務站、社區(qū)小市場、社區(qū)幼兒園、社區(qū)超市、社區(qū)電器維修部、社區(qū)老年活動中心等崗位安置失業(yè)人員；另一方面要積極與社區(qū)內外企事業(yè)單位、人才交流中心、就業(yè)服務中心等聯(lián)系，為下崗失業(yè)人員提供崗位。三是依托街道社區(qū)平臺，并在市就業(yè)服務中心的支持下，為困難對象提供專門的幫助和便捷的服務；四是要協(xié)助落實再就業(yè)扶持政策，加強對政策的宣傳解釋，使下崗失業(yè)人員對政策能準確把握，很好運用。
4、加強職業(yè)培訓，增強就業(yè)能力。通過調查，我們發(fā)現(xiàn)社區(qū)內有相當一部分人因技能單
一、年齡偏大、文化偏低，不能適應市場需求而無法實現(xiàn)就業(yè)。為解決這一問題，今后我們將采取自辦、聯(lián)辦、定向、非定向等多種培訓形式，對社區(qū)內下崗失業(yè)人員提供免費技能培訓。如街道勞動保障事務所將會同上級勞動保障部門、職業(yè)學校等單位聯(lián)手，開辦電腦、家電維修、烹飪等各方面的實際操作技能培訓班，幫助下崗失業(yè)人員提高生產、生活技能，提高下崗失業(yè)人員的再就業(yè)率。同時，我們還將與轄區(qū)內有用工意向的單位建立掛鉤制度，對下崗失業(yè)人員實行定向培訓，解決再就業(yè)問題。另外，我們還將積極爭取社區(qū)單位對就業(yè)工作的支持和幫助，建立了社區(qū)單位就業(yè)聯(lián)誼會，并把服務功能不斷向轄區(qū)外延伸。
做好街道社區(qū)勞動保障工作，人是最關鍵的因素。要嚴把用人關，制定具體措施，保證從招聘到使用各個環(huán)節(jié)形成制度。要把提高基層工作人員素質擺到更加突出的位置，以城市為單位，大力加強工作人員的培訓，讓所有的工作人員都了解再就業(yè)援助和開展退休人員管理服務社會化的措施，都掌握動態(tài)管理和統(tǒng)計的方法，都知曉政府促進再就業(yè)的政策。要在各地樹立一批好的工作典型，推廣一系列好的工作方式，通過典型引路，帶動全體工作人員素質提高。
篇五 2023社區(qū)家長學校工作計劃報告1050字
20__年我社區(qū)在街道教育中心的領導下積極開展本年度工作，圍繞社區(qū)黨委和居委會的中心工作，以提高社區(qū)居民的文化素養(yǎng)為目的，結合社區(qū)實際情況，充分發(fā)揮文明市民學校作為社會主義思想道德教育主陣地的作用，促進中心物質文明、政治文明和精神文明建設的協(xié)調發(fā)展，全面提高我社區(qū)居民綜合素質。為此，結合學校實際，本年度做好如下工作計劃：
一、 指導思想
以黨的__大精神為指導，深入學習實踐科學發(fā)展觀，堅持“以人為本、立足社區(qū)、服務市民”的原則，依托文明市民學校，以市情和形勢任務為重點，從精神文明建設的總體出發(fā)，以思想道德教育為核心，全面系統(tǒng)地對社區(qū)的居民進行政策、法律法規(guī)、社會公德、家庭美德、科學知識、文明健康的生活方式的教育，幫助他們樹立正確的政治信念和人生觀、價值觀。提高市民的整體素質，教育引導社區(qū)廣大市民進一步統(tǒng)一思想、凝聚力量、鼓舞干勁，調動全民參與建設社區(qū)的熱情，推動街道各項事業(yè)蓬勃發(fā)展。
二、 主要目標
以學習實踐科學發(fā)展觀為主線，緊緊圍繞建設和諧社區(qū)，通過市民學校的宣傳、教育、培訓，不斷提高市民素質，促進社會風氣的根本好轉，推動街道精神、物質文明建設不斷向前發(fā)展，更好地為社區(qū)的經濟和社會發(fā)展服務。
三、 教學內容
市民學校以素質教育為根本，以提高全民素質為目標，對居民進行形式多樣全方面的培訓。引導他們建立健康、科學、文明的生活方式，不斷提高生活水平和生活質量，對職工進行下崗再就業(yè)培訓，引導他們愛崗敬業(yè)。同時針對廣大市民的需求，創(chuàng)新教學形式，豐富教學內容，開展愛國主義教育，政策法規(guī)教育，文明禮儀教育，公共衛(wèi)生、環(huán)境保護教育，計劃生育宣傳教育，交通安全教育，科普知識教育和計算機培訓等。
四、工作要求
1、市民學校要制定具體的教學安排，精心組織，確保人員、時間、內容和效果的落實。并根據形勢、任務和創(chuàng)建要求及時調整內容安排，并按照要求建立文明市民學校學習筆記。
2、各社區(qū)要進一步完善市民學校組織機構網絡，健全以社區(qū)書記為校長、社區(qū)有關人員和社會志愿者為成員的市民學校管理委員會，明確分工、各司其職。
3、各社區(qū)市民學校要結合工作實際，制定符合本社區(qū)居民特點、切實可行的培訓計劃，按照市民學校建設標準開設好相關課程，既要注重理論學習與學習科學知識的結合，又要重視宣傳教育與道德實踐的結合，切實提高教育的實效性。
新的一年里，我們將在__大精神的指引下，把社區(qū)的市民學校工作搞得更加有聲有色，讓的居民加入學校工作中來，形成人人學知識、信科學的新局面。
篇六 社區(qū)個人工作述職報告2650字
【社區(qū)個人工作述職報告】
時間如梭，轉眼間又將跨過一個年度之坎，回首望，雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。非常感謝單位給了我這個成長的平臺，令我在工作中不斷的學習，不斷的進步，慢慢的提升自身的素質與才能?；厥走^往，大家陪伴我走過人生很重要的一個階段，使我懂得了很多，領導對我的支持與關愛，令我明白到人間的溫情，在此我向單位的領導以及全體同事表示最衷心的感謝，有你們的協(xié)助才能使我在工作中更加的得心應手，也因為有你們的幫助，我才能圍繞單位的中心工作，對照相關標準，嚴以律己，較好的完成各項工作任務。接下來我將從工作、生活作風兩方面總結一下我今年的工作：
在工作上，認真按上級單位的要求及時、高質量的完成各項工作任務，具體如下：
一、青少年工作方面：
8月9日-13日利用暑期為廣大青少年放電影5場，分別為：倔強的蘿卜、。。。。。。。。;8月13日晚社區(qū)夏日廣場為廣大居民放電影一場;在 7到8月份利用暑期組織廣大青少年參加社區(qū)安全教育、公益勞動、征文活動、放電影等活動，既豐富了廣大青少年的暑期生活，也鍛煉和培養(yǎng)了他們的社區(qū)歸屬感和責任感。
二、學齡前兒童工作方面：
按相關規(guī)定，在8月底到9月初組織社區(qū)0-6歲學齡前兒童 ——名打強化麻疹疫苗。
三、文體活動方面：
積極組織社區(qū)合唱隊練習，組織社區(qū)舞蹈隊參加各類比賽，10月121
日社區(qū)舞蹈隊在方莊體育公園參加“建行杯”才藝展示大賽，并獲得第三名的好成績;10月15日組織社區(qū)迎重陽秋季趣味運動會，社區(qū)百余名居民參加了此次運動會，并給大家發(fā)放了紀念品;11月11日社區(qū)舞蹈隊在萬芳亭公園參加“建行杯”第三屆百家才藝展示總決賽，并贏得優(yōu)秀獎。
同時，積極完善社區(qū)文化網絡平臺，把我社區(qū)的各項文體活動網絡化，以增強各社區(qū)之間的交流學習，促進自身的進步。
四、人口普查工作方面：
從8月15日到9月15日的人口摸底工作階段和11月1日到10日的第六次全國人口普查正式登記工作，我和孟秀霞同志負責1號樓、12號樓、 13號樓以及相關地下空間和住區(qū)單位的登記情況，完成近300戶1000余人的登記工作。雖然這兩個普查小區(qū)牽涉到13號樓、廣大住區(qū)單位、四個地下室，工作量大，普查對象復雜，但是我們并沒有因此而托大家的后腿，我們每天起早貪黑，加班加點，每天工作到晚上十點多十一點下班都是很正常的，當然也無所謂周末還是工作日了。當然，這其中少不了我們廣大居民和我們樓門組長的幫助，我們才能出色的完成任務。
五、其他相關工作方面：
10月19日-22日組織社區(qū)居民8人參加方莊地區(qū)街道辦事處組織的初級急救知識的培訓;11月19日組織社區(qū)單位5個參加獻血工作宣傳會議;11月13日-26日組織社區(qū)居民11人參加血糖篩查工作;全年組織居民參加方莊街道辦組織的健康講座及大講堂活動共68人次，發(fā)放方莊生活報 2400份。在紅十字、手足口、艾滋病等宣傳日張貼相關宣傳畫、發(fā)放宣傳品、相關預防知識小冊子等;并在每季度定時走訪或電話聯(lián)系并填寫精神病報表，關注相關人員的生活狀況及恢復情況。
另外，我還負責一部分計生方面的工作，今年主要是和袁麗萍同志一起完成育齡婦女情況網絡化、拜訪新生兒家庭、純流動人口計劃生育工作等方面。
在作風上，能遵章守紀、團結同事、務真求實、樂觀上進，始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風，勤勤懇懇，任勞任怨。在生活中發(fā)揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng)，始終做到老老實實做人，勤勤懇懇做事，勤勞簡樸的生活，嚴格要求自己。
今后努力的方向：隨著社區(qū)服務站各項制度的完善實行，今后我們的工作將更加繁重，要求也更高，需掌握的知識也更高更廣。對此我向領導做如下工作展望：
一、嚴于律已，自覺加強黨性鍛煉，黨性修養(yǎng)和政治思想覺悟進一步提高，時刻以一個黨員的標準來要求自己。工作以來，我始終堅持運用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法論，運用辯證唯物主義與歷史唯物主義去分析和觀察事物，明辨是非，堅持真理，堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀，用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導自己的學習、工作和生活實踐，在思想上積極構建抵御自由主義、拜金主義、作風散漫等一切腐朽思想侵蝕的堅固防線。熱愛祖國，熱愛____，熱愛社會主義，擁護領導的管理思想。認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，為加快社會主義建設事業(yè)認真做好本職工作。工作積極主動，勤奮努力，不畏艱難，盡職盡責，在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻。
二、強化理論和業(yè)務學習，不斷提高自身綜合素質。更加重視加強理論和業(yè)務知識學習，積極學習各類文件理論，爭取在明年把社工師資格考試通過。在工作中，堅持一邊工作一邊學習，不斷提高自身綜合素質水平。
1、認真學習“三個代表”重要思想，深刻領會“三個代表”重要思想的科學內涵，增強自己實踐“三個代表”重要思想的自覺性和堅定性;認真學習黨的各項報告及全會精神，自覺堅持以黨的理論精神為指導，積極做好自己的本職工作。
2、認真學習工作業(yè)務知識，重點學習社工師相關知識、公文寫作、公文處理、計算機知識等。在學習方法上做到在重點中找重點，抓住重點，并結合自己的專業(yè)知識，及時發(fā)現(xiàn)自己在社區(qū)工作知識、公文寫作及公文處理、計算機知識方面存在哪些不足之處，有針對性地進行學習，不斷提高自己的業(yè)務工作能力。
3、認真學習法律知識，結合自己工作實際特點，利用閑余時間，選擇性地開展學習，學習《社區(qū)管理制度及相關法律聲明》以及各種相關文件，通過學習，進一步增強法制意識和法制觀念。
三、努力工作，按時完成工作任務
始終堅持嚴格要求自己，勤奮努力，時刻牢記服務站各項制度，全心全意為為居民服務，在自己平凡而普通的工作崗位上，努力做好本職工作。在具體工作中：
(1)認真收集各項信息數(shù)據，全面、準確地了解和掌握各方面工作的開展情況，分析工作存在的主要問題，總結工作經驗，及時向領導匯報，讓領導盡量能全面、準確地了解和掌握最近工作的實際情況，為解決問題作出科學的、正確的決策。
(2)領導交辦的每一項工作，分清輕重緩急，科學安排時間，按時、按量、高質的完成任務。
(3)在接待來訪居民的工作中，堅持按照工作要求，熱情接待來訪居民、認真聽取來訪居民反映的問題，提出的要求、建議。同時，對居民要求解決但一時又解決不了的問題認真解釋，耐心做好居民的思想工作。 回顧半年來的工作，我在思想上、生活上、工作上取得了很大的進步，但我也認識到自己的不足之處，理論知識水平還不夠，政策領悟能力還不強，理論聯(lián)系實際的協(xié)動性還不夠。今后，我一定認真克服缺點，發(fā)揚成績，自覺把自己置于社區(qū)兩委和居民的監(jiān)督之下，刻苦學習、勤奮工作，做一名合格的社區(qū)專職工作者，為構建和諧城三作出自己應有的貢獻！
篇七 社區(qū)民政工作報告1850字
社區(qū)民政工作報告
20__年度，登高社區(qū)民政工作在縣民政局主管部門及鎮(zhèn)領導的關懷和指導下，在開展城鎮(zhèn)居民最低生活保障工作中，以人為本、求真務實，認真落實上級的各項工作任務，做到應保盡保、不漏保、不虛報，充分的把黨和國家的關懷送到困難居民家中，現(xiàn)將20__年本社區(qū)的民政工作情況總結如下：
為了進一步貫徹落實市《城鎮(zhèn)居民最低生活保障條例》文件精神，遵循社會救助與勞動自救相結合的原則，本著公平、公正、公開、實事求是的工作方針，切實把好事辦好，把黨和政府關心人民群眾的“救命錢”及時足額發(fā)放到困難戶手中，為真正做好此項工作，社區(qū)規(guī)范了低保操作程序。
一、低保戶人員情況
20__年度，登高社區(qū)低保戶數(shù)62戶，從而保證了低保對象的家庭生活有了基本保障。
二、開展低保工作的具體做法
自從社區(qū)成立以來，為了規(guī)范社區(qū)低保工作的操作程序，為了能夠更好的體現(xiàn)我國三條保障線之一的“城鎮(zhèn)居民最低生活保障”這條保障線對弱勢群體的關懷與救助實效。
1、社區(qū)成立了低保工作領導小組，負責審查和審核社區(qū)低保對象，并制定了社區(qū)低保工作管理制度。
2、低保對象的產生、申請手續(xù)辦理及篩選審查，由社區(qū)低保工作人員負責，并進行第一次張榜公示。
3、由社區(qū)低保領導小組再次對低保對象、享受低保金額進行審核，進行第二次張榜公示。
4、經縣民政局低保工作人員審批后，進行第三次張榜公示。
5、社區(qū)低保工作人員對低保各項工作負直接負責，并負責對低保戶的協(xié)調管理工作。
6、及時掌握低保對象的再就業(yè)及隱性收入情況，嚴格按照要求辦理保障金的申請工作。
7、通過各種形式（如：講座、發(fā)放宣傳單、社區(qū)網站等）積極宣傳黨和政府的低保政策。
8、強化了低保對象參與社區(qū)公益事業(yè)的意識。社區(qū)工作人員多次組織低保人員進入社區(qū)進行環(huán)境保護、保潔保綠等公益性活動，受到了廣大居民的一致好評。
三、嚴格執(zhí)行低保資金的發(fā)放程序
對享受城鎮(zhèn)居民最低生活保障待遇的弱勢群體，在辦理申請、審查、審核、審批的過程中，嚴格按照要求進行三榜公示，做到了公開、公正、公平，增加了低保發(fā)放工作的透明度。
四、落實優(yōu)撫政策，強化優(yōu)撫保障體系
優(yōu)撫對象是一個特殊的群體，他們?yōu)橹袊嗣窠夥攀聵I(yè)作出了巨大的犧牲，是國家的有功之臣，不同于一般社會保障對象。針對我區(qū)優(yōu)撫對象面廣量大的特點，我們從維護穩(wěn)定、促進和諧的大局出發(fā)，堅持政府主導，認真貫徹落實優(yōu)撫政策，強化優(yōu)撫保障，優(yōu)扶工作中，對優(yōu)扶對象做到服務周到熱情，經常，看望傷殘軍人，幫助他們解決生活中的困難，把各項補助全部、足額、準確無誤的發(fā)放到每位優(yōu)撫對象的手中，將政府的關心及時傳遞給他們。
五、低保檔案統(tǒng)一規(guī)范
嚴格低保檔案的建立，資料齊全、統(tǒng)一表格、裝訂規(guī)范，并作為永久性保存資料，以備上級部門審查。
六、做好其它救助工作
認真執(zhí)行福州市城市低收入家庭廉租住房登記制度，完善困難居民大病救助工作，對患重大疾病的居民進行多次摸底調查，讓黨和政府的關懷落到實處。讓最需要幫助的困難群眾身有所居、饑有飽食、病有醫(yī)就、寒有衣穿，增強社會的誠信和友愛，促進社會公平正義、人性化和諧發(fā)展。
七、認真召開低保自查工作
20__年度認真徹底的對本社區(qū)的低保工作進行了摸底自查工作。并對本社區(qū)低保對象家庭基本情況進行了詳細的調查摸底，對已經再就業(yè)和隱性就業(yè)，家庭收入超過最低生活保障線標準的家庭進行了重點摸排工作。通過幾個月的低保自查工作的開展，本社區(qū)對低保對象家庭基本情況都有了進一步的掌握。一年來，本社區(qū)根據自查摸底情況，對社區(qū)低保對象進行了調整，存在已經再就業(yè)和隱性就業(yè)、家庭收入超過最低生活保障線標準的家庭退出了低保對象。并且本著“應保盡?！钡脑瓌t，新增符合“低?！睏l件的家庭列入到“低?！睂ο?。由于在自查工作中，社區(qū)工作人員進行了大量的低保政策宣傳工作和耐心的解釋工作，退出低保對象的家庭均表示理解了國家的低保政策，沒有對退出低保對象提出異議。并且對新增低保對象通過“三榜公示”后，社區(qū)沒有收到任何不同意見。
八、存在的問題及整改措施
1、對個別低保戶對象的家庭詳細情況了解的還不夠詳細。今后，社區(qū)將利用對轄區(qū)居民基本情況進行摸底調查時，進一步對低保對象的詳細情況進行補充了解。
2、對社區(qū)居民宣傳低保政策的力度還不夠，少數(shù)居民對低保概念理解不夠。通過多種形式加大各種宣傳低保政策的力度，徹底改變“享受城鎮(zhèn)居民最低生活保障待遇”就是“享受國家福利待遇”的錯誤觀念。
3、鼓勵低保對象積極再就業(yè)的力度不夠。今后，將加大激勵低保對象再就業(yè)機制，幫助低保對象通過勞動致富走出困境。
篇八 2023年社區(qū)綜治工作述職報告1850字
根據鹿城鎮(zhèn)社會治安綜合治理工作安排的通知，為做好社區(qū)治安綜合治理工作，結合轄區(qū)實際情況，我社區(qū)綜治領導班子在黨支部的帶領下研究制定了20__年綜合治理工作計劃，完善了各項組織機構和各項規(guī)章制度，責任分工明確，做到了工作有計劃、有落實、完成了上級安排的各項工作任務，現(xiàn)對照今年綜合治理工作目標責任狀，將20__年工作總結如下：
一、齊抓共管把社區(qū)治安作為社區(qū)建設的保證：
1、認真落實“穩(wěn)定壓倒一切”的方針，加強社區(qū)治安防范措施的落實，增強在維護社會治安中的作用，切實落實“屬地管理”的原則，積極推動社區(qū)建設綜合治理工作。
2、進一步加大創(chuàng)建平安社會活動的宣傳力度，提高全民參與意識，動員全社會積極參與治安志愿者的活動中。社區(qū)動員轄區(qū)內的企事業(yè)單位干部職工和居民群眾，進行宣傳教育，在主要街道、居民住宅區(qū)懸掛、張貼宣傳橫幅、標語和黑板報，使我們的創(chuàng)建平安社會活動宣傳教育達到了預期的效果。
3、完善組織網絡和規(guī)章制度，積極開展群防群治工作。社區(qū)群防群治工作組織健全，社區(qū)居民群眾防范意識明顯提高，防范力量建設顯著增強，刑事案件發(fā)案率得到有效遏制，社區(qū)居民群眾安全感顯著提高，社會秩序良好，人民安居樂業(yè)。
4、20__年度北浦社區(qū)社會治安綜合治理目標管理責任書規(guī)定今年各轄區(qū)單位要把工作重點放在群防群治工作上，我社區(qū)為了更好地做好社會治安綜合治理工作，努力降低發(fā)案率，保證居民生命財產安全。
5、我社區(qū)全民動員，在轄區(qū)范圍內廣泛開展“壓案”專項行動。我們將社區(qū)原有的低保巡邏隊做出安排，要求他們分區(qū)分片負責治安巡邏，并發(fā)動居民小組長率領本組居民也共同參與。與此同時，社區(qū)工作人員還做好了值班安排，每天分班分組地按照預定時間、班次、保證24小時都有人值班，并做好記錄。同時與派出所加強聯(lián)系，打防結合，保一方平安。
二、以流動人口、房屋租賃規(guī)范化管理為突破確保小區(qū)發(fā)案率的下降：
1、加強流動人口、房屋租賃規(guī)范化管理，嚴抓人口管理工作。社區(qū)定期或不定期的對轄區(qū)常住人口，外來暫住人員，重點人員進行調查、登記。
2、對小區(qū)租賃戶加強法制宣傳教育，以誰出租、誰受益誰負責為原則，管理好轄區(qū)的暫住人口與外來人口。轄區(qū)民警和居委會工作人員進行各項普法宣傳教育，發(fā)放各類宣傳資料3000份，依法保護外來務工人員的合法權益。
3、督促轄區(qū)周邊單位堅持“誰用工、誰管理、誰負責”，“誰出租、誰受益、誰負責”的原則，嚴把流動人口“流入”關，做到來路明、底子清、管得住，確保外來人員不失控。
三、深入開展禁毒與反邪教警示教育、強化居民防范意識：
1、結合禁毒工作安排積極開展無毒社區(qū)的創(chuàng)建工作，以“不讓毒品進我家”等活動為切入點，在社區(qū)內以禁毒宣傳單，入戶宣傳等活動形式，加強了小區(qū)居民的禁毒意識。目前我社區(qū)無新滋生吸毒人員，無制、販毒行為。
2、我們一直沒有放松對邪教組織的警惕。一方面我們經常下到群眾當中去，通過與群眾的交流，從中了解是否有新滋生習練者，做到“發(fā)現(xiàn)一個，幫教一個”;另一方面，積極發(fā)動群眾主動向我們揭發(fā)、提供邪教組織的非法活動，做到“發(fā)現(xiàn)一起，處理一起”。由于一直以來我們在轄區(qū)內做了大量的宣教工作，所以至今沒有發(fā)現(xiàn)有新滋生習練者發(fā)動的集體鬧事、集體上訪事件，也沒有發(fā)現(xiàn)邪教組織發(fā)動的非法活動。
四、圍繞普法依法治理工作、抓好兩勞幫教、開展人民內部矛盾的預防調解工作：
1、社區(qū)居委會以板報、講座、宣傳欄等形式，組織轄區(qū)居民全面開展“法律進社區(qū)”宣傳活動，積極開展各項普法宣傳工作，營造轄區(qū)濃厚的法制輿論氛圍，開展法制學習，我社區(qū)今年發(fā)放各類普法宣傳單20__份，通過開展法律進社區(qū)活動，增強了社區(qū)居民的法律知識，使居民懂得了學法、知法、守法、用法的重要性，提高了居民依法辦事的法律意識。
2、積極排查和化解人民內部矛盾，按照“預防為主，教育疏導，依法處理，防止各類矛盾激化”的原則，把各類矛盾化解在萌芽狀態(tài)，維護社會穩(wěn)定。今年，調委會共接受調解糾紛10于起，調成率99%。
社區(qū)還定期組織工作人員學習業(yè)務知識，對每一位綜治干部進行了體能及業(yè)務知識、應變能力的考核，使綜治干部人員的業(yè)務水平不斷提高，對自己轄區(qū)內的基本情況做到了如指掌。通過一年的綜合治理工作運行，工作中取得了一些成績，但還有許多不足，在以后的工作中我們將在鎮(zhèn)綜治辦的領導下，結合我們社區(qū)的實際，扎扎實實的開展好各項穩(wěn)定工作，改正存在不足之處，努力為居民營造一個安定、繁榮、祥和的生活環(huán)境。
篇九 社區(qū)婦聯(lián)工作述職報告格式2300字
一年來，__社區(qū)在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，在鎮(zhèn)婦聯(lián)的具體指導下，堅持以“三個代表”重要思想和__大精神為指導，結合本社區(qū)的實際情況，堅持以人為本的原則，全面提高婦女的整體素質，維護婦女兒童的合法權益，以嶄新的面貌全面推進婦女工作。主要做了以下幾方面工作。
一、加強組織建設，提高社區(qū)婦女整體素質
婦女工作是長期的，瑣碎的，辛苦的，需要極大的恒心和毅力。不能有急燥的心理，更不能有畏苦畏累的心理。婦女工作又是復雜多變的。這就需要我們以積極的態(tài)度，不斷學習、加強自身素質，增強自己的工作水平和協(xié)調能力。
為了更好地發(fā)揮社區(qū)婦代會作用，積極做好維護廣大婦女整體利益。社區(qū)改變單一的宣傳教育，以網絡等形式作為宣傳教育平臺，建立了社區(qū)博客與qq群。有針對性地上傳學習資料與活動內容，做到與社區(qū)婦女及時溝通交流，了解掌握社區(qū)婦女的新動態(tài)。達到相互學習，不斷提高自身能力，更好地為社區(qū)婦女服務。
二、精心組織活動，推動社區(qū)精神文明建設
社區(qū)婦代會圍繞鎮(zhèn)政府中心工作，利用社區(qū)自身資源，精心組織開展一系列群眾喜聞樂見的文化活動，倡導文明和諧的健康生活。
上半年“三八”國際婦女節(jié)，社區(qū)抓住這一時機，舉辦“感恩三八節(jié)”系列活動。社區(qū)向小區(qū)內的孩子們發(fā)出倡議，特意為孩子們設計了幾個“感恩方案”。社區(qū)又挑選一名三八節(jié)出生的孩子，通過孩子生日想到媽媽養(yǎng)育我們的艱辛。通過系列活動來引導孩子們用實際行動學會感恩、學會關愛、懂得孝敬父母，激勵孩子尊敬、關心他人，讓我們的社區(qū)更加和諧美好。
元宵節(jié)之際，社區(qū)又開展“親手做元宵、傳遞鄰里情”活動。大家都開心地說：“社區(qū)給我們提供促進鄰里交流的平臺，現(xiàn)在難得有人自己做元宵了，這種元宵很珍貴啊，是我們鄰里的一片心意啊?！弊詈?，又一起把做好的元宵送給小區(qū)的低保戶和八十歲以上的老人家中，讓我們把鄰里真情永遠傳遞下去。
今年是__鎮(zhèn)創(chuàng)建全國環(huán)境優(yōu)美鎮(zhèn)關鍵之年，社區(qū)婦代會也積極投入到活動中，五月份與__工業(yè)學院材料系共同舉辦“創(chuàng)建綠色社區(qū)，構建和諧家園”文藝演出。演出分“青春與綠色永駐”、“情感之旅”、“促鄰里、共和諧”三大內容。通過歌曲、舞蹈、相聲、孩子與家長的互動游戲等形式，體現(xiàn)綠色、感恩、和諧的活動主題。也領悟出社區(qū)婦代會在構建綠色和諧社區(qū)旅程中的決心和力量。
為慶祝國際六一兒童節(jié)，社區(qū)又組織二十多名中小學生和家長到__工業(yè)學院先后參觀了學院先進的實驗中心、舒適的大學生宿舍、網絡電子圖書館。然后又進行“學習、生活、心理交流會”?；顒硬粌H拓寬了社區(qū)中小學生的視野，也使社區(qū)的中小學生進一步認識到求知的重要性及自身性格的培養(yǎng)、生活的自理。家長也領會到如何來正確引導培養(yǎng)孩子的方法，以及如何與孩子和諧交流，共同把握下一代的快樂成長。
社區(qū)充分利用暑期這段時間和社區(qū)孩子們接觸，以創(chuàng)建平安社區(qū)為契機，組織他們參與生活中的安全金點子學習、又參加陽湖街道、老年關工委舉辦的乒乓、象棋比賽、其中___同學獲小學組女子乒乓三等獎，讓孩子們過一個有意義的暑假生活。
今年十月在__大勝利召開之際，社區(qū)婦代會第一時間組織婦女組長、黨員、低保戶、老年人等__多人，收看__大開幕式盛況。十一月份又與其他社區(qū)聯(lián)合組織黨的__大精神專題學習，通過討論婦女同志紛紛表示把__大精神的學習作為當前和今后一個時期的一項長期而重大的政治任務，并將學習貫徹黨的__大精神體現(xiàn)在實際工作中，落實到具體行動上。
在社區(qū)第__屆鄰居節(jié)期間，社區(qū)婦代會組織了系列豐富多彩的活動，進一步促進鄰里和諧、居民和睦相處。開展了“唱響20__社區(qū)廣場音樂會”，小區(qū)居民自編自演的歌舞、器樂演奏為居民們獻上一份音樂大餐。在重陽節(jié)前夕，社區(qū)還請來小區(qū)婦女營養(yǎng)師為來年人講授秋冬合理營養(yǎng)膳食保健知識。在牽手迎奧運書畫展上，來自社區(qū)的百名學生以“同在藍天下，共圓中國夢”為主題繪制書畫長卷，表達對奧運會的期盼和祝福。同時，社區(qū)還參與__鎮(zhèn)鄰居節(jié)和諧杯乒乓賽，并取得女子團體第六名的成績。為了弘揚社區(qū)新風尚，積極參與__鎮(zhèn)“十佳鄰里之星”“十佳和諧樓院”的評選。其中__新村_幢_單元以鄰里之間關心集體、互幫互助、鄰里團結、尊老愛幼的真實感人的事跡榮獲和諧樓院的稱號。為社區(qū)建設構筑了和諧的氛圍。
三、關愛弱勢群體，開展扶貧幫困工作
關愛社區(qū)弱勢群體，做居民的貼心人，加強未成年的思想道德建設，做好單親登記名冊。每次搞活動都能及時聯(lián)系到這些單親家庭，讓孩子們感覺到了社會大家庭的溫暖，有助于孩子健康心理的發(fā)展。并堅堅持開展愛心奉獻、敬老助老等活動。春節(jié)、元宵節(jié)、端午、中秋先后走訪了社區(qū)單親、低保戶、殘疾人家庭，送上生活用品，及時送去了黨和政府的關懷。平時我們時刻心系社區(qū)，時刻關注著社區(qū)居民的生活，時刻做好“娘家人”這一角色。如有家庭經濟困難的，失去親人的，夫妻吵架的，鬧離婚的等等，只要一有這種情況，我們社區(qū)就會熱情接待，耐心地勸解，每一次都會妥善解決。
五、積極主動開展促進婦女就業(yè)活動
“就業(yè)難“是一個社會問題，“想上崗”是許許多多失業(yè)婦女的急切心聲。社區(qū)有失業(yè)人員___名。其中持有就業(yè)證、再優(yōu)惠證的__名。為創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)，居委長期與職介中心、個私經營戶掛鉤，陸續(xù)幫助失業(yè)婦女就業(yè)。一有就業(yè)培訓及就業(yè)機會，我都會在第一時間里作好宣傳，讓有這方面需要的婦女能及時的得到信息來報名參加。全年來已達__多人次，讓下崗婦女重新實現(xiàn)自己價值，減少家庭矛盾。弘揚當代婦女自強不息的奮斗精神。
回顧一年來的工作，__社區(qū)的婦女工作取得了一定的成績，但也存在著一些不足。在今后的工作中，我們將進一步健全組織網絡，扎實工作，以不斷開拓的精神，努力開創(chuàng)社區(qū)婦女工作的新局面，促進婦女素質的全面提高，努力維護婦女的各項權益，限度地調動廣大社區(qū)婦女的積極性，為創(chuàng)建溫馨小社區(qū)、和諧大家園作出應有的貢獻。
篇十 社區(qū)衛(wèi)生服務示范區(qū)工作報告4750字
近年來，在北京市衛(wèi)生局、北京市中醫(yī)管理局的悉心指導和全力支持下，我區(qū)認真貫徹落實北京市委、市政府《關于加快發(fā)展社區(qū)衛(wèi)生服務的意見》以及北京市衛(wèi)生局、市中醫(yī)管理局《關于在社區(qū)衛(wèi)生服務中充分發(fā)揮中醫(yī)藥作用的實施意見》的文件精神，結合我區(qū)實際情況，整合衛(wèi)生資源，堅持中西醫(yī)并重，突出中醫(yī)藥特色，充分發(fā)揮中醫(yī)藥的優(yōu)勢與作用，不斷滿足轄區(qū)居民中醫(yī)藥服務需求，使我區(qū)中醫(yī)藥特色社區(qū)衛(wèi)生服務得到蓬勃發(fā)展?，F(xiàn)將我區(qū)創(chuàng)建情況匯報如下。
一、基本情況和體系建設
區(qū)位于北京西部地區(qū)，總面積84.38平方公里，常住及流動人口60.5萬人，轄有個街道，個居委會。隨著政府機構改革，較早成立了石景山區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務管理中心。按照市委、市政府的要求，社區(qū)衛(wèi)生服務工作逐步展開，至今已走過近歷程。截止目前，按照9個街道和服務人口需求以及“15分鐘服務圈”的要求， 規(guī)劃設置9個社區(qū)衛(wèi)生服務中心、32個社區(qū)衛(wèi)生服務站（實際運行26個，有6個站仍在改造進行中），基本建成了規(guī)模適當、布局合理、功能健全、服務方便適宜的社區(qū)衛(wèi)生服務網絡體系。
按照北京市委、市政府及市衛(wèi)生局、市中醫(yī)管理局的要求，目前我區(qū)規(guī)劃建成的9個中心均設置中醫(yī)科，有中級職稱中醫(yī)醫(yī)生坐診，多數(shù)中心開展了中草藥服務。40%的社區(qū)衛(wèi)生服務站有中醫(yī)師出診。9個中心和已經建成的社區(qū)衛(wèi)生服務站均開展中醫(yī)藥服務，中醫(yī)適宜技術應用達到100%。
二、社區(qū)衛(wèi)生中醫(yī)藥服務的主要做法
（一）高度重視，加強領導。我區(qū)自特別是近三年以來，加強社區(qū)衛(wèi)生服務工作的組織領導，堅持“政府主導、立足區(qū)情，整合資源、健全體系，加快發(fā)展、逐步完善”思路和原則，全力推進社區(qū)衛(wèi)生服務工作有序開展。成立了由主管區(qū)長掛帥的社區(qū)衛(wèi)生服務工作領導小組，明確各級領導、政府各部門、各單位的職責和任務，定期召開會議，分析研究解決重大問題。社區(qū)衛(wèi)生服務體系建設一開始，就把社區(qū)衛(wèi)生工作納入政府年度折子工程，增加財政投入，加強考核評價。區(qū)衛(wèi)生局作為主管部門，加大實施推進力度。在此基礎上區(qū)衛(wèi)生局成立了中醫(yī)藥領導小組，辦公室設在區(qū)衛(wèi)生局社管中心。
（二）落實政策，保障機制。我區(qū)注重落實政策，將中醫(yī)藥發(fā)展納入區(qū)__規(guī)劃，結合我區(qū)實際情況，印發(fā)了《關于在社區(qū)衛(wèi)生服務中充分發(fā)揮中醫(yī)藥作用的意見》和《關于在社區(qū)衛(wèi)生服務中充分發(fā)揮中醫(yī)藥作用及創(chuàng)建中醫(yī)藥特色社區(qū)衛(wèi)生服務示范區(qū)實施方案》，各部門各單位制定相應實施行動計劃。社區(qū)衛(wèi)生服務機構根據中心站點建設標準將中醫(yī)項目逐一落實。貫徹落實社區(qū)衛(wèi)生服務財政補助政策，在經費安排方面統(tǒng)籌考慮社區(qū)中醫(yī)藥發(fā)展，保證對社區(qū)衛(wèi)生服務機構配備開展中醫(yī)藥所需的基本設備。-，財政投入社區(qū)衛(wèi)生經費為萬元，主要用于社區(qū)衛(wèi)生服務機構開展公共衛(wèi)生服務的業(yè)務支出（含中醫(yī)經費）、中醫(yī)基地建設、公用支出、機構運行成本、房屋修繕和房租、人員經費和離退休人員經費等。貫徹落實醫(yī)保政策，通過各相關部門間的配合，幫助社區(qū)衛(wèi)生服務機構納入醫(yī)保單位，確保社區(qū)居民得到方便有效的社區(qū)中醫(yī)服務。同時將中醫(yī)藥服務項目納入醫(yī)保支付范圍，使北京市中醫(yī)藥優(yōu)惠政策得到有效落實。
（三）夯實基礎，保證發(fā)展。社區(qū)衛(wèi)生服務機構作為公共衛(wèi)生和基本醫(yī)療服務的網底，生在基層，立于功能。在規(guī)劃設置社區(qū)服務中心時即規(guī)定必須設立中醫(yī)科，提供中醫(yī)社區(qū)服務，鼓勵社區(qū)衛(wèi)生服務站提供中醫(yī)藥服務。在社區(qū)衛(wèi)生服務機構的人才招聘時，增加中醫(yī)類別醫(yī)生所占的比例，幫助社區(qū)衛(wèi)生服務機構開展中醫(yī)適宜技術、提高中醫(yī)藥服務能力、增強社區(qū)中醫(yī)科研力量，帶動我區(qū)社區(qū)中醫(yī)藥事業(yè)的發(fā)展。同時落實北京市社區(qū)中醫(yī)藥人才培養(yǎng)“回歸扎根”工程實施方案，對現(xiàn)有在崗的中醫(yī)全科醫(yī)師進行規(guī)范化培訓。利用現(xiàn)有區(qū)內?？浦嗅t(yī)資源，如區(qū)中醫(yī)院、中國中醫(yī)科學院眼科醫(yī)院，加強醫(yī)院與社區(qū)間的雙向轉診、對口支援，以補充社區(qū)中醫(yī)服務的不足。
（四）加強督導，鼓勵創(chuàng)新。在每年的績效考核工作中，對社區(qū)衛(wèi)生服務機構均要進行中醫(yī)藥服務內容的考核，其中包括中醫(yī)設置、中醫(yī)人才配備、中藥的管理、中醫(yī)藥技術操作規(guī)范等項目，對考核項目評估后按時發(fā)放配套資金，確保社區(qū)衛(wèi)生服務機構按照標準要求，為居民提供社區(qū)中醫(yī)藥服務。我區(qū)非常重視對考核結果的有效應用，以此引導、督導中醫(yī)藥社區(qū)衛(wèi)生服務工作的落實。對實施收支兩條線管理的社區(qū)衛(wèi)生機構采取日常考核與季度考核相結合，考核結果直接與各社區(qū)衛(wèi)生服務機構的績效工資掛鉤。對實施政府購買服務的社區(qū)衛(wèi)生服務機構采取日?？己伺c年度考核相結合，考核結果直接與社區(qū)衛(wèi)生工作經費掛鉤。這些強而有力的考評手段，保證了中醫(yī)藥社區(qū)衛(wèi)生服務工作的有效落實和持續(xù)發(fā)展。
三、社區(qū)衛(wèi)生中醫(yī)藥服務取得的主要成效
（一）初步建成社區(qū)中醫(yī)藥服務體系。結合《國務院關于發(fā)展城市社區(qū)衛(wèi)生服務的指導意見》（國發(fā)10號）、《北京市社區(qū)衛(wèi)生服務中心（站）設置于建設規(guī)劃》、《關于進一步完善醫(yī)療保險制度促進社區(qū)衛(wèi)生服務工作發(fā)展的意見》等文件精神，我區(qū)在統(tǒng)一規(guī)劃設置社區(qū)衛(wèi)生服務中心和站點的基礎上，提出社區(qū)衛(wèi)生服務機構實施統(tǒng)一建設標準、統(tǒng)一配置服務設備、統(tǒng)一要求設置中醫(yī)特色診區(qū)（診室），逐步建成個社區(qū)衛(wèi)生服務中心、個社區(qū)衛(wèi)生服務站的基層醫(yī)療衛(wèi)生服務體系網底。同時，對社區(qū)衛(wèi)生服務中心提出配置中醫(yī)和康復理療設施設備、設置中藥房等要求。通過標準化建設，有效推動了社區(qū)衛(wèi)生服務機構中醫(yī)適宜技術、中醫(yī)健康教育和中醫(yī)預防保健的功能，充分體現(xiàn)了傳統(tǒng)中醫(yī)在社區(qū)衛(wèi)生中的強大生命力。為保證社區(qū)衛(wèi)生服務機構標準化建設和中醫(yī)特色診區(qū)建設，近三年我區(qū)共安排資金萬元，其中用于中醫(yī)特色診區(qū)建設資金累計約為萬元。
（二）不斷完善拓展社區(qū)中醫(yī)服務內涵建設。中醫(yī)服務要改變原來“坐堂郎中”的形象，向社區(qū)衛(wèi)生“六位一體”功能轉變，需要有長效的機制和有效的載體。區(qū)努力實踐、因地制宜，不斷拓展中醫(yī)藥服務功能，提高中醫(yī)藥服務可及性。并將中醫(yī)藥與社區(qū)基本醫(yī)療及預防、保健、康復、健康教育和計劃生育指導工作緊密結合。
全面實行社區(qū)常用藥品零差率銷售。為做好社區(qū)藥品零差率銷售管理工作，區(qū)衛(wèi)生局、區(qū)財政局聯(lián)合下發(fā)《區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務機構實行社區(qū)常用藥品零差率銷售經費補助管理辦法》，規(guī)范了我區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務機構藥品零差率銷售補助經費的合理使用，保障和促進了社區(qū)衛(wèi)生服務機構藥品零差率銷售工作的健康發(fā)展。至10月，我區(qū)共銷售零差率藥品約為億元，財政補助經費d萬元。其中銷售中成藥萬元，占銷售零差率藥品總額的32％。
推進中醫(yī)適宜技術內涵建設。以社區(qū)四種慢性病綜合防治為基礎，以全民建立健康檔案工作為契機，以腦卒中慢性病規(guī)范化管理為切入點，利用中西醫(yī)方法，通過中醫(yī)辨證論治，結合社區(qū)康復、心理咨詢等適宜技術，做好腦卒中人群的早期識別、健康教育、危險因素干預、雙向轉診、社區(qū)康復等工作，規(guī)范工作流程、明確評價指標、探索總結經驗，形成具有中醫(yī)特色的，以中醫(yī)藥治療手段為主的治療規(guī)范，進而擴展應用到其他慢性病的規(guī)范化管理中，實現(xiàn)對社區(qū)慢性病人群規(guī)范、有效、連續(xù)的健康管理。對行動不便或有特殊困難的慢性病患者提供中醫(yī)出診服務。
充分發(fā)揮中醫(yī)藥技術在傳染病防治中的積極作用。針對5月甲型h1n1流感疫情來勢兇猛、傳播迅速的特點，我區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務機構快速反應、沉著應對，充分發(fā)揮公共衛(wèi)生網底作用，并在防控工作中充分發(fā)揮傳統(tǒng)醫(yī)學防治傳染病的優(yōu)勢，把中醫(yī)藥納入甲型h1n1流感防治體系中。各社區(qū)機構組織人員認真學習國家中醫(yī)藥管理局、北京市中醫(yī)藥管理局下發(fā)的《甲型h1n1流感中醫(yī)藥預防方案》，并將方案在臨床實踐中加以運用，結合老人、兒童等不同人群特點，辨證施治，制定防治處方。衛(wèi)生局成立防控專家領導小組，同時將中藥飲片和中成藥納入防控應急物資儲備之列，為防控甲型h1n1流感工作提供了有力的中醫(yī)藥保障。發(fā)放甲流宣傳材料10萬余份，對重點人群監(jiān)測累計達到人，密接人員居家醫(yī)學觀察累計人，真正成為社區(qū)居民健康的“守門人”。在全區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務機構甲型h1n1流感防控工作中真正做到了科學預防、科學治療、科學儲備，充分發(fā)揮了傳統(tǒng)醫(yī)學的價值與優(yōu)勢。
普及中醫(yī)藥養(yǎng)生保健、防病治病知識，開展中醫(yī)健教活動。根據社區(qū)居民的主要健康問題及疾病的流行趨勢，我區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務機構靈活應用中醫(yī)藥理論和方法，主動下社區(qū)宣教，并積極開展 “中醫(yī)中藥北京行”等主題活動宣傳普及中醫(yī)藥預防、養(yǎng)生保健、防病治病知識，指導社區(qū)居民開展防病保健和養(yǎng)生益壽活動，糾正不利于身心健康的行為和生活方式。針對老年人、婦女、亞健康等重點人群，運用中醫(yī)藥理論制定養(yǎng)生保健方案，認真組織實施，引導居民積極參與，并得到了居民的充分肯定。三年來共開展健康教育講座875次44428人受益，開展健康促進活動1297次7799人次受益，健康咨詢80170人。為推廣使用具有中醫(yī)藥特色的健康處方，區(qū)衛(wèi)生局組織力量精心策劃內容，為所有社區(qū)衛(wèi)生服務機構制作多種健康教育處方共計30萬份。
（三）大力加強社區(qū)中醫(yī)人才培養(yǎng)。中醫(yī)藥人才隊伍是發(fā)展中醫(yī)藥社區(qū)衛(wèi)生服務的基礎。為進一步提高社區(qū)衛(wèi)生服務體系中的中醫(yī)藥服務水平，我區(qū)通過培養(yǎng)骨干、專家?guī)Ы?、引進人員、返聘專家等多種形式不斷強化中醫(yī)藥人才隊伍建設，初步建成了一支技術過硬、扎根基層、長期穩(wěn)定的中醫(yī)藥人才隊伍。全區(qū)所有社區(qū)衛(wèi)生服務中心均有2名以上中級職稱以上中醫(yī)執(zhí)業(yè)醫(yī)師坐診。
落實社區(qū)“四個一批”政策，進一步加強中醫(yī)人才建設。一是“下來一批”，我區(qū)的大部分社區(qū)衛(wèi)生服務機構是由醫(yī)院承辦，醫(yī)院的中醫(yī)醫(yī)師、中藥師能夠定期到社區(qū)進行定向支援，比如首鋼醫(yī)院所屬的四家醫(yī)療服務中心，除中醫(yī)師定期到社區(qū)衛(wèi)生服務機構出診外，中心的中草藥服務也與醫(yī)院緊密結合在一起。二是“回來一批”，社區(qū)返聘專家中中醫(yī)類別的專家是23%；三是“進來一批”，近三年我區(qū)為社區(qū)衛(wèi)生服務機構共引進25名中醫(yī)碩士和博士，高素質中醫(yī)藥人才的引入，進一步提升了社區(qū)衛(wèi)生服務機構中醫(yī)藥人才的服務能力。四是“出來一批”，通過北京市“扎根回歸”工程對現(xiàn)有中醫(yī)類別的全科醫(yī)師進行崗位培訓，近三年我區(qū)共送出培養(yǎng)中醫(yī)類別全科醫(yī)師8人，加強了社區(qū)中醫(yī)人才培養(yǎng)。
（四）不斷加強社區(qū)衛(wèi)生中醫(yī)適宜技術推廣工作。中醫(yī)簡便驗廉的特點，十分適宜在社區(qū)開展，對促進社區(qū)衛(wèi)生服務工作大有益處。我區(qū)在開展全員培訓中醫(yī)適宜技術的基礎上，在全區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務機構大力推廣和使用中醫(yī)藥適宜技術（社區(qū)衛(wèi)生服務中心達6種以上，衛(wèi)生服務站達4種以上），如針灸、推拿、火罐、敷帖、刮痧、熏洗、穴位注射、熱熨、導引等技術全面開展。通過多種形式的中醫(yī)藥專業(yè)技能培訓，提高了臨床醫(yī)師中醫(yī)藥服務水平，為不斷完善中醫(yī)藥服務提供了人才支持。社區(qū)衛(wèi)生服務人員熱忱、耐心、細致的醫(yī)德醫(yī)風和全方位的中醫(yī)藥服務，贏得了居民的廣泛信任，中醫(yī)適宜技術在社區(qū)居民中得到普遍認可。全區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務機構門（急）診為人次，就診人數(shù)較增長15%。其中中醫(yī)服務量人次，占總服務量的36.22%。目前，我區(qū)已建成通過審批的北京市中醫(yī)特色示范診區(qū)4家，北京市中醫(yī)慢病示范站1個，北京市中醫(yī)藥薪火傳承3+3工程李慶業(yè)基層老中醫(yī)傳承工作室1個。
四、下一步工作思路
隨著中醫(yī)傳統(tǒng)文化在居民心目中的地位逐漸提升，市區(qū)兩級政府對于中醫(yī)在民生方面的應用更加關注，而我區(qū)的現(xiàn)狀是社區(qū)衛(wèi)生服務機構中購買服務的比例遠大于政府舉辦的比例，不同的主辦機構對中醫(yī)的重視程度存在差別，導致我區(qū)的社區(qū)衛(wèi)生服務中醫(yī)服務水平參差不齊，全區(qū)整體的社區(qū)衛(wèi)生中醫(yī)服務情況與北京市其他先進區(qū)縣仍有一定差距。因此，我們將把這次創(chuàng)建評審作為提升我區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務水平的一個契機，在北京市中醫(yī)管理局的正確領導下，在各位專家的支持幫助下，不斷提高中醫(yī)藥自主創(chuàng)新能力，以科學規(guī)劃為基礎，中醫(yī)隊伍建設為保障，規(guī)范管理和科學考評為手段，特色內涵建設為重點，積極推進我區(qū)社區(qū)衛(wèi)生中醫(yī)藥服務事業(yè)健康、蓬勃發(fā)展。我們相信，通過我們全區(qū)的共同努力，不斷改進社區(qū)中醫(yī)服務中存在的不足，我們的社區(qū)衛(wèi)生中醫(yī)工作一定會更上層樓。
篇十一 加強社區(qū)建設工作進展情況調查報告2550字
加強社區(qū)建設是新形勢下，堅持黨的群眾路線，做好群眾工作和加強基層政權建設的重要內容，通過加強社區(qū)建設，充分發(fā)揮社區(qū)居委會和群眾的力量，不斷提高為群眾服務水平和城市管理水平，提高社區(qū)居民素質和文明程度，加強社會治安綜合治理，保證群眾安居樂業(yè)，促進社會穩(wěn)定和發(fā)展。當前，社區(qū)建設工作已逐步走上正規(guī)和完善，并受到各級黨政領導的重視和社會各界的關注。為摸清富陽市社區(qū)建設工作的現(xiàn)狀，提出加強社區(qū)建設的意見和建議，我局對富陽市社區(qū)建設情況進行調研、先后召開了有分管局長，社會事務科、富春街道和社區(qū)居委會干部等參加的座談會三次，到部分社區(qū)進行實地調查，并赴蕭山、桐廬等縣(區(qū))考察學習?，F(xiàn)將情況報告如下:
一、富陽市社區(qū)建設概況
二、富陽市社區(qū)建設的成效
隨著社區(qū)建設工作的逐步推進，社區(qū)是我家，建設靠大家已經被廣大市民所認識，支持和參與社區(qū)建設工作的氛圍已逐步形成，通過全市各方面的共同努力，我市的社區(qū)建設工作取得了較大成效。
1、確立社區(qū)的定位，合理調整劃分社區(qū)
2、加強社區(qū)工作者隊伍建設
3、建立社區(qū)黨建組織。
根據當前社區(qū)黨建工作要求，提升社區(qū)黨組織設置標準，全市23個社區(qū)全部設立了社區(qū)黨總支，以黨員居住區(qū)域或行業(yè)等為特征設立黨支部和黨小組，分層開展活動，加強黨員教育管理，發(fā)揮黨建在社區(qū)建設中的龍頭作用。在市委支持下，由職能部門，街道機關下派18名經驗豐富，工作能力較強的業(yè)務骨干到社區(qū)擔任黨總支書記，并依照規(guī)范程序和法律要求，召開社區(qū)黨員大會，依法選舉產生黨總支。配優(yōu)配強了社區(qū)的領導力量。為全面推進社區(qū)建設奠定了堅強的組織基礎。
4、建立了社區(qū)建設的財力保證機制。
5、建立社區(qū)共建機制，推動社區(qū)建設工作發(fā)展。
三、社區(qū)建設中存在的問題和原因
我們在總結被實踐證明行之有效的工作經驗和工作成績的同時，必須清楚地看到存在的問題和有待完善的地方，以更好地指導和推進今后的社區(qū)建設工作。
1、社區(qū)硬件設施有待進一步改善。
2、社區(qū)費隨事轉問題有待于解決。
社區(qū)成立以來，社區(qū)居委會在面向社區(qū)服務的同時有關職能部門把大量的工作任務下到社區(qū)，實行了重心下移職能下延，而部門工作任務進社區(qū)后，卻沒有按費隨事轉、權隨責走原則來開展工作，把工作或活動所需經費轉移到社區(qū)，給社區(qū)帶來很多困難和矛盾，如有的部門搞一些調查工作只發(fā)一張表，要社區(qū)按戶數(shù)復印分發(fā);有的部門下達工作任務時，還需社區(qū)制作畫版、臺帳、購置服裝等;有的部門利用行政壓力迫使社區(qū)訂閱部門發(fā)行的報刊，最多的社區(qū)每年要花3000余元訂閱費。上述問題的存在，促使社區(qū)干部應付事務，設法開辟籌集財源，對真正應承擔的社區(qū)建設等工作卻無法投入精力，財力。
3、社區(qū)工作者待遇有待提高。
日前，我市社區(qū)工作者(委員)月工資為520元，加上平時發(fā)放各種福利，補貼，年收入在11000元左右，周邊縣(市區(qū))社區(qū)工作者工資福利待遇近況是，蕭山區(qū)社區(qū)工作者月基本工資775元，加上平時計發(fā)的社利補貼等，年收入在17000元以上;余杭區(qū)社區(qū)工作者月基本工資700元，加上平時計發(fā)的福利補貼等年收入在16000元以上，臨安市社區(qū)工作者月工資700元年均收入18000元左右;桐廬縣社區(qū)工作者月工資700元，年均收入在11000元以上。根據富陽市職工年均收入情況和周邊縣的情況參考對比，我市社區(qū)工作者的工資福利待遇確實偏低，在一定程度上影響我市社區(qū)工作者的工作積極性，應需適當提高其待遇。
4、城中村與社區(qū)建設和管理已不相適應。
我市城區(qū)19個社區(qū)轄區(qū)內有8個行政村(城東、城西、虎山、后周、金橋、東山、巨利、鹿山)，這些村的部分土地已被國家所征用，村民已基本無土地可耕作，成為城市村民。行政村的管理政策和村民的生活有別于社區(qū)的管理和社區(qū)居民，使城市社區(qū)建設與城中村在管理上即無法分割又無法銜接的狀態(tài)。如城東村村民居住極為分散，現(xiàn)分布在盤龍山，鑊子山，城東，鸛山，后亭子，虎山等六個社區(qū)，他們的衛(wèi)生環(huán)境治安、教育、物業(yè)等工作社區(qū)無從管理，影響城市社區(qū)建設健康有序發(fā)展。
根據上述問題分析，其原因主要有幾個方面，一是我市社區(qū)建設工作起步較慢，還是處在初級階段，社區(qū)建設和管理工作都在探索和實踐過程中，有待于進一步在探索中實踐，實踐中發(fā)展，發(fā)展中完善。二是有關職能部門對社區(qū)建設工作支持和配合力度不大。三是社區(qū)工作經費明顯短缺，政府在財力上支持社區(qū)建設工作力度不大。四是社區(qū)居委會職責不夠明確，導致有些社區(qū)工作不明，任務不清，打混仗。
四、進一步加強社區(qū)建設的建議。
1、加強社區(qū)設施建設，構建社區(qū)建設網絡體系。
社區(qū)設施是社區(qū)建設的重要陣地和物質保證。社區(qū)設施要立足于挖潛力和新建，雙管齊下，注重網絡體系建設。社區(qū)內黨政機關，企事業(yè)單位的服務設施和項目，有條件的都要逐步免費或低償向社區(qū)開放，提高社區(qū)資源的共享利用率。要逐步創(chuàng)造條件在社區(qū)建立有一定檔次特色的社區(qū)建設中心，并利用現(xiàn)代科技和通訊手段聯(lián)網運作，構建社區(qū)建設網絡體系。
2、加大投入，確保社區(qū)建設健康運轉。
要以改革的思路積極探索，通過財政支持、社會贊助、費隨事轉、有償服務等多元化渠道籌措社區(qū)建設資金;加大投入力度。市政府在建立社區(qū)建設財力保證機制的基礎上，對社區(qū)建設的基礎設施正常工作經費、工作人員工資福利待遇等要以政策性指導與實際投入相結合。建議制定出臺幾個政策性文件:一是出臺一個富陽市組織機構工作任務評比考核進社區(qū)申報準入制度意見，明確政府工作早報準入制的宗旨任務以及費隨事轉，權隨責走原則等。二是出臺一個關于進一步規(guī)范富陽市城市社區(qū)居委會工作人員工資福利待遇的文件，可以建立社區(qū)工作人員職務等級工資制度，設立崗位津貼執(zhí)行社會保障制度完善獎勵政策等，調動社區(qū)工作者工作積極性，促進社區(qū)建設順利發(fā)展。
3、推進社區(qū)體制改革，加大撤村建社區(qū)工作力度。
城中村的存在就是城市社區(qū)建設管理體制沒有理順的一種表現(xiàn)。它影響著社區(qū)建設的規(guī)范管理和規(guī)劃發(fā)展的落實，當前我市深化社區(qū)體制改革和推進農村新型社區(qū)建設，開展撤村建社區(qū)時機已經成熟，建議對城中村實行撤村建社區(qū)的體制改革工作，可以以城東村為試點單位開始展開，通過實踐總結撤村建社區(qū)工作的試點經驗，從而在城西村、虎山村、后周村、鹿山村等行政村予以全面展開，要成立市政府牽頭，由相關職能部門組成的指導工作組，具體指導落實，并制定有關優(yōu)惠政策和落實措施，推進撤村建社區(qū)工作的圓滿成功。
篇十二 社區(qū)責任醫(yī)生工作報告600字
布滿挑戰(zhàn)，布滿機遇，布滿創(chuàng)新的__年行將過往了，對此，我們要總結過往的工作經驗，為行將到來的__年提供前車之鑒，更好的為醫(yī)院，為社區(qū)，為居民服務，獻出我們的愛心，誠心和信心。整理文章：
我們負責洮昌街道北海社區(qū)的建檔工作，工作任務異常艱巨。我們轄區(qū)內有一萬三的人口，我們轄區(qū)有老居民有常駐居民、有活動性很強的散居人口，我們包社區(qū)包摟，利用居民上班時間，為留守的老年人查體建檔，建立家庭檔案，弄突擊，建立檔案，輸進電子檔案，展開突擊宣傳活動，總之，通過廣泛宣傳，免費查體，進戶調查等多種情勢，我們整整用了半年多的時間，社區(qū)的建檔率到達 %。其次篩差重點人群，重點管理65歲以上老年人、婦女、兒童、殘整理文章由疾人和精神病患者，重點慢性病人是我們的管理重點，對重點人群分類建檔，對篩查出的病人即重點人群，通過進戶，隨診，家庭出診，巡診，指導他們用藥，預防疾病，我們與居民建立成朋友式的服務關系，糖尿病1400人，隨叫隨到，建立家庭健康檔案 份，我們?yōu)殇值辣焙Ｉ鐓^(qū)的居民免費抽血化驗，驗血糖，篩查糖尿病44人，深受居民的滿意。
義不容辭，自己負責藥局工作，一年來急患者之所急，應需盡領，計劃性領藥，不讓藥品有過期現(xiàn)象，藥物賬目清楚，沒有出現(xiàn)任何過失。
在今后的一年里把社區(qū)工作和家庭檔案這些工作逐漸完善，做得更好，贏得居民的滿意，在今后的工作更上一個臺階。
篇十三 社區(qū)疫情防控工作自查報告3100字
1.社區(qū)疫情防控工作自查報告
自今年開展疫情防控以來，我社區(qū)根據上級指揮部署，結合自身實際，迅速建立村社疫情聯(lián)防聯(lián)控工作機制，通過網格化管理實現(xiàn)精細化防控，以群防群控實現(xiàn)全方位高效管控，堅決打好疫情防控狙擊戰(zhàn)，筑牢群眾生命安全防線。
一、村社聯(lián)防，突顯合力
全面發(fā)動各支部黨員、小區(qū)業(yè)主委員會，形成抗疫合力。防控期間，根據股份經濟合作社及小區(qū)實際情況，充分調動單位下派干部、黨員堅兵的合力，形成防控專班，進行責任細分，成立平安巡邏隊、環(huán)境衛(wèi)生巡邏隊、文明勸導隊、便民服務隊，在防疫宣傳、卡口值守、居家隔離戶值守、環(huán)境衛(wèi)生整治等工作方面發(fā)揮了重要作用。期間，靈際社區(qū)共設置10個卡口，對進出三個股份經濟合作社、兩個小區(qū)的人員進行實時登記，嚴控村社居民流動，有效控制傳染源。各村社成立防疫宣傳巡邏隊，及時向群眾宣傳科學防疫知識，做到科學防疫、有效動員。
二、群防群控，編織細網
疫情防控需編織細網，方能全方位、無死角高效狙擊疫情。針對各村社出租戶眾多，人口流動頻繁的問題，我社區(qū)通過網格化管理做到精準防控，充分動員村社小組網格長、小區(qū)樓棟長，將疫情防控安織細編密，嚴格落實出租戶主責任，全面動員群眾積極參與外來人口管控，動員群眾對返云人員第一時間向社區(qū)報告，嚴密排查外來人員行動軌跡，嚴格落實外來人員的登記核查，對來自高風險地區(qū)和疫區(qū)的外來人口落實隔離措施，以群防群控打好疫情防控的人民戰(zhàn)爭。目前共排查流動人口2135人，落實居家隔離14戶46人，集中隔離17人。
三、以信息化提升防控能力
以大數(shù)據、網格治理平臺，電子健康碼為載體，變“外防”為“內控”，讓科學防控、信息化防控助推高效防控。為全面推動健康碼的普及靈際社區(qū)對各合作社、小區(qū)開展全方位宣傳健康碼申領工作，駐點幫助老人申領健康碼，目前共落實？？人申領健康碼，實現(xiàn)了小區(qū)、合作社健康碼申領全覆蓋，通過對“紅碼、綠碼、黃碼”三碼管控核查，建立高效科學的防疫網絡。
下一步，社區(qū)將繼續(xù)依托網格員、志愿者、轄區(qū)居民群眾等一道努力奮戰(zhàn)、嚴防死守，構筑起“外防輸入、內防擴散”的社區(qū)防線，堅決打贏疫情防控狙擊戰(zhàn)。
2.社區(qū)疫情防控工作自查報告
社區(qū)防控是疫情防控最基礎、最重要、最艱巨的工作，是推動防控措施責任落實到“最后一米”的地方。某某社區(qū)自接到上級防控疫情的命令以來，迅速進入緊張有序的工作狀態(tài)，全體工人員全力投入疫情防控阻擊戰(zhàn)。
一、踐行“初心”，將使命擔在肩上
根據上級工作要求成立社區(qū)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情預防控制領導小組、環(huán)境整治領導小組、宣傳物資保障組與督查問責組。按轄區(qū)區(qū)域劃分成5片責任區(qū)，由社區(qū)5名黨委班子成員分片包保，落實責任到個人。
二、踐行“細心”，將責任落到行動
24小時應對戰(zhàn)“疫”。連日來，社區(qū)防控組全面進入24小時運轉的狀態(tài)，全力投入疫情防控阻擊戰(zhàn)。防控組整合了轄區(qū)衛(wèi)生服務站、社區(qū)城 管中隊、派出所、轄區(qū)物業(yè)、轄區(qū)單位等成員單位的力量和資源，形成聯(lián)防聯(lián)控的強大合力。力求不留死角、不留盲區(qū)、不放過任何線索、不發(fā)生任何遺漏。
(一)每日召開全體工作人員疫情防控工作會議，從1月23日開始，社區(qū)已召開疫情防控工作會議11次，及時總結前日防控工作，布置當天的防控工作。
(二)開展地毯式排查，以網格為單位，首先由社區(qū)網格員在各自網格內開展一家一戶電話排查，對于無法聯(lián)系上的人員，由網格員入戶進行排查，對于仍然無法聯(lián)系上的人員，在其家門口張貼溫馨提示，以便第一時間和社區(qū)取得聯(lián)系。社區(qū)共有居民戶5926戶，截至目前累計電話排查4789戶，上門摸排1026戶，張貼溫馨提示1150張，共排查由武漢回銅人員24名，均無發(fā)熱、咳嗽、氣促等急性呼吸感染癥狀，無疑似病例。經向上級請示，按照規(guī)范程序發(fā)放解除居家醫(yī)學觀察告知書14份。
(三)社區(qū)城 管中隊每日在轄區(qū)內逐門逐戶逐個企業(yè)逐個賓館逐輛車子拉網式排查，不漏一戶一企一車一人。沿街超市、賓館、藥店等重點場所的每個出入口按規(guī)范設立服務臺，每個服務臺設立2名社區(qū)職人員包保指導。
(四)建立日調度和日報送制度，將全員上班和應急值守并行，做到了分工明確、上下齊動，形成“四個全”的有效機制，即：全參與、全時段、全方位、全覆蓋。
(五)社區(qū)大廳設立分診臺接待從湖北特別是武漢返銅居民的登記，發(fā)放方便就診卡。對武漢來銅人員重點追蹤，上門提供“六個一”服務，做到每日隨訪，每日上報。
(六)分診臺每日安排衛(wèi)生服務站衛(wèi)生人員與社區(qū)工作者接待來社區(qū)登記的居民，對每一位社區(qū)工作者及前來登記的居民測量體溫。
三、踐行“熱心”，將溫馨圍在身邊
在公開宣傳欄、小區(qū)樓道口張貼通告、預防新型冠狀病毒感染宣傳單，累計張貼《某某市新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控指揮部通告》和《新型冠狀病毒感染的預防宣傳畫》47000張，利用微信公眾號發(fā)布信息24條、沿街電子顯示屏滾動播放宣傳標語10余條、移動小喇叭10個播放發(fā)布相關內容。
四、踐行“暖心”，將真情送到心里
以網格為單元，持續(xù)整合社區(qū)民警、衛(wèi)生服務站人員、網格員、黨員志愿者等力量資源，實行捆 綁作業(yè)、責任共擔。由網格支部黨員組建轄區(qū)疫情防控工作志愿者隊伍3支、共54人，分三片利用小喇叭全天侯分時段在小區(qū)內走街串巷播放疫情防控的相關音頻，并摸排湖北車輛，勸導轄區(qū)居民出行佩戴口罩等。切實讓疫情防控的聲音傳遍千家萬戶，確保群眾人人知曉，嚴格遵守疫情期間的各項規(guī)定。
以社區(qū)黨建聯(lián)盟為平臺，發(fā)揮黨員先鋒模范保壘作用。轄區(qū)黨建聯(lián)盟單位每日派出黨員在社區(qū)的5個封閉小區(qū)路口設立監(jiān)測點，由小區(qū)物業(yè)、社區(qū)工作者、黨建聯(lián)盟成員單位的黨員為進入小區(qū)人員測量體溫，發(fā)放疫情防控宣傳單，切實把疫情防控推進落實到每個社區(qū)、每個網格、每戶家庭和每個居民。
在這場戰(zhàn)爭中，社區(qū)還聯(lián)系了愛心企業(yè)參與其中，為守護好這座城，貢獻自己的一份力量。和諧盛世餐飲上門為轄區(qū)10戶孤寡老人和困難家庭，免費贈送蔬菜，解決出行不便之困;草根謠市民大食堂和寶泓餐飲為社區(qū)工作者送來愛心早餐，傳遞愛心和溫暖。
3.社區(qū)疫情防控工作自查報告
黨員認真貫徹落實______堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)的重要指示精神，嚴格落實《中共湖北省委組織部關于組織省直機關黨員干部分批次到社區(qū)開展疫情防控工作的通知》要求，現(xiàn)將工作情況匯報如下：
我院積極響應黨員下沉社區(qū)服務號召，所有黨員全部按時到社區(qū)報到并開展志愿服務。其中下沉居住地社區(qū)12人，栗廟社區(qū)6人，截止目前累計完成下沉服務時間241小時，完成年度每人不少于12小時目標要求。
市政工程學院黨總支根據上級黨組織相關精神，進一步明確黨員干部下沉社區(qū)工作要求，具體如下：
1.各下沉社區(qū)黨員干部必須服從社區(qū)臨時黨支部統(tǒng)一管理、統(tǒng)一指揮和調度。
2.要發(fā)揮好黨員干部的先鋒模范的作用，在社區(qū)的領導下，和社區(qū)其他工作人員一起做好以下工作：
(1)群眾生活物資服務保障。收集了解居民群眾生鮮蔬菜、嬰幼兒用品、慢性病藥品等個性化需求，優(yōu)化物資采購和配送方式，為居民群眾開展送菜送藥等服務，打通生活物資供應和社區(qū)服務的“最后一百米”。
(2)收集居民群眾訴求問題。加入社區(qū)微鄰里、小區(qū)微信群，主動亮明黨員身份，通過網絡收集、電話排查、網格巡查、上門走訪等方式，及時了解群眾訴求，收集存在問題，幫助協(xié)調解決，化解矛盾糾紛，加強正面宣傳引導和釋疑解惑，特別是對普遍性的訴求問題，要及時梳理上報。
(3)關愛幫扶特殊困難群體。對重癥慢性病患者、殘疾人、孤寡老人以及醫(yī)務工作者家庭，實行“一對一”包保聯(lián)系，落實“一家一檔”信息臺賬、“一日一訪”定期聯(lián)系、“一周一送”生活物資等措施。
(4)開展居民群眾心理疏導。重點關心困難家庭、有病亡者重癥者家庭，通過上門走訪、電話聯(lián)系、視頻 聊天等方式，定期開展心理慰藉;對有相關需求的居民群眾，及時安撫情緒，幫助解決實際困難，增強戰(zhàn)勝疫情的信心。
篇十四 社區(qū)黨支部委員會工作報告6250字
一、加強隊伍建設，提高單位整體素質
近年來，本屆黨支部以隊伍建設為主要抓手，從班子、黨員、職工等方面入手，加強廉政建設，致力于提高隊伍整體素質，從而為主體工作的全面開展奠定堅實的組織保證
(一)加強“四好班子”創(chuàng)建工作，提高班子整體合力
一是堅持中心組學習制度。在學習內容上做到政治理論學習與業(yè)務學習相結合，廉政學習與工作實際相結合，提高班子成員的學習能力、工作能力和決策能力。
二是加強班子成員工作作風、工作能力建設，在注重日常交流談心的基礎上，召開班子民-主生活會，開展批評與自我批評，提出切實可行的整改措施，組織實施班子整改措施的落實。
三是堅持“三重一大”、民-主集中制等制度，不斷健全領導班子集體領導和個人分工負責制。
四是開展以“講黨性、重品行、作表率”主題實踐活動，提高班子成員黨性修養(yǎng)，加強表率作用。
通過加強班子建設，班子的整體合力、工作戰(zhàn)斗力得到進一步增強。
(二)加強黨員隊伍教育，提高黨員隊伍綜合能力
一是調整完善組織架構，開展責任區(qū)評選工作。根據人員調動、崗位變化等實際情況及時調整各黨小組成員構成及黨員責任區(qū)分布，制定新的黨員責任區(qū)一面旗評選標準，加入個人自定標準，充分發(fā)揮黨員在工作崗位上的表率作用。
二是加強黨員學習教育。編制黨員月、季度學習活動計劃，根據時事形勢及有關要求布置學習內容，根據各黨小組所在班組的工作內容與性質設計活動方案。組織黨員開展參觀革命紀念館、上網學習黨性知識、觀摩《高考1977》等活動，以各種形式和內容充實黨員教育，提高黨員素質。
三是落實“三會一課”及“黨內三先”制度。以黨員“三會一課”為載體，搭建黨員交流、學習的平臺。充分發(fā)揚黨內民-主，讓黨員先知道，先討論，先行動。
四是做好“黨員雙結對”工作。通過與處本部黨小組結對、一名黨員結對兩到三名職工、黨員結對積極分子等形式關心好黨員、職工的思想、生活和學習;同時，班子成員不定期地到各科室、各分站同黨員、職工交心談心，了解他們的所思所想，對患病的職工也及時上門慰問。
五是開展各類黨員主題活動。結合不同階段的工作重點，開展如“爭當世博先鋒”、“我為親水平臺洗臉”、“愛護一塊綠地、維護一處環(huán)境”、“同在一面旗幟下，同為一個目標而奮斗”等主題的黨員活動，使黨員們在參與活動的過程中激發(fā)對自身工作崗位的熱愛，發(fā)揮黨員模范作用。
六是落實黨員民-主評議工作。以民-主評議黨員為抓手，開展“三測評”工作。通過組織黨員在黨旗下重溫入黨誓詞、群眾座談、個別訪談、黨小組民-主生活會等形式，認真查找黨員身上存在的不足，努力整改，使整個民-主評議黨員工作達到“民-主、和-諧、共同提高”的目的。
七是開展學習實踐科學發(fā)展觀活動。根據處黨委有關學習實踐科學發(fā)展觀活動要求，通過廣泛聽取不同層面的意見和建議，召開班子民-主生活會，就影響和制約我處發(fā)展的突出問題、加快推進河道城-管和水域市容管理事業(yè)新發(fā)展等方面認真思考，制定整改方案，積極予以落實。
(三)加強職工隊伍建設，提高職工隊伍綜合素養(yǎng)
一是注重職工隊伍的學習教育。組織職工開展十七大精神、科學發(fā)展觀、“八榮八恥”等時勢熱點的討論、學習活動。以班組學習為抓手，制定季度學習計劃，包括先進事跡、形勢報告、班組管理心得以及執(zhí)法管理經驗等內容。認真開展“忠誠、敬業(yè)、樂群、和-諧”核心價值觀的提煉、學習和踐行活動。
二是開展崗位練兵、技能比武等培訓工作。按照“缺什么、補什么，提高崗位能力”的原則，組織開展“我參與、我提高”職工“六比”競賽等多種形式的技能培訓、比武活動。如：針對船舶機型都是全進口部件、技術含量較高的特點，開展機駕人員現(xiàn)場會診、優(yōu)勝船舶示范操作，針對執(zhí)法人員在現(xiàn)場執(zhí)法上法律文書制作不規(guī)范等問題，開展季度現(xiàn)場模擬比武和執(zhí)法技巧的培訓工作。
三是加強對職工潛能的發(fā)揮。利用現(xiàn)有人力資源，結合不同年齡層次職工的特征，加強職工的培養(yǎng)和教育，如針對青年干部敢于接受新思想、有闖勁的優(yōu)勢，通過組建課題、興趣小組讓青年干部擔任組長。根據老黨員、老同志有工作經驗、性格穩(wěn)重的特點，讓他們做好“傳、幫、帶”工作。
四是積極落實政研會工作。每年認真開展單位政研會工作，從思想政治工作、社會宣傳、管理執(zhí)法、青年人才培養(yǎng)等方面加強實踐與理論的探討，使其成為職工工作實踐總結和拓展管理思路的平臺。站政研分會多次被評為處優(yōu)秀政研分會，職工多篇論文獲得較好成績。
五是創(chuàng)新開展讀書活動。于20__年成立了“求慧”讀書社，并創(chuàng)辦了《求慧》雜志，開展了“健康進班組、攝影進班組、詩歌進班組”的“文化三進”活動，為職工提供了一個交流思想、探討學習、共同鑒賞中外文化的平臺。
(四)加強廉政教育，營造風清氣正良好氛圍
一是開展黨風廉政教育，以職工大會、分站每月一次廉政學習等形式開展職工廉政教育，真正做到廉政工作常抓不懈，警鐘長鳴。
二是貫徹落實有關要求，貫徹落實《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預__-敗體系實施綱要》、《___紀委關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》等文件精神，開展學習、自查、互查工作。
三是深化源頭治理，開展“清、查、算、改”活動和“小金庫”治理工作。
四是開展崗位廉政自律規(guī)范的討論，從四個層面(黨政班子、管理人員、監(jiān)管隊員、車船機駕人員)進行討論，撰寫廉政自律規(guī)范。
五是以廉政活動日為載體，開展“談、說、學、論”警示教育活動(動員職工談一談學習心得、說一說警示教育、學一學警示知識、論一論自律規(guī)范)、“說廉、述廉、學廉，爭當勤廉好職工”活動(說身邊的、近代的、古代的廉政之事)以及知識競賽，使黨員、職工在輕松、和-諧的氛圍中學習了黨章、黨紀黨規(guī)以及處各項廉政規(guī)定，達到了學習、參與、提高，廉政知識進人心的目的。職工廉潔自律意識得到不斷增強，提煉了“三見三不“等廉政規(guī)范，真正使廉政工作得到了落實。
通過加強對班子、黨員、職工三個層面的建設，隊伍整體素質有了明顯提高，隊伍形象有了進一步完善，廉政思想有了進一步確立，整體戰(zhàn)斗力有了進一步提升，為保證各項主體業(yè)務工作的開展奠定了扎實基矗
二、開展黨建聯(lián)建，提高便民利民實效
近年來，本屆黨支部著眼于全局，開展與沿岸社區(qū)、責任區(qū)單位黨建結對工作，唱響了“同在一面旗幟下，同為一個目標而奮斗”的主旋律，發(fā)揮了黨建輻射作用。
(一)開展結對工作，加強黨建輻射
一是開展了對沿河責任區(qū)單位、居委、物業(yè)黨支部工作的調研和結對工作
二是組織結對雙方開展學習交流活動。如，中鹽公司創(chuàng)建文明單位的工作體會、兆南有限公司加強流動黨員管理以及空軍汽車連勞模培養(yǎng)管理等。三是開展宣傳、執(zhí)法聯(lián)動工作。如：聯(lián)動港監(jiān)、交-警部門開展對泥漿碼頭的綜合整治活動;聯(lián)合區(qū)縣城-管開展對成都路高架橋等橋梁周邊“三亂”的集中整治活動;聯(lián)合六區(qū)城-管開展沿岸違章點的整治;針對蘇州河沿岸存在的亂堆亂放亂設攤問題，通過協(xié)調組織，虹口、黃浦等六區(qū)城-管部門及時落實了相關的管理措施，有效揭制了蘇州河沿岸“三亂”等違法行為。
(二)深化進社區(qū)工作，提高為民服務實效
一是以社會宣傳為途徑，提升市民水環(huán)境意識。組織召開了“社區(qū)居民踐行‘七個一’活動”啟動儀式，即鼓勵居民做到：我為社區(qū)，做一天維護河道市容的巡查員、當一天保護河道市容環(huán)境的宣傳員、消除一處河道沿岸的污染點、勸阻一次有損市容環(huán)境的不文明行為、清潔一處公共環(huán)境衛(wèi)生設施、維護一塊公共綠地、養(yǎng)成一種分類收集家庭垃圾的習慣。開展“我們在你身邊”、迎世博400天、300天等主題宣傳活動，提升了河道城-管社會效益，市民環(huán)境衛(wèi)生意識及參與自覺性得到增強。
二是以“四個一”工作制度為抓手，提升市民滿意率。以“迎奧運、迎世博”、“讓世界清潔起來”等活動為載體，了解民情，傾聽民聲，建立健全進社區(qū)“四個一”的工作制度(建一本進社區(qū)基礎臺帳，建一條聯(lián)系熱線，建一張定期測評表，建一個工作協(xié)助機制，拓展兩岸污染源的發(fā)現(xiàn)面，降低市容環(huán)境問題的投訴率，提升市民對水環(huán)境的滿意率。
三是以“城-管進社區(qū)”為平臺，為民辦實事。以“進社區(qū)”為平臺，尋找不同載體，在海鑫小區(qū)和大華清水灣等居委會分別組建了四支由社區(qū)居民自愿者參與的“愛我社區(qū)護河巡視隊”，以此來勸阻、消除、舉報社區(qū)河道沿岸存在的不文明陋習。同時，以信息溝通、座談會等形式及時掌握沿岸社區(qū)居民反映的有關水域環(huán)境衛(wèi)生問題，通過直接解決、協(xié)調區(qū)縣城-管綠化部門解決等方式，對市民反映的問題給予解決和反潰如，落實解決了海鑫居委門前環(huán)境整治、上海知音苑小區(qū)周邊道路治理等利民實事，得到了沿岸居民的好評。
四是以文化聯(lián)動為手段，提升水域和-諧氛圍。組織沿岸社區(qū)參加行業(yè)發(fā)展討論、行風監(jiān)督員、行業(yè)藝術節(jié)等活動。如，長壽街道海鑫居委，組織居民自編自演小品參加水域市容環(huán)衛(wèi)行業(yè)藝術節(jié)活動，頌揚水域城-管“三見三不”文明廉潔的執(zhí)法形象;社區(qū)居民積極撰寫了以改革開放30周年蘇州河變遷為主題的征文，獲局二等獎;社區(qū)一名黨員潑墨作了一幅“魚水情”的國畫，體現(xiàn)了水、市民以及城-管隊伍的和-諧關系和各方團結治水的決心，該作品在北京舉辦的全國性比賽中獲得了獎項。
(三)深化立功競賽工作，以競賽促管理
一是以“同類競賽、分類管理”為原則，通過開展責任區(qū)單位競賽、現(xiàn)場交流會、活動等進一步推進責任區(qū)“五項” 自律管理模式。
二是以“文明工地競賽”為主題，強化對沿岸施工工地的管理，從源頭上遏制不文明的施工行為，不斷提升蘇州河整體市容環(huán)境面貌。
三、發(fā)揮核心保障作用，確保主體業(yè)務順利完成
我們始終把全面推進管理工作，確保水域環(huán)境衛(wèi)生質量為一切工作的目標，充分增強了黨員的骨干作用，顯示了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，發(fā)揮黨支部核心保障作用。
(一)以責任區(qū)制度落實為根本，強化自律意識提高
根據《市容條例》相關規(guī)定，以迎世博為契機，開展廣泛宣傳引導，不斷提升各單位自律意識，重點加強對散貨裝卸碼頭監(jiān)管力度，試點推行“四項自律”措施，由他律為主轉變?yōu)樽月蔀橹?，以嶄新面貌投入迎世博責任區(qū)管理工作。
(二)以“四早”為原則，完成水生植物治理工作
按照“早計劃、早協(xié)調、早落實、早預警”的水生植物專項整治工作原則，將水生植物整治工作作為全年度蘇州河水域市容環(huán)境衛(wèi)生整治工作的一項重要內容，成立專項整治領導小組，確定整治內容，嚴格完成全年整治目標。
(三)以奧運安保為契機，強化和-諧平安水環(huán)境建設
在08年奧運前夕，聯(lián)合地方海事、水上公安等部門，在蘇州河水域開展了有史以來首次反恐演習，取得了圓滿成功，積累了寶貴經驗，得到了上級領導的充分肯定，為世博安保工作的順利開展打好了基矗
(四)以迎世博為重點，開展水域保障工作
緊緊圍繞迎世博重點工作，抓進度、重實效，克服高溫酷暑和人員不足現(xiàn)狀，認真開展協(xié)調、復核及反饋工作。同時，開展了迎國慶、五一、春節(jié)及蘇州河龍舟賽等重大節(jié)日、重要活動的水域市容保障工作。
四、強化內部管理，切實提高單位管理水平
近年來，本屆黨支部圍繞整合人力資源、創(chuàng)建規(guī)范化分站、文明班組、建立規(guī)章制度、確保安全綜治、強化內部管理等內容，切實提高了單位的綜合實力。
(一)創(chuàng)建規(guī)范化分隊，提升工作實效
一是完善資源配置，實現(xiàn)人盡其才。我站開展了分站長崗位競聘上崗以及職工崗位雙向選擇工作。建立離崗學習制度和“1.0系數(shù)制度”，實現(xiàn)單位人力資源配置的有效和高效。
二是完善激勵機制，實行獎優(yōu)罰劣。以“月、季、年”職工崗位績效考核為抓手，結合季度班組考核，加強對各分站長、職工的考核工作。通過職工大會、班會等形式對表現(xiàn)優(yōu)秀的同志進行表揚，對工作尚有不足的同志給予指正。同時，運用績效獎，班組半年獎、年度事業(yè)單位考核、十佳評選等載體，實行獎優(yōu)罰劣，激勵職工學習先進，改正不足。從而形成“比、學、干、幫、超”的良性競爭氛圍。
三是強化糾查制度，增強實效管理。我站設立了專門的糾查組，從儀容儀表、執(zhí)法辦案、監(jiān)管實效、內部管理、設備運行管理、安全綜治等各個方面開展對各分站、職工的糾查工作。如，從辦公環(huán)境有序規(guī)范入手，注重做好“四個統(tǒng)一”(一是統(tǒng)一辦公臺上的物品資料擺放;二是統(tǒng)一全站人員的茶具用品;三是統(tǒng)一更-衣室布局;四是統(tǒng)一衣帽的吊掛方式)，從而不斷提升辦公環(huán)境的規(guī)范化。又如，專門邀請了上海南空汽車連的教官，對我站各分站進行專項訓練指導，使隊員的行為規(guī)范和隊伍的隊容風紀做到日?；?、統(tǒng)一化、制度化和規(guī)范化，力求培育出一支政治強、業(yè)務精、紀律嚴、作風硬的準軍事化河道城-管隊伍，增強實效管理。
(二)完善落實規(guī)章制度，為各項工作提供制度保障
一是不斷完善單位規(guī)章制度。建立完善了《效能督察辦法》、《加班、調休補充規(guī)定》、《請示報告制度》、《班組出航制度》等10余項制度。同時，遇到節(jié)日或重大保障活動期間，專門制定領導帶隊的值班安排表，建立了24小時值班制度，制作值班記錄簿，值班人員每日做好記錄，并且定期進行檢查，提高了分隊的應急能力和對突發(fā)事件的處理能力。
二是建立了“5+4”模式基礎臺帳?！胺株爩用?本帳”——分隊工作日志、會議記錄本(分隊例會和分隊大會)、案件查處情況登記本、暫扣物品登記本、信訪訴求工作登記本;“班組層面4本帳”——班組巡查日志、會議記錄本(班組學習、班組工作、班組民管)、案件查處情況登記本、信訪訴求工作登記本，并真實、完善地做好記錄。從而使分隊與班組工作做到有機統(tǒng)一、無縫銜接。
(三)加強車船設備管理，確保單位安全穩(wěn)定
一是按照“四化兩率”標準，加強對日常車、船的安全檢查，規(guī)范車、船“日檢查、月檢修、季度保養(yǎng)”工作的開展。二是及時了解職工思想動態(tài)，落實黨政領導、分管領導、班組長談心工作，消除單位不穩(wěn)定因素。三是注重對社會不安定環(huán)境可能對職工造成影響的教育警示工作，確保單位的穩(wěn)定發(fā)展。
通過不斷加強內部管理，黨員、職工緊密團結在了黨支部周圍，全站上下擰成一股繩，齊聚一條心，形成了合力，單位人力資源配置得到了進一步優(yōu)化，規(guī)范化程度有了進一步提高，制度執(zhí)行力有了進一步增強，安全穩(wěn)定有了進一步保障，單位文明建設程度有了明顯提升。
五、加強對工、團的領導，充分發(fā)揮黨支部引領作用
黨支部注重加強對工、團的領導，為工、團工作的順利開展指明方向，奠定基矗
(一)指導工會工作，發(fā)揮工會作用
一是發(fā)揮職工代表作用，增強職工參政議政實效。以職工大會為基本形式，搭建好職工參政議政的平臺，增強職工源頭參與意識。發(fā)揮好職工代表作用，從維護職工合法權益出發(fā)，職工積極參政議政，參加“我為市容獻一計”、“改革開放30周年獻計策”等合理化建議征集活動，發(fā)揮潛能，推動站部各項工作的落實，為單位發(fā)展凝心聚智。
二是為職工送關心，營造單位和-諧氛圍。深入了解職工基本情況，關心好職工工作、學習和生活。做好職工醫(yī)療保障互助工作、療休養(yǎng)以及體檢工作，送上組織上的關心和愛護。做好退管會工作，開展退休職工活動，使他們老有所樂，感受到黨的溫暖。堅持每年開展一日捐活動，進行職工的互助互濟。做好夏送清涼、冬送溫暖工作，對困難、生并獻血等職工及時慰問。高溫、防臺防汛期間做好防暑降溫與安全管理的檢查、慰問工作。
(二)指導團組織工作，發(fā)揮團支部生力軍作用
一是抓好青年思想教育，增強凝聚力。開展“凝聚青年，增強團員意識”等團員意識主題教育活動。組織不同時期方針政策、黨章團章等學習活動。
二是做好入黨積極分子、入黨申請人的幫帶工作，幫助團員青年樹立堅定不移的共-產主義理想信念，樹立正確的“三觀”。
三是指導開展團支部改選工作。指導團支部開展改選工作，完善組織架構，規(guī)范改選程序，并對新一屆團支部今后的工作提出了具體要求。
四是支持團支部開展活動，提升戰(zhàn)斗力。指導、支持團支部開展各項活動，如以一分站為主的“青年文明號”創(chuàng)驗共組，以二分站為主的“水環(huán)境知識進課堂”工作，以三分站為主的“美化蘇州河親水平臺，我為黨旗添彩”活動等。
通過黨支部對工會、團支部的具體指導，充分發(fā)揮了工、團組織的積極作用，使單位職工、團員青年有了歸屬感，從而為單位的全面建設和提升添磚加瓦。
篇十五 社區(qū)干部工作述職報告2250字
本人負責婦聯(lián)、文化、教育、精神文明、老體協(xié)、民族、科普工作?；仡櫼荒旯ぷ髑闆r，在街道領導的關心指導下，以及兩委會的正確領導下，在黨員、居民群眾以及婦女干部的支持和協(xié)助下，我緊緊圍繞上級下達的各項目標任務和社區(qū)中心工作，以服務群眾為宗旨，認真履行崗位職責。團結同志，攜手并肩奮戰(zhàn)在社區(qū)經濟發(fā)展建設中。現(xiàn)將一年的工作，從德、能、勤、績、廉幾個方面總結：
一、德：
1、在政治思想工作中，立場堅定，堅決支持黨政一把手的工作，團結同志，做事實事求是，兩委之間相互支持，相互配合，互幫互學。
2、在工作作風中。堅持做到：在認認真真學習上要有新進步，堂堂正正做人，踏踏實實做事。工作上能正確看待自己，擺正自己同組織的關系，工作面前顧全大局，不爭名奪利，不計較個人得失。
二、能：
一年來，本人能把自己的分管工作充分集中融合并用，真正把各項工作落實到實處，認真積極地履行好崗位賦予的職責和完成好上級交給的各項任務。主要從以下幾個方面來體現(xiàn)。一是堅持不懈加強理論學習、提高理論素質。二是深入各項本職工作、了解和掌握實際情況，為正確履行工作提供真實依據。三是珍惜團結、維護和諧，協(xié)調好各種工作關系，以高度的責任心和使命感做好中心工作，本著“分工不分家”意識，在每一次的開展活動過程，為了提高活動氛圍達到活動效果，我注重協(xié)調其他部門一起參與，起到人多力量大，使活動開展在各項工作中發(fā)揮了作用，體現(xiàn)了我們之間團結共事，和諧的工作氛圍。
三、勤：
我始終保持良好的工作精神狀態(tài)，一心只想把上級下達以及領導交給的任務按時來完成，滿腔熱情地投入到繁忙工作之中。在工作中得以充分體現(xiàn)多年來已養(yǎng)成的良好習慣，勤奮認真，勤勞奮進，勤政務實的作風，以身作則。
四、績：
婦聯(lián)工作：一年來，在婦女廣大群眾和全體婦女干部共同努力和積極支持下，發(fā)揮婦聯(lián)職能作用。社區(qū)婦聯(lián)堅持以“巾幗文明崗”為目標，充分發(fā)揮婦女“半邊天”作用，緊緊圍繞巾幗建功、巾幗表率為宗旨，以示范爭創(chuàng)打造品牌為目標。我著重抓好：(一)立足創(chuàng)新，全面落實，推進“巾幗建新功” (二)資源共享，打造巾幗建“惠民”工程(三)開展“三關愛”送溫暖、獻愛心志愿服務活動。(四)整合資源，家庭教育在社區(qū)體現(xiàn)。榮獲省級 “婦女之家”示范點。
民族工作：維護民族政策，弘揚民族文化特色。在開展各項工作中能夠圍繞民族為中心，以突出民族特色為重點。如：建設了一個“畬族文化活動展廳”、掛一個“畬族文化講堂”牌、成立了一支“畬家巾幗志愿者”隊伍、開展了一場“美麗畬家、巾幗添彩”廣場舞展示會演、舉辦了一期學跳“畬族廣場舞”。
精神文明工作：創(chuàng)建工作是展現(xiàn)社區(qū)精神文明工作的重要窗口。作為分管我能以身作則，在每次的迎檢工作中能以積極的態(tài)度做好本職工作，確保迎檢工作順利開展。一年來，我以各項文明創(chuàng)建為契機，嚴格按照考評標準，從開展道德講堂、志愿者服務活動、“三關愛”幫扶、以及文化市場的管理等多項創(chuàng)建，完善硬件基礎設施和軟件臺帳資料，不斷提升了社區(qū)服務質量和精神文明建設水平。
文化工作：在社區(qū)文體活動中我主要以立足于“服務民、樂于民”，突出發(fā)展民族文化，以創(chuàng)建全國文明城市，構建和諧文化、圍繞文化強街為著眼點。積極做好完善社區(qū)文體活動室設施，積極調動社區(qū)各類資源，統(tǒng)籌社區(qū)活動資源，狠抓文體隊伍水平組織腰鼓隊、中老年藝人隊、青年藝術等文體隊伍、積極參加“禾山歡樂季”綜合系列文體活動，今年共開展的大小活動累積場數(shù)達24場，組織了：籃球隊、拔河隊、乒乓球隊、毛球隊、廣場舞隊等團隊，參加了比賽，成績獲得“組織獎項”。
教育工作：一年來，社區(qū)根據創(chuàng)建教育強區(qū)工作計劃安排，按照上級關于進一步加強社區(qū)教育工作意見，充分利用畬族文化展廳、畬家文化講堂、鐘宅民族小學、鐘宅民族幼兒園及社區(qū)各文體活動場所等教育平臺，全方位、多層次、有組織地向全社區(qū)居民提供教育培訓服務，充分發(fā)揮社區(qū)教育培訓的功能和作用，形成全民學習、終身學習的學習氛圍，大力提升了社區(qū)教育水平。做好獎學工作，今年應屆高考錄取的大學生有28名大學生發(fā)送獎學金共520__元。幫助社區(qū)7名困貧在校學生向上級有關部門申請助學金4800元。完成20__年社區(qū)5大任務中的一項，鐘宅民族幼兒園的按時開辦教學。
老體協(xié)工作：一年來，在社區(qū)老年協(xié)會的大力支持和配合下，春節(jié)、重陽節(jié)兩節(jié)，組織社區(qū)老年人健身活動，參加了廈門市萬名老人健步行活動，推薦優(yōu)秀人員參加老年人廣場舞培訓，組織社區(qū)中老年舞蹈愛好者學跳“畬族廣場舞”，為參加元宵文化活動做準備。
科普工作：在平時工作中注重上情下達，利用板報、標語、科普學校協(xié)助宣傳口開展宣傳工作，一年期間共出科普宣傳專欄12期，開展講座近4場，舉辦了2期青春夢·中國夢”團干夏令營夏令，開展了一場“湖里科普活動進社區(qū)”，湖里區(qū)“五個下鄉(xiāng)”活動等科普宣傳活動。
五、廉
以上是一年來的工作，雖然取得了一些成績，但離上級和居民群眾的要求還存在不足，希望各位對我在工作中存在的不足之處給予批評指正，我一定以此為動力，更好地為社區(qū)居民服務，讓領導放心，讓居民滿意。今后我將一如既往以服務大局為重，以良好的工作態(tài)度和工作熱情，以實際行動為社區(qū)居民群眾服務，努力使自己成為一名優(yōu)秀的社區(qū)工作者，一名合格的共產黨員。
社區(qū)干部工作
