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篇一 2023年度基層黨支部書記工作述職報告
2023年以來，我支部認真開展“兩學一做”常態(tài)化學習，積極組織十九大宣傳與學習活動，嚴格做好學生黨員發(fā)展工作，充分發(fā)揮學生黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，現(xiàn)將支部黨建工作向黨委及總支做述職如下：
一、2023年支部黨建工作情況
（一）深入十九大學習，開展系列專題宣講及多樣化學習活動，做到有重點、多層次和全覆蓋。
在十九大召開前后，支部貼近學生實際開展形式多樣活動，營造學習氣氛，包括喜迎十九大手抄報比賽及書法繪畫展，“我談十九大”微信公眾號留言，“不忘初心，牢記使命”征文活動及“學習十九大”主題班會。同時開展系列專題學習活動包括邀請總支書記開展十九大專題宣講，組織學生黨員同步聆聽學習十九大報告，積極分子培訓班十九大專題學習，組織黨員開展黨章修正案專題學習等實現(xiàn)學習的多層次、有重點和全覆蓋。
廣大同學尤其是黨員同學學習效果顯著，在“學省黨代會精神，迎黨的十九大召開”考學活動中，我院學生黨支部的滿分率和平均分排名均為全校第一。
（二）積極開展 “三型”黨支部創(chuàng)建活動，發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用。
定期開展學習交流會、專題講座、觀看電教片、外出參觀及現(xiàn)場觀摩、專題調研、知識競賽等多樣化學習活動，打造學習型黨支部；落實“書記項目”，創(chuàng)新支部組織生活形式，探索實習基地現(xiàn)場教學、、素質拓展訓練多樣化活動形式，打造創(chuàng)新型黨支部；以志愿服務為抓手，積極開展多樣化黨員服務活動，打造服務型黨支部，包括長期堅持到省婦幼中心幫扶患血液腫瘤兒童等。
（三）打造“兩讀一跑”學習交流平臺，開展定期學習, 實現(xiàn)“兩學一做”常態(tài)化
圍繞“兩學一做”主題，我支部定期開展“兩讀一跑”活動即每周二次學習，內容包括《***系列重要講話讀本》及《中國***章程》等重要文獻及我黨最新會議精神、國學經典和每周一次40分鐘3-4公里慢跑。活動開展以來共計有350人次參與，每次參加同學將近100人，支部利用平臺組織的專題學習達35次。同時圍繞做合格黨員主線，積極開展“亮身份、作表率”系列活動。
（四）搭建好支部架構，落實“三會一課”制度。
在校黨委和學院黨總支的領導和指導下，支部在本年度按要求順利完成支委換屆選舉工作，認真落實“三會一課”制度，積極開展黨員民主評議活動，如認真開展“兩學一做”專題民主評議活動。針對大三實習黨員不在校內情況，我支部利用支部換屆、黨員轉預備、轉正等實習黨員返校之際開展專題學習，同時利用微信群、公眾號等多種方式加強平時學習。
（五）嚴把黨員入口關，加強黨員隊伍建設
2023年度，我支部扎實做好學生黨員發(fā)展工作，其中組織入黨申請人談話共計623人，舉辦2期入黨積極分子培訓班，參訓人數(shù)達120人次，共推薦105名發(fā)展對象參加學校培訓并順利結業(yè)，累計發(fā)展預備黨員41名，共計41名預備黨員順利轉正，嚴格完成本年度發(fā)展黨員工作計劃。
（六）認真開展全國高校思政會議精神等專題學習活動，落實對廣大學生思想引領和政治教育工作。
支部在搞好自身和黨員隊伍建設的同時，積極落實高校思政會議精神，通過黨員以身作則加強對廣大學生的引導，這其中包括良好學風創(chuàng)建，正確看待西方節(jié)日、文化等，同時組織黨員到學生群體中積極宣傳我黨的相關知識和最新會議精神，達到以點帶面，共同進步。
二、存在問題
（一）支部在推動學生黨員先鋒模范作用發(fā)揮及增加其對組織的歸屬、認同感方面有待加強。在學生黨員隊伍中，個別少數(shù)同學還是存在入黨后有松懈，黨員身份意識不強，模范作用發(fā)揮不夠等問題。同時，對困難學生黨員，支部關心幫助不夠，在要求黨員發(fā)揮模范帶頭作用同時，對于在生活、工作上遇到困難的學生黨員，支部未能夠及時給予幫助解決，這倒置部分黨員在心理和情感上對組織的歸屬感不強。
篇二 2023年黨支部基層黨建工作自查報告
按照區(qū)里統(tǒng)一部署要求，結合職能分工和實際情況，對照《 XX年區(qū)委一號文件主要工作任務責任分解表 》，對黨建工作開展自查。
(一)堅持 集中 學習，不斷強化 支部 思想建設
局黨支部書記作為黨建第一責任人，組織 成立以 支部 書記為組長、班子成員為副組長的學習領導小組 ， 審定學習計劃，明確學習任務，提出學習要求 。 堅持把學習作為提高干部隊伍素質的重要手段，建立學習教育長效機制，采取集中學習、個人自學、組織討論等形式， 定期組織全局黨員 學習黨的重要文件、黨和國家最新的重要會議文獻和頒布的各項政策法律、黨和國家領導人的重要講話和重要理論文章等 ，支部成員互相 交流學習心得 和開展 專題研討 等 。
(二) 堅持重大事項集體討論和民主集中制，保證決策的民主、科學、公開
通過 局 支部 會議制度規(guī)范各種議事規(guī)則和程序 ， 支部 班子研究問題時嚴格按照議事規(guī)則，事先充分調查研究，聽取各方面意見，提交相關會議討論決定。嚴格按規(guī)定程序辦事，不隨意簡化、變通，做到重大決策、重要項目安排、大額資金使用、人事任免等事項全部由集體討論決定，個人不私自表態(tài)、決定，保證決策的民主性、科學性、公開性。
(三)落實支部會議制度
局黨支部 落實“三會一課”制度，支部大會3個月召開1次，支委會1個月召開1次，黨課活動1個季度開展1次 ， 每年召開1-2次專題民主生活會 ， 支部 書記 每年至少帶頭講1次黨課，精心組織安排會議和學習的內容 ， 及時傳達黨的先進思想理論。
(四) 認真貫徹落實黨政機關厲行節(jié)約要求
支部 班子嚴格按照厲行節(jié)約相關規(guī)定，結合我局實際情況，進一步加強管理，嚴格執(zhí)行各項管理制度，做到權責明確、行為規(guī)范、監(jiān)督有效、廉潔勤政。
(五) 創(chuàng)新黨建工作方法
順應全媒體時代要求，加快基層黨組織信息化建設，充分利用網絡、微媒體等手段對黨員進行教育和引導，搭建機關黨員干部展示風采、交流互動的新平臺。 把“書記項目”作為創(chuàng)新黨建的重要抓手， 把現(xiàn)代管理理念融入黨建工作，探索管理激勵新模式，提高工作的質量和效益。
(六)落實“黨代表進社區(qū)”活動和幫困扶貧活動
在社區(qū)掛點的支部成員， 每月開展“黨代表進社區(qū)”活動1次或者下基層調研1次，改變被動的工作狀態(tài)，主動“接地氣”作為，為民辦實事。對自己無法直接解決的問題，積極協(xié)調或向上級領導反映，盡自己最大努力為群眾解決實際問題。 每年組織黨員開展公益服務活動， 幫助困難職工、群眾和黨員排憂解難。
(七)豐富 支部 活動，促進黨建的模范作用和帶動作用
每年至少組織開展1次黨內活動，豐富黨員生活。對優(yōu)秀黨員進行表彰嘉獎，樹立黨員先鋒模范作用，發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，發(fā)揮黨建工作對局內其他工作的帶動作用。
篇三 2023建筑企業(yè)基層黨支部換屆選舉工作報告
同志們：
按照中央和省、市委的工作部署，我縣基層黨委換屆工作要于今年x月底前完成。我們召開這次會議的主要任務，就是全面貫徹落實省、市委換屆工作會議和有關文件精神，安排部署我縣基層黨委換屆的各項工作，進一步統(tǒng)一思想，明確任務，堅定信心，精心組織，確保全縣基層黨委換屆工作健康有序進行，為我縣“十三五”期間實現(xiàn)經濟社會更快更好地發(fā)展奠定堅實的基礎。下面，我代表縣委就基層黨委換屆工作講三點意見。
一、統(tǒng)一思想，提高認識，切實增強搞好基層黨委換屆工作的政治責任感和歷史使命感
這次基層黨委換屆，是全縣人民政治生活中的一件大事。認真做好基層黨組織換屆選舉工作，對于加強基層黨組織領導班子建設，健全黨的民主集中制，完善黨內選舉制度，提高基層黨組織執(zhí)政能力，駕馭全局能力，更好地完成縣委交給的各項工作任務，推進全縣經濟和各項事業(yè)實現(xiàn)新跨越、大發(fā)展，具有重大而深遠的意義。各級黨組織特別是各級領導干部一定要站在事關全局和長遠的高度，充分認識這次基層黨委換屆的重大意義，切實增強政治責任感和使命感，始終保持講政治、顧大局的良好作風，將換屆工作抓實抓好，確保各項任務的圓滿完成。
(一)搞好基層黨委換屆，是加強基層民主政治建設的客觀要求?；鶎狱h委是黨的基層組織的重要組成部分，基層黨委換屆，不僅是黨委班子成員的更替，更是黨內民主在基層最廣泛的實踐活動。近些年來，我縣通過扎實推進“三創(chuàng)兩建”活動、深化干部人事制度改革等舉措，在加強基層民主政治建設方面取得了積極的成效。但應當看到，加強基層民主政治建設是一項長期的任務，很多工作都還需要我們去落實和探索。一方面，這次換屆，全縣將有六千多名黨員直接或間接地參與其中，組織好換屆，有利于進一步增強廣大黨員的黨性觀念，加深對黨的路線方針政策的理解，不斷增強黨內團結，進一步激發(fā)和調動廣大黨員參與民主政治的熱情，更加珍惜和懂得如何行使自己的民主權利。另一方面，組織基層黨委換屆，就是根據(jù)《黨章》、《中國***基層組織選舉工作暫行條例》和《干部任用條例》的有關規(guī)定，動員和引導廣大黨員積極參與黨內事務，正確行使民主權力。這對于擴大黨內民主，保證廣大黨員的參與權、知情權、選舉權和監(jiān)督權，推進新時期基層民主政治建設和社會主義政治文明建設步伐，加快基層民主政治建設進程，鞏固黨在基層的執(zhí)政基礎，具有十分重要的意義。
(二)搞好基層黨委換屆，是加快我縣“十三五”期間經濟社會發(fā)展步伐的重要保證。“十三五”期間，是我縣加快發(fā)展的重要戰(zhàn)略機遇期，能否在今后五年這個關鍵的歷史時期，把我縣建設好、發(fā)展好，核心在黨，關鍵在人?；鶎狱h委處在改革和發(fā)展的第一線，是各項事業(yè)改革和經濟建設的直接組織者和領導者，在推動經濟社會發(fā)展中起著重要的作用。搞好基層黨委換屆工作，選好配強領導班子，進一步提高基層黨委的整體素質，增強基層黨委的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，使基層黨委更充分地發(fā)揮好領導核心作用，才能為全縣改革發(fā)展提供堅強保證。同時，在這次換屆中，各基層黨委將圍繞縣委確定的發(fā)展目標，制定出今后的發(fā)展藍圖。各基層黨委提出的發(fā)展思路和措施是否科學、是否可行，關系到縣委決策部署在基層的全面落實，關系到全縣“十三五”發(fā)展目標的實現(xiàn)。因此，我們要通過這次換屆，切實增強基層黨委領導加快發(fā)展和科學發(fā)展的能力，進一步用發(fā)展的目標鼓舞人心，用發(fā)展的舉措凝聚人心，用發(fā)展的業(yè)績振奮人心，進而為全縣實現(xiàn)“十三五”發(fā)展目標，加快社會主義新農村建設進程作出積極的努力和應有的貢獻。
(三)搞好基層黨委換屆，是樹好黨的形象，密切黨群關系的現(xiàn)實考驗?；鶎狱h委換屆是全縣政治生活中的一件大事。人民群眾對此很關注，期望值很高，希望選出的干部靠得住、有本事、能干事、干成事，希望選出的領導班子能帶領群眾發(fā)展經濟，真正維護好、實現(xiàn)好、發(fā)展好廣大人民群眾的根本利益。這項關系民心的工作能否做好，是對基層黨委統(tǒng)攬全局能力和領導水平的檢驗，是對基層黨委思想、組織和作風建設成效的檢驗，也是對保持***員先進性教育活動是否取得成效的檢驗。這項工作做好了，基層黨委領導班子配強了，就能夠在人民群眾中進一步樹立黨的良好形象，進一步密切黨同人民群眾的聯(lián)系。全縣各級黨組織要在思想和行動上高度重視這次基層黨委換屆工作，切實把這項關系到加強基層組織建設，關系到群眾切身利益的大事抓緊抓好，選出讓人民滿意的新一屆基層黨委班子，鞏固和擴大黨的執(zhí)政基礎，促進全縣經濟社會和各項事業(yè)健康持續(xù)快速發(fā)展。
二、明確任務，嚴格程序，高質量完成基層黨委換屆各項任務
我縣的基層黨委換屆工作，將集中在8月中上旬進行。這次基層黨委換屆的指導思想是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，把加強黨的領導，充分發(fā)揚民主有機結合起來，堅持干部“四化”方針和德才兼?zhèn)涞脑瓌t，以提高素質，優(yōu)化結構，強化功能，增強能力為重點，擴大民主、完善考核、推進交流，把有經驗、有本事、過的硬的干部選拔進領導班子，把基層領導班子建設成為政治堅定、勇于開拓、團結協(xié)調、廉潔務實、結構合理、精干高效，能夠帶領廣大人民群眾實現(xiàn)共同富裕的堅強領導集體，為建設生產發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主的社會主義新農村提供有力的組織保證。
按照省、市委的要求，這次黨委換屆的基本任務主要包括認真總結和部署基層黨委、紀委工作，選好配強基層黨委和紀委領導班子，選舉出席縣第十三次黨代會的代表。對如何搞好基層黨委換屆工作，縣委已經制定了實施意見，提出了明確要求，文件已經下發(fā)到了各單位。這里，我著重強調三項工作。
(一)認真總結，科學謀劃，起草好工作報告。起草工作報告，實事求是地總結上屆黨委和紀委的工作，明確新一屆黨委、紀委的任期目標，是這次基層黨委換屆的一項重要任務?；鶎狱h委、紀委工作報告是指導今后工作的綱領性文件，并不僅僅是一個簡單的會議材料。特別是基層黨委工作報告，其質量的高低，直接關系到基層黨委在換屆時如何總結過去和謀劃未來。對工作報告的起草，各黨委要高度重視，要緊緊圍繞縣委確定的奮斗目標和全縣“十三五”發(fā)展規(guī)劃，立足本單位、本部門的實際情況，認真思考優(yōu)勢在哪里，不足在哪里，還有哪些潛力沒有挖掘出來，今后要朝哪個方向努力，從而提出切實可行的目標任務和工作措施。對工作的總結，要客觀實在，正確估價，善于發(fā)現(xiàn)和提煉上屆黨委工作中好的經驗和做法，找出存在的差距，認清面臨的形勢。謀劃未來，要緊緊抓住發(fā)展這個第一要務，用發(fā)展來統(tǒng)一思想、振奮精神，用發(fā)展來解決前進中遇到的困難和問題，用發(fā)展來樹立形象、凝聚人心。各基層黨委提出的發(fā)展目標和發(fā)展思路，要貼緊貼實全縣工作大局，要充分考慮現(xiàn)實條件和發(fā)展?jié)摿?，使工作任務、奮斗目標和主要措施，既鼓舞人心，又切合實際，扎實有效，使廣大黨員干部群眾樹立信心，看到發(fā)展的希望。在起草和審議報告時，要充分走群眾路線，搞好調查研究，尊重并積極聽取代表提出的意見和建議，以廣大群眾高興不高興、答應不答應、滿意不滿意作為最高標準，真正維護好、實現(xiàn)好、發(fā)展好廣大人民群眾的根本利益。通過報告的討論和審議，要進一步凝聚廣大干部群眾的人心，使干部群眾心往一處想，勁往一處使，共同為經濟社會發(fā)展和各項事業(yè)的建設獻計出力，團結進取。
(二)堅持標準，做好黨代表選舉工作。要堅持先進性，把握代表的政治素質和議事能力，嚴格代表條件，把那些具有較高的政治理論水平和議政議事能力、堅持黨性原則、認真履行職責、正確行使權力、在工作中起表率作用的優(yōu)秀黨員選為代表，為黨代會的成功奠定基礎。要注意廣泛性。在黨員代表的構成上，要特別注重各種比例的適度，在實現(xiàn)組織意圖、保證大會順利進行的條件下，最大限度增強代表的廣泛性。
(三)把握政策，積極引導，組織召開好黨代會。召開黨代會，聽取和審查基層黨委和紀委的工作報告，選舉產生新一屆基層黨委、紀委和出席縣第十三次黨代會代表，政策性、原則性和程序性都很強，稍有不慎，極有可能出現(xiàn)這樣那樣的問題。我們一定要正確把握政策，嚴格程序要求，確?；鶎狱h代會順利進行。一是要精心籌備。召開黨代會，籌備工作是非常重要的，籌備工作做得扎實與否，直接關系到會議的質量。黨代會召開之前，各基層黨委要組織力量，認真開展摸底排查，全面了解掌握干部群眾的思想動態(tài)，排查出可能影響黨代會順利進行的各種不利因素，深入進行分析研究，堅決把問題處理在萌芽狀態(tài)。對出現(xiàn)的問題，既要正確看待，又要周全考慮，積極應對，注意講究方法，盡量把各個環(huán)節(jié)的事項做細做好，確保黨代會順利進行。二是要加強引導。要認真做好代表工作，組織代表認真學習有關法律法規(guī)，使每一位代表明確黨代會的性質、地位和作用，以及代表的職責、權利和義務。要運用民主的方式和法定的程序，積極引導代表正確行使民主權利，履行好自己的職責，把代表的積極性引導到工作上來，引導到干事業(yè)上來，引導到依法辦事上來，使基層黨委的主張和意圖得到充分實現(xiàn)。三是要嚴格程序?；鶎狱h委換屆的程序要求非常嚴格，先進行哪項工作，后進行哪項工作都有嚴格的規(guī)定。各基層黨委要增強黨紀觀念，制定嚴密的工作方案和切實可行的措施，擬定出具體的工作日程表。在召開代表大會時，一定要把各個環(huán)節(jié)的事項都想透做細，不折不扣地按規(guī)定程序辦事，切實做到應有的程序一點也不變，該走的步驟一步也不能少，不要怕麻煩、圖省事，更不能走過場，確保會議高質量完成。
三、加強領導，精心組織，確保基層黨委換屆工作順利進行
這次黨委換屆，涉及面廣，時間緊，任務重。我們一定要高度重視，精心組織，周密安排，切實加強領導，確保換屆工作任務順利完成。
(一)切實加強領導，落實工作責任。為確?；鶎狱h委換屆工作健康有序進行，各基層黨委要按照縣委的統(tǒng)一部署，切實把這項工作作為當前的一項政治任務擺上重要日程，要成立相關的領導機構和工作機構，扎實抓好換屆的各項具體工作。各基層黨委書記要切實履行好第一責任人的職責，認真把握好每一個環(huán)節(jié)的工作和具體要求，集中精力抓好換屆的各項具體工作，確保換屆工作任務圓滿完成。
(二)充分發(fā)揚民主，嚴格按黨內法規(guī)辦事。在基層黨委換屆工作中，我們要把堅持黨的領導、充分發(fā)揚民主、嚴格依法辦事三者有機結合起來，貫穿于換屆工作的全過程。換屆工作的各項工作、各個環(huán)節(jié)，都要嚴格按照有關法律和政策規(guī)定辦事，一方面，從代表的選舉，報告的起草、討論、審議，到人事安排方案的產生，候選人的醞釀和選舉，都要堅持走群眾路線，廣泛聽取和正確集中各方面的意見，充分尊重和支持黨代表正確行使民主權利。另一方面要堅持民主集中制原則，處理好民主與集中、民主與法紀、權利與義務、發(fā)揚民主與加強黨的領導、貫徹組織意圖與表達個人意志的關系，保證民主的正確方向，把黨組織的意圖同廣大黨員的意愿和諧統(tǒng)一起來，保證黨委換屆工作健康有序進行。
(三)加強教育引導，確保干部思想穩(wěn)定?；鶎狱h委換屆工作涉及面廣，是各種思想比較活躍的階段，特別是面臨干部職務調整變動的時候，更會出現(xiàn)一些思想波動。多年來換屆工作的經驗證明，選舉工作出問題，往往不在黨外，而在黨內，多數(shù)還是黨員干部。因此，各基層黨委要深入細致地做好換屆工作中干部的思想政治工作，加強對黨員特別是黨員干部的教育，要求他們講政治、講黨性，顧大局、守紀律，以飽滿的熱情和積極的工作態(tài)度，迎接組織和人民的檢驗。要用縣委形成的人事方案來統(tǒng)一全體黨員干部的思想，從思想上、行動上擁護和支持縣委的換屆人事方案，維護縣委的權威，確保人事方案的順利實現(xiàn)。
(四)嚴肅紀律要求，妥善處理好換屆工作中遇到的問題。基層黨委的換屆工作，是基層廣大黨員政治生活中的一件大事，黨內、黨外都十分關注。這次換屆，要堅決防止和糾正換屆中的不正之風，絕不允許任何人搞派別活動和非法組織活動，絕不允許有違反紀律、干擾破壞的現(xiàn)象發(fā)生。對那些搞非法組織活動，或暗中策劃、煽動、欺騙群眾，制造混亂，干擾、破壞換屆工作的，縣紀委、縣委組織部及相關部門要及時介入，按照有關政策法規(guī)，嚴肅查處。基層黨委要密切關注各種動態(tài)，保持高度的政治敏銳性，及時排查和解決影響換屆工作的傾向性、苗頭性問題。同時，要高度重視信訪工作，對群眾反映的問題，不推不拖，認真調查核實，及時、認真、妥善地加以解決，防止矛盾激化，確保全縣各基層黨委的換屆選舉工作平穩(wěn)、有序地進行。對因工作不及時、不到位，造成惡劣影響的，縣委將嚴肅追究有關人員的責任。
(五)正確處理搞好換屆與促進工作的關系，扎實抓好當前各項工作。這段時間，全縣各項工作任務十分繁重，這就要求各基層黨委要總攬全局，統(tǒng)籌兼顧，把換屆工作同當前工作有機結合起來，以當前工作的有效推進來促進換屆工作的順利進行，以換屆工作的圓滿成功來推進當前工作的健康發(fā)展。要引導廣大黨員和群眾始終牢記發(fā)展是第一要務的思想，以基層黨委換屆為契機，增強干部和黨員群眾抓好工作的熱情和自覺性。通過基層黨委換屆，進一步促進黨員素質的提高，促進作風的轉變，促進工作的落實，促進經濟社會的發(fā)展，推動各項工作取得新成績、再上新臺階，為全縣“十三五”規(guī)劃開好頭、起好步。
同志們，基層黨委換屆工作是全縣人民政治生活中的一件大事，希望大家以正確的政治態(tài)度，飽滿的政治熱情，嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L，精誠團結、精心組織，扎實工作，確保基層黨委換屆圓滿成功。
2022建筑企業(yè)基層黨支部換屆選舉工作報告
篇四 基層黨支部工作報告
我局黨總支工作存在的不足和差距，主要表現(xiàn)為：一是制度落實還不夠到位;二是各黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用有待進一步發(fā)揮。下面是整理的關于基層黨支部工作報告全文：
我局黨總支在旗委和旗經濟局黨委領導的關心、指導下，堅持以***理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，全面落實旗委(擴大)會議和全旗組織工作會議精神，以增強黨組織的戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力、凝聚力和保持***員先進性為目的，以創(chuàng)新黨建工作機制、組織形式和活動方式為動力，以開展學習實踐科學發(fā)展觀活動為載體，扎實有效地推進黨員隊伍的思想建設、組織建設和作風建設，使黨員干部的整體素質不斷得到提高，為完成各項工作提供強有力的思想和組織保證?，F(xiàn)將工作情況總結如下：
一、主要工作和成效
(一)開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動。根據(jù)旗委學習實踐活動領導小組關于深入學習實踐科學發(fā)展觀活動的要求和部署，我局黨總支積極響應，成立領導小組，制定詳細的學習計劃和實施方案，并及時召開動員大會，研究部署相關工作，進行廣泛宣傳和動員。具體做法有“七個抓”：
一是抓論科學發(fā)展》和《科學發(fā)展觀重要論述摘編》等內容。為加深對科學發(fā)展觀的認識，我局先后組織黨員干部職工184人參加集中學習30余次;分別舉行了領導班子成員講黨課;到法院進行反腐倡廉實例教育;自擬測試題，以考促學，參考率達100%;與旗紀委、組織部、宣傳部等五個單位聯(lián)合舉辦了“煤炭杯”深入學習實踐科學發(fā)展觀暨黨風廉政建設百題競答、演講比賽、知識競賽活動。來自全旗各級黨委、總支、黨支部選派的40名選手參加了演講比賽，41支代表隊123名選手參加了知識競賽。黨員干部每人抄寫讀書筆記達2萬字，撰寫學習心得體會百余篇。通過形式多樣的學習，全體黨員干部職工加深了對科學發(fā)展觀的認識，打好了思想基礎，增強了做好學習實踐活動的信心和決心，明確了今后的工作思路，堅定了科學發(fā)展的理念。
二是抓好調查研究。我局領導班子成員帶頭深入基層、深入企業(yè)、深入群眾，圍繞《調研方案》確定了“關于構建阿左旗新型煤炭工業(yè)體系的調研與思考”、“破解發(fā)展難題、創(chuàng)新體制機制，用科學發(fā)展觀指導煤炭工業(yè)快速高效發(fā)展”等5個專項課題，以“調”為基礎、以“研”為重點、以“轉”為目標的調研工作思路，將實地調查情況和平時工作中掌握的情況結合起來，與理論研究結合起來，在廣泛調研的基礎上，分析對比，總結梳理，形成了較有份量的調研報告。
三是抓好工作落實。圍繞旗委、政府的中心工作，我局根據(jù)工作實際，制定了年度重點工作計劃，明確規(guī)定工作任務和責任要求，增強操作性和針對性，并將幫助企業(yè)面對困難的措施、政策與學習科學發(fā)展觀活動結合起來，堅持用科學發(fā)展觀去指導實踐、開展工作。
四是抓好創(chuàng)新發(fā)展。我局黨總支在深入調研、征求意見、整理歸納、總結提煉的基礎上，根據(jù)《黨章》和黨內有關規(guī)定，結合實際，重新完善了《黨員發(fā)展公示制度》、《機關黨建工作責任制》、《***評議黨員制度》、《黨員領導干部學習制度》等40項科學、系統(tǒng)、有效的黨組織制度，為實現(xiàn)黨員管理的規(guī)范化、制度化、長期化提供了可靠的保障。
五是抓好分析檢查。我局黨總支通過廣泛征求意見、開展談心交心活動、自我檢查、召開***生活會和組織生活會，進一步找準了局領導班子及其成員在推進發(fā)展、促進***、改革創(chuàng)新、政策措施、為民務實、清正廉潔等方面存在的突出問題，理清了我局推進科學發(fā)展的思路和努力方向。
六是抓好“兩會”召開。在***生活會上，我局緊緊圍繞深入貫徹落實科學發(fā)展觀，進一步推動科學發(fā)展這一主題，著力解決在征求意見中查找出的突出問題。領導班子及成員帶頭開展批評和自我批評，總結經驗教訓，明確努力方向。在組織生活會上，黨員干部就個人貫徹落實科學發(fā)展觀的情況進行討論交流。
七是抓好分析檢查報告質量。我局在專題***生活會的基礎上，緊密聯(lián)系貫徹落實科學發(fā)展觀，充分運用學習調研、征求意見及解放思想大討論的成果，認真撰寫領導班子分析檢查報告。同時，廣泛聽取本單位干部職工意見，發(fā)動群眾對領導班子的分析檢查報告進行評議。對群眾評議中提出的意見，認真研究吸收并體現(xiàn)在分析報告中，有效提高質量。
(二)加強組織建設，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用
1、加強組織建設。隨著全盟煤炭行業(yè)屬地管理，我黨員隊伍日益壯大，2023年5月13日成立阿左旗煤炭管理局黨總支，下屬三個黨支部，分別為機關黨支部、北部黨支部和中部黨支部。
2、加強黨員隊伍建設
。按照“推優(yōu)、考察、培訓、政審、公示”的程序，切實把政治素質好，業(yè)務能力強，作風正派的同志吸收到黨組織中來。今年，共納新黨員5人，接受預備黨員8人，確定重點培養(yǎng)對象5人。為黨組織輸入了新鮮血液，進一步增強了黨組織活力。
3、加強支部陣地建設。針對基層黨支部無活動場所的實際情況，我局克服資金緊張、辦公場所緊缺等困難，分別在大橋收費站、塔爾嶺收費站為北部黨支部和中部黨支部兩個基層黨支部建立了黨員學習陣地，為其添置了桌椅、書柜、報刊架、制作了黨建宣傳欄和黨員學習園地等。進一步規(guī)范了黨員組織生活，促進了黨員學習、組織活動正?；?、經?；⒁?guī)范化、制度化，增強了黨員對黨組織的歸屬感和認同感，提高了黨員的身份意識和責任意識，促進了黨員發(fā)揮先鋒模范作用的自覺性，充分調動和激發(fā)了廣大黨員在各項工作中的帶頭作用。
4、開展爭優(yōu)創(chuàng)先活動。結合“創(chuàng)標準、固陣地、樹典型”和“五個好創(chuàng)建”等活動，“七一”前夕將召開表彰大會，表彰我局涌現(xiàn)出的先進基層黨支部、優(yōu)秀***員和優(yōu)秀黨務工作者。通過大力宣傳、表彰本系統(tǒng)黨員中的先進典型，不斷用黨員隊伍中的模范、優(yōu)秀標兵來激勵黨員群眾，使干部職工做到學有榜樣，趕有目標，達到用身邊事教育身邊人，用身邊人推動身邊事的目的，在全局營造了健康向上的工作氛圍。
5、加強黨務干部隊伍建設。為進一步提高黨務干部的組織領導能力、協(xié)調創(chuàng)新能力和工作落實能力，11月13日我局黨總支邀請寧夏黨校王大力教授分別對黨務工作者、黨員、入黨積極分子及全體干部職工就黨的十七屆四中全會;如何創(chuàng)建學習型政黨、學習型機關;如何做好新時期基層黨建工作等內容進行了培訓學習。
6、認真落實黨建工作責任制。堅持和落實“一把手”抓黨建的目標責任制。我局黨總支建立了“書記負總責，支部抓具體，一級抓一級，層層抓落實”的黨建工作新格局。
7、發(fā)揚扶貧濟困，團結互助精神。我局黨總支號召各支部黨員發(fā)揚“一方有難、八方支援”的傳統(tǒng)美德，積極參加“博愛一日捐”和“愛心一日捐”活動，進一步增強了黨組織的凝聚力。
8、認真做好扶貧工作。為把學習實踐科學發(fā)展觀活動不斷引向深入，我局堅持以人為本，將扶貧幫困獻愛心活動作為關注弱勢群體、落實黨員承諾的一項重要工作來抓，建立健全長效扶貧幫困機制。局領導班子多次深入諾爾公蘇木通格圖幫扶嘎查，詳細了解詢問牧民生產生活情況。在高校新生即將開學之際，為嘎查3名優(yōu)秀貧困大學生送去9000元資助金，人均3000元;在冬季來臨之際送去40余噸取暖煤;為積極支持嘎查牧民“走出去”學習先進經驗，開闊眼界，盡快走上脫貧富裕之路，我局將為其贊助資金3萬元左右。
9、扎實開展主題實踐活動。一是按照旗委學習實踐活動的要求，在分析檢查階段，局黨總支制定下發(fā)了《以“七個一”為主要內容的“加強作風建設、提高行政效能、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”主題實踐活動實施方案》。二是結合工作實際，開展“聽***、解民憂、送溫暖”活動，深入困難黨員和退休職工家中，詢問生活、身體健康狀況，并送去慰問金和慰問品;三是針對企業(yè)開展“問計于企、問計于民”、“四問四幫五送”的主題實踐活動，深入企業(yè)，了解企業(yè)在金融危機嚴重影響下生產、經營情況、工作中存在的困難以及急需解決的問題。四是在紀念建黨88周年之際，組織黨員干部職工積極參加了《旗直機關“頌歌獻給黨”紅歌演唱活動暨“愛國歌曲大家唱”群眾性歌詠活動》;6月26日，局黨總支組織了“迎七一、唱紅歌、頌黨情”主題活動，活動中老黨員重溫誓詞、預備黨員宣誓、表彰先進、共唱《沒有***就沒有新中國》和《歌唱祖國》等革命歌曲，凝聚了人心、推動了基層黨組織建設，激發(fā)了基層黨組織的積極性和創(chuàng)造性;同時所屬各支部也以多種形式開展了“慶七一”特色黨日活動。五是開展黨組織三個一批、黨員五帶頭活動主題活動。樹立典型、為黨員制作胸卡，制定《黨員掛牌上崗工作制度》等，進一步規(guī)范了黨員儀表禮儀，強化了對黨員的監(jiān)督管理。六是積極開展“創(chuàng)標準、固陣地、樹典型”活動，不斷推進基層黨組織建設。
(三)加強作風建設，扎實推進黨員干部黨風廉政建設
1、牢固樹立“服務為本”理念，不斷加強黨員干部作風建設。通過開展“講黨性、重品行、作表率、樹組工干部新形象”活動，增強黨員服務大局、服務基層、服務群眾的意識，自覺接受群眾監(jiān)督，為群眾辦實事、辦好事，樹立人民公仆好形象。
2、加強政風建設，樹立廉潔高效的機關新形象。大力推進政務公開，努力構建親民務實的“四型”機關。規(guī)范內部管理，嚴肅工作紀律，嚴格執(zhí)行工作制度，打造勤奮好學、開拓創(chuàng)新、高效務實、清正廉潔的機關形象。
3、認真落實黨風廉政責任制。把黨風廉政責任制建設擺上重要議事日程，把反***各項任務落到實處。認真開展“全盟專項治理領導干部違反規(guī)定收送禮金”活動及“黨政機關和事業(yè)單位‘小金庫’專項治理工作”，加大督查力度，不斷完善責任制內容。
4、認真落實***生活會制度。7月1日，在廣泛征求意見、開展談心活動的基礎上，經旗經濟局黨委同意，我局召開了領導班子專題***生活會，并邀請群眾***評議組的同志參加。會上，領導班子成員本著“五講五不講”的原則，對照科學發(fā)展觀的具體要求，結合煤炭行業(yè)發(fā)展、煤礦安全生產、規(guī)費征收、煤炭執(zhí)法等方面存在的問題、原因以及今后努力的方向進行了開誠布公的自我剖析和檢查。隨后，班子各成員均以高度的政治責任感和使命感，圍繞科學發(fā)展觀，緊扣當前形勢，聯(lián)系各自分管工作，剖析了自己存在的問題，提出了個人今后努力的方向。
二、認真貫徹科學發(fā)展觀，推動煤炭工作健康有序發(fā)展。
截止10月底，全旗煤炭產品銷售量累計達到515.1萬噸(其中煙煤283.9萬噸，同比增長43.2%;無煙煤231.2萬噸)，其中原煤320.1萬噸，洗精煤88.1萬噸，中煤37.8萬噸，煤泥64.2萬噸，煅料4.9萬噸;累計征收維簡費4878.5萬元(其中煙煤2613萬元，無煙煤2265.5萬元);礦產資源補償費3106.7萬元，排污費766.4萬元，水土流失費345.2萬元，草原養(yǎng)護費4萬元，礦山救護基金117.8萬元，累計向地方財政上繳涉煤規(guī)費9218.6萬元。
三、存在問題
我局黨總支工作存在的不足和差距，主要表現(xiàn)為：一是制度落實還不夠到位;二是各黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用有待進一步發(fā)揮。
四、2023年工作安排
(一)繼續(xù)抓好政治理論學習和宣傳教育工作，為***社會建設打牢思想基礎。2023年，要把學習貫徹黨的十七大精神和十七屆三中、四中全會精神作為首要政治任務，著力在武裝頭腦、指導思想、推動工作上下功夫，堅持解放思想，真正把思想和行動統(tǒng)一到黨的十七大精神上來，統(tǒng)一到科學發(fā)展觀的要求上來。通過中心組學習、上黨課、理論研討、培訓班、自學等多種形式，進一步增強黨員干部職工貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性，切實做到學以致用，用以促學，講求實效。
(二)以改革創(chuàng)新的精神加強和改進黨的建設。把黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設作為主線，全面加強黨的思想、組織、作風和制度建設，加強領導班子和干部隊伍建設。堅持和完善***集中制、“三會一課”、***生活會等制度，使基層黨建工作更加制度化、規(guī)范化和科學化，充分發(fā)揮基層黨組織推動發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進***的作用。
(三)堅持不懈抓好反腐倡廉教育，努力建設高效、廉潔干部隊伍。把反腐倡廉教育與平時學習教育相結合，努力筑牢反腐倡廉的思想道德防線，加強重大節(jié)日、重大事項監(jiān)督，防止違法違紀行為發(fā)生。
(四)繼續(xù)認真做好綜合治理、計劃生育和普法等工作。
(五)改進機關工作作風，弘揚求真務實精神。大力推進政務公開，努力構建親民務實的“四型”機關。
(六)創(chuàng)新黨員干部教育方式，加大人才培訓力度。不斷增強廣大干部特別是黨員領導干部的學習意識、法制意識、黨員意識和責任意識。
篇五 村黨支部書記2023年度抓基層黨建工作述職報告
村黨支部書記2023年度抓基層黨建工作述職報告
自我任xx村黨支部書記以來，在鎮(zhèn)黨委的正確領導下，在廣大黨員、干部的支持下，我加強學習，努力工作，堅持一切從自己做起，自覺接受群眾的監(jiān)督，時刻不忘黨和人民群眾賦予的權力和義務，認真學習黨和國家的方針、政策和法律、法規(guī)，嚴格要求自己，創(chuàng)新思路求發(fā)展，攻堅克難促發(fā)展，在班子其他成員的配合下，在全村人民的共同努力下，工作取得了一定成效。下面，我就自己一年來的工作、學習匯報如下。
一、加強學習，把握政策，不斷提高自身素質
作為一名村支部書記，我深感責任重大。為此，我始終堅持把學習作為提高素質，完善自我的首要任務。今年，我將十九大精神、***新時代中國特色社會主義思想的學習貫徹作為年內黨建工作的重中之重，努力用重要思想武裝頭腦，使之成為開展一切工作的方向標和根本遵循。同時，更把重點放在了十九大精神的貫徹方面，我認真根據(jù)十九大精神和鎮(zhèn)黨委關于基層黨組織建設三年行動計劃戰(zhàn)略部署，結合本村的實際，進一步明晰了本村在未來幾年內發(fā)展的新要求和新方向。對工作中遇到的一些吃不準的問題，堅持向上級領導早請示、早溝通，有效提高了工作效率和領導工作的能力。
二、落實責任，明確分工，齊心協(xié)力抓黨建
村黨支部認真圍繞貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策及鎮(zhèn)黨委決議、決策和重大部署。根據(jù)黨建工作總體安排，結合本村實際，作為基層抓黨建工作第一責任人，著重抓黨建工作并落到實處，做到重要情況親自掌握，重點工作親自落實，不斷健全黨建工作例會，黨風廉政建設責任制、民主集中制等系列制度。在職黨員干部建立黨建工作聯(lián)系點，把黨建工作任務落實到每個班子成員身上，切實做到事事有人抓，人人有責任，件件有著落，形成齊心協(xié)力抓黨建的濃厚氛圍，凝心聚力促和諧的良好局面。
三、強化基礎，黨建促動，推進各項工作順利開展
在強化黨建基礎方面，著力從黨建教育、支部規(guī)范化建設、實施頭雁工程、落實黨風廉政建設等方面開展工作。
一是著力提高黨員干部的政治理論素養(yǎng)。以學習黨章、黨規(guī)、黨的十九大精神、***新時代中國特色社會主義思想、***視察廣東重要講話精神及系列重要講話精神為重點，組織全體黨員認真落實兩學一做、三會一課等制度，全年開展黨員大會、專題黨課各4次，主題黨日共計12次。每月利用黨員干部遠程教育平臺進行集中學習。全年謀劃開展不忘初心牢記使命為主要內容的黨課，不斷提高黨員理論素養(yǎng)，開闊視野，增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力。
二是大力推進基層黨組織規(guī)范化建設。第一，制定完善黨建工作年度計劃，做到平時有檢查、年度有考核，定時向上級黨組織報告黨建工作；完善建設黨務公開專欄，明確公開內容、范圍、形式。第二，按照統(tǒng)一標準建設好黨員活動室，做到黨員活動室內懸掛好黨旗、支部基本制度條例，擺放有桌椅書柜、黨報黨刊，設置有黨建宣傳欄。第三，完善黨員管理及發(fā)展工作，嚴抓黨員組織生活出勤率、依時繳納黨費等；在發(fā)展黨員方面，通過調查摸底，把優(yōu)秀青年吸收為黨員培養(yǎng)對象,實行重點培養(yǎng)，吸收為入黨積極分子，進行教育、考察、培養(yǎng)，發(fā)揮他們技術和特長，為黨組織補充新鮮血液。第四，建立好相關黨建工作臺賬，仔細做好黨建工作會議記錄，做到黨建工作有跡可尋。
三是認真落實基層黨組織頭雁工程。2023年，按照鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府工作安排，我村支部著力從我村的年青中選拔出2名優(yōu)秀人才為我村黨組織書記后備人選。
四是認真落實上級黨風廉政建設機制。及時向支委班子傳達上級有關廉政建設文件，貫徹落實廉政準則和厲行節(jié)約制止奢侈浪費八項規(guī)定與農村三資管理制度工作，堅持黨員干部抓作風，注重把問題解決在基層，加強思想道德建設，不斷增強遵紀守法意識，促進基層黨員干部廉潔自律，依法辦事。
在黨建促動方面，著力從抓黨建促脫貧攻堅、促鄉(xiāng)村振興、促民生福利、促社會和諧方面推進工作。
一是抓黨建促脫貧攻堅。黨支部通過走訪群眾反映問題等方式，了解生活困難戶以及困難老黨員，我們黨支部結合實際開展送關懷溫暖行動。對老黨員、貧困黨員、身患嚴重疾病貧困戶進行了摸底調查，在七一、春節(jié)，我們對特困黨員進行節(jié)日慰問，為他們送去節(jié)日問候和節(jié)日禮物。
二是抓黨建促鄉(xiāng)村振興。圍繞貫徹落實全國全省市組織工作會議精神以及廣東省加強黨的基層黨組織建設三年行動計劃相關要求，結合振興鄉(xiāng)村戰(zhàn)略開展農村三清三拆三整治建設項目實際推進情況，我村黨支部召開兩委聯(lián)席會議討論制訂初步方案后，召開黨員大會以及村民代表大會再次討論表決方案通過后開展農村三清三拆三整治工作。在工作過程中做到宣傳到位、工作到位、落實到位。三清三拆三整治工作開展以來，我村村容村貌得到較大改善，村民居住生活環(huán)境得到進一步美化，公共資源的利用率得到了明顯提升。除此之外，為方便群眾夜間出行安全，我村目前已開展各自然村主要入村道路安裝路燈工程建設，按計劃2023年1月底前全面完工。
三是抓黨建促民生福利。在水利建設方面，合理使用基本農田水利專項資金對我轄區(qū)主要灌溉水渠硬底化建設，以及主要排洪渠進行疏通清淤處理，有效保障農田排灌問題。
四是抓黨建促社會和諧。在開展掃黑除惡專項斗爭專項整治行動中，黨支部高度重視，聯(lián)合駐村律師組織開展黨員學習有關法律、法規(guī)。兩委干部組織成立掃黑除惡專項斗爭專項整治領導小組，開展清理違法違紀、涉黑涉惡村霸等專項斗爭工作，查處兩委干部充當黑惡勢力保護傘行為。
一年來，我村支部各項工作都取得一定成績，這是黨委政府正確領導，村兩委班子和諧共濟，全村人民共同奮斗的結果，這些成績與鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府和廣大黨員群眾的要求，仍有一定差距，在工作中還有一些不足，我深知要更好履行職責，必須進一步解放思想，按照學習新黨章，展示新形象，奮斗新跨越的要求，團結兩委干部成員，加倍努力，全力把工作做的更好，為本村人民群眾服務。
篇六 2023企業(yè)基層黨支部工作報告
2023年，在上級黨委的正確領導下，在公司領導班子和廣大黨員的大力支持下，我與班子成員團結一心，帶領和依靠黨員和全體員工，認真貫徹落實黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神，緊緊圍繞公司全年生產經營奮斗目標，充分發(fā)揮政治優(yōu)勢，化解矛盾，凝聚人心，鼓舞干勁，進一步轉變了員工思想觀念，促成了三十多名正式員工身份的轉變，樹立起員工的二次創(chuàng)業(yè)精神，從公司挖潛增效，抗擊風險，拒腐防變等方面入手，為加快企業(yè)發(fā)展提供了有力的保證，現(xiàn)將2023年度本人主抓的黨建工作情況述職如下：
一、切實履行第一責任人職責抓好黨建促經濟。
作為交投公司黨支部書記，我切實履行黨建工作第一責任人職責，在工作中堅持帶頭學習、深入調研，不斷增強責任意識并提高工作能力。重點抓好五個方面的工作。一是抓學習。一年來本人始終堅持把抓好黨員干部的學習教育作為搞好黨風廉政建設的首要工作，把《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的預防和懲治腐敗體系實施綱要》、反腐倡廉圖片和相關影像資料等內容與黨的群眾路線教育實踐活動相結合，開展了形式多樣、內容豐富的“學教”活動，并運用正反兩方面的典型案例，對黨員加強教育，提高了黨員干部的理論素質、業(yè)務能力及廉政意識。二是抓宣傳。高度重視廉政文化建設，舉辦廉政文化宣傳專欄和教育實踐活動專板，在交投月刊和公司網站建立黨建宣傳專欄，組織黨員和干部職工觀看電影《警官王法金》、《雨中的樹》，深入學習焦裕祿、楊善洲、陳超英、陳家順等先進事跡，加強了黨風廉政建設工作的宣傳，同時以昭通黨建網、昭通日報、云南網為載體，強化黨風廉政建設工作的對外宣傳。三是抓貫徹。認真貫徹中紀委、省紀委和市紀委歷次全會精神，認真組織學習黨的十八大報告及十八屆三中、四中全會精神，深刻領會各次會議中提出的黨風廉政建設精神實質和***對黨風廉政建設提出的新任務、新目標和新要求，深入推進公司黨風廉政建設和反腐敗工作。四是抓落實。一年來，本人始終把黨風廉政建設工作與公司經營發(fā)展工作同部署、同落實、同檢查、同考核，明確“一把手” 負總責，按照“誰主管、誰負責，部門抓落實”的原則，形成“一級抓一級，層層抓落實”的責任機制和工作機制，明確責任內容，落實具體責任人，并與相關責任人簽訂了2023年《黨風廉政建設目標責任書》，明確了考核標準，制定了獎罰措施，年終進行組織考核。五是抓預防。從年初開始便按照黨風廉政建設責任制的要求，突出工作重點，強化監(jiān)督制約，堅持重大事項集體研究、會議決定，嚴格機關內部管理，強化工作紀律，推動建立健全財務管理制度，由公司黨支部專職紀檢委員監(jiān)督實施。嚴格按照《領導干部廉潔從政若干準則》的規(guī)定，進一步加強公司黨員干部廉潔自律監(jiān)督，完善了廉政建設制度、述職述廉制度，重大事項報告制度等。推進“三公開”，規(guī)范財務管理，充分發(fā)揮公司理財小組的審核監(jiān)管和廉政使者的監(jiān)督作用，加強子公司日常經濟審計，及時處理和糾正工作中存在的問題，有效杜絕各類違法違紀案件的發(fā)生，從源頭上預防腐敗的發(fā)生。一年來，無領導干部及配偶和子女違反廉潔自律有關規(guī)定的現(xiàn)象，無違規(guī)插手工程和收受有關單位、個人“紅包”或禮金、有價證券等的現(xiàn)象，無跑官要官、參與賭博等情形。
二、積極探索公司部分管理人員身份轉變后黨的組織工作建設。
2023年是交投公司多數(shù)管理人員身份轉變的第一年，是人事管理和黨建工作走向規(guī)范化發(fā)展的關鍵之年，因此本人自上任伊始便多次利用會議和個別談心方式，動員和引導身份轉變過來的同志要及時轉變觀念，盡快適應新的崗位需要。特別是結合部分管理人員身份轉變后有失落感的實際，做好組織要求和心理疏導，促使他們及時把組織關系轉入公司黨支部，穩(wěn)定了人心，加強了黨組織在公司各部門的戰(zhàn)斗力，逐步體現(xiàn)黨的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用，為公司的改革、發(fā)展、穩(wěn)定提供組織保證。到目前為止，全體黨員積極向上，信心倍增，沒有一點軟弱渙散跡象。截止2023年12月中旬，支部46名黨員，組織關系已轉入(或新納入)公司黨支部的黨員已達27人，比上年同期增長20人，其余黨員手續(xù)正在辦理之中，黨的領導核心作用逐步得到加強。
三、加強基層服務型黨組織建設
(一)確定服務地點，明確服務對象
為切實把在職黨員到社區(qū)為群眾服務作為市交投公司踐行黨的群眾路線的重要平臺，切實解決黨員為服務群眾“最后一公里”的問題，我和其他領導一起，經過認真研究，把服務地點確定在交投公司實施昭通交通產業(yè)園項目區(qū)所屬的昭陽區(qū)守望鄉(xiāng)甘河、劉家海子、水井灣三個行政村進行。重點圍繞推進昭通交通產業(yè)園項目園區(qū)建設，解決好項目實施與當?shù)厝罕娭赂粎f(xié)調發(fā)展的關系，確保建設一個項目，帶動一方群眾致富，實現(xiàn)項目區(qū)社會效益和經濟效益雙贏。
(二)狠抓教育實踐活動，扎實推進在職黨員到社區(qū)為群眾服務
自今年4月以來，我和其他幾名黨員領導干部積極踐行黨的群眾路線，圍繞昭通交通產業(yè)園項目建設和項目區(qū)群眾對項目建設的所期所盼，經常深入項目區(qū)，體驗民情、體察民苦，聽取群眾意見，指導和抓好項目規(guī)劃設計，加強與昭陽區(qū)政府的聯(lián)系，配合做好項目區(qū)征地拆遷和群眾安置等與群眾利益相關的工作，確保項目區(qū)群眾搬得出、穩(wěn)得住、能致富。
(三)進村入戶，聽取意見，體察民情
項目建設征地拆遷工作涉及被拆遷群眾利益和訴求，由征地拆遷引發(fā)的矛盾和問題在全國很多地方普遍存在。如果漠視群眾利益、不充分聽取群眾的訴求，不解決群眾的實際困難和問題，將會引起更深層次的矛盾，帶來不良的社會影響。為掌握實情，聽取意見，了解群眾的期盼，要求到社區(qū)為群眾服務的9名黨員，進村入戶，聽取群眾對項目拆遷安置的意見和呼聲，以及當?shù)厝罕娦枰獛椭鉀Q的問難和問題，到困難群眾家中體驗群眾生活，與群眾交心談心，宣傳黨的路線、方針、政策，主動爭取群眾對項目建設的支持和配合。同時，把項目區(qū)群眾的意見和建議及時向公司領導匯報，得到了公司領導的大力支持，使群眾提出的相關意見和問題得到及時有效的解決。
(四)積極主動為群眾辦實事
今年四月以來，黨支部和派到社區(qū)為群眾服務的黨員積極為群眾辦好事，辦實事。共開展為群眾服務活動40余次，服務群眾475人次，公司投入服務資金42多萬元。根據(jù)項目區(qū)群眾的意見和要求，為了切實維護好、實踐好、發(fā)展好群眾的根本利益，得到項目區(qū)群眾對園區(qū)建設的支持和配合，確保項目建設順利推進。
四、嚴格黨員教育管理
(一)強化理論學習，提高政治素養(yǎng)。堅持每月組織黨員干部和員工開展一次政治理論和業(yè)務專題學習，把學習黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神，學習新時期黨的路線、方針、政策，學習黨和國家領導人的重要講話，學習公司經營管理和工程技術知識緊密結合起來，著力提高黨員和干部職工的政治素養(yǎng)和業(yè)務素質。發(fā)揮黨員干部的理論學習在線及中央黨校遠程教學平臺作用，采取靈活多樣方式，大力宣傳學習的重要性，教育引導黨員牢固樹立終身學習的理念，自覺養(yǎng)成我想學習、我愛學習、我勤學習的良好習慣。進一步改進學習方式，創(chuàng)新學習載體，把學習與調研、文體活動有機結合起來，廣泛開展富有公司特色、員工喜聞樂見的學習活動，促使職工提高學習興趣，增強學習欲望。按照理論先行、業(yè)務為主、愛好廣泛的要求，在持之以恒地加強政治理論、業(yè)務技能、現(xiàn)代科技等知識學習的基礎上，大力倡導理論聯(lián)系實際的優(yōu)良學風，教育引導黨員干部職工善于在學習中借鑒、在學習中思考，不斷提高自身綜合素質水平和實際工作能力。
(二)強化制度建設，完善抓好黨建工作的長效機制。在建立健全黨建工作制度上下真功夫、狠功夫，現(xiàn)已制定和完善《黨支部書記職責》、《“三會一課”制度》、《黨員管理制度》、《黨員民主生活會制度》、《發(fā)展黨員工作制度》、《黨員公開承諾制度》、《黨員聯(lián)系群眾制度》等一系列制度。在實際工作中，堅持集體領導、分工負責的原則，重大問題集體討論、會議決定，做到以制度管人，按制度辦事。在強化黨建工作制度建設的同時，促進了總公司工作制度的進一步完善，推動各子公司管理制度逐步建立健全，確保運轉有序。如商混公司建立了安全生產責任制、末位淘汰工作制、工作績效考核制等，并強化落實;小貸公司制定了風險責任制度、貸款跟蹤服務制度，切實強化貸款監(jiān)管，健全貸款避險機制。房產公司建立了安全生產責任制、工期倒排制等制度，確保商品住房按期完工，順利實現(xiàn)按期交房。
(三)黨建工作與群眾路線教育實踐活動相結合。今年以來，我?guī)ьI支委成員緊密結合黨的群眾路線教育實踐活動，切實抓好黨組織建設工作。組織廣大黨員積極參加集中學習，做好讀書筆記，撰寫心得體會和交流學習，公司領導班子成員采取群眾提、上級點、自己找、互相幫等措施，深刻查找個人和公司領導班子存在的問題，開展對照檢查，深入剖析產生問題的原因，制定了切實可行的整改措施，并在領導班子專題民主生活會中，開展嚴肅的批評和自我批評，切實推動公司領導班子和黨員領導干部的作風建設。在此基礎上，公司黨員領導干部以普通黨員的身份，積極參加黨支部組織的各項活動和參加黨員專題組織生活會，開展黨員民主評議工作。廣大黨員積極參加黨的群眾路線教育實踐活動，以為民、務實、清廉為主要內容，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，開展了學習教育、聽取意見，查擺問題、開展批評，整改落實、建章立制各個環(huán)節(jié)的活動，深入查找了自身存在問題，并作了深刻的對照檢查，制定了整改措施，開展批評和自我批評。通過開展黨的群眾路線教育實踐活動，黨建工作得到深入開展，黨員政治素質得到有力提升，黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和向心力更加堅強，黨建工作取得明顯成效。
(四)黨建工作與公司經營管理工作結合。在公司經營管理和重大項目建設中，要求廣大黨員發(fā)揮模范作用，帶頭深入基層、深入一線，與公司非黨職工一起，對各個生產經營項目、各個生產環(huán)節(jié)進行認真研究，發(fā)揚攻堅克難精神，在產品研發(fā)、產品推廣、市場銷售上狠下工夫，確保了公司經營目標的實現(xiàn)。廣大黨員干部以不怕吃苦，甘于奉獻的精神，深入到公司下屬企業(yè)、實體單位和重點項目區(qū)。他們有的堅守在混凝土、建筑管樁、砂石料生產現(xiàn)場，帶頭抓生產，積極與相關部門加強聯(lián)系，完善相關手續(xù)，尋求銷售市場，拓寬銷售渠道，成為公司生產經營活動的骨干力量;有的深入到水富港擴建和交通服務產業(yè)園區(qū)現(xiàn)場，為完成項目前期工作，爭取早日開工建設而努力。魯?shù)?.03地震發(fā)生后，公司黨支部副書記王定廣第一時間率領支部有關黨員趕赴昭巧二級公路沿線。在余震不斷、邊坡持續(xù)坍塌的情況下，冒著生命危險，組織機械和人員日夜奮戰(zhàn)在抗震救災第一線。持續(xù)4個晝夜搶通了受災極為嚴重的昭巧二級公路，為巧家和魯?shù)榈卣馂膮^(qū)救援贏得了寶貴的時間，為抗震救災工作做出了積極的貢獻。這些鮮活、生動的事例，使公司黨建工作取得了看得見、摸得著的效果，有力地促進了黨建工作的深入開展。
五、開展扶貧幫困活動，為困難地區(qū)獻愛心
為切實抓好公司黨建工作，我們創(chuàng)建了“黨員示范窗口”、“創(chuàng)先爭優(yōu)黨員示范崗”，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，按照《黨員公開承諾制度》要求，促進廣大黨員積極為基層和群眾提供優(yōu)質服務。組織了部分黨員深入鎮(zhèn)雄縣母享鎮(zhèn)穿洞村開展干部直接聯(lián)系群眾活動，向幫扶鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村委會的困難群眾捐款捐物，做到訪貧問苦，體察民情，解決生產發(fā)展中存在的困難和問題，向公司爭取了35萬元資金為穿洞村改善辦公條件。同時積極組織黨員干部帶頭為魯?shù)榈卣馂膮^(qū)獻愛心，累計捐款6萬余元;組織黨、團員深入永善務基和魯?shù)榈卣馂膮^(qū)，幫助災區(qū)群眾恢復和發(fā)展生產，開展志愿活動。
六、存在問題和困難
(一)認識不足，重視不夠。一年來，由于公司處于起步發(fā)展階段，大多數(shù)同志對黨建工作的認識還不夠到位，因此偶爾會出現(xiàn)個別黨員同志把黨建工作看成“說起來重要，做起來次要，忙起來甩丟掉”的現(xiàn)象，認為公司的經營目標是“硬任務”，黨建工作是“軟指標”，在實際工作中，存在“一手硬，一手軟”的情況。
(二)黨員教育管理難度大。由于交投公司屬于市人民政府新組建的國有企業(yè)，有的工作人員剛從各相關縣、區(qū)辭職或解聘，有的才從其他企業(yè)調入，有的則屬勞務派遣，人員進入渠道復雜，部分黨員的組織關系還在原單位，隸屬關系還未理清，銜接不順，黨員教育管理難度較大，黨員的先鋒模范作用還未完全發(fā)揮好。
(三)黨建工作機構體制不到位。本來黨組織是企業(yè)發(fā)展和經營管理過程中的政治核心，可是由于黨支部成立時間短，除我外，其他支委班子成員都是公司相關領導兼任，三名支委班子就有兩位屬于退休返聘的兼職人員，沒有足夠的黨務工作人員抓黨建工作，從而成為公司黨建工作的薄弱環(huán)節(jié)。
七、今后努力方向
爭取在上級黨委的支持和公司黨組織自身的努力下，逐步實現(xiàn)哪里有公司單位和部門，哪里就有黨的工作，哪里有黨員，哪里就有黨的組織，使黨的工作覆蓋面不斷擴大。繼續(xù)堅持一手抓經營，一手抓黨建，做到企業(yè)經營發(fā)展與黨組織建設同規(guī)劃、同部署、同實施、同落實。一是完成組織機構建設，進一步完善體制機制，加強黨對公司重大決策和人事管理等工作的領導和統(tǒng)籌協(xié)調，充分發(fā)揮黨在公司的政治核心作用、先鋒模范作用、戰(zhàn)斗堡壘作用，確保黨中央和省委、市委的決定和指示精神在公司切實得到貫徹落實。二是加快優(yōu)秀職工加入黨組織步伐，壯大黨員隊伍，調動廣大職工的學習、工作、生活積極性，促進公司各項事業(yè)的蓬勃發(fā)展。三是強化黨組織的教育功能。增強黨組織承擔教育職責的責任意識和對所屬黨員干部和職工開展黨性教育的責任感。提高黨組織履行教育職能的能力和水平。切實強化公司黨組織的教育行為意識，把公司黨員干部的教育管理抓在手中，加強黨員干部的思想政治、領導作風、工作作風建設，加強世界觀、人生觀和價值觀的學習改造，增強黨員干部的理想信念和對公司發(fā)展的信心和力量，為公司發(fā)展提供正能量。四是加強黨組織勤政廉政建設工作。努力打造一支具有“雙向進入、交叉任職”素質和條件的黨組織領導干部隊伍，不斷提高黨組織工作與經濟工作相結合的能力和水平，在改革中不斷加強基層組織和黨員隊伍建設，提黨組織的拒腐防變能力，增強凝聚力，維護黨員的合法權益，提高黨員的政治地位，喚起黨員進取意識，發(fā)揮黨員骨干作用，著力提升黨員的政治思想素質，為公司發(fā)展注入生機與活力。
2022企業(yè)基層黨支部工作報告
篇七 國有資產管理處黨支部書記2023年抓基層黨建工作述職報告
2023年，在學校黨委和機關黨委的領導下，國有資產管理處黨支部堅持以十九大精神為指導，牢牢抓住全面從嚴治黨，落實黨支部書記抓黨建的主體責任這條主線，深入開展“兩學一做”常態(tài)化學習教育和學習型、實干型、服務型黨支部建設，現(xiàn)將主要工作述職如下：
一、履行職責情況
1.從嚴落實基層黨建工作責任。嚴格按照學校和機關黨委的要求，認真開展基層黨建工作，較好地完成了各項工作任務。年初制定了全年黨建工作計劃，提出全年圍繞加強黨員思想政治教育、轉變工作作風、提高服務水平、狠抓支部規(guī)范化建設、做好黨風廉政建設等工作內容，努力創(chuàng)建學習型、實干型、服務型黨支部的工作目標。并認真研究制定了支部書記“一承諾兩清單”。全年堅持按照黨支部工作紀實制度要求，認真做好支部活動的記錄，建立了工作影像記錄和工作檔案記錄。
2.嚴格組織生活，落實意識形態(tài)責任。在工作中，我能夠按照學校的有關要求，自覺將兩學一做學習教育常態(tài)化、制度化。在工作中能夠通過召開支部支委會、黨員大會等及時傳達落實上級黨組織的決策和部署。全年召開支部黨員大會5次、支部委員會6次、開展主題黨日活動3次、開展主題黨課活動5次。在組織活動中，能夠積極開拓新的活動形式，受到黨員同志們的歡迎。如開展“聚焦新學期、實現(xiàn)新作為、傳播綠色文明”為主題的春季義務植樹活動，雖然很多人都是第一次植樹，但是挖坑、栽種、培土、壓實、澆水，一切流程都能一板一眼，認認真真完成，經過同志們兩個多小時的辛勤工作，15棵山梨樹苗挺立在天天廣場的春風中，在為黑大師生提供一片綠蔭的同時，也與我們一期見證黑大輝煌的未來。為了加強黨員的愛國主義精神，組織了到呼蘭區(qū)蕭紅紀念館的參觀活動，同志們通過近距離接觸和感受蕭紅為了理想、為了革命事業(yè)奮斗的歲月，以及蕭紅身上的愛國主義情操以及與世俗、命運抗爭的優(yōu)秀品質，促進了黨員同志們嚴格要求自己、愛崗敬業(yè)、不斷進取的意志和決心。開展“抓作風、強黨性”紀念建黨97周年黨的知識競賽活動，通過集中答題，有獎答題，提高了廣大黨員參與理論學習的熱情，確保了全員學習。在組織黨員干部參加學校學習貫徹黨的十九大精神集中輪訓班過程中，支部對參訓學員提出了明確的要求，除嚴格遵守培訓紀律，參與各項培訓活動外，還要求每名學員必須在培訓后形成培訓心得，支部在兩輪培訓之后，召開了以學習匯報為主題的組織生活會，每名黨員結合自身的培訓中的所學、所感、所思、所悟并結合自身工作與大家深入交流了學習體會，真正起到了以理論學習帶動思想提高促進工作發(fā)展的目標。
3.充分發(fā)揮黨費和黨建經費作用，提高組織活動效果。黨費收繳工作是黨員和基層黨支部應盡的義務，支部全年應收黨費額度4407.66元，實收黨費額度4407.66元，在黨費使用方面，我處全年下?lián)茳h費經費共1380元，實際使用額度1180元，占核定額度比例為85.5%。在下?lián)茳h費的使用中，本著?？顚Ｓ玫囊?，主要用于組織黨員組織活動、購買學習用品和學習資料等用途，其中組織黨員活動支出300元、購買學習資料支出880元。
4.以支部建設促進工作發(fā)展。在實際工作中，把“兩學一做”學習教育與提升機關工作效能有機結合起來，注重發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，在黨員同志們的帶動和努力下，處室的各項工作取得突破性成果，特別體現(xiàn)在住宅產權證辦理、公車改革、校辦企業(yè)資產有償使用、二級網改造招標、規(guī)范教工宿舍和周轉房管理制度、引進社會資本開展校園服務等方面。同時支部也涌現(xiàn)出一批先進黨員的典型，在2022-2023年度學校黨委黨內先優(yōu)模的評選中，本支部有一人被評為先進黨務工作者、一人被評為優(yōu)秀***員。
二、存在的主要問題及原因
1.黨建工作方法上缺乏創(chuàng)新，以黨建促發(fā)展的門路不多，解放思想的程度還需進一步加大；
2.黨員思想教育與工作的結合程度不高，學與做的統(tǒng)一性還待提高；
3.抓黨建工作的力度和持續(xù)性不強，受業(yè)務工作沖擊較多，時間上保證不充分。
產生以上問題，主要有兩方面原因：一是重視程度還沒有達到，工作一番忙起來，就將黨建工作放在從屬地位，沒有將黨建工作與業(yè)務工作放在同等重要的位置。二是對黨建工作的思考還不到位，僅能落實黨建工作的基本要求，對創(chuàng)新性工作缺少研究和思考，導致黨建工作效果不能凸顯。
三、下步工作思路和主要措施
1.進一步抓牢黨建責任制履行。認真履行黨建工作第一責任人職責，以黨建工作為龍頭，統(tǒng)籌安排，定期研究，切實將黨建工作抓緊抓好，糾正和克服自身存在的重業(yè)務輕黨建的不良傾向，堅持兩手抓、兩手都要硬。
2.進一步加大黨建工作落實力度。提高加強黨建工作的政治站位，強化爭先創(chuàng)優(yōu)意識，堅持黨建工作與業(yè)務工作統(tǒng)籌考慮，協(xié)調推進，進一步創(chuàng)新黨建工作載體，狠抓工作內容落實，確保取得實效。
3.進一步提升黨風廉政建設水平。深入學習貫徹黨內規(guī)章制度，堅定推進全面從嚴治黨，按照“抓早抓小，重在預防”原則，切實把黨的紀律和規(guī)矩挺在前面，強化對黨員干部的監(jiān)督，加強關鍵環(huán)節(jié)和重要部位的管控，有效防范廉政風險。
4.進一步加強黨員干部隊伍建設。通過深入學習貫徹黨的十九大精神、***新時代中國特色社會主義思想和扎實推進“兩學一做”學習教育，進一步引導全處黨員把工作著力點放在目標爭第一、工作爭一流上來。采取多種形式，切實加強黨員干部隊伍的教育、培訓、管理和監(jiān)督，努力打造一支不忘初心、扎實工作、勇于創(chuàng)新、善于克難，精通業(yè)務政策、具有專業(yè)技能、富有實際經驗、擅長做群眾工作的一流過硬隊伍。
5.進一步推進國有資產重點工作完成。2023年的國有資產管理工作任務將更加繁重。支部將以十九大精神為指導，變壓力為動力，堅持以黨建促工作理念，緊密團結和帶領廣大黨員干部職工開拓創(chuàng)新、奮力拼搏，以更高的工作標準、更優(yōu)異的工作成績，向學校黨委交上更滿意的答卷。
篇八 安全保障部黨支部書記2023年抓基層黨建工作述職報告
一、履行職責情況
（一）注重思想建設，建成學習型黨支部。
一是強化主題教育。開展 “兩學一做”、***系列講話、作風整頓主題宣傳教育活動，全體黨員能夠在思想上、行動上與以***為核心的黨中央保持高度一致。
二是突出宗旨教育。認真組織學習《黨章》、《中國***廉潔自律準則》、《中國***紀律處分條例》等黨內法律法規(guī)，先后組織全體黨員參加網上黨的知識答題2次，參與率100%，切實增強了黨員的政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。
三是培養(yǎng)讀書興趣。將歷年來機關黨委劃撥的組織費全部用于購買圖書，建成安全保障部“讀書角”，部領導積極倡議大家多讀書并帶頭借閱，讀書漸成安全保障部黨員的習慣。
（二）注重組織建設，建成規(guī)范化黨支部。
一是重視三會一課。支部將三會一課作為支部規(guī)范化建設切入點。每月至少召開一次黨員大會，支委會根據(jù)需要召開，更是針對黨員數(shù)量多的實際，將黨小組會作為學習教育，組織活動，黨日活動的陣地，充分發(fā)揮黨小組長和全體黨員聰明才智。堅持部領導、支部書記、普通黨員每年至少講一次黨課制度，不斷增強黨員組織觀念、紀律觀念。全年部領導講黨課1次，支部書記講黨課2次
二是重視新黨員培養(yǎng)。堅持成熟一個發(fā)展一個原則，嚴格黨員發(fā)展標準，注重培養(yǎng)考察，將思想、工作、作風滿意度高的積極分子吸收進黨組織，為黨增添新鮮血液，不斷提高黨組織戰(zhàn)斗力。全年發(fā)展黨員1人。
三是重視特色活動。將體能訓練與愛國教育教育基地參見學習相結合，增強支部特色活動趣味性、參與性，先后參觀尚志愛國教育基地、重走抗聯(lián)路等支部特色活動。
四是重視規(guī)范化建設。黨員能夠按時按標準繳納黨費并及時上交機關黨委。注重日?；顒釉疾牧戏e累，年終匯編成冊，受到機關黨委表揚。
（三）注重作風建設，建成服務型黨支部
以作風整頓、落實省委巡視整改為契機，加大作風建設力度，努力為師生提供滿意安全服務。
一是立足安全教育，提高師生安全知識獲得感。堅持“基礎為 先，教育先行”原則，采取大學生安全網絡授課、校園網安全 專欄、“黑大安全之友”微信平臺等線上安全宣傳教育，與校報、校園廣播、宣傳條幅等線下安全宣傳教育相結合的教育模式，開展形式多樣的安全宣傳教育活動，將安全宣傳教育覆蓋 到校園的每個角落、貫穿師生日常生活各個方面。積極推行以消防、治安、交通、 安全生產為主題的校園安全宣傳月活動，利用全民國家安全教 育日、禁毒宣傳日等開展主題安全宣傳教育，舉辦消防安全大 賽和疏散演練等活動，使師生獲得更多安全知識。
二是立足安全防范，提高師生安全感。通過加強巡邏提高見警 率、網格化管理、重點部位防范、監(jiān)控系統(tǒng)實時監(jiān)控相結合方式進行全方位防范，增強師生安全感。每天至少進行 15 次值班 人員巡邏，同時實行干警網格化管理巡視，大大提高見警率。利用大數(shù)據(jù)對易發(fā)案進行超前預測，針對季節(jié)和案件特點，采取針對性措施，加大對食堂周邊、地下通道、臨街路段及幼兒 園等易發(fā)案部位及重點部位的防范力度，杜絕案件發(fā)生。在學 生上下課、幼兒園上學放學時段，加強巡視人流量眾多路段， 防范暴力事件發(fā)生，疏導擁堵情況，避免發(fā)生意外事故。
三是立足安全管理，提高師生滿意度。加強對校內秩序及交通的管理，師生對安全的滿意度逐年提高。采取與校園周邊商家 簽訂保證書、在校門口勸阻、校園內查扣、對學校周邊無證商 販集中清理等多種措施，對送餐電動車進校、機動車亂停亂放、不法商販進校、校園遛狗等問題進行管理，效果顯著；建設校 園出入口車牌識別系統(tǒng)，減少外來車輛在校園停放及穿行的現(xiàn)象，有效維護校園良好交通秩序；采取多重防 范和高態(tài)勢的打擊，徹底清除社會人員在迎新生期間對學生兜 售生活用品的頑疾；適時召開執(zhí)勤工作部署會，對大型活動進 行全方位安全監(jiān)管，確保每年近 60 次大型活動各環(huán)節(jié)不出安全 問題。
四是立足安全服務，提高師生安全幸福指數(shù)。制定《校園 110 工作手冊》，24 小時開通校園 110 報警電話，每年接到各種求 助近百起，值班干警接到報警或求助后，教學區(qū) 3 分鐘、家屬區(qū) 5 分鐘必達現(xiàn)場并進行妥善處置。堅持服務師生的宗旨，堅守“有警必接，有難必幫，有險必救，有求心應”安全承諾，一直以來，校園干警在做好安全工作的同時，每年還妥善處理物品遺失、緊急送醫(yī)、樹木倒伏、井蓋破損等各種求助和突發(fā)情況，能夠立即解決的迅速整改，不能馬上解決的立即設立隔 離標識，通知相關職能部門進行整改，得到師生一致認可
二、存在的主要問題及原因
（一）政治理論學習有待加強。產生以上問題，主要有三個方面原因：一是因安全保衛(wèi)工作需要長期值班、全天候巡邏、接處警、突發(fā)事故應急處理等工作要求，致使人員高度分散，難集中，集中學習多以黨小組形式開展，效果不太理想。二. 學習方式比較單一，多采取黨員領讀方式，比較枯燥。三是干警素質參差不齊，個別同志理解能力偏弱。
篇九 2023年基層黨支部工作報告
一、加強干部隊伍建設，認真落實“作為、作風建設年”活動
領導班子和領導干部在發(fā)揮基層黨組織政治核心作用方面，在實現(xiàn)學校內涵發(fā)展，完成學校中心任務方面起著關鍵作用，黨總支按照局黨委的要求，緊密結合學校實際，以“作為、作風建設年”主題實踐活動為依托，把黨員先進性教育活動中黨性分析階段的群眾意見作為領導班子和領導干部轉變作風、提高工作效能的突破口，全面推進班子建設，全面推動中心工作。
1、增強素質，樹好形象
中心理論學習小組把學習《黨章》、“八榮八恥”重要講話和轉變作風，提高工作效率的專題學習列入重點內容，認真領會黨的五中全會提出的關于“科學發(fā)展觀”的深刻內涵;研討學校走內涵發(fā)展之路的主要途徑;結合領導班子和領導干部在圍繞中心，服務大局方面存在的問題，擬訂整改措施。我們分別把領導班子和領導干部的整改措施、民主測評結果向教職工公示，讓黨員干部接受群眾的監(jiān)督和考核，改進了工作作風。
2、圍繞中心，轉變職能
走內涵發(fā)展之路，促進教育教學質量的提高，實現(xiàn)辦人民滿意學校的目標，是新學期的中心工作。圍繞這一中心，領導班子科學決策之外，主要在于轉變職能，服務于中心。學校黨總支在新學期預備周向全體黨員干部提出要求，要提高服務意識，改善工作作風，管理工作過程要力求做到：熱心服務，耐心服務，細心服務，貼心服務，真心服務。對每位干部的工作作風和工作效率在學期末進行述職和測評，對表現(xiàn)突出的先進典型大力宣傳表彰，由此促進了干部作風的轉變。在圍繞中心轉變作風和職能上，學校突出的成效，深入班組，了解教職工，充分挖掘學校教職工的好人好事、先進典型，鼓勵先進，激勵教工，限度調動全體教職工的積極性。
3、抓工作落實，轉變作風
計劃年年有，會議經常開，但是“做秀”不做事，講形式不重過程的毛病依然是干部工作作風中存在的隱患。在“xx”開局之年，要確保各項任務的完成，關鍵在狠抓工作落實。為此，學校領導班子提出在新的一年，每個黨員干部要有干事業(yè)的激情，干實事的作風，干成事的能力。要克服畏難情緒和浮燥心理，大興求真務實，真抓實干之風，不搞繞圈，不擺花架子。為了督促干部認真落實本職崗位工作，學校在制度設置上予以強化。比如制定了各部門領導干部月工作匯報制度，由分管領導匯報階段性工作實效和存在的問題。一年中我校開展的一系列較大規(guī)模的活動，都能夠順利地完成任務，這與干部作風的轉變、工作效率的提高緊密相關。
二、認真落實“立足崗位做貢獻，知榮明恥做表率”主題實踐活動
保持***員先進性教育活動基本結束以后，學校修改完善了“黨員先進性長效管理機制”。為了鞏固了擴大教育活動的成果，我校黨總支把“立足崗位做貢獻，知榮明恥做表率”做為“黨員先進性行動”的教育主題，并通過各種形式來落實活動內容，收到了很好的效果。
1、強化學習，廣泛宣傳，形成濃烈的輿論氣氛
①把“八榮八恥”主要內容做為師德教育和德育工作的重點。
②讓校園文化陣地發(fā)揮作用。
③由書記主講《牢固樹立社會主義榮辱觀，永葆***員先進性》主題黨課，從理論和實踐兩個方面幫助全體黨員加深理解。
④緊密結合學習貫徹《黨章》，在黨員中提出“以身作則，率先垂范，踐行‘八榮八恥’做表率”的具體要求。
2、抓典型，樹榜樣，不斷推動主題實踐活動
黨總支集中兩周時間，分別召開年級組長會議，聽取匯報，來自基層一線的先進典型，經過整理匯編形成文字材料，再組織全體教職工學習。先進典型事跡報告會在學校產生極大反響，推動了主題實踐活動的全面鋪開。
3、圍繞先進性基本要求，結合崗位實際，開展主題實踐活動
教師黨員的主題實踐側重于“以德立教，以情樹人”，行政崗位黨員的主題實踐側重于“明辨是非榮辱，增強服務意識”。大多數(shù)黨員在“八榮八恥”的宣傳教育中，結合自身存在的不足及工作中存在的問題，對照黨員先進性基本要求，對照“八榮八恥”的內容，擬訂了主題實踐活動計劃，并在各自崗位認真實施。
三、認真貫徹中紀委六中全會精神，加強黨風廉政建設
1、一年來，學校黨總支繼續(xù)抓好中央《兩個條例》和中紀委關于黨風廉政建設《實施綱要》的學習教育活動，學習貫徹中紀委六中全會精神，把組織黨員學習貫徹《黨章》作為一項重要任務，先后進行了專題黨課教育，提高了黨員干部遵守黨規(guī)黨法的自覺性。
2、堅持依法治校，依法執(zhí)教，堅持校務公開制度。對學校改革發(fā)展中的重大事宜和群眾關心的熱點問題，我們堅持決策前廣泛聽取群眾意見，發(fā)揮教職工代表大會的作用，增強決策的民主性和科學性，進一步完善了民主集中制和黨政議事規(guī)則。
3、堅持把勤政廉政建設作為加強班子建設的重要途徑，著力增強每個干部作表率、樹形象的自覺性。提高了學校在社會的良好信譽。
4、堅持了黨員干部民主評議和民主測評制度，堅持了黨員民主生活會制度。
四、結合學校工作特點，扎實推進群團、統(tǒng)戰(zhàn)工作
1、在發(fā)揮工會組織優(yōu)勢方面，本學期著重在民主管理，送溫暖以及豐富教職工業(yè)余文化生活方面開展了形式多種的活動，受到教職工的好評。黨總支引導教職工正確對待課時及崗位津貼的調整。在不斷改善教職工福利待遇的同時，更注重宣傳個人責任，工作實績，幫助教職工認識質量與效益，學校與個人之間的辯證關系，從而調動了教職工的積極性。
2、注重發(fā)揮團委、學生會“自我教育，自我管理”的作用。指導開展團內教育，提高學生團員“自我約束”和大膽管理的帶頭作用。幫助教工團組織青年教師開展理論學習和專業(yè)研討，倡導政治上高標準，工作中敢冒尖。
3、關心離退休老同志，做好統(tǒng)戰(zhàn)工作。經常與他們取得聯(lián)系，共同商討學校改革和發(fā)展的方法與途徑。繼續(xù)為學校發(fā)展發(fā)揮余熱。
今天我們從教師們敬業(yè)奉獻的工作中，從學生勤奮努力的學習中看到了黨支部的工作成效，明天我們將繼續(xù)為教育事業(yè)發(fā)展，為辦人民滿意教育發(fā)揮政治核心和堡壘作用，執(zhí)政為民、立黨為公，做出我們應有的貢獻。
篇十 2023年部隊黨支部基層工作報告
一、好的方面及做法
1、及時動員部署，召開專題會議深入研究學習實踐活動的開展。自學習實踐科學發(fā)展觀活動以來，我支部積極動員部署學習實踐活動，確立了以xxx參謀長為組長的學習實踐領導小組，并在學習實踐小組的帶領下，支部學習實踐活動得到了有效的提高。
2、結合先進典型經驗和做法深入學習實踐活動的開展。在踐行科學發(fā)展觀的同時，司令部積極調動基層中隊的學習實踐積極性，利用展板、橫幅營造學習氛圍，使活動井然有序開展。學習實踐過程中，支部成員能夠深刻領會學習實踐科學發(fā)展觀的重要意義，并認真做好筆記，領會科學發(fā)展觀意義，為學習實踐科學發(fā)展觀活動的開展建言獻策，并將科學發(fā)展觀的理念積極運用到工作實踐中，效果顯著。
3、學以致用，促進自身工作開展。支部緊密結合學習實踐科學發(fā)展觀的有關要求，堅持“以人為本”的核心思想，在年底的兵員復退工作中，要求各基層中隊開展多種形式的歡送復退老聯(lián)歡會活動，使得官兵在活動中深刻感受到部隊大家庭的溫暖。支部堅持把提高官兵整體素質作為思想政治工作的出發(fā)點和落腳點，努力鍛造官兵過硬的業(yè)務技能和良好的文化素養(yǎng)，更為支部學習實踐科學發(fā)展觀活動打下了堅實的基矗
二、存在問題及具體表現(xiàn)
1、思想解放程度不夠。沉醉于老經驗、老套路，習慣于按部就班、墨守成規(guī)，創(chuàng)新意識不強。具體表現(xiàn)在提高服務水平、執(zhí)法工作標準不高、措施不細、載體不多，甘當“陀螺”，不做“先鋒”，緊張程度不夠，工作節(jié)奏慢，還存在有“等、靠、看”的思想。
2、政治理論學習不夠系統(tǒng)深入。學習自覺性不高，主動性差，刻苦程度不夠，鉆不進去，沉不下來，對有的理論問題研究不深入，不系統(tǒng)，不求甚解，淺嘗輒止。聯(lián)系實際不密切，不善于用科學的理論去分析問題、解決問題。特別是對黨的十七大精神和學習不到位、不深刻，僅限于看文件，沒有認真研究?？紤]工作多，自覺安排學習時間少，以學習促工作效果不明顯。
3、抓隊伍管理的力度不到位。在如何帶隊伍問題認識上有偏差，履行“一崗雙責”不夠，隊伍管理上時緊時松，此緊彼松，管理不到位，以致出現(xiàn)各單位隊伍建設發(fā)展不平衡現(xiàn)象。黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用發(fā)揮的不夠，一定程度上影響了官兵積極性的正常發(fā)揮。
4、工作作風不扎實。浮在面上工作應酬多，深入基層了解情況少，直接接觸官兵聽取意見和建議少，到基層指導多，真正沉下去調查研究，幫助解決困難少，即便下去。也是走馬觀花，了解不深不細，對一些熱點和苗頭問題不能及時發(fā)現(xiàn)。
三、存在的問題的原因分析
存在上述問題的原因是多方面的，雖然有其客觀原因，但主要還是自己主觀努力不夠：一是自己對政治理論和業(yè)務學習重視不夠，片面強調工作忙，而實際正是自己的自覺性不強，把學習當成軟任務，沒有擺到應有的位置。二是工作主動性不夠，創(chuàng)新意識差。三是工作標準不高，有應付了事思想。四是對自己要求不嚴，帶頭示范作用不夠，對己寬、對人嚴。
針對上述問題及原因，我支部要認真進行整改，結合實際并制定整改方案，力爭做到思想覺悟上有明顯提高，政治敏銳性上有明顯增強，執(zhí)行紀律上有明顯進步，工作作風上有明顯轉變，帶頭作用上有明顯起色。
一、切實加強政治和業(yè)務知識學習，提高政治、業(yè)務素質。要以學習實踐科學發(fā)展觀統(tǒng)領全局，努力學習有關理論文章和業(yè)務知識，與時俱進，開拓創(chuàng)新，加強對自己世界觀的改造。
二、加強黨性鍛煉，樹立宗旨意識，自覺加強思想政治修養(yǎng)，自覺克服不符合科學發(fā)展觀的思想和做法，以科學理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。
三、轉變工作作風，增強工作實效，進一步增強群眾觀念，發(fā)揚求真務實的工作作風，在做好日常工作的同時，帶頭深入搞調研，掌握實情，了解民情、民意，把精力投入到實實在在的工作中去，撲下身子干實事，瞄準目標抓落實，抓好隊伍正規(guī)化建設，鼓勵先進，鞭策后進，樹正氣、壓邪氣、鼓士氣，樹立消防隊伍的良好形象。
篇十一 市委黨支部書記抓基層黨建工作述職報告
深入實施基層黨建保障工程，使基層黨組織有資源、有能力為群眾服務。嚴格執(zhí)行《問責條例》，對履行主體責任不力、黨內問題突出的，嚴肅追究責任。如下是給大家整理的市委黨支部書記抓基層黨建工作述職報告，希望對大家有所作用。
市委黨支部書記抓基層黨建工作述職報告
一年來，根據(jù)上級黨委關于開展基層組織建設的安排部署，我切實履行黨委書記抓黨建工作第一責任人的職責，團結鄉(xiāng)黨委一班人，在各企事業(yè)單位、村支部和全鄉(xiāng)廣大黨員的共同努力下，立足鄉(xiāng)情，認真落實基層黨組織建設工作各項措施，不斷改進黨建工作方法，創(chuàng)新工作思路，取得了一定成效。黨的自身建設得到改善，黨組織和黨員的先進性作用得到進一步發(fā)揮，黨建工作保障機制進一步健全，鄉(xiāng)村兩級黨組織的領導能力得到提高，全鄉(xiāng)經濟社會發(fā)展實現(xiàn)了新的跨越。下面，我就xx年度黨建工作述職如下：
一、健全制度，增強黨建工作合力
健全各項工作制度是黨建創(chuàng)先工作順利開展的根本保證，落實責任制是搞好黨建工作的關鍵。在具體抓黨建工作中，我作為第一責任人， 年初就召開班子會議深入分析研討，將基層黨建作為工作重點，列入重要議事日程。鄉(xiāng)黨委首先把黨建目標任務進一步細化、量化，制定詳細的《黨建目標責任書》，并就黨建工作履行情況做出公開承諾，廣泛接受監(jiān)督。一是完善兩個例會制度，即基層黨建例會制度。每月召開一次，探索黨建工作的新思路，好舉措;基層黨建協(xié)調會制度，每季召開一次，每次會議著重解決一兩個問題，并明確分管領導親自抓落實。二是建立領導包村制度。針對各村具體情況，制定了《包村工作量化考核實施細則》，要求包村領導定期進村入戶，開展調查研究，幫助各村理清工作思路，制定黨建工作計劃，協(xié)調解決具體困難和問題。三是下派黨建指導員。各支部都有一名黨委委員作為黨建指導員，積極參與村級組織建設，協(xié)助村黨支部建立完善和落實村級各項規(guī)章制度，推進一制三化運行機制，指導村支部深入開展三級聯(lián)創(chuàng)活動，健全規(guī)范黨組織生活。四是建立分級負責的責任體系。鄉(xiāng)黨委與包村領導、黨建指導員、各支部書記層層簽訂目標責任書，立下組織工作軍令狀，逐級明確職責，分解任務，嚴格獎懲，構筑了一個上下配套，團結協(xié)作的組織網絡，形成上下聯(lián)動，一級抓一級，一級促一級，層層抓落實的良好格局。
二、圍繞目標，夯實黨建基礎
為了更好地提高黨員干部的思想政治素質，我鄉(xiāng)以提高素質，增強黨性為目標，采取行之有效的措施，力求取得實效。
(一)加強黨委班子建設，全面提高黨員干部整體素質，充分發(fā)揮黨委班子的龍頭作用
過硬的黨委班子是黨建工作的一面旗幟，所以，我堅持把黨委班子自身建設作為黨建工作的首要任務來抓。
一年來，不斷強化班子的政治理論學習，以創(chuàng)建學習型黨組織為載體，運用莊氏學習法，圍繞以學帶創(chuàng)，完善領導干部學習機制，努力提高班子成員的政治思想素質;建立健全黨委班子的各項規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行民主集中制，作為班長，在黨政會議討論研究工作時，我堅持做到不搶先發(fā)言定調子、不壓制發(fā)言堵路子、不強制拍板作決定，在民主集中的基礎上，對重大問題做到有主見不主觀、能果斷不武斷，堅持開展批評與自我批評，做到及時溝通協(xié)調，確保班子團結，從而充分調動了班子成員的能動性和積極性，突出了黨委班子的集體領導地位。
(二)多措并舉強化落實，指導基層黨組織有效開展工作
一是著眼于隊伍共育。下派各村的駐村干部正確處理與村黨支部書記和村兩委班子成員的關系，在工作方法上尊重村支書，依靠村班子，廣泛發(fā)動黨員群眾，以實際行動凝聚人心，推動工作。村干部有威信、有經驗、有辦法、有基礎，下派的駐村干部有知識、有門路、有資源、有思路、有熱情，優(yōu)勢互補，形成了絕好的搭檔，增強了村級班子的工作合力，駐村干部自身也得到了鍛煉和提高。二是著眼于黨員共管。建立落實了兩項制度：一是建立流動黨員外出登記制度?；鶎狱h組織普遍設立了《外出黨員登記簿》和《外來黨員登記簿》，力求做到六個掌握，即掌握黨員的基本情況、流入(出)時間、所從事的工作、具體住址、聯(lián)系方法和黨費繳納情況，實行動態(tài)登記管理。二是實行流動黨員聯(lián)系卡制度。各基層黨組織抓住春節(jié)大多數(shù)流動黨員回家過年等契機，采取上門發(fā)放、打電話預約發(fā)放、集中定點發(fā)放等形式，及時發(fā)放流動黨員活動聯(lián)系卡，對一部分未能返鄉(xiāng)的流動黨員，通過專人送、郵政寄、直系親屬帶等可靠途徑，將流動黨員聯(lián)系卡發(fā)放到流動黨員手中，形成全鄉(xiāng)黨員大聯(lián)網。三是著眼于資源共享。統(tǒng)籌人才配置，積極發(fā)揮大學生村官的作用?，F(xiàn)有4名進村大學生擔任了村主任助理，每位大學生村官除做好所在村的工作之外，還聯(lián)系一個村，并利用自身文化素質好、理論水平高、表達能力強的優(yōu)勢，堅持把解決農民的實際問題作為學習的著力點和落腳點，指導各村干部，通過自身學習不斷提升為民辦事的能力。四是著眼于落實共抓。一是強化領導責任。以三級聯(lián)創(chuàng)為總抓手，形成黨委書記親自抓，黨委成員合力抓，村支部書記具體抓的黨建工作機制。二是強化考核考評。健全完善鄉(xiāng)村互動的基層黨建工作考核評價體系，把鄉(xiāng)村互幫互助機制建設工作納入黨建目標考核的重要內容，與經濟社會發(fā)展和業(yè)務工作考核一并進行，實行百分制考核，并適當增加權重，形成了齊抓共管、互動互促的工作格局。
(三)強化村級黨組織領導班子和干部隊伍建設，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用
農村黨組織是黨聯(lián)系廣大群眾的橋梁紐帶。一年來，我們始終把基層黨組織建設作為一項基礎工作來抓，努力健全充滿活力的村級工作運行機制，推進村級工作的制度化、規(guī)范化和科學化，實行村兩委會、村民會議、村民代表大會等機構民主議事，村務公開監(jiān)督小組、民主理財小組、村民理事會等機構跟蹤督事，村級班子績效考核述職評事。這不僅切實保障了農民群眾行使民主決策、民主管理和民主監(jiān)督的權利，而且使村級工程、財務管理等日趨規(guī)范，遏制了村級不良負債的發(fā)展，也有利于從源頭上防止腐敗問題發(fā)生。為了確保各項工作落實到位，開展了村干部月工作例會制度，同時我們還組織村干部到寧波等發(fā)達地區(qū)學習參觀，以拓寬他們的視野。
(四)指導基層黨組織做好發(fā)展黨員工作，加強黨員的教育管理，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用
一年來，我們不斷地強化黨員的政治理論學習，努力提高黨員的政治素質，首先是制定了切實可行的黨員干部培訓計劃。利用黨校、成人技校、遠程教育等工作平臺，第一時間把上級黨委、政府的政策、方針和會議精神，特別是將xx屆五中全會精神等傳達到全鄉(xiāng)黨員干部中去。通過教育培訓，廣大黨員干部對黨的方針、政策的執(zhí)行能力更加堅強，廣大黨員干部引導群眾致富的能力不斷提升，干事創(chuàng)業(yè)的信心更加堅定。
其次是堅持原則嚴把黨員關。確保發(fā)展黨員工作上的規(guī)范性、合理性、嚴肅性、民主性，今年新發(fā)展黨員5名，其中婦女黨員3名，35歲以下年輕黨員4名。
再次是認真開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。真正把黨組織和黨員干部的積極性和創(chuàng)造性發(fā)揮出來，我鄉(xiāng)突出真、抓、實、干，力求把創(chuàng)先爭優(yōu)活動抓實抓細抓好。通過強化黨員的教育監(jiān)督管理，黨員先鋒模范作用進一步顯現(xiàn)。不論在項目推進中，還是在產業(yè)發(fā)展上，都活躍著廣大黨員的身影，他們成為了服務幫助群眾、帶動群眾脫貧致富的最堅強力量。在這期間，我鄉(xiāng)涌現(xiàn)出一大批先鋒模范，例如大丘田村支部書記高關仁帶領村民開發(fā)金銀花基地200多畝，石梯村委主任葉啟亮同志帶領大家開發(fā)茶葉基地200畝。
(五)以網格化管理、組團式服務為平臺，全面推進農村135工程
因地制宜，因村制宜，把全鄉(xiāng)8個行政村劃分成16個網格，全面開展網格化管理、組團式服務活動，并以此項為平臺，推進農村135工程建設。通過一年的努力，中心村基礎設施建設進一步改善，環(huán)境優(yōu)化提升，產業(yè)逐步發(fā)展，生態(tài)文化濃厚，被麗水市攝影家協(xié)會授予市級攝影基地稱號;生態(tài)文明村建設有望通過驗收;柘灣后進村的整治工作效果明顯，存在問題已經得到解決。
(六)以發(fā)展壯大村集體經濟為突破口，促進農民增收
針對我鄉(xiāng)山地多，平地少，外出人員多的實際，以村級兩委班子帶頭為載體，做強土地流轉，壯大集體經濟。在鄉(xiāng)黨委提出了發(fā)展農業(yè)產業(yè)，村干部要帶頭做活土地流轉工作的要求后，通過集體占股30%的模式，開發(fā)一系列農業(yè)生產基地：石梯村流轉承包土地300多畝，建立了惠明茶良種基地;大丘田村流轉土地200多畝，開發(fā)金銀花基地;東山村流轉田地50畝，建立高山蔬菜基地103畝，種植小尖椒取得好收成，到目前止，全村采收小尖椒1萬多斤，產值 1.1萬元;大丘田、浮亭降、、梅塢等村流轉田地500余畝，由當?shù)剞r戶種上優(yōu)質水稻。土地流轉后，既解決了外出農戶田地空置，無人耕種問題，又盤活土地資源，使新開發(fā)的惠明茶、高山蔬菜基地實現(xiàn)連片種植，達到了規(guī)?；?、規(guī)范化、標準化的要求，為當?shù)剞r民增收致富開辟了新產業(yè)。土地流轉讓農民得到了實惠，村兩委干部得到了村民的肯定，村級集體經濟發(fā)展了，村民生活水平得到了提高，各村的基層黨建工作也得到了前所未有的支持，大大提升了黨建工作水平。
(七)堅持機制保障，將黨內關愛幫扶機制落到實處
為進一步將黨內關愛機制落到實處，鄉(xiāng)不斷拓寬黨內關愛渠道，積極探索，建立健全服務、幫扶、管理三位一體的黨員關愛機制。
健全服務機制，構建情感關愛。通過成立黨員服務中心、流動黨員信息庫、流動黨員聯(lián)絡員等，指定流動黨員掛鉤聯(lián)系人，定期通過短信、電話等形式了解流動黨員的心理、生活、工作情況，從實際出發(fā)，采取相應措施幫助他們解決困難免除他們的后顧之憂。
健全幫扶機制，構建生活關愛。除了每年都開展春節(jié)、七一困難黨員慰問活動以外，還制定了五必訪制度，即黨員患重大疾病或去世時必訪，黨員家庭受災或發(fā)生意外時必訪，黨員在生產生活中遇到困難時必訪，黨員有較大思想情緒或有意見建議時必訪，黨員無故不參加組織生活時必訪。同時建立困難黨員關愛基金，例如，我鄉(xiāng)大丘田村從起就建立了黨員關愛基金，積極為困難黨員尋找致富路子，切實解決他們的生產生活困難。
健全管理機制，構建激勵關愛。完善黨務公開制度，落實黨員對黨內事務的知情權;積極制定村級民主管理公約，著力規(guī)范村級民主管理工作。此外，還在全鄉(xiāng)黨員范圍內開展五好支部等創(chuàng)建活動，引導和激勵廣大黨員開拓創(chuàng)新，爭做致富領頭雁、產業(yè)帶頭人，為建設經濟、生態(tài)、和諧做出積極貢獻。
(九)提前謀劃，著力夯實村級組織換屆選舉的基礎
圍繞xx年村級組織換屆選舉的工作要求，鄉(xiāng)立足實際，深入調研，以解決群眾反映的突出問題為突破口，實施五大工程為村級組織換屆選舉保駕護航。
為順利完成xx年村級組織換屆選舉，我鄉(xiāng)成立四個考核小組于11月下旬至12月上旬對全鄉(xiāng)8個村的兩委干部進行一次全面的屆末考察考核，進一步了解掌握全鄉(xiāng)各村兩委班子及干部政治素質和履行職責情況。此次考核主要采取學、聽、評、談的方法進行，一是考核小組帶領組織大家愛學習《中華人民共和國村民委員會組織法》、《xx年全縣村級組織換屆工作方案》、十條禁令等文件、法令法規(guī);二是聽取各村兩委班子的述職述廉報告，總結任職以來的的工作成績，找出存在的問題和不足，同時提出今后的打算;三是圍繞班子團結情況、工作目標完成情況、為群眾辦實事辦好事情況、帶領群眾致富情況、自身建設情況等對兩委干部進行測評并推薦產生初步候選人名單;四是抽取部分兩委干部、黨員代表和村民代表進行談話，全面徹底了解情況，廣泛聽取意見和建議。通過此次考核基本摸清了解了各村工作開展情況和兩委干部的動態(tài)。考核結束后，各考核小組將考核過程中獲得的信息進行綜合分析，及時將考核結果進行多種形式的反饋，并將此作為村級組織換屆選舉的重要參考依據(jù)。
目前，我鄉(xiāng)村級換屆選舉工作正在有序推進當中，各村支部候選人名單已經產生，并提交相關部門進行聯(lián)審。
三、存在的問題和不足
回顧今年以來的工作，我鄉(xiāng)黨建工作取得的成績是縣委正確領導的結果，是鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府以及廣大黨員干部職工共同努力的結果，是廣大人民群眾支持的結果。拋開成績，冷靜反思，我鄉(xiāng)黨建工作還存在不少問題和不足，一是黨員和干部培訓形式較單一;二是干部隊伍思想素質和工作作風與加快發(fā)展要求存在差距;三是基層組織和黨員干部隊伍的現(xiàn)狀與農業(yè)、農村工作發(fā)展新階段的要求不完全適應;四是村級集體經濟壯大的工作任務十分繁重。就我個人而言，也還存在政策理論水平不夠高等問題和不足。
xx年是深入學習黨的xx屆五中全會精神，全面加強黨的基層組織建設的關鍵之年，也是十二五規(guī)劃實施的開局之年。因此，在今后的黨建工作中，我將繼續(xù)完善自己，努力彌補自己的不足，在此基礎上，充分履行好鄉(xiāng)黨委書記的職責，圍繞領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好的五好目標，團結黨委班子成員，并與黨委班子成員一道，改進方法，進一步落實黨建工作責任制，完善制度，創(chuàng)新機制，強化黨員經常性教育和監(jiān)督管理，積極探索黨員服務群眾長效工作機制，大力推進黨的基層組織先進性建設工程，切實增強黨的基層組織服務社會主義新農村建設的能力，為全面推進農村改革，提升經濟發(fā)展水平，努力構建和諧作出自己應有的貢獻!
篇十二 基層黨支部工作報告2023
今年以來，我中心黨支部在礦黨委和礦紀委的正確領導下，堅持保障物資供應這個中心任務，認真履行基層黨支部的職責，充分發(fā)揮黨支部“職工思想建設前沿陣地”的職能作用，切實加強黨支部廉政建設的制度約束，努力營造良好的政治氛圍，為推動物管中心安全生產和物資供應發(fā)揮了積極作用。下面把一年來我們物管中心黨支部廉政建設方面總結如下：
一、加強理論學習，努力提高黨員干部的思想政治素質。
我中心把學習黨的廉政建設理論作為日常工作納入黨支部的總體規(guī)劃，形成了黨支部統(tǒng)一領導，行政、工會共同配合的黨風廉政建設教育格局。廣泛開展了以“加強理論學習、提高廉政素養(yǎng)”為主要內容的學習教育活動。以深入開展保持***員先進性教育活動為契機，深刻學習“xxxx”重要思想，特別是認真學習了新頒布的《中國***黨內監(jiān)督條例(試行)》和《中國***紀律處分條例》，學習了東煤五字108號《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》、東煤五字91號《關于實行黨風廉政建設責任制的考核辦法》、東煤 4號《 一礦黨風廉政建設責任金抵押及考核獎懲暫行規(guī)定》(試行)、及礦紀委的有關文件精神;反復學習礦黨委關于《基層區(qū)隊黨支部書記、隊長及科長(包括副總)落實黨風廉政建設責任制檢查考核標準》中的各項規(guī)定，并作為加強黨風廉政建設和反腐敗工作的重點來抓，先后召開了黨支部(擴大)會議、物管中心黨員干部小組會議和中心黨支部民主生活會，組織中心黨員干部強化理論學習，進一步熟悉了《一礦黨風廉政建設責任金抵押及考核獎懲暫行規(guī)定》(試行)、《基層區(qū)隊黨支部書記、隊長及科長(包括副總)落實黨風廉政建設責任制檢查考核標準》的基本內容和具體要求，增強了用黨的紀律約束和規(guī)范自身行為的自覺性和責任感。 今年以來，我中心先后多次為全中心黨員干部舉辦了以廉潔自律、預防職務犯罪為主題內容的專題黨員會議，使廣大黨員干部進一步筑牢了思想道德防線，樹立起了馬克思列寧主義的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權力觀、地位觀、利益觀;樹立起了廉潔從政、勤政為民的思想，在全中心黨員干部中形成了拒腐防變、自查自醒，埋頭工作，全力以赴保生產供應的良好格局。
二、接受群眾監(jiān)督，加強班子建設，切實落實黨風廉政建設責任制。
我中心支部根據(jù)礦黨委《基層區(qū)隊黨支部書記、隊長及科長(包括副總)落實黨風廉政建設責任制檢查考核標準》的基本內容和具體要求，結合實際，制定了黨員干部黨風廉政建設責任制，我中心黨支部要求廣大黨員干部嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制的各項規(guī)定，嚴于律己，以身作則，自覺遵守廉政制度，切實履行黨員干部的義務。 今年以來，中心黨支部把黨風廉政建設責任制作為一項嚴肅的政治紀律嚴格執(zhí)行，加強了“四員一站”建設，四員：群眾監(jiān)督員、黨小組監(jiān)督員、工會監(jiān)督員、共青團監(jiān)督員;一站：黨風廉政建設監(jiān)督站。每月對發(fā)現(xiàn)的問題進行總結、反饋，對中心在干部廉潔自律方面、廉政建設方面、工資獎金發(fā)放方面、及群眾關心的熱點難點問題，及時的進行研究、分析，提出解決方案，并向礦紀委進行匯報。 加強了領導班子建設，制定了廉政“十不誰”：1不準利用職權在分配工資獎金、評先等過程中為個人或小集體撈取好處。2、不準利用職務之便向下屬收受禮金、物品。3、不準在物資管理供應活動中收取錢、物。4、不準利用本人及家庭成員婚喪嫁娶、過生日、遷新居借機斂財。5、不準到各區(qū)隊、用料單位報銷由個人支付的各種費用。6、不準利用職權，索取業(yè)務范圍內工作人員和服務對象的錢物7、不準在干部選拔任用工作中任人唯親。8、不準利用職權在公務活動中謀取私利。9、不準用公款互相宴請、揮霍浪費。10、不準用公款配備、使用通訊工具、報銷話費。
今年，我們領導班子成員沒有出現(xiàn)違規(guī)違紀現(xiàn)象。 加強監(jiān)督檢查、嚴格進行考核，對不認真履行黨風廉政建設責任，違反規(guī)定的，堅決嚴肅追究。今年下半年，本中心有一名黨員違反了黨的紀律，我們中心的領導班子研究決定后，及時對該同志進行了嚴厲的處分、處罰，同時對該同志進行了誡勉談話，使其端正了態(tài)度，認識了錯誤。對認真負責，敢抓敢管、成績突出的優(yōu)秀黨員進行了表彰和獎勵，并通過民主投票的形式，選出了年度“廉潔從政”先進個人，形成了“黨支部統(tǒng)一領導，黨員干部以身作則，群眾支持參與”的反腐倡廉工作強大合力，為安全生產和物資供應提供了堅實保障。 同時，我中心對職工群眾反映強烈的熱點問題進行了整改，取得了良好成效。主要做法是：一是加強規(guī)范。中心支部從建章立制入手，先后制定出臺了關于加強隊務公開、班(組)務公開，加強區(qū)隊和班組民主管理等一系列制度和規(guī)定，有力規(guī)范了黨員干部的日常行為。二是加強群眾監(jiān)督，端正黨風黨紀。中心黨支部利用各種會議，大力宣傳，對黨員干部提出明確要求，同時公布舉報監(jiān)督電話，使廣大群眾踴躍舉報，收到了較好的效果。三是抓督促檢查。由中心黨支部牽頭，組織中心工會、黨小組等有關人員組成隊務、班務審核組，每月對隊務公開、班務工資分配、獎金發(fā)放、工分、考勤等情況進行檢查、抽查，發(fā)現(xiàn)問題，及時整改，有效增強了黨員干部踏實工作、克已奉公的自覺性和主動性。
三、加強源頭管理，杜絕制度漏洞。
近年來，我中心不斷加強工資、獎金、評先等方面管理，先后出臺了一系列的管理制度和規(guī)定，廉政建設逐步走上了正?；壍?。但同時，仍有個別黨員干部、班組存在少量違紀現(xiàn)象，這從一定程度上影響了中心在礦上的形象，影響了中心正常工作、生產供應。
今年，為從源頭上解決此類問題，我們多次召開會議，爭求多方面意見，按照審批、發(fā)放、配送三方既有分工協(xié)作，又能互相監(jiān)督的原則，適時出臺了物資管理供應新模式，使物資供應工作納入制度化、規(guī)范化、科學管理軌道。實行新的物資管理供應措施以后，首先從制度上和運行機制上作出了明確規(guī)定，實施全過程全方位、精細化管理，尤其是在容易出現(xiàn)違紀違規(guī)的環(huán)節(jié)設置了必要的監(jiān)控措施，從而預防、鏟除了產生物資浪費和違規(guī)違紀的土壤，比根本上杜絕了物資管理供應的漏洞，增強了物資管理工作的公開性和透明性，降低了運作成本，提高了工作效率和服務質量，逐步建立起了行為規(guī)范、運轉協(xié)調、公正透明的物資管理運行機制，樹立了物資供應部門高效廉潔的良好形象。
總的來看，我中心黨風廉政建設工作取得了一定成效，較好的實現(xiàn)了從源頭控制的目標。但是，在干部的教育、管理和監(jiān)督上我們也還存在一些問題，下一步，我們將進一步創(chuàng)新工作思路，不斷加強黨員干部隊伍廉政建設，真正發(fā)揮好基層黨支部的職能作用，服務物管中心保障全礦物資供應這個中心任務。
