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崗位職責是什么
風險崗位，顧名思義，是指在企業(yè)組織中負責識別、評估、監(jiān)控及管理各類潛在風險的專業(yè)職位。這一角色的核心目標是確保企業(yè)的運營穩(wěn)健，避免或減輕可能對企業(yè)目標產(chǎn)生負面影響的風險因素。
崗位職責要求
風險崗位的從業(yè)者需具備以下特質(zhì)和能力：
1. 知識體系：深厚的金融、經(jīng)濟、法律等專業(yè)知識，對風險管理理論與實踐有深入理解。
2. 分析能力：具備敏銳的洞察力，能從復雜數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)潛在風險，并進行定量和定性的分析。
3. 溝通技巧：能有效地與各部門溝通，將風險信息清晰傳達給決策層。
4. 解決問題：面對風險事件，能迅速制定應對策略，降低損失。
5. 規(guī)范意識：嚴格遵守相關(guān)法規(guī)和企業(yè)內(nèi)部規(guī)章制度，保證風險管理的合規(guī)性。
崗位職責描述
風險崗位的工作日常包括但不限于：
- 風險識別：通過持續(xù)監(jiān)控市場動態(tài)、行業(yè)趨勢和內(nèi)部業(yè)務活動，發(fā)現(xiàn)潛在風險源。 - 風險評估：量化風險的可能性和影響，確定風險等級，為決策提供依據(jù)。 - 風險控制：設計和實施風險緩解措施，如設立風險防控機制、優(yōu)化流程等。 - 風險報告：定期向管理層匯報風險狀況，提出改進建議，推動風險管理文化的形成。 - 應急響應：當風險事件發(fā)生時，協(xié)調(diào)資源，迅速啟動應急預案，減少損失。
有哪些內(nèi)容
風險崗位的具體工作內(nèi)容可能涵蓋以下幾個方面：
1. 風險政策與程序制定：建立和完善風險管理框架，制定風險評估標準和處理流程。
2. 內(nèi)部審計參與：配合內(nèi)部審計部門，評估業(yè)務流程的合規(guī)性和效率，查找風險漏洞。
3. 法規(guī)遵從性檢查：關(guān)注政策法規(guī)變化，確保企業(yè)運營符合法律法規(guī)要求。
4. 風險培訓與教育：組織員工進行風險管理培訓，提升全員風險意識。
5. 風險管理信息系統(tǒng)維護：利用信息技術(shù)工具，實時跟蹤和報告風險指標。
6. 合作與協(xié)調(diào)：與其他部門緊密協(xié)作，確保風險管理工作得到有效執(zhí)行。
風險崗位是企業(yè)安全的守護者，通過專業(yè)而嚴謹?shù)墓ぷ?，為企業(yè)保駕護航，保障其在復雜環(huán)境中穩(wěn)健前行。
風險崗位職責范文
第1篇 風險法務經(jīng)理崗位職責
法務總經(jīng)理(風險防控總經(jīng)理) 廣東永和建設集團有限公司 廣東永和建設集團有限公司,永和建設,永和 崗位職責:
1、根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展需要,從法律角度建立及完善公司的風控體系、建立風控管理制度;
2、建立優(yōu)化公司法律事務相關(guān)規(guī)章制度和流程;
3、根據(jù)國家政策、行業(yè)發(fā)展、市場情況的變化,及時提示經(jīng)營項目的風險,從法律角度提出改進業(yè)務和項目風險控制的工作建議;
4、按照公司領(lǐng)導的要求,在規(guī)定時間內(nèi)完成總、分包施工合同的評審,及時將評審意見向領(lǐng)導反饋,為領(lǐng)導決策提供法律風險評估;
5、參與公司重大事故和危機處置活動,協(xié)助有關(guān)部門進行善后處理。
任職要求:
1、法律相關(guān)專業(yè)本科以上學歷,通過國家司法考試;
2、有8-10年以上工作經(jīng)驗;
3、熟悉建筑行業(yè)法律法規(guī);
4、法律相關(guān)專業(yè)。
第2篇 信貸風險管理經(jīng)理崗位職責
(高級)風險管理經(jīng)理(信貸風險) 中信銀行國際(中國)有限公司 中信銀行國際(中國)有限公司,中信銀行國際(中國)有限公司,中信 職位描述
?負責對公業(yè)務、金融同業(yè)業(yè)務及零售業(yè)務的信貸相關(guān)的貸前、貸中、貸后的信貸風險管理,確保銀行資產(chǎn)的安全,并平衡風險與回報。
主要職責
?根據(jù)外部監(jiān)管和內(nèi)部管理要求,制訂風險管理政策,為信貸申請、審批及相關(guān)操作提供指導和依據(jù)
?在信貸審批中有效執(zhí)行銀行風險管理政策,包括審核信貸申請報告及相關(guān)證明文件,進行風險分析和風險識別,并提出風險轉(zhuǎn)移和緩釋的意見和建議,同時確保審批權(quán)限、審批流程及后續(xù)相關(guān)操作滿足信貸管理政策的要求
?參與貸前的客戶走訪,為業(yè)務部門的早期客戶篩選及授信方案設計提供意見和建議
?積極參與貸后管理和貸后檢查,識別風險信號,并對出現(xiàn)預警信號的客戶進行早期預警管理,采取補救措施,防止貸款質(zhì)量惡化
?監(jiān)控信貸組合,定期進行統(tǒng)計與分析,確保各項指標符合我行信貸管理政策的要求,滿足監(jiān)管機構(gòu)對于集中度風險的監(jiān)管要求
?配合業(yè)務部門進行新產(chǎn)品的研發(fā)與設計
?確保銀保監(jiān)會、人民銀行及外管局等監(jiān)管機構(gòu)的報告及分析按時完成
?確保數(shù)據(jù)庫內(nèi)的信息及時更新以及與業(yè)務營運同步
?協(xié)調(diào)部門與其它部門間工作流程以配合業(yè)務發(fā)展
?執(zhí)行監(jiān)管部門反洗錢相關(guān)規(guī)定,嚴格遵守公司內(nèi)部有關(guān)反洗錢交易的規(guī)章制度,遇有反?；虺^自身權(quán)限的情況,當及時向上級報告
?協(xié)助上級參與、跟進和完成部門相關(guān)項目工作
?協(xié)助上級輔導及提升初級組員的專業(yè)水平和風險分析能力
?參與全行信貸業(yè)務的現(xiàn)場和非現(xiàn)場檢查,協(xié)助各經(jīng)營機構(gòu)識別、評估、監(jiān)測、控制及化解、報告信貸風險
?開展包括信貸風險壓力測試工作
?開展信貸風險管理相關(guān)培訓工作
?上級委派的其他事務
職位要求
?風險管理、金融學、經(jīng)濟學、會計或相關(guān)專業(yè)大學本科以上學歷
?6年以上信貸審批經(jīng)驗
?了解中國商業(yè)銀行業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀、市場趨勢和監(jiān)管要求
?有完善的商業(yè)銀行信用風險管理的知識體系
?具有銀行金融產(chǎn)品和業(yè)務的深入知識,包括傳統(tǒng)的銀行產(chǎn)品和財資、金融交易以及衍生產(chǎn)品,尤其是信用風險管理方面
?邏輯分析能力強,良好的計劃、監(jiān)督和執(zhí)行能力
?善于學習善于思考,獲取新知識新資訊
?良好的財務分析能力良好的中英文能力
?良好的團隊合作精神和大局觀
第3篇 風險控制專員崗位職責
風險控制專員 華潤置地(沈陽)有限公司 華潤置地(沈陽)有限公司,華潤 職責描述:
1.負責東北大區(qū)客戶關(guān)系風險識別及應對工作;
2.根據(jù)項目運營節(jié)點,識別關(guān)鍵業(yè)務風險點,并完成風險應對成果輸出;
3.具有較強的風險意識,能夠獨立組織客戶關(guān)系層面風險識別;
4.及時預警客戶端隱性及顯性風險,在項目層面取得共識并有效應對。
任職要求:
1.年齡35歲以內(nèi);
2.統(tǒng)招本科以上學歷,性別不限;
3.有較強的學習能力及文字撰寫能力、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,具有強烈的責任心與進取心;
4.基于大區(qū)運營體系,以項目為單位擬定、落實運營節(jié)點中的客關(guān)風險管理工作業(yè)務,因地制宜設定所轄項目風險控制提升計劃;
5.負責制訂年度、月度工作計劃并組織實施,定期對工作效果進行檢查與監(jiān)督,保證客服風險控制體系的正常運行;
6.切實推進項目風險應對計劃的執(zhí)行落地,開展定期檢查與通報,推動改進;
7.處理臨時突發(fā)風險產(chǎn)生的矛盾,不出現(xiàn)重大客戶投訴事件;
8.在知名房地產(chǎn)企業(yè)從事客戶關(guān)系風險管理崗位3年,能夠獨立組織客服基礎業(yè)務管理工作,負責至少3個項目的客戶服務工作為優(yōu)。
第4篇 風險盡職崗位職責
風控經(jīng)理(股權(quán)) 風控經(jīng)理
崗位職責:
1.負責公司投資項目風險評審,包括審查前臺業(yè)務部門提交的立項申請,參與已立項項目的風險盡職調(diào)查,審核前臺業(yè)務部門提交的盡職調(diào)查報告及相關(guān)盡調(diào)材料,對項目進行風險評審并出具獨立的風險評估報告等工作;
2.參與投資項目法律盡職調(diào)查,審查法律盡職調(diào)查報告及投資協(xié)議、法律意見書等法律文件;
3.處理本公司的訴訟、非訴法律事務及公司治理事宜,負責公司外聘法律專業(yè)服務機構(gòu)管理;
4.負責公司合規(guī)風險管理、內(nèi)部控制、關(guān)聯(lián)交易、反洗錢等合規(guī)內(nèi)控工作,負責投資項目合規(guī)評審并出具合規(guī)意見,對公司重要規(guī)章制度進行合規(guī)審查;
5.負責組織開展內(nèi)控、合規(guī)檢查、內(nèi)部審計,牽頭組織公司合規(guī)內(nèi)控相關(guān)報告報表的報送工作。
任職要求:
1.國內(nèi)985/211院?；驀庵盒Ｈ罩拼T士及以上學歷,法律、金融、經(jīng)濟、會計或相關(guān)專業(yè),持有法律職業(yè)資格證書或cpa、cfa證書者優(yōu)先;
2.3年以上保險資管、銀行、信托、券商資管等金融機構(gòu)風險審批或法律合規(guī)審查工作經(jīng)驗,有保險資管或大型pe/vc機構(gòu)相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
3.精通金融機構(gòu)風險評審或法律合規(guī)審查工作,直接參與風險評審或法律合規(guī)審查并出具風險審查、法律合規(guī)審查意見的項目不少于20個,兼具風險評審、法律合規(guī)審查工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
4.具有較強的學習能力,邏輯思維清晰,能及時跟蹤各類金融產(chǎn)品變化及風險因素,有參與制定風險管理制度、風險評審政策的能力;
5.具有良好的道德品質(zhì)、職業(yè)操守,為人正派,務實誠信、勤勉敬業(yè),具有較強的溝通表達、團隊合作、風險控制和學習能力;
6.特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。
風控經(jīng)理
崗位職責:
1.負責公司投資項目風險評審,包括審查前臺業(yè)務部門提交的立項申請,參與已立項項目的風險盡職調(diào)查,審核前臺業(yè)務部門提交的盡職調(diào)查報告及相關(guān)盡調(diào)材料,對項目進行風險評審并出具獨立的風險評估報告等工作;
2.參與投資項目法律盡職調(diào)查,審查法律盡職調(diào)查報告及投資協(xié)議、法律意見書等法律文件;
3.處理本公司的訴訟、非訴法律事務及公司治理事宜,負責公司外聘法律專業(yè)服務機構(gòu)管理;
4.負責公司合規(guī)風險管理、內(nèi)部控制、關(guān)聯(lián)交易、反洗錢等合規(guī)內(nèi)控工作,負責投資項目合規(guī)評審并出具合規(guī)意見,對公司重要規(guī)章制度進行合規(guī)審查;
5.負責組織開展內(nèi)控、合規(guī)檢查、內(nèi)部審計,牽頭組織公司合規(guī)內(nèi)控相關(guān)報告報表的報送工作。
任職要求:
1.國內(nèi)985/211院?；驀庵盒Ｈ罩拼T士及以上學歷,法律、金融、經(jīng)濟、會計或相關(guān)專業(yè),持有法律職業(yè)資格證書或cpa、cfa證書者優(yōu)先;
2.3年以上保險資管、銀行、信托、券商資管等金融機構(gòu)風險審批或法律合規(guī)審查工作經(jīng)驗,有保險資管或大型pe/vc機構(gòu)相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
3.精通金融機構(gòu)風險評審或法律合規(guī)審查工作,直接參與風險評審或法律合規(guī)審查并出具風險審查、法律合規(guī)審查意見的項目不少于20個,兼具風險評審、法律合規(guī)審查工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
4.具有較強的學習能力,邏輯思維清晰,能及時跟蹤各類金融產(chǎn)品變化及風險因素,有參與制定風險管理制度、風險評審政策的能力;
5.具有良好的道德品質(zhì)、職業(yè)操守,為人正派,務實誠信、勤勉敬業(yè),具有較強的溝通表達、團隊合作、風險控制和學習能力;
6.特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。
第5篇 咨詢 - 金融風險量化及人工智能業(yè)務崗位職責要求
職位描述：
we are looking for a few candidates to fill in the positions of advanced analytics services (aas) group in beijing and shanghai.we are interested in competent candidates who want to further develop their quantitative and artificial intelligence (ai) skills. the requirement for a qualified candidates are:
1. master or ph.d. degree in a quantitative field， such as mathematics， statistics， mathematical finance and artificial intelligence related;
2. solid background in mathematical finance or machine learning; in-depth knowledge of probability theory， stochastic processes， optimization theory and numerical analysis is a plus;
3.hand-on e_perience with at least one of the programming languages such as vba， r， python， java， c++ and matlab;knowledge of mapreduce， spark， caffe， tensorflow or nervana neo is a plus;
3. fluency in written and spoken mandarin / english ideally;
4. e_cellent communication and interpersonal skills;
5. proficiency with ms e_cel and word is a must.
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who we are
ernst & young’s advanced analytics services (aas) professionals have assisted a variety of financial services institutions to improve quantitative processes by providing objective advices and services that are tailored to their needs， instill confidence in the models and methodologies deployed， and help e_ecute sustainable improvements.
differentiated by our ability to leverage sophisticated quantitative skills， artificial intelligence capabilities， practical marketplace e_perience and global resources， we have a deep knowledge of risk measurement and valuation， modeling techniques and the technologies used to apply these within an effective infrastructure.
what we do
1.derivatives valuation and benchmarking
we provide assurance and advisory services that assist in improving audit quality and financial statement reliability through a thorough review of derivative valuations， pricing and risk measurement as well as the associated processes and methodologies. because we have independently revalued thousands of derivative transactions， we leverage leading practices and provide market insight that helps improve valuation， risk measurement and risk control methods.
2.artificial intelligence modelling
with the e_tensive hands-on e_periences in the financial industry over a decade， we understand the business no less than the financial institutions do. due to the increasing needs of artificial intelligence from the business， we leverage our in-depth quantitative techniques to provide practical solutions based on machine learning models for business applications. our service covers problem identification， data acquisition， data e_ploration and visualization， as well as e_perimenting with machine learning algorithms to support institutions in making effective decisions. additionally， our team works collaboratively to develop and deploy machine learning strategies across a variety of asset classes in both domestic and overseas markets to meet business needs.
3.model review and validation
as the comple_ity of financial markets and products increased， so has the reliance on financial models. today， models are widely used across a broad range of valuation and risk measurement processes and have become a critical tool for management decision-making and e_ternal reporting. additionally， regulators and shareholders are looking for greater disclosure regarding the models utilized， including their assumptions and inputs.our aas team has hands-on industry e_perience， strong technical skill and a thorough understanding of supervisory， shareholder and business stakeholder e_pectations.we have conducted model reviews and performed validation services for a wide variety of leading third-party and proprietary models covering market risk， credit risk， operational risk， economic capital， pricing， valuation and capital reserves.
4.model development and implementation
we recognize that not all institutions have the time， skill or resources to develop valuation and risk models. ernst & young’s aas professionals leverage their model development and implementation e_perience， solid quantitative skills and in-depth knowledge of interest rate and credit derivatives products， structured finance products and capital markets to assist institutions that are unable to tackle these projects in-house. our model development and implementation services cover a wide range of products in banking， insurance and asset management and use a variety of standard programming languages， such as c， c++， c# and vba.
5.valuation and risk system implementation
our services include defining business requirements， developing technical specifications， requests for information (rfis) and requests for proposals (rfps)， evaluating and selecting systems， assisting in customization and implementation， mapping and converting data， benchmarking models and data， writing reports and testing development and e_ecution.
第6篇 信貸風險分析師崗位職責
信貸風險策略分析師 崗位職責:
1、 負責信貸策略和政策的制定,并對其不斷監(jiān)控和優(yōu)化,提升審批效率及業(yè)務通過率。
2、 制定授信額度及定價策略,控制整體資產(chǎn)質(zhì)量,確保業(yè)務的良性發(fā)展。
3、 負責信貸風控數(shù)據(jù)的分析:及時準確完成各項分析需求,對信貸風控數(shù)據(jù)進行深入的剖析,為風控決策及策略的應用提供強有力的數(shù)據(jù)支持。
4、 負責信貸數(shù)據(jù)報表的設計與開發(fā):負責報表體系的設計、開發(fā)和實施,及時準確的完成各項報表任務,對異常指標進行深入分析,及時反饋給風控主管及業(yè)務方。
5、 負責規(guī)則策略的監(jiān)控:定期對各項風控規(guī)則及策略進行監(jiān)控,分析數(shù)據(jù)波動的原因,并及時反饋發(fā)現(xiàn)的異常點。
任職資格:
任職要求:
1、本科及以上學歷,計算機、應用數(shù)學、金融數(shù)學、統(tǒng)計學相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、兩年以上個人信貸風控工作經(jīng)驗。
3、曾從事以下行業(yè)的數(shù)據(jù)建模工作者優(yōu)先考慮:金融數(shù)學、金融建模、信貸業(yè)務建模。
4、對于互聯(lián)網(wǎng)信貸量化風控與建模技術(shù)有專研者優(yōu)先,熟練使用sas者優(yōu)先。
5、有激情,有理想,工作責任心強,抗壓能力強,有較好的創(chuàng)新精神 崗位職責:
1、 負責信貸策略和政策的制定,并對其不斷監(jiān)控和優(yōu)化,提升審批效率及業(yè)務通過率。
2、 制定授信額度及定價策略,控制整體資產(chǎn)質(zhì)量,確保業(yè)務的良性發(fā)展。
3、 負責信貸風控數(shù)據(jù)的分析:及時準確完成各項分析需求,對信貸風控數(shù)據(jù)進行深入的剖析,為風控決策及策略的應用提供強有力的數(shù)據(jù)支持。
4、 負責信貸數(shù)據(jù)報表的設計與開發(fā):負責報表體系的設計、開發(fā)和實施,及時準確的完成各項報表任務,對異常指標進行深入分析,及時反饋給風控主管及業(yè)務方。
5、 負責規(guī)則策略的監(jiān)控:定期對各項風控規(guī)則及策略進行監(jiān)控,分析數(shù)據(jù)波動的原因,并及時反饋發(fā)現(xiàn)的異常點。
任職資格:
任職要求:
1、本科及以上學歷,計算機、應用數(shù)學、金融數(shù)學、統(tǒng)計學相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、兩年以上個人信貸風控工作經(jīng)驗。
3、曾從事以下行業(yè)的數(shù)據(jù)建模工作者優(yōu)先考慮:金融數(shù)學、金融建模、信貸業(yè)務建模。
4、對于互聯(lián)網(wǎng)信貸量化風控與建模技術(shù)有專研者優(yōu)先,熟練使用sas者優(yōu)先。
5、有激情,有理想,工作責任心強,抗壓能力強,有較好的創(chuàng)新精神
第7篇 風險管理員崗位職責任職要求
風險管理員崗位職責
崗位職責:
1.負責對外訪催收客戶進行管理維護，提醒客戶逾期歸還銀行欠款;
2.制定外訪催收計劃并執(zhí)行;
3.定期對外訪催收整體工作狀況進行分析匯報，完成外訪催收任務指標
4.與業(yè)務人員的工作配合
5.負責日常的車輛管理與維護;
任職資格:
1.年齡23-35歲為佳，大專及以上學歷(退伍軍人優(yōu)先考慮);
2.勤奮務實，工作責任感強，具備良好的溝通能力，談判技巧及心理素質(zhì);
3.對當?shù)芈窙r熟悉，頭腦靈活，為人踏實，肯干;
4.積極進取，講求團隊精神，具備良好的抗壓能力;對于自身要求嚴謹;
5.一年以上駕齡，并持有c1駕照。
6.個人征信記錄良好。
風險管理員崗位
第8篇 法務風險崗崗位職責
太平金服-風險管理及合規(guī)部-法務管理崗 太平電商 太平金融服務有限公司,中國太平,太平電商,太平 工作職責:
1. 建立和完善公司合同審核、法務支持及律師管理的制度和流程;
2. 負責審核公司各類法律文件;
3. 負責對子公司的合同審核工作進行指導和管理;
4. 負責參與公司各項工作及重大經(jīng)濟活動相關(guān)法律事物的處理;
5. 負責外聘律師選擇、聯(lián)絡、監(jiān)督和評價工作;
任職資格:
1. 本科及以上學歷,法律、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),985或211學校背景 ;
2. 5年以上法務管理工作經(jīng)驗,有律師資格證者優(yōu)先考慮;
3. 熟悉e_cel、ppt、word等辦公軟件操作;
4. 認真細致,較強的全局觀念
第9篇 風險管理審計經(jīng)理崗位職責
風險管理審計經(jīng)理(j10668) 北控水務 北控水務(中國)投資有限公司,北控水務,北控水務中國,北控 工作職責:
1.獨立帶隊完成項目風險管理審計、內(nèi)控審計、績效審計及其他專項審計;
2.能夠識別集團面臨的風險并提供相應解決方案或業(yè)務流程優(yōu)化建議;
3.檢查和評價企業(yè)風險管理過程的客觀性、合理性,提出改進意見。
4.檢查和評價內(nèi)部控制系統(tǒng)的健全性、有效性,及時發(fā)現(xiàn)公司潛在問題和風險,并提出改進建議。
5.負責溝通審計檢查結(jié)果,并及時跟蹤各項整改的執(zhí)行;
任職資格:
1.專業(yè)要求:財務、會計、審計等相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷;
2.資格要求:有ciacrma資格優(yōu)先;
3.工作經(jīng)驗:五年以上審計或風險管理工作經(jīng)驗,內(nèi)審及外審經(jīng)驗均具備者優(yōu)先;
4.優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)及管理能力;具備良好的職業(yè)道德和團隊協(xié)作精神;
5.能適應較為頻繁的出差。
第10篇 信息安全風險管理專員職位描述與崗位職責任職要求
職位描述：
職位描述
1. 開展信息安全相關(guān)的監(jiān)管報送、內(nèi)控自評估、信息安全風險自查等工作；
2. 依據(jù)信息系統(tǒng)開發(fā)、運維等日常工作的開展情況，評估信息安全相關(guān)風險，推動信息安全相關(guān)制度及流程不斷優(yōu)化和完善；
3. 根據(jù)內(nèi)外部信息安全審計工作的要求，編寫或收集整理相關(guān)文字材料，監(jiān)督推動審計問題的整改落實；
4. 按季度出具公司信息安全運營情況報告，對發(fā)現(xiàn)的問題或隱患提出改進建議，并監(jiān)督整改；
5. 開展信息安全風險防范相關(guān)培訓工作，推動員工信息安全意識水平不斷提升；
6. 跟蹤了解監(jiān)管部門對信息安全管理的最新要求，制定應對措施和計劃，推動落實監(jiān)管要求；
7. 完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職要求：
1. 全日制大學本科及以上學歷，精通滲透測試技術(shù)、攻擊方法、手工檢測及防御方法；
2. 具有3年以上信息安全風險管理或it審計相關(guān)工作經(jīng)驗；
3. 具備優(yōu)秀文字表達能力和較強自我學習能力；
4. 具有cisa、cisp、cissp、pmp、prince2等專業(yè)資質(zhì)證書者優(yōu)先；
5. 良好職業(yè)道德、細致、耐心、有責任感、敬業(yè)愛崗；能夠承受壓力，保持高效率工作，積極主動完成各項工作；工作細致認真，責任心強，思維清晰，具備條理性、保密意識；具有良好的團隊協(xié)作精神、溝通及表達能力、服務意識及學習意識；身體健康，性格開朗。
第11篇 風險合規(guī)總經(jīng)理崗位職責
風險合規(guī)部總經(jīng)理 鼎豐 鼎豐集團(中國)有限公司,鼎豐,鼎豐集團,鼎豐 崗位職責:
1、負責管理公司風險體系(法務、風險及其他綜合工作)的制度建設、團隊搭建及全公司業(yè)務(融資租賃、資產(chǎn)管理及其他投資并購業(yè)務)風險控制及法律審查工作;
2、負責建立和完善公司法律風險及其他風險管理控制制度和流程,并嚴格監(jiān)控執(zhí)行;
3、對不同行業(yè)特點,建立健全項目的各類風險預警防范系統(tǒng)機制,完善風險管理制度,并準備應急處理預案;
4、負責組織項目的盡職調(diào)查、風險評估,為項目風險控制決策提供專業(yè)法律審查意見及其他風險評估意見;
5、負責項目的跟蹤、回訪和資產(chǎn)巡視,保證資產(chǎn)質(zhì)量安全;
6、負責項目風險預警、項目出險后處理工作,并定期向管理層進行匯報;
7、研究分析行業(yè)相關(guān)政策,并及時更新,完善風險控制各環(huán)節(jié),確保核發(fā)有效執(zhí)行;
8、負責團隊成員的培養(yǎng)和梯隊建設及團隊文化建設。
任職要求:
1、本科及以上學歷,金融、經(jīng)濟、財會、法律等相關(guān)專業(yè),須持有律師資格證書;
2、10年以上金融行業(yè)或類金融行業(yè)法律合規(guī)性審查及風險管理工作經(jīng)驗,其中3年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗,具有銀行、融資租賃、資產(chǎn)管理或投資并購等法律合規(guī)性審查及風險管理相關(guān)工作背景;
3、熟悉融資租賃、資產(chǎn)管理、投資并購業(yè)務以及市場現(xiàn)狀、發(fā)展趨勢等;
4、具備法律、融資租賃、資產(chǎn)管理、財務相關(guān)行業(yè)背景知識;
5、具備團隊管理能力和團隊合作能力;
6、具備良好的溝通能力、分析及邏輯思維能力;
7、正直誠信,沉穩(wěn)謹慎,善于獨立工作,抗壓性強。
第12篇 風險管理研究崗位職責
風險管理子公司期權(quán)研究崗 中信期貨 中信期貨有限公司,中信期貨,中信 崗位職責:
1.場內(nèi)期權(quán)數(shù)據(jù)分析;
2.期權(quán)做市以及自營策略回測;
3.輔助開發(fā)新的策略。
任職資格:
1.計算機,數(shù)學,統(tǒng)計,金融工程系碩士研究生及以上學歷;
2.精通java,c++,c#,python中一種以上語言,熟悉matlab,vba,r中一種以上語言;
3.精通各類期權(quán)定價模型及理論;
4.熟練使用各類統(tǒng)計模型,統(tǒng)計方法。
第13篇 風險控制師崗位職責任職要求
風險控制師崗位職責
質(zhì)量保證風險控制工程師 1.負責風險管理系統(tǒng)的質(zhì)量管理，保證滿足法規(guī)要求，包括:
1)指導產(chǎn)品和過程風險評估的進行;
2)評審產(chǎn)品和過程風險報告;
3)其他qa子系統(tǒng)事件處理的風險管理。
2.完成上級臨時交代的任務;
3.具備良好的英語讀、寫能力及基本英語聽、說能力;
4.熟悉iso14971 和 yy/t0316，熟悉iso13485標準、美國qsr、醫(yī)療器械生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范及附錄體外診斷試劑等相關(guān)法規(guī)、標準。
具備兩年以上質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗和風險管理經(jīng)驗，醫(yī)療器械、藥品、生物制品企業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先 1.負責風險管理系統(tǒng)的質(zhì)量管理，保證滿足法規(guī)要求，包括:
1)指導產(chǎn)品和過程風險評估的進行;
2)評審產(chǎn)品和過程風險報告;
3)其他qa子系統(tǒng)事件處理的風險管理。
2.完成上級臨時交代的任務;
3.具備良好的英語讀、寫能力及基本英語聽、說能力;
4.熟悉iso14971 和 yy/t0316，熟悉iso13485標準、美國qsr、醫(yī)療器械生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范及附錄體外診斷試劑等相關(guān)法規(guī)、標準。
風險控制師崗位
第14篇 風險管理助理崗位職責
風險管理助理 民生財富 民生財富投資管理有限公司,民生,民生財富,民生 職責描述:
1.協(xié)助做好項目風險審查工作,組織、協(xié)調(diào)項目審核相關(guān)會議;
2.日常項目審核統(tǒng)計、匯總、流程跟蹤;
3.參與固收類、股權(quán)類以及權(quán)益投資類產(chǎn)品的風控審核;
4. 參與項目盡職調(diào)查、財務狀況分析、投融資方案設計等;
5. 協(xié)助領(lǐng)導建立健全公司風險管理制度、完善投后管理制度;
6.領(lǐng)導交辦的其他事情。
任職要求:
1.知名大學金融、經(jīng)濟類專業(yè)本科及以上學歷;
2.至少2年以上知名持牌金融機構(gòu)或股權(quán)類-pe知名公司穩(wěn)定從業(yè)者優(yōu)先;
3.具備基金從業(yè)資格證者優(yōu)先;
3.工作認真、踏實、細致,良好的溝通及表達力,注重團隊協(xié)作。
第15篇 風險稽查崗位職責任職要求
風險稽查崗位職責
高級稅務經(jīng)理職位描述:
1、根據(jù)公司行業(yè)特點制定稅務籌劃方案;
2、負責與財政、稅務機關(guān)的溝通和協(xié)調(diào)，保持與稅務部門良好關(guān)系;
3、負責涉稅事宜辦理(如日常涉稅申報、所得稅匯算清繳等)，應對稅務稽查，涉稅糾紛等疑難工作;
4、參與公司整體稅務籌劃方案，包括:法人維度利潤籌劃、增值稅進銷項籌劃、關(guān)聯(lián)交易的安排和定價原則等;
5、參與重大項目或投資并購交易的前期稅務評估，設計交易架構(gòu)，為有效控制稅務風險、降低稅務成本提供專業(yè)建議及解決方案;
6、編制公司稅務相關(guān)內(nèi)控文件(如發(fā)票管理、稅務內(nèi)控、稅務稽查風險防范等方面);
任職要求:
1、本科及以上學歷，財務、會計或稅務相關(guān)專業(yè)，注冊稅務師、注冊會計師資格優(yōu)先考慮;
2、三年左右工作經(jīng)驗，有上市公司或知名會計師事務所(如四大、國內(nèi)top所)稅務部門從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;
3、熟悉國家稅收法規(guī)政策、財會知識，具有較強的稅務籌劃能力及實踐工作經(jīng)驗;
4、在稅務領(lǐng)域具備一定的人脈關(guān)系網(wǎng)，能夠獨立應對突發(fā)涉稅事件;
5、具備創(chuàng)業(yè)精神、抗壓能力強，有較強人際溝通及協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力，責任心及主觀能動性;
6、熟練使用word、e_cel、ppt等辦公軟件。職位描述:
1、根據(jù)公司行業(yè)特點制定稅務籌劃方案;
2、負責與財政、稅務機關(guān)的溝通和協(xié)調(diào)，保持與稅務部門良好關(guān)系;
3、負責涉稅事宜辦理(如日常涉稅申報、所得稅匯算清繳等)，應對稅務稽查，涉稅糾紛等疑難工作;
4、參與公司整體稅務籌劃方案，包括:法人維度利潤籌劃、增值稅進銷項籌劃、關(guān)聯(lián)交易的安排和定價原則等;
5、參與重大項目或投資并購交易的前期稅務評估，設計交易架構(gòu)，為有效控制稅務風險、降低稅務成本提供專業(yè)建議及解決方案;
6、編制公司稅務相關(guān)內(nèi)控文件(如發(fā)票管理、稅務內(nèi)控、稅務稽查風險防范等方面);
任職要求:
1、本科及以上學歷，財務、會計或稅務相關(guān)專業(yè)，注冊稅務師、注冊會計師資格優(yōu)先考慮;
2、三年左右工作經(jīng)驗，有上市公司或知名會計師事務所(如四大、國內(nèi)top所)稅務部門從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;
3、熟悉國家稅收法規(guī)政策、財會知識，具有較強的稅務籌劃能力及實踐工作經(jīng)驗;
4、在稅務領(lǐng)域具備一定的人脈關(guān)系網(wǎng)，能夠獨立應對突發(fā)涉稅事件;
5、具備創(chuàng)業(yè)精神、抗壓能力強，有較強人際溝通及協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力，責任心及主觀能動性;
6、熟練使用word、e_cel、ppt等辦公軟件。
風險稽查崗位
第16篇 風險管理項目經(jīng)理崗位職責
pe財務盡調(diào)項目經(jīng)理/風險管理 崗位職責:
1、主要負責股權(quán)投資項目的財務盡調(diào),項目審核;
2、把控投資項目的風險,撰寫評估報告;
3、具有cpa證書優(yōu)先考慮。
任職資格:
1、碩士及以上學歷,本碩211/985院校優(yōu)先;
2、具有cpa資格證書優(yōu)先;
3、具有3年以上四大會計師事務所或券商、私募基金等傳統(tǒng)金融機構(gòu)股權(quán)、并購類項目審核經(jīng)驗者優(yōu)先;
崗位職責:
1、主要負責股權(quán)投資項目的財務盡調(diào),項目審核;
2、把控投資項目的風險,撰寫評估報告;
3、具有cpa證書優(yōu)先考慮。
任職資格:
1、碩士及以上學歷,本碩211/985院校優(yōu)先;
2、具有cpa資格證書優(yōu)先;
3、具有3年以上四大會計師事務所或券商、私募基金等傳統(tǒng)金融機構(gòu)股權(quán)、并購類項目審核經(jīng)驗者優(yōu)先;
第17篇 擔保風險經(jīng)理崗位職責
1金融投行類專業(yè)大專以上文化程度2有融資擔保金融民間投資管理財務審計等經(jīng)驗3具有較強的風險分析判斷和控制能力
第18篇 工程風險崗位職責
風險建模工程師 廣東鴻特普惠信息服務有限公司 廣東鴻特普惠信息服務有限公司,137726,廣東鴻特普惠信息服務有限公司,鴻特普惠,鴻特普惠 崗位職責:
1. 負責信貸產(chǎn)品的信用評分模型建設,通過大數(shù)據(jù)管理,建立信貸業(yè)務信用評分模型,客戶資信模型等數(shù)據(jù)模型,用于信貸業(yè)務的發(fā)展;
2. 信貸模型策略實施:通過模型的判斷和計算,對用戶行為作出準確的預判,應用于信貸業(yè)務的風險管理模塊,包括但不限于額度、利率等策略;
3. 項目管理:負責與產(chǎn)品、系統(tǒng)開發(fā)部門對接, 確保模型量化策略的準確實施,以及上線后的監(jiān)控優(yōu)化;
4. 負責設計并完善模型監(jiān)控報告體系;
5. 第三方征信數(shù)據(jù)合作建模、價值評估等;
6. 其他建模相關(guān)工作。
任職要求:
1、本科及以上學歷,數(shù)學、應用數(shù)學、金融數(shù)學、統(tǒng)計學、自動化、人工智能相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、有模型建設工作經(jīng)驗,了解建模背后原理,能創(chuàng)造性的通過建模解決業(yè)務問題;
3、曾從事以下行業(yè)的數(shù)據(jù)建模工作者優(yōu)先考慮:金融數(shù)學、金融建模、信貸業(yè)務建模、評分卡建模;
4、對于互聯(lián)網(wǎng)信貸量化風控與建模技術(shù)有專研者優(yōu)先,熟練使用sas者優(yōu)先;
5、有激情,有理想,工作責任心強,抗壓能力強,有較好的創(chuàng)新精神。
第19篇 首席風險官崗位職責
首席風險官 鑫鼎盛期貨 鑫鼎盛期貨有限公司,德邦期貨,鑫鼎盛期貨,鑫鼎盛 職責描述:
全權(quán)負責公司的合規(guī)、監(jiān)察稽核及風險管理工作:
1. 建立建全公司內(nèi)控、審計、風控等各項管控制度,就公司內(nèi)部管理制度、投資決策程序和業(yè)務運作流程是否合法合規(guī)進行審查,若發(fā)現(xiàn)問題、漏洞,應及時按規(guī)定程序報告,并督促進行修正完善;
2. 就內(nèi)部控制制度的執(zhí)行情況獨立地履行檢查、評價、報告、建議職能,確保公司運營符合公司政策和其他合規(guī)方面的規(guī)章;
3. 負責檢查公司經(jīng)營管理行為的合法合規(guī)性和風險管理狀況;
4. 對期貨公司經(jīng)營管理中可能發(fā)生的違規(guī)事項和可能存在的風險隱患進行質(zhì)詢和調(diào)查;
5. 對法律法規(guī)及中國證監(jiān)會有關(guān)規(guī)定的執(zhí)行情況以及公司各項基本制度的執(zhí)行情況進行內(nèi)部監(jiān)察,定期和不定期向董事會報告公司內(nèi)部控制執(zhí)行情況,定期按要求向監(jiān)管部門報送相關(guān)報告;
6. 培育公司的合規(guī)文化和全面風險管理理念,積極協(xié)助合規(guī)培訓的開展。
任職要求:
1. 具有期貨從業(yè)人員資格,大學本科及以上學歷,或者取得學士以上學位;
2. 從事期貨業(yè)務3年以上經(jīng)驗,或者其他金融業(yè)務4年以上經(jīng)驗,或者法律、會計業(yè)務5年以上經(jīng)驗;
3. 擔任期貨公司、證券公司等金融機構(gòu)部門負責人以上職務不少于2年;
4. 從事期貨業(yè)務3年以上經(jīng)驗,并擔任期貨公司交易、結(jié)算、風險管理或合規(guī)負責人職務不少于2年;或者從事期貨業(yè)務1年以上經(jīng)驗,并具有在證券公司等金融機構(gòu)從事風險管理、合規(guī)業(yè)務3年以上經(jīng)驗;
5. 入職后能夠通過中國證監(jiān)會認可的資質(zhì)測試。
第20篇 風險管理部總監(jiān)崗位職責任職要求
風險管理部總監(jiān)崗位職責
風險管理部總經(jīng)理/風控總監(jiān) 要求有10年以上金融機構(gòu)從業(yè)經(jīng)歷，其中至少5年以上風險管理工作經(jīng)驗，(或者有四大會計師事務所風險咨詢經(jīng)驗，去金融機構(gòu)做風險管理經(jīng)驗)最好有銀行風險管理從業(yè)背景。金融集團下面要管財務公司、租賃公司、保險經(jīng)紀公司、資產(chǎn)管理公司等企業(yè)，條線上各家公司的風險負責人都要向他匯報，所以對這個崗位的綜合能力要求會比較高 要求有10年以上金融機構(gòu)從業(yè)經(jīng)歷，其中至少5年以上風險管理工作經(jīng)驗，(或者有四大會計師事務所風險咨詢經(jīng)驗，去金融機構(gòu)做風險管理經(jīng)驗)最好有銀行風險管理從業(yè)背景。金融集團下面要管財務公司、租賃公司、保險經(jīng)紀公司、資產(chǎn)管理公司等企業(yè)，條線上各家公司的風險負責人都要向他匯報，所以對這個崗位的綜合能力要求會比較高
風險管理部總監(jiān)崗位
