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在企業(yè)的日常運營中,規(guī)章制度扮演著至關(guān)重要的角色。它們是企業(yè)內(nèi)部管理和運作的基礎(chǔ),為員工行為設(shè)定明確的邊界,確保工作流程的順暢與安全。規(guī)章制度的編寫并非簡單的文字堆砌,而是需要深思熟慮和專業(yè)素養(yǎng)。本文將從一個企業(yè)管理者的角度,探討如何有效制定規(guī)章制度。
規(guī)章制度包括哪些
一套完整的規(guī)章制度通常包含以下幾個核心部分:
1. 總則:闡述規(guī)章制度的目的、適用范圍、基本原則和解釋權(quán)歸屬。
2. 組織架構(gòu):定義各部門的職責和權(quán)限,明確匯報關(guān)系。
3. 員工管理:包括招聘、培訓、考核、晉升、離職等人力資源管理規(guī)定。
4. 工作流程:詳細描述各部門的工作程序和標準操作規(guī)程。
5. 安全管理:涵蓋生產(chǎn)安全、消防安全、職業(yè)健康等方面的規(guī)定。
6. 行為規(guī)范:規(guī)定員工的行為準則,包括職業(yè)道德、工作紀律等。
7. 獎懲制度:設(shè)定激勵和懲罰機制,鼓勵優(yōu)秀表現(xiàn),糾正不當行為。
8. 爭議解決:設(shè)立糾紛處理程序,保障公正公平。
作用和意義
規(guī)章制度的作用主要體現(xiàn)在:
1. 規(guī)范化管理:提供統(tǒng)一的操作標準,減少工作混亂,提高效率。
2. 風險防范:通過明確規(guī)定,預(yù)防潛在的法律風險和安全事故。
3. 保護權(quán)益:保障員工和企業(yè)的合法權(quán)益,促進和諧勞動關(guān)系。
4. 文化塑造:體現(xiàn)企業(yè)價值觀,塑造積極向上的企業(yè)文化。
怎么制定
制定規(guī)章制度時,需注意以下幾點:
1. 合規(guī)性:確保規(guī)章制度符合國家法律法規(guī),避免違法風險。
2. 實用性:規(guī)章制度應(yīng)與實際工作緊密結(jié)合,避免空泛和不切實際。
3. 參與性:廣泛征求員工意見,提高制度的接受度和執(zhí)行效果。
4. 清晰性:條文表述要清晰易懂,避免產(chǎn)生歧義。
5. 靈活性:制度應(yīng)隨著企業(yè)發(fā)展適時調(diào)整,保持其適應(yīng)性。
安全生產(chǎn)規(guī)章制度范文
第1篇 班組安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度
一、當班全體成員要準時在會議室參加班前會,按“班前十分鐘”程序進行。
二、班前會由主管區(qū)長或當班副區(qū)長主持,本班次工人必須全部參加。
三、主持人在班前會上傳達上級的指示,布置本隊具體工作,對職工進行安全教育,強調(diào)各崗位、各工種的安全注意事項和安全措施。
四、班長要從安全檢查角度對工人進行安全教育,要求不違章指揮,不違章作業(yè),不違反勞動紀律。
五、班長.要從技術(shù)管理角度,安排布置本隊技術(shù)要求,強調(diào)技術(shù)安全措施。
六、對不參加班前會的人員,不準點名記工,不準入井工作。
七、主持人要認真準備班前會的會議內(nèi)容,做好班前會記錄。
班組長隨班工作制度
一、 班組長做到每班第一個下井、最后一個升井。
二、 進入工作地點以后,監(jiān)督上崗人員履行崗位規(guī)范內(nèi)容。接班后班組長必須查看交接班記錄本,了解上班存在的問題并安排處理。
三、 認真排查安全隱患及存在的問題,并提出處理意見,落實整改措施。
四、 本班工作時間內(nèi)要巡視全部崗位,檢查各崗位操作人員持證上崗情況,強化安全生產(chǎn)動態(tài)管理。
五、 本班結(jié)束后,填寫班末安全狀況,并提出處理意見,由帶班付隊長簽字確認,整改后方可交接班。
六、 本班末處理完的交給下一班繼續(xù)處理。當班存在的重大隱患必須立即停下來進行整改,若整改不了,必須立即撤出現(xiàn)場作業(yè)人員,并向礦調(diào)度室匯報。
安全質(zhì)量標準化管理制度
一、每年初,要結(jié)合礦井生產(chǎn)實際,制訂出礦及各專業(yè)切實可行的年度達標規(guī)劃,要明確奮斗目標,實施規(guī)劃辦法及措施步驟,要有保證規(guī)劃實施的獎罰規(guī)定。
二、要建立健全安全質(zhì)量管理體系,礦要成立質(zhì)量標準化領(lǐng)導小組。各專業(yè)、區(qū)隊要成立以隊長為組長的專業(yè)質(zhì)量領(lǐng)導小組,并按職責范圍要求,認真正常開展工作。
三、采、掘、機、運、通、地測、調(diào)度、“兩堂一舍”、標準管理專業(yè),都必須按照《煤礦安全質(zhì)量標準化標準及考核評級辦法》及我礦安全質(zhì)量標準化相關(guān)要求,認真貫徹實施開展工作。任何專業(yè)和單位,不的擅自作主,在工作過程當中降低標準。
四、礦安全質(zhì)量標準化領(lǐng)導小組必要時召開相關(guān)專題會議,研究分析、總結(jié)和布置安全質(zhì)量標準化相關(guān)工作及規(guī)劃措施的落實情況。
五、對工程質(zhì)量管理要有完善的考核驗收制度,要實行定期檢查和不定期抽查相結(jié)合的原則。對抽查及定期檢查發(fā)現(xiàn)的問題,要及時下發(fā)整改通知單,并實行閉合管理,檢查、整改不留死角,不留真空。
六、各采掘區(qū)隊,每班都要設(shè)立兼職或?qū)B氋|(zhì)量驗收員,對當班質(zhì)量存在問題要提出整改意見,及時消除隱患,并做好班組質(zhì)量驗收記錄及評估記錄,以備查。凡是不認真負責,檢查記錄不實,出現(xiàn)問題的,要追究責任。同時,班與班之間要搞好質(zhì)量交接,工程質(zhì)量不合格的,下一班不得接收,區(qū)隊不給予收尺、計分。
七、采掘工作面從投產(chǎn)到竣工,要設(shè)立竣工驗收制度??⒐を炇沼缮a(chǎn)礦長組織,生產(chǎn)、技術(shù)、安監(jiān)等人員參加,達不要求的嚴禁工程結(jié)算。
八、安全生產(chǎn)現(xiàn)場管理人員,實行分區(qū)劃片承包質(zhì)量安全管理制度。凡是分管區(qū)域內(nèi)工程質(zhì)量低劣,上崗進面又沒發(fā)現(xiàn),或發(fā)現(xiàn)而沒監(jiān)管督改的,追究當班安全生產(chǎn)現(xiàn)場人員的責任。
九、機電、運輸、通風等的施工、安裝,都要對照標準及施工措施施工。凡發(fā)現(xiàn)不按要求施工、安裝的,除責令重新施工外,要追究其單位負責人的責任,并給予處罰。
十、所有生產(chǎn)區(qū)域的文明管理,都要嚴格按照安全質(zhì)量標準化的標準,做到所屬區(qū)域內(nèi)的標志、標牌、圖牌板、管線、軌道輔設(shè)、風筒吊掛、隔爆、噴霧、柵欄設(shè)置、材料碼放等符合規(guī)定,同時做到區(qū)域內(nèi)無淤泥、無積水、無浮煤矸、無雜物,否則按安全質(zhì)量標準化獎罰規(guī)定給予處罰。
十一、所屬兩堂一舍管理的生活區(qū),每月定期檢查三次。由分管礦長組織,要對照兩堂一舍的標準嚴格檢查。對飯菜質(zhì)量低劣,且不能保證24小時有熱飯、熱菜;浴池水溫不適、無淋浴、公寓樓內(nèi)混住、衛(wèi)生達不到窗明幾凈;所有礦屬區(qū)域內(nèi)臟、亂、臭的責任單位,按規(guī)定實施處罰。
十二、供應(yīng)部所有購買的設(shè)備、配件、坑木,都要嚴格按礦規(guī)定要求進貨。辦公室、機電、供應(yīng)等有關(guān)單位,要按程序嚴格把關(guān)。不符合質(zhì)量要求的,嚴禁入庫記帳。對井下所需要的支護材料,供應(yīng)部應(yīng)按科學要求,給予加工;不符合要求的,使用單位有權(quán)拒絕使用。造成影響生產(chǎn)或安全的,追究供應(yīng)部的責任,并按規(guī)定處罰。
十三、各專業(yè)、科室、區(qū)隊,都要配備質(zhì)量驗收和安全監(jiān)測的儀器、儀表,并做到定時檢測,保證其靈敏、可靠性能,做到正常使用。各種檢測報表及時上報。否則,一經(jīng)檢查驗收發(fā)現(xiàn)問題按“三違”處理,并追究處罰責任單位領(lǐng)導。
十四、安全質(zhì)量標準化辦公室配合礦考核辦及有關(guān)單位搞好培訓,以提高職工業(yè)務(wù)、技術(shù)素質(zhì)。
隱患排查治理制度
一、班組長下井時《隱患排查表》隨身攜帶。
二、到達工作地點一個小時內(nèi),對所管轄區(qū)域的各種不安全因素進行排查。
三、對查出的隱患及時落實人員進行處理,并在下班前一個小時內(nèi)進行復(fù)查。
四、升井后將當班排查表交工區(qū),工區(qū)值班人員審查并簽字。
五、第二天班前會對前一天排查出的問題進行點評,提出整改意見,不斷提高隱患排查質(zhì)量。
班組和各崗位安全評估制度
一、 班組隱患評估活動,就是以行政班組為單位開展。
二、班組和各崗位安全評估由班組長或安全員牽頭進行,一般每旬開展一次。
三、開展安全評估活動時,可組織全班人員參加。發(fā)動職工對本班組范圍內(nèi)的不安全行為,不安全狀態(tài)進行查找、評估、整改,使事故隱患能早期發(fā)現(xiàn),及時整改,防止事故的發(fā)生。
事故報告和處理程序
班組長接到事故報告后,應(yīng)立即向跟班付隊長、值班干部和調(diào)度室報告。事故報告內(nèi)容:
(1) 事故發(fā)生的時間、地點、單位及事故現(xiàn)場情況等。
(2) 事故簡要經(jīng)過、傷亡人數(shù)和初步估計的直接經(jīng)濟損失。
(3) 事故發(fā)生的初步原因。
(4) 事故發(fā)生后采取的措施及控制情況
事故分析處理制度
一、事故分析處理要堅持 “四不放過”的原則,即事故原因沒有查清不放過;事故責任者沒有受到處理不放過;群眾沒有受到教育不放過;沒有落實防范措施不放過。
二、 因忽視安全經(jīng)營、違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀律、玩忽職守或者發(fā)現(xiàn)事故隱患、危險情況不采取有效措施、不積極處理以致造成事故的,公司按照國家有關(guān)規(guī)定,對有關(guān)負責人和事故責任者給予處分;構(gòu)成犯罪的,由司法機關(guān)依法追究刑事責任。
三、在事故發(fā)生后隱瞞不報 、謊報、故意拖延不報、故意破壞事故現(xiàn)場,或者無正當理由,拒絕接受調(diào)查以及拒絕提供有關(guān)情況和資料的,將按照國家有關(guān)規(guī)定,對有關(guān)單位負責人和直接責任人員給予處分;構(gòu)成犯罪的,由司法機關(guān)依法追究刑事責任。
四、 對下列人員必須嚴肅處理:
(1) 對工作不負責,不嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,違反勞動紀律,造成事故的主要責任者。
(2)對已列入整改項目不按期實施,又不采取應(yīng)急措施而造成事故的主要責任者。
(3) 因違章指揮,強令冒險作業(yè),或經(jīng)勸阻不聽而造成事故的主要責任者。
(4)因忽視勞動條件,削減保護措施而造成事故的主要責任者。
(5) 因設(shè)備長期失修、帶病運轉(zhuǎn),又不采取緊急措施而造成事故的主要責任者。
(6) 發(fā)生事故后,不按“四不放過”的原則處理,不認真吸取教訓,不采取整改措施,事故重復(fù)發(fā)生的主要責任者。
安全檢查與獎懲制度
一、每月對班組進行考核,檢查全部工種或崗位,檢查班組的各項責任制的落實情況及現(xiàn)場管理和隱患整改措施,進行全面考核評分。對檢查考核中,發(fā)現(xiàn)的安全隱患,由隊發(fā)出整改通知,責令有關(guān)班組限期進行整改。
二、實行安全生產(chǎn)風險抵押金制度,對檢查考評得分較低的班組進行罰款(具體數(shù)額另行規(guī)定)。
三、設(shè)立安全工作獎勵金,對安全管理工作實行重獎、重罰(具體數(shù)額另行規(guī)定)。
四、每季度召開一次班組安全生產(chǎn)形勢分析會,對前一季度班組安全生產(chǎn)形勢進行分析,研究和布署下一季度安全生產(chǎn)工作。
班組學習培訓制度
一、班組級教育由班組長負責.主要內(nèi)容是遵章守紀,崗位安全操作規(guī)程,崗位間工作銜接配合的安全要求,典型事故案例,安全防護裝置(用具)的性能及正確使用方法等內(nèi)容。
二、換(復(fù))崗人員教育:對因工作需要更變換或請三個月以上長假復(fù)工職工的教育,主要內(nèi)容是:新崗位的操作規(guī)程 、安全操作方法、安全操作技術(shù)知識、設(shè)備常見的故障及其排除方法,以往該崗位發(fā)生事故案例及應(yīng)吸取的教訓等。
三、采用“五新”(新技術(shù)、新工藝、新產(chǎn)品、新設(shè)備、新材料)作業(yè)人員的教育。由工程技術(shù)人員負責,主要內(nèi)容是“五新”的基礎(chǔ)知識、性能、特點及可能帶來的危害;采用“五新”后新的操作方法及安全注意事項。
四、日常教育不拘形式、時間和場所,發(fā)現(xiàn)不安全行為和不安全現(xiàn)象應(yīng)及時進行教育。
五、對違章操作、違反勞動紀律的職工,凡本隊人員都有權(quán)對其進行批評教育。
六、 對違章指揮的管理人員,職工有權(quán)抵制并要求其改正,并可向上級部門反映情況。
崗位練兵、技能競賽制度
一、引導員工立足本職崗位學練技能,每月至少要有一種競賽形式。
二、創(chuàng)造條件鼓勵各崗位員工勇于創(chuàng)新、建功立業(yè),成為技術(shù)尖子。
三、采取各種繳勵政策掀起比、學、趕、幫、超熱潮。
四、培育一流人才.通過崗位練兵,發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)各方面人才,為煤業(yè)可持續(xù)發(fā)展做貢獻。
崗位練兵活動:引導員工立足本職崗位學練技能、勇于創(chuàng)新、建功立業(yè),成為油田聯(lián)合站技術(shù)尖子,掀起比、學、趕、幫、超熱潮,培育一流人才,創(chuàng)出一流產(chǎn)品.
交接班制度
一、交接雙方必須在現(xiàn)場進行認真地交接班。
二、交接雙方必須按規(guī)定時間并在工作崗位進行交接,做到接班人不到位,交班人不離開工作崗位。
三、交接班時,交班人必須把本班的情況向接人交等清楚,并認真填寫交接班記錄,交接雙方簽字后,交接人方可進崗或離崗。
四、在交接時,如果設(shè)備在運行中存在有安全故障尚未進行處理或沒處理完畢,接班后繼續(xù)處理。如果交班人提前離崗,或沒按交接班制度進行交接,接班人有權(quán)拒絕接班,并及時向領(lǐng)導進行匯報處理。
五、交班人員如發(fā)現(xiàn)接班人有醉灑或精神不正常時,有權(quán)拒絕交班,并及時向領(lǐng)導匯報處理。
六、接班人按交接班程序要求接班后,發(fā)生的問題由當班人負責。
七、交接班工作要認真向礦調(diào)度室匯報,對重大隱患問題要及時填寫隱患檔案,及處理隱患的負責人。
現(xiàn)場安全文明生產(chǎn)制度
一、地面班組環(huán)境要求
1、環(huán)境清潔、衛(wèi)生、道路暢通、交通工具、物品要劃區(qū)域停放。
2、職工不隨地吐痰,嚴禁吸煙,不亂扔廢料、雜物、廢品按規(guī)定地點存放。
3、植樹種花,綠化礦區(qū),美化環(huán)境。
二、改善勞動條件,實現(xiàn)安全文明生產(chǎn)
1、重視環(huán)境保護,嚴格控制噪聲、粉塵污染。
2、各種設(shè)備的安全防護裝置配置齊全,各種安全警示標志清晰醒目,三防措施到位。
3、 生產(chǎn)現(xiàn)場要有良好的照明條件,保證工人高效工作。
4、 生產(chǎn)現(xiàn)場無非生產(chǎn)物品。
5、 新工人上崗前必須經(jīng)過培訓,熟知安全規(guī)章制度和操作規(guī)程,設(shè)備操作工人應(yīng)當經(jīng)考核合格后,持證上崗。
三、合理布置作業(yè)現(xiàn)場,保證正常生產(chǎn)秩序。
1、 物品擺放整齊,標識清楚。
2、 物品分類存放,擺放整齊并標示清楚。
3、 物品要分類存放并標示。
4、 產(chǎn)品用料擺放整齊,生產(chǎn)場地道路暢通。
5、 操作工人要嚴格執(zhí)行生產(chǎn)作業(yè)計劃,確保生產(chǎn)現(xiàn)場的正常秩序。
四、做好勞動保護工作,嚴格勞動紀律。
1、 工作時按規(guī)定佩戴好勞動用品,嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程。
2、 嚴格考勤制度,上班時不準領(lǐng)小孩進車間,不準在車間接待客人。
3、 堅守工作崗位,工作時間不允許打鬧、說笑、串崗、班前不準喝酒。
4、保持現(xiàn)場、崗位周圍清潔,下班時要做到先關(guān)電源,設(shè)備不擦干凈不走、物品未放整齊不走。
安全舉報制度
一、 舉報范圍: 公司范圍內(nèi)一切違章違紀行為。
二、 舉報內(nèi)容:
(1) 運輸安全生產(chǎn)中的各類違法違規(guī)行為。即公司所有人員違反有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)、國家標準或行業(yè)標準、本隊各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程。
(2)本隊存在的各類事故隱患。
(3)負責安全生產(chǎn)的各級管理者在履行職責過程中的失職或違法違規(guī)行為。
(4)對存在的事故隱患和已發(fā)生的事故不報或推遲上報。
三、 本班所有人員針對以上內(nèi)容均有權(quán)向任何領(lǐng)導及管理人員舉報。
四、舉報情況要真實,不得虛報、假報。舉報事項一經(jīng)查實,將根據(jù)實際情況給予舉報人員適當獎勵。
五、 任何接受舉報信息的班組長或其他管理人員應(yīng)將信息及時報告有關(guān)部門,屬緊急情況的應(yīng)先指揮處理整改,解除緊急狀態(tài)后,再通報信息。任何人接受舉報時,不得以各種理由拒絕或推托。
員工安全權(quán)益維護制度
一、督促企業(yè)按規(guī)定與職工簽訂勞動合同,并辦理勞動用工備案手續(xù)。
二、督促企業(yè)落實先培訓、后上崗的制度,進行好職業(yè)技能培訓、輪訓。
三、督促指導企業(yè)及時為職工辦理工傷保險參保手續(xù),同時為井下職工辦理意外傷害保險。
四、督促企業(yè)按時足額發(fā)放勞動報酬,落實煤礦井下艱苦崗位津貼等職工福利。
五、對安排加班的,要按照《勞動法》的規(guī)定支付加班費。
六、主動提供其它相關(guān)服務(wù)。
安全績效考核制度
一、安全績效的考核分為二個層次,包括隊考核班組,班組考核班組成員,考核結(jié)果匯總整理后,由考核單位提出獎懲意見報隊審批。
二、考核的內(nèi)容為公司的安全生產(chǎn)方針、安全目標、工作標準、法律法規(guī)、公司安全管理制度等的執(zhí)行情況。
三、安全績效實行季度考核、年中考核和年終考核相結(jié)合的辦法。
四、考核等級評定、等級標準分為五級,分別為出色、優(yōu)良、常態(tài)、需改進和不良。
五、績效獎懲
按考核結(jié)果,制定出獎懲意見報隊,批準后進行獎懲處理,從而達到保持和強化正確的安全行為,控制和消除不良的安全行為的目的。
第2篇 安全生產(chǎn)責任制丶規(guī)章制度丶作業(yè)規(guī)程丶操作規(guī)程的編制
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安全生產(chǎn)責任制丶規(guī)章制度丶作業(yè)規(guī)程
丶操作規(guī)程的編制
安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程
安全生產(chǎn)規(guī)章制度
和
操作規(guī)程
安全生產(chǎn)規(guī)章制度
目錄
一、安全生產(chǎn)責任與目標管理企業(yè)各級安全生產(chǎn)責任制
二、公司安全生產(chǎn)獎懲考核制度
三、安全檢查制度
四、設(shè)備管理和維修制度
五、消防安全管理制度
六、勞動防護用品發(fā)放制度
七、職工傷亡事故報告及處理制度
八、安全教育和培訓制度
安全生產(chǎn)責任與目標管理
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企業(yè)各級安全生產(chǎn)責任制
為了進一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)管理,明確責任,層層負
責,層層把關(guān),根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《建筑
法》、《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》和國家有關(guān)法律、法規(guī),
結(jié)合本公司的具體情況,規(guī)定了生產(chǎn)過程中的安全要求以加
強安全管理,保護職工在生產(chǎn)過程中的安全和健康。特制定
本制度。
1.總經(jīng)理安全生產(chǎn)責任制
1.1認真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《建
設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》及行業(yè)主管癌門的有關(guān)安全生產(chǎn)
法律、法規(guī)及標準。
1.2領(lǐng)導和管理公司勞動保護、安全生產(chǎn)、文明施工工
作,對公司的安全工作負領(lǐng)導和管理責任。
1.3批準公司年度安全技術(shù)措施計劃和企業(yè)安全總目標,
并督促實施。
1.4接受工會對安全生產(chǎn)的監(jiān)督,定期報告企業(yè)安全生
產(chǎn)工作情況和措施的執(zhí)行情況,接受員工代表反映的情況。
1.5審批安全生產(chǎn)必需資金和勞動保護措施的專項資金,
支持和審批職工參加各類安全生產(chǎn)教育培訓工作。
1.6主持召開安全生產(chǎn)會議,及時協(xié)調(diào)、解決安全生產(chǎn)
方面的重大問題,督促、檢查、支持安全管理部門履行職責。
1.7對重大傷亡事故,親自參與調(diào)查,嚴格按照“四不
第2 頁共18 頁
放過”的原則調(diào)查處理。
2.副總經(jīng)理安全生產(chǎn)責任制
2.1認真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《建
設(shè)工程安全生產(chǎn)管
理條例》及行業(yè)主管部門的有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)及
標準。
2.2協(xié)助總經(jīng)理領(lǐng)導和管理公司的勞動保護、安全生產(chǎn)、
文明施工工作,對分管范圍的安全工作負領(lǐng)導和管理責任,
行使總經(jīng)理授權(quán)的職責。
2.3組織制定本單位的安全生產(chǎn)計劃、安全生產(chǎn)責任制、
安全生產(chǎn)獎懲辦法,不斷完善企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度。
2.4組織領(lǐng)導全公司的安全生產(chǎn),加強安全管理,組織
有關(guān)部門定期進行安全生產(chǎn)檢查,聽取安全職能部門工作匯
報,支持有關(guān)部門使用安全否決權(quán)。并督促實施安全生產(chǎn)工
作的獎罰條例。
2.5組織對重大傷亡事故的調(diào)查處理工作,認真分析研
究事故原因,提出防范措施和對事故的處理意見。
3.工程部安全生產(chǎn)責任制
3.1認真貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)及安全標準,
嚴格執(zhí)行企業(yè)各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度,做好企業(yè)安全生產(chǎn)管
理工作。
3.2在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)時,必須同
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時計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作,不得下達無安
全措施的生產(chǎn)計劃。
3.3做好安全生產(chǎn)宣傳教育工作,總結(jié)交流推廣先進經(jīng)
驗,搞好業(yè)務(wù)知識競賽,對專職安全員每月一次學習。
3.4組織季度安全生產(chǎn)、文明施工大檢查,嚴格執(zhí)行安
全生產(chǎn)獎罰制度。
3.5參加高、大、難等工程的施工組織設(shè)計的審查,協(xié)
助有關(guān)部門制定和修改安全管理制度和安全技術(shù)操作規(guī)程,
并對安全技術(shù)措施、管理制度和操作規(guī)程的實施情況進行監(jiān)
督檢查。
3.6制止違章指揮和違章作業(yè),遇有緊急不安全情況時,
有權(quán)指令停止工作,并立即報告領(lǐng)導處理。
3.7配合人力資源部做好新工人、特種作業(yè)人員的安全
技術(shù)培訓工作。
3.8督促檢查職工勞逸結(jié)合、勞動保護用品采購質(zhì)量、
執(zhí)行發(fā)入情況。
3.9負責施工機械設(shè)備的安全管理,組織檢查、維修、
保證各種機具設(shè)備處于良好狀態(tài)。
3.10采購、供應(yīng)工程使用的一切材料及附件,必須有
完整的產(chǎn)品合格證、材料質(zhì)保書、復(fù)驗單,并符合安全使用
要求。
3.11采購的勞保用品,必須符合國家規(guī)定的標準。對
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實現(xiàn)安全技術(shù)措施所需的物資,必須及時供應(yīng)。
3.12對易燃、易爆及劇毒等物品嚴格按規(guī)定要求管理
和安全使用。
4.技術(shù)部安全生產(chǎn)責任制
4.1引用和采用新技術(shù)、新材料、新設(shè)備、新工藝時,
結(jié)合國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)范、標準等,負責審核安全技
術(shù)措施,為安全生產(chǎn)提供技術(shù)支持。
4.2配合有關(guān)部門共同抓好公司安全生產(chǎn)工作。
4.3組織有關(guān)專家對重大、特殊工程等危險因素較大的
單項工程進行安全專項施工方案論證。
5.財務(wù)部安全生產(chǎn)責任制
5.1會同有關(guān)部門平各單位年度安全技術(shù)措施財務(wù)計
劃。
5.2指導用于改善勞動條件、完善安全技術(shù)措施和安全
宣傳教育等各項經(jīng)費的使用。
5.3做好安全統(tǒng)籌基金的使用和管理,單獨建立財務(wù)帳
戶,做到??顚S?。
6.項目經(jīng)理安全生產(chǎn)責任制
6.1執(zhí)行“安全第一,預(yù)防為主”的方針,按照國家法
規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度,制訂項目安全管理目標和措施計劃并組
織落實實施,對本工程項目的安全生產(chǎn)、
第3篇 冷庫安全生產(chǎn)規(guī)章制度
近年來,隨著冷鏈物流的大力發(fā)展,冷庫建設(shè)也越來越多,跟著冷庫的安全事故也多起來了,所以冷庫的安全管理制度也顯得越來越重要。
一、冷庫工作人員首先必須遵守各項規(guī)章制度,遵守工作時間,服從工作安排,保證安全生產(chǎn)。
二、制冷工要嚴格遵守操作規(guī)程,根據(jù)庫溫要求按時開機停機,要經(jīng)常檢查維修保養(yǎng)機械設(shè)備,發(fā)現(xiàn)異常要及時維修并向領(lǐng)導報告。
三、制冷工要經(jīng)常檢查庫房內(nèi)的溫度,否則,如造成經(jīng)濟損失要對其進行經(jīng)濟處罰。
四、制冷工工作時間內(nèi)不準脫崗喝酒、睡覺或從事與本職工作無關(guān)的活動。
五、冷庫機房不準私留非工作人員住宿,閑來人員不準進入機房內(nèi)。
六、冷庫內(nèi)的各類貨物要按位存放,堆放整齊。出庫要填寫出庫單,要及時清理積壓物品,對超期、變質(zhì)的物品保管員要及時向主任匯報,并妥善處理。因工作失職造成損失的,追究保管員責任并給予經(jīng)濟處罰。
七、未經(jīng)主任同意, 不得為外單位或個人在庫內(nèi)存放物品,否則追究保管員和管理員責任,視情節(jié)輕重給予50-200元或扣發(fā)當月獎金的處罰。
八、庫內(nèi)物品做到帳物相符.保管員必須對工作認真負責,不得粗心大意,弄虛作假,以權(quán)謀私,否則出現(xiàn)問題追究保管員責任。
九、保管員、制冷工下班前要認真檢查庫房、機房情況,沒有問題后方可離崗。
十、冷庫值班人員要經(jīng)常注意冷庫周圍情況,發(fā)現(xiàn)異常要及時報警,確保冷庫安全。
第4篇 安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程編制、評審和修訂管理制度
1目的
為了加強對安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程的管理,及時評審和修訂安全生產(chǎn)規(guī)章、操作規(guī)程,確保安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程的適用性和有效性,制定本制度。
2使用范圍
本制度適用于公司范圍內(nèi)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程的評審和修訂。
3職責
3.1安全生產(chǎn)制度評審由綜合管理部負責組織公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組成員和相關(guān)職能部門人員,對公司安全生產(chǎn)管理制度進行定期評審。
3.2車間主任負責組織對車間作業(yè)活動安全操作規(guī)程進行編制或修訂。
3.3公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程報審稿經(jīng)總經(jīng)理審批后,發(fā)布實施。
4控制程序
4.1評審和修訂的時機和頻次
4.1.1國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其他要求在官方媒體公布或通過文件精神下達。
4.1.2安全生產(chǎn)行政管理部門發(fā)放安全管理相關(guān)文件、通知時。
4.1.3公司新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備、新產(chǎn)品、新方法的投入使用時,各相關(guān)部門編制相應(yīng)的生產(chǎn)工藝和設(shè)備的安全操作規(guī)程。
4.1.4當發(fā)生事故時,工藝、技術(shù)、材料等發(fā)生變更時,由安全環(huán)??平M織相關(guān)部門及時對管理制度進行修訂,確保管理制度的適用性和有效性。
4.1.5當公司安全生產(chǎn)相關(guān)的組織機構(gòu)或管理機構(gòu)的管理職責發(fā)生重大變化時,綜合管理部應(yīng)組織先骨干部門及時對管理制度進行評審和修訂。
4.1.6公司綜合管理部每年定期進行一次安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程的適用性評審和修訂工作。
4.2評審和修訂
4.2.1制度評審和修訂的原則;
a.制度評審的區(qū)域包括:目的、適用范圍、術(shù)語、責任、控制要點及方法、相關(guān)支持文件、相關(guān)記錄。
b.注意把公司制度評審與部門制度評審相結(jié)合,將公司制度和部門制度評審結(jié)合起來,做到“審點帶面”,從面推動公司制度的健全有效和經(jīng)營管理手段的科學性。
c.注意制度評審意見的建設(shè)性,不僅要找出制度制定、執(zhí)行中的漏洞,更關(guān)鍵的是要提出客觀/科學的建設(shè)性意見,要體現(xiàn)遵守相關(guān)法律、法規(guī)、標準、及其他要求。
d.注意制度評審的科學性。評審組成員應(yīng)具有相應(yīng)的專業(yè)知識和理論水平。要根據(jù)國家法律、法規(guī)、標準及其他要求進行評審,完善制度。
4.2.2評審組根據(jù)評審結(jié)果對公司相關(guān)制度出具修訂草案,提交公司領(lǐng)導審批。
4.2.3公司領(lǐng)導審批后,評審組將行館制度制定成冊,必下發(fā)各單位。
5. 附 則
5.1本制度從下發(fā)之日起執(zhí)行。
5.2本制度由綜合管理部制定并負責解釋。
第5篇 安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程評審和修定制度
1? 目的
為了明確公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度及安全操作規(guī)程的評審和修訂的時機和頻次,定期進行評審和修訂,確保其有效性和適用性并保證從業(yè)人員獲得最新有效版本的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,特制訂本制度。
2? 適用范圍
本規(guī)定適用于公司范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)規(guī)章、制度、標準及安全操作規(guī)程的評審和修訂。
3? 引用的標準和規(guī)范
《危險化學品從業(yè)單位安全標準化通用規(guī)范》(aq 3013-2008)
4? 職責
4.1公司總經(jīng)理每年組織一次安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程符合性評審會議;負責公司級不符合項的檢查、糾正措施和驗證;負責制訂公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程版本更新、修訂計劃。
4.2公司副總負責協(xié)助總經(jīng)理做好組織評審及安全規(guī)章制度的更新、修訂計劃的實施工作。
4.3評審管理職能部門為生產(chǎn)、安環(huán)質(zhì)監(jiān)部,每年一次或需要組織評審,編制評審報告,提供評審會議所需的文件和資料。負責執(zhí)行過程不符合項的檢查、糾正措施和驗證。負責公司安全安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程版本更新、修訂計劃的實施。
5? 文件的評審和修訂程序
5.1在發(fā)生以下情況時應(yīng)及時對相關(guān)的規(guī)章制度或操作規(guī)程進行評審和修訂;
5.1.1當國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)程、標準廢止、修訂或新頒布時。
5.1.2當公司歸屬、體制、規(guī)模發(fā)生重大變化時。
5.1.3當生產(chǎn)設(shè)施新建、擴建、改建時。
5.1.4當工藝、技術(shù)線路和裝置設(shè)備發(fā)生變更時。
5.1.5當上級安全監(jiān)督部門提出整改意見時。
5.1.6當安全檢查、風險評價過程中發(fā)現(xiàn)涉及規(guī)章制度層面的問題時。
5.1.7當分析重大事故和重復(fù)發(fā)生事故原因、發(fā)現(xiàn)制度性因素時。
5.1.8其他相關(guān)事項。
5.2文件修訂的形式
5.2.1根據(jù)文件修改通知單(內(nèi)容),持有文件者進行手改(直接在文件上修改),并填寫修改記錄。
5.2.2根據(jù)發(fā)放的文件修改頁,持有文件者進行換頁,并填寫修改記錄。
5.2.3根據(jù)新發(fā)放的修改、改版文件,持有文件者憑原文件進行更換。
5.3修訂文件的受控或有效
5.3.1修訂的文件可以受控或不受控,但文件必須有效。
5.3.2修訂文件的有效要求
5.3.2.1對于手改修訂,對修改條款進行修改前后說明,發(fā)放修改通知單。
5.3.2.2對于換頁修訂,發(fā)放換頁(增頁),發(fā)放修改通知單。
5.3.2.3對于改版、發(fā)放新文件,原文件收回。
5.3.2.4文件修訂的形式可以不同,但修改文件必須包括:編制人、審核人、批準人、發(fā)布日期、實行日期等標識。
5.3.2.5文件修訂的形式可以不同,但必須建立文件發(fā)放清單。
5.4安環(huán)質(zhì)監(jiān)部、生產(chǎn)部應(yīng)及時組織相關(guān)管理人員和操作人員培訓學習修訂后的安全規(guī)章制度和安全操作規(guī)程。
5.5安環(huán)質(zhì)監(jiān)部、生產(chǎn)部應(yīng)及時將新的安全規(guī)章制度和操作規(guī)程的有效版本發(fā)放到相關(guān)部門和人員,并同時廢止舊版本的安全規(guī)章制度和操作規(guī)程。
6? 記錄
6.1公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程版本更新、修訂計劃書
6.2文件修改通知單
6.3文件更改記錄
6.4文件發(fā)放登記表
6.5安全規(guī)章制度和操作規(guī)程清單
6.6安全規(guī)章制度和操作規(guī)程
第6篇 施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度
為認真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,加強施工單位的安全生產(chǎn)管理力度,提高安全生產(chǎn)管理水平,及時消除事故隱患,有效防止傷亡事故的發(fā)生,進一步規(guī)范施工現(xiàn)場檢查制度。結(jié)合本項目部實際情況,特制訂以下安全生產(chǎn)管理制度:
1、進入施工現(xiàn)場不戴安全帽、高空作業(yè)未系安全帶的罰500元/次,不扣好帽戴的罰 200元/次。
2、凡發(fā)現(xiàn)違章指揮、違章操作、違反勞動紀律現(xiàn)象的罰責任人500元以上。
3、穿背心、短褲、拖鞋及赤膊、酒后上班的罰200元。
4、不走施工安全通道、斜道、樓梯,而攀登外腳手架的罰500元。
5、各工種在施工期間向空中亂仍或隨意向下墜落物件的罰1000元以上。
6、晚上或午休睡在腳手架上的罰300元。
7、未經(jīng)施工負責人批準,隨意拆除腳手架拉結(jié)、模板支撐的罰500元。
8、未經(jīng)施工負責人批準,隨意拆除臨邊、洞口防護欄或蓋板的罰500元。
9、未經(jīng)施工負責人批準,隨意拆除安全網(wǎng)的罰500元。
10、在腳手架上堆物超過200公斤/m2的,罰責任人100元。
11、各工種職工隨意拆除機械、電氣、電焊設(shè)備安全防護裝置的罰50元。
12、在木工間、危險品倉庫吸煙或亂扔煙蒂的罰50元。
13、未用插頭,隨意掛鉤電線配電及私拉亂接電源罰50元/次。
14、在宿舍內(nèi)使用煤油爐、電砂鍋、液化氣灶或電暖取暖的發(fā)現(xiàn)一次罰50元。
15、偷竊工地建筑材料設(shè)備、生活用品,情節(jié)嚴重者送公安機關(guān)處理,并罰2000元以上。
16、在工地打架,根據(jù)雙方情節(jié)輕重罰500元,被打者不還手,罰款補償被打者。先出手打人者除罰款外開除出工地。各承包班組長未能管好自己的職工,未能在現(xiàn)場制止打架事件的處1000元以上罰款。
17、故意損壞或破壞施工現(xiàn)場安全設(shè)施、消防器材,造成安全隱患和事故的,除從重處罰外,送公安機關(guān)依法追究刑事責任。
以上條列自2020年5月20日起執(zhí)行
在日后工作中大家相互監(jiān)督與督促,讓安全伴隨著我們工作。
有限公司項目部
2020年5月20日
第7篇 氮氣制造企業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度
第一章 總? 則
第一條 為加強安全生產(chǎn)工作,建立安全生產(chǎn)長效機制,防止和減少安全生產(chǎn)事故,切實保障員工在生產(chǎn)經(jīng)營活動中的安全與健康,根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)、《中國石油天然氣集團公司關(guān)于進一步加強安全生產(chǎn)工作的決定》等規(guī)章制度,特制定本規(guī)定。
第二條? 企事業(yè)單位(含股份公司地區(qū)分公司,以下簡稱企業(yè))應(yīng)遵守國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī), 樹立“以人為本”的思想、堅持“安全第一、預(yù)防為主”的基本方針和貫徹“誠信、創(chuàng)新、業(yè)績、和諧、安全”的核心經(jīng)營理念,實施安全生產(chǎn)目標管理,健全各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度,落實安全生產(chǎn)責任制,完善安全監(jiān)督機制,采用先進適用安全技術(shù)、裝備,抓好安全生產(chǎn)培訓教育,堅持安全生產(chǎn)檢查,保證安全生產(chǎn)投入,加大事故隱患整改和重大危險源監(jiān)控力度,全面提高安全生產(chǎn)管理水平。
第三條 企業(yè)應(yīng)建立并推行健康安全環(huán)境(hse)管理體系,在基層組織實施hse作業(yè)指導書、作業(yè)計劃書、現(xiàn)場檢查表(即“兩書一表”),加強風險管理,有效減少和防止各類事故。
第四條 企業(yè)要加強基層安全建設(shè),開展安全質(zhì)量標準化活動,加強生產(chǎn)作業(yè)的過程管理,按照標準、規(guī)范組織生產(chǎn),努力做到施工現(xiàn)場標準化、崗位操作標準化、基層管理標準化。
第五條 企業(yè)應(yīng)切實保障員工在安全生產(chǎn)方面的各項權(quán)利。與員工簽訂勞動合同,同時應(yīng)簽訂《員工安全生產(chǎn)合同》;為員工創(chuàng)造安全作業(yè)環(huán)境,提供合格的勞動防護用品和工具。員工應(yīng)履行在安全生產(chǎn)方面的各項義務(wù),在生產(chǎn)作業(yè)過程中遵守勞動紀律,落實崗位責任,執(zhí)行各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程,正確佩戴和使用勞動防護用品。
第六條 本規(guī)定適用于集團公司各企事業(yè)單位。
第二章 組織與職責
第七條? 企業(yè)行政正職是安全生產(chǎn)第一責任人,對本單位安全生產(chǎn)工作全面負責。
第八條? 企業(yè)應(yīng)成立安全生產(chǎn)委員會(以下簡稱安委會),統(tǒng)一協(xié)調(diào)指導企業(yè)生產(chǎn)安全、消防安全、交通安全和職業(yè)健康等各項安全生產(chǎn)工作。安全生產(chǎn)第一責任人任主任委員,其他成員由相關(guān)人員組成。
第九條 安委會主要職責:
(一)審定本單位安全生產(chǎn)年度工作計劃,并督促落實;
(二)監(jiān)督執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度和督促落實安全生產(chǎn)責任制;
(三)組織、協(xié)調(diào)安全生產(chǎn)大檢查,組織、協(xié)調(diào)調(diào)查處理安全事故;
(四)組織重大事故隱患評估,并督促立項整改;
(五)審查重大突發(fā)事件應(yīng)急救援預(yù)案;
(六)審核實施hse管理體系運行計劃和hse管理方案;
(七)審定安全生產(chǎn)先進集體、單位和先進工作者,決定表彰事宜;
(八)討論決定安全工作中的重大問題及應(yīng)采取的措施;
第十條? 企業(yè)安委會辦公室設(shè)在安全生產(chǎn)管理部門,負責處理日常工作。安委會辦公室的主要職責:
(一)負責向安委會提出年度安全工作計劃建議;
(二)協(xié)調(diào)、督促相關(guān)部門的安全工作;
(三)組織實施安全生產(chǎn)綜合檢查工作;
(四)負責考核領(lǐng)導干部定點聯(lián)系安全生產(chǎn)關(guān)鍵裝置和要害部位(單位)的工作情況;
(五)掌握安全生產(chǎn)動態(tài),通報安全信息,遇重大問題,及時向安委會主任、副主任匯報;
(六)負責各類事故的報告以及員工傷亡、火災(zāi)、交通事故報表的匯總上報;
(七)完成安委會交辦的其它任務(wù)。
第十一條 企業(yè)及其所屬二級生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)設(shè)置相對獨立的專門安全生產(chǎn)管理機構(gòu),配備滿足工作需要的專職安全管理人員??蒲性O(shè)計、事業(yè)單位可根據(jù)實際設(shè)置專門安全管理機構(gòu)或?qū)B毎踩芾韻徫?。油氣生產(chǎn)、儲存、煉油化工、工程技術(shù)服務(wù)、建筑施工等企業(yè)所屬三級重點生產(chǎn)經(jīng)營單位和從業(yè)人員超過300人的其它生產(chǎn)經(jīng)營單位要設(shè)置安全生產(chǎn)管理機構(gòu)。基層隊(車間、站)配備專(兼)職安全管理人員。企業(yè)的專職安全管理人員配備比例不得低于從業(yè)人員總數(shù)的5‰,其中專業(yè)技術(shù)人員比例應(yīng)達到80%以上。
第十二條? 各級安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)保持相對穩(wěn)定,不宜頻繁調(diào)動。其部門負責人因工作需要變動崗位,應(yīng)先征得上級安全部門同意。
第十三條? 企業(yè)可依據(jù)有關(guān)規(guī)定,成立安全生產(chǎn)的培訓、咨詢、檢驗、評價機構(gòu),取得國家或有關(guān)部門資質(zhì)認證或備案后,開展從業(yè)人員的培訓、考核和設(shè)備、設(shè)施的檢驗,提供有關(guān)咨詢以及安全評價工作等。
第三章 安全生產(chǎn)責任制
第十四條? 企業(yè)應(yīng)制定各級領(lǐng)導干部、管理人員、崗位員工和部門的安全生產(chǎn)責任制。安全生產(chǎn)責任制應(yīng)覆蓋本單位所有組織和人員,做到“一職一責,一崗一責”。
第十五條? 安全生產(chǎn)責任制應(yīng)簡練、實用,符合崗位要求,具有針對性和可操作性。
第十六條 按照“誰主管、誰負責”的原則,各級領(lǐng)導干部、管理人員、崗位員工和部門必須認真履行各自的安全職責。
第十七條? 企業(yè)應(yīng)制定安全生產(chǎn)責任制考核辦法,定期進行考核獎懲。實行各級領(lǐng)導、機關(guān)部門安全生產(chǎn)工作述職報告制度,將履行安全生產(chǎn)責任制情況列為干部考核的重要內(nèi)容。
第四章 安全監(jiān)督
第十八條? 企業(yè)及其所屬二級重點生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)設(shè)置安全總監(jiān)、副總監(jiān)。安全總監(jiān)一般由同級副職兼任。安全副總監(jiān)可以兼任安全部門負責人,按同級助理、副總師管理。
第十九條 企業(yè)按專業(yè)設(shè)置物探、鉆井、井下作業(yè)、海上作業(yè)、建筑施工、煉化檢維修等安全監(jiān)督站、所。安全監(jiān)督站由專職安全監(jiān)督和兼職安全監(jiān)督組成。安全監(jiān)督人員必須接受資格培訓,經(jīng)考核合格,持集團公司頒發(fā)的證書從事安全監(jiān)督工作。
第二十條 企業(yè)要加強對基層單位或建設(shè)(工程)項目的異體安全監(jiān)督。在物探、鉆井、測井、試油、修井、建筑施工、煉化檢維修以及其他重大危險的關(guān)鍵施工工程項目,作業(yè)者(或建設(shè)單位)或承包單位應(yīng)派駐安全監(jiān)督,負責施工作業(yè)現(xiàn)場的安全監(jiān)督工作。重點建設(shè)工程項目,作業(yè)者(或建設(shè)單位)必須派駐專職安全監(jiān)督。
第二十一條 企業(yè)要加強對各級安全總監(jiān)、安全監(jiān)督和安全監(jiān)督站的管理,健全各項管理規(guī)定,完善監(jiān)督責任體系。
第五章 安全技術(shù)
第二十二條 企業(yè)要重視安全科技工作,組織科技專題立項,加強安全技術(shù)研究與開發(fā),提升安全技術(shù)水平。
第二十三條? 企業(yè)要積極開展安全生產(chǎn)領(lǐng)域的國際交流與合作,加快先進生產(chǎn)安全技術(shù)的引進、消化、吸收和自主創(chuàng)新步伐;要大力推廣和應(yīng)用先進適用安全科技成果,積極推廣新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備和新材料;依據(jù)國家行業(yè)法規(guī)和標準,加大技術(shù)改造力度,及時淘汰危及安全的落后工藝技術(shù)和設(shè)備,提高本質(zhì)安全。
第二十四條 建設(shè)單位應(yīng)嚴格執(zhí)行新建、改建、擴建項目(工程)的安全生產(chǎn)“三同時”管理要求,按規(guī)定進行安全預(yù)評價和安全驗收評價。
第二十五條 企業(yè)應(yīng)按規(guī)定對在役生產(chǎn)裝置、重要和特種設(shè)備定期進行安全評價和評估,及時解決存在問題。要堅持設(shè)備監(jiān)測和檢驗制度,定期維修保養(yǎng),使之符合安全技術(shù)生產(chǎn)條件。
第二十六條 企業(yè)要鼓勵和引導員工積極參與安全技術(shù)革新,廣泛開展小改小革和提合理化建議活動。
第六章 安全教育培訓
第二十七條? 企業(yè)應(yīng)采取各種途徑,定期對員工進行安全生產(chǎn)教育和培訓,提高員工安全技術(shù)素質(zhì),保證員工具備必要的安全生產(chǎn)技能和防范事故的能力。未經(jīng)安全生產(chǎn)培訓考核合格的員工,不得上崗作業(yè)。
第二十八條? 企業(yè)和生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責人、分管領(lǐng)導和安全生產(chǎn)管理人員必須具備與本單位所從事的生產(chǎn)經(jīng)營活動相適應(yīng)的安全生產(chǎn)知識和管理能力。
第二十九條? 應(yīng)堅持新入廠員工的“三級安全教育”和轉(zhuǎn)崗工人的二、三級安全教育,建立健全安全教育檔案,做到“一人一卡”?!叭壈踩逃睍r間不得少于40學時。
第三十條 要加強對臨時雇用人員的安全培訓、考核工作,以及外來施工人員的安全教育,并記錄備案。
第三十一條? 特種作業(yè)人員必須參加有關(guān)部門組織的培訓,經(jīng)考核合格取得操作證后方可上崗作業(yè),并按規(guī)定進行復(fù)審。
第三十二條? 企業(yè)采用新工藝、新技術(shù)、新材料和使用新設(shè)備前,要組織對相關(guān)人員進行專門的技術(shù)培訓和安全教育,考核合格后方可使用和操作。
第三十三條? 企業(yè)要加強安全繼續(xù)教育,不斷提高員工的操作技能和防范事故的能力。
第七章 安全檢查
第三十四條? 企業(yè)應(yīng)制定安全檢查制度,堅持日常檢查和定期組織安全檢查。企業(yè)每年至少進行兩次綜合安全檢查,企業(yè)所屬二級單位每季度至少進行一次綜合安全檢查,基層隊(車間、站)要落實崗檢、巡檢、交接班檢查。
建立hse管理體系的單位,可將安全檢查納入管理體系審核。
第三十五條? 企業(yè)應(yīng)根據(jù)季節(jié)變化、節(jié)假日生產(chǎn)特點,以及特殊作業(yè)要求,組織開展專項安全檢查或?qū)I(yè)安全檢查。
第三十六條? 企業(yè)應(yīng)建立領(lǐng)導干部安全生產(chǎn)聯(lián)系點制度,定期對關(guān)鍵生產(chǎn)裝置和要害部位(單位)安全生產(chǎn)聯(lián)系點進行安全檢查和指導。
第三十七條? 企業(yè)應(yīng)完善安全檢查手段,依據(jù)標準、規(guī)范及安全檢查表進行檢查。檢查人員應(yīng)將檢查的時間、地點、內(nèi)容、發(fā)現(xiàn)的問題及其處理情況,做出書面記錄,并由檢查人員和被檢查單位的負責人簽字;檢查人員應(yīng)將檢查情況記錄在案,并向上級報告。整改情況應(yīng)有回執(zhí)記錄。
第三十八條? 企業(yè)應(yīng)制定違章處罰辦法,加大對違章檢查、監(jiān)督和處罰力度。對檢查中發(fā)現(xiàn)的“三違”行為(違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀律),應(yīng)當場予以糾正或要求限期改正,對嚴重違章行為要從嚴懲處,絕不姑息。
第三十九條? 對檢查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患,應(yīng)責令排除,重大事故隱患排除前或在排除過程中無法保證安全的,應(yīng)將作業(yè)人員從危險區(qū)域內(nèi)撤出,責令暫時停產(chǎn)停業(yè)或者停止使用;重大事故隱患排除后,經(jīng)審查同意,方可恢復(fù)生產(chǎn)經(jīng)營和使用。對檢查中發(fā)現(xiàn)一時不能立即排除的事故隱患,應(yīng)當制定防范和監(jiān)控措施,在評估的基礎(chǔ)上,按管理權(quán)限制定計劃,投入整改經(jīng)費,并按期完成整改。
第四十條? 要加強對重大危險源的檢查,建立重大危險源管理檔案和動態(tài)監(jiān)測數(shù)據(jù)臺帳,配備必要的監(jiān)測、檢測儀器和設(shè)備,對重大危險源定期檢測、評估和監(jiān)控,確保重大危險源處于受控狀態(tài)。
第四十一條? 企業(yè)對當?shù)卣蜕霞墕挝话踩O(jiān)督檢查人員依照法律和相關(guān)規(guī)定履行監(jiān)督檢查職責時,應(yīng)予以配合,不得拒絕、阻撓。
第八章 安全投入
第四十二條? 企業(yè)要保證用于安全生產(chǎn)方面的資金投入。在編制年度預(yù)算時,要優(yōu)先保證安全費用,按規(guī)定和實際需要列支事故隱患治理和安全技術(shù)措施項目經(jīng)費。
(一)安全技術(shù)措施計劃和事故隱患治理計劃由安全管理部門組織編制,需投資安排的項目由規(guī)劃計劃部門按規(guī)定納入投資計劃;
(二)企業(yè)計劃、財務(wù)部門應(yīng)將安全技術(shù)措施經(jīng)費和事故隱患治理計劃納入企業(yè)預(yù)算,落實資金投入;
第8篇 g工廠安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度
第一、安全生產(chǎn)檢查制度
一、節(jié)前安全生產(chǎn)大檢查。每年的四大節(jié)日前對市場進行安全生產(chǎn)大檢查。
二、每年的春季和秋季各安排一次全面的安全生產(chǎn)大檢查。
三、每年的夏季到來之前安排一次夏季安全用電專項安全大檢查。
四、對市場內(nèi)危險性較大的重點部位定期進行巡檢,原則上每月檢查一次。
五、定期進行市場巡查,對市場進行動態(tài)監(jiān)管。原則上每季度進行一次。
六、重大政治經(jīng)濟文化活動中,要在活動前和活動中開展安全生產(chǎn)大檢查。
七、做好市、區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)管部門安排的其他檢查工作。
八、安全生產(chǎn)大檢查必須由領(lǐng)導帶隊,組織相關(guān)部門負責人、技術(shù)人員參加,確保檢查效果。
第二、安全生產(chǎn)例會制度
一、根據(jù)公司安全生產(chǎn)管理制度,貫徹落實安全生產(chǎn)例會制度。
二、公司每月召開一次部門或班組以上安全生產(chǎn)分析會,總經(jīng)理主持,做好記錄并存檔。
三、部門每月召開一次班組以上安全工作例會,由經(jīng)理主持,做好記錄并存檔。
四、班組每周召開一次班組安全工作例會,班組長主持,做好記錄并存檔。
第三、____安全經(jīng)營投入保障制度
為了保證公司的安全經(jīng)營,公司每年支出專項資金,配備安全設(shè)施,加強安全管理保證設(shè)備的正常運行。
一、公司每年支出部分專項資金用于安全經(jīng)營改造,??顚S?不準減少或挪為它用。
二、對于各項費用必須按照制度、預(yù)算和審批手續(xù)支出,并由財務(wù)部門申報,審批后方可實施。
三、安全設(shè)施資金投入范圍:
l、完善、改造安全防護設(shè)備、設(shè)施支出。安全設(shè)備、設(shè)施主要是指公司的監(jiān)控、通風、防汛、調(diào)溫、防火、滅火等設(shè)施設(shè)備;
2、配備必要的應(yīng)急救援器材、設(shè)備和現(xiàn)場作業(yè)人員安全防護物品支出
3、安全生產(chǎn)檢查與評價支出。
4、重大危險源、重大事故隱患的評估、整改、監(jiān)控指出。
5、安全技能培訓及進行應(yīng)急救援演練支出。
6、其它與安全經(jīng)營直接相關(guān)的支出。
四、設(shè)備正常運行保障資金:
l、煙、溫感報警系統(tǒng)的測試和維修,每個煙、溫感探頭至少每年輪測一次。
2、消防水泵、噴淋水泵每月試開泵一次,檢查其是否完整好用。
3、正壓送風、防排煙系統(tǒng)每半年檢測一次。
4、室內(nèi)消火栓、噴淋泄水測試每季度一次。
五、安全經(jīng)營專項費用用于其它安全技術(shù)事項:
l、安全經(jīng)營宣傳、教育和培訓;
2、勞動防護用品配備:
3、其它保障安全經(jīng)營的費用。
第四、安全生產(chǎn)工作檢查、考核、獎懲制度
一、安全生產(chǎn)工作實行逐級檢查、考核。
二、安全生產(chǎn)工作實行層層簽訂責任書,每月將責任書落實情況逐級上報,對安全事故不瞞報。
三、公司對部門每月至少一次安全工作檢查,部門對班組每周進行一次安全工作檢查,安全班組對成員每天進行考核。
四、公司對部門及部門對班組考核以目標責任的完成情況和交付任務(wù)完成情況為依據(jù)。
五、檢查、考核情況以書面形式匯總于公司,并在安全生產(chǎn)會議上公布。
六、每半年對安全生產(chǎn)工作總結(jié)以此為依據(jù)開展考核。
七、檢查考核結(jié)果與安全獎懲制度對應(yīng)并在當月或年終獎中體現(xiàn)。
第五、____安全教育、培訓考核管理制度
一、新員工教育
1、凡新入公司人員,必須進行安全教育,考試合格后方可上崗。
2、公司安全教育。由總經(jīng)理辦公室安排,保衛(wèi)處等其他部門配合共同組織實施,教育內(nèi)容有:黨和國家安全工作的方針、政策、法規(guī);公司的基本概況和重點部位分部情況及注意事項;一般安全知識和公司安全工作總則。
3、部門安全教育。由部門經(jīng)理主管負責,教育內(nèi)容有:商城基本概況;重點部位、特殊設(shè)備、特殊工種及防護措施;各部門安全制度規(guī)定及安全要求;安全事故教訓和危害。
4、班組安全教育。由各班組長負責進行,教育內(nèi)容是:本部門運營工作及安全規(guī)章制度,各種安全事故案例的經(jīng)驗和教訓。
第9篇 機具設(shè)備安全生產(chǎn)操作規(guī)章制度
1.開動機器時,應(yīng)先了解該機器性能及如何停止。
2.所有護罩使用前后均應(yīng)放置定位。
3.保持機器清潔與良好狀況,如有故障,立即關(guān)掉電源,并向上級報告。
4.機器運轉(zhuǎn)中,切勿清理、調(diào)整或修理。
5.未獲得上級許可,切勿啟動或操作任何機器。
6.機器設(shè)備用畢后,須將各操作桿放回原來位置。
7.關(guān)閉動力電鈕后須俟機器確實停止后,始可離去。
8.轉(zhuǎn)動中的機器或工具,切勿以手或身體試圖停止。
第10篇 機修班安全生產(chǎn)規(guī)章制度
1、遵守各項安全規(guī)章制度,不違章作業(yè),并制止他人違章作業(yè),有權(quán)拒絕違章指揮。
2、嚴格遵守操作規(guī)范,細心操作,精心維護。
3、各種工具及移動設(shè)備擺放整齊并符合規(guī)定。
4、單位人員不經(jīng)允許不準隨意進入操作場所不準隨意移動任何設(shè)備。
5、正確使用保管各種防護物品和器具,工作當中穿好個人的防護用品。
6、新上崗人必須給廠級安全教育方可上崗。
7、按時巡查,每天不少于兩次發(fā)現(xiàn)問題及時維修,對突發(fā)事故正確分析判斷及時上報有關(guān)領(lǐng)導。
8、保持機修車間的設(shè)備清潔,保證工作場所安全衛(wèi)生。
9、擋板巡查期間看設(shè)備是否運轉(zhuǎn)正常,模設(shè)備是否運行平穩(wěn)。
10、各種電器柜、動力柜由車間使用并保護,不能違章操作。
11、每班損壞電機一律由當班電工寫出事故報告單,查明原因,分清責任,由車間操作工簽字報到生產(chǎn)部審核,由生產(chǎn)部分管領(lǐng)導批準到維修處修理,修好電機由專人驗收,不合格一律不準入庫,出現(xiàn)質(zhì)量問題由修理處全額賠償。
12、現(xiàn)場管理標準
(1)嚴格執(zhí)行公司現(xiàn)場管理標準,做到衛(wèi)生整潔,各種物品擺放整齊。
(2)當班期間由值班人員負責打掃責任區(qū)衛(wèi)生,如出現(xiàn)不達標現(xiàn)象按公司規(guī)定處理。
(3)在現(xiàn)場作業(yè)完畢,做到底面無雜物、無垃圾。
第11篇 _鄉(xiāng)鎮(zhèn)安全生產(chǎn)工作規(guī)章制度
以下是小編為大家收集的制度,僅供參考!
安全生產(chǎn)值守制度
鎮(zhèn)政府建立24小時安全生產(chǎn)值班值守制度,落實帶班領(lǐng)導和值班人員,確保全天候電話暢通,并做好值班記錄。
(二)嚴格值班紀律,當班期間鎮(zhèn)政府主要負責人、分管安全生產(chǎn)負責人、主要職能部門負責人和安全監(jiān)管人員必須24小時保持通訊暢通。
(三)在重要時段、
節(jié)假日、汛期和易發(fā)自然災(zāi)害的季節(jié),實行每天24小時坐班值班。
(四)值班人員(含帶班領(lǐng)導)必須堅守崗位。當班期間不得擅自離崗,特殊情況確需離開的,須經(jīng)請示值班領(lǐng)導審批,并指定相關(guān)人員代班。
(五)值班人員需切實履行值班職責,接到重大事故隱患、生產(chǎn)安全事故報告后,應(yīng)立即向帶班領(lǐng)導和區(qū)安全監(jiān)管部門報告。
安全生產(chǎn)宣傳教育培訓制度
每年組織“安全生產(chǎn)月”、“安康杯”和安全講座等活動,在職工、群眾中大力宣傳黨和國家的安全生產(chǎn)方針、政策、法律法規(guī);宣傳安全生產(chǎn)工作的先進典型和經(jīng)驗,開展事故案例講解,提高廣大群眾的安全生產(chǎn)觀念和認識。
(二)適時組織相關(guān)人員進機關(guān)、進企業(yè)、進學校、進社區(qū)、進家庭,開展安全生產(chǎn)法律法規(guī)和安全生產(chǎn)知識“五進”活動,努力營造安全生產(chǎn)濃厚氛圍。
(三)加強公共安全宣傳教育設(shè)施建設(shè),在企事業(yè)單位辦公樓前、公眾聚集場所設(shè)置安全生產(chǎn)宣傳欄,在主要道路、街區(qū)等明顯位置設(shè)置永久性宣傳標牌,在企業(yè)生產(chǎn)車間出入口等處設(shè)置安全生產(chǎn)宣傳欄或安全警示標牌,在生產(chǎn)經(jīng)營場所設(shè)置危險、危害因素告知欄,在有較大危險因素的生產(chǎn)經(jīng)營場所和有關(guān)設(shè)施、設(shè)備上設(shè)置明顯的安全警示標志。
(四)積極組織有關(guān)人員參加上級業(yè)務(wù)主管部門組織的安全生產(chǎn)專題培訓。每年組織一次安全生產(chǎn)監(jiān)管人員、有關(guān)職能部門、村(居)委安全生產(chǎn)信息員和直屬單位負責人安全生產(chǎn)培訓班,培訓覆蓋面要達到90%以上。督促生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人、安全生產(chǎn)管理人員、特種作業(yè)人員按要求參加培訓,持證上崗率要達到95%以上。指導轄區(qū)生產(chǎn)經(jīng)營單位落實“三級培訓”制度,積極提高從業(yè)人員安全素質(zhì)。
生產(chǎn)安全事故報告和應(yīng)急處置制度
(一)鎮(zhèn)政府成立生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援領(lǐng)導小組,在鎮(zhèn)黨委、政府的統(tǒng)一領(lǐng)導,落實人員,明確職責,統(tǒng)一指揮。轄區(qū)相關(guān)單位必須主動配合、積極協(xié)助,提高救援能力。
(二)按要求制定鎮(zhèn)生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案,建立相應(yīng)的應(yīng)急救援隊伍,落實應(yīng)急救援裝備和物資。每季度開展1次安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案演練,并根據(jù)實際情況不斷修改完善應(yīng)急救援預(yù)案。
(三)建立預(yù)警制度,加強事故發(fā)生預(yù)測預(yù)警工作,定期對重大危險源和重點部位進行分析和評估,對可能導致安全生產(chǎn)事故的信息要及時進行預(yù)警。
(四)轄區(qū)內(nèi)發(fā)生死亡事故(一次死亡3人以下的一般交通事故除外)或3人及其以上重傷事故或較大涉險事故時,接報后要在第一時間向上級政府和安全監(jiān)管部門報告,鎮(zhèn)政府主要負責人迅速(一小時內(nèi))趕赴事故現(xiàn)場,并在事故處置過程中,每小時不少于1次續(xù)報。
(五)根據(jù)事故應(yīng)急救援需要,決定啟動本級應(yīng)急救援預(yù)案,組織事故搶險救援工作,最大限度減少人員傷亡和財產(chǎn)損失。同時,及時安撫受害者家屬,妥善處理善后事宜,確保社會穩(wěn)定。
第12篇 加油站安全管理制度 安全生產(chǎn)規(guī)章制度
安全生產(chǎn)規(guī)章制度
一、 安全檢查管理制度
(1) 加油站應(yīng)認真貫徹“預(yù)防為主”的方針,堅持自檢自查為主,上級主管監(jiān)督檢查相結(jié)合的原則,分級落實安全工作。
a. 加油站每周組織一次安全檢查。
b. 當班安全員應(yīng)對作業(yè)現(xiàn)場監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)違章行為和不安全因素,有權(quán)制止和向上級反映。
c. 加油站主管公司每月和重大節(jié)日要對加油站進行安全檢查。
(2) 檢查主要內(nèi)容包括:安全責任制落實情況、作業(yè)現(xiàn)場安全管理、設(shè)備技術(shù)狀況、滅火作戰(zhàn)預(yù)案以及隱患整改情況等。
(3) 安全檢查中發(fā)現(xiàn)的問題和隱患,加油站能解決的,應(yīng)限期抓緊整改;加油站無力解決的,應(yīng)書面向上級報告,同時采取有效的防范措施。
(4) 建立安全檢查臺帳,將每次檢查結(jié)果登記在冊,臺帳保存期限為一年。
二、安全教育培訓制度
(1) 三級安全教育
對生產(chǎn)崗位所有新職工上崗前必須進行廠(公司)級、車間(加油站)級、班組級三級安全教育。三級安全教育時間不得少于56學時。其中公司級安全教育時間不得少于24學時,加油站級安全教育時間不得少于24學時;班組級安全教育時間不得少于8學時。
(2) 特殊作業(yè)安全教育
凡從事電氣、鍋爐、焊接、車輛駕駛等特殊工種作業(yè)人員,必須由企業(yè)有關(guān)部門與當?shù)卣鞴懿块T組織進行專業(yè)性安全技術(shù)教育,經(jīng)考試合格,取得特種作業(yè)操作證,方可上崗工作。特種作業(yè)人員應(yīng)按當?shù)匕踩O(jiān)察部門的規(guī)定,每年(或規(guī)定)參加培訓和復(fù)審,成績記入個人安全教育卡片
在新工藝、新技術(shù)、新裝置、新產(chǎn)品的投產(chǎn)前,各主管部門要組織編制新的安全操作規(guī)程,進行專門教育。有關(guān)人員經(jīng)考試合格,取得安全作業(yè)證后,方可上崗操作。
(3) 日常安全教育
加油站必須開展以班組為單位的安全活動,班組安全活動每月不得少于3次,每次不少于1學時。加油站全站安全活動每月1次,每次不少于2學時。安全活動時間不得挪作它用。
(4) 外來施工人員的安全教育
進站施工人員在施工前,主管公司(或)加油站應(yīng)與施工隊簽訂安全合同,明確雙方責任,落實安全措施,對施工人員進行安全防火教育。
(5) 在安全教育中,必須樹立“安全第一,預(yù)防為主”的主導思想。按照有關(guān)加油站安全管理的法律、法規(guī)、消防法等的規(guī)定,結(jié)合事故教訓,針對各崗位的不同(見崗位安全生產(chǎn)責任制),進行安全基本技能、常識的培訓。
三、安全獎懲制度
(1) 考核方法:加油站領(lǐng)導負責對加油站進行考核,實行日常督察與年終考核相結(jié)合。
(2) 考核內(nèi)容
a. 主要經(jīng)濟指標完成情況。指成品油銷售總量、人均成品油銷售量;加油量、人均加油量;利潤總額、人均利潤額;噸油費用額的完成情況。
b. 服務(wù)質(zhì)量及承諾兌現(xiàn)情況。指加油站員工的素質(zhì)和服務(wù)表現(xiàn)以及服務(wù)承諾兌現(xiàn)情況,顧客表揚或投訴(顧客來電、來信、來訪)情況等。
c. 設(shè)備運轉(zhuǎn)狀況。指設(shè)備是否保持正常運轉(zhuǎn),無障礙發(fā)生,無漏油,無失準或因設(shè)備問題而中斷加油等情況。
d. 安全保障狀況。指不發(fā)生爆炸、火災(zāi)、觸電以及由于加油站的責任,使顧客受到人身傷害和財物損失等責任事故。
e. 現(xiàn)場管理狀況。主要指現(xiàn)場員工的儀表儀容、服務(wù)態(tài)度和站容站貌等情況。
f. 凡在日常工作中及時發(fā)現(xiàn)隱患問題,并上報領(lǐng)導及時整改排除隱患,避免事故發(fā)生者,以及在加油站發(fā)生危險狀況積極進行搶險的人員將進行表彰并給予獎勵。
(3) 考核標準及獎懲辦法根據(jù)實際情況制定。
(4) 獎勵標準為:根據(jù)具體情況對有關(guān)人員或先進個人獎勵人民幣500元至2000元。
懲罰標準為:根據(jù)具體情況對有關(guān)人員或責任者處罰人民幣1000元至3000元。
四、 消防管理制度
1、 組織機構(gòu)設(shè)置及任務(wù)
(1) 指揮:
由站長指揮,站長不在時由帶班長指揮。
任務(wù):負責火場指揮、布置滅火方案、采取及時有效的救火搶險行動。負責協(xié)調(diào)現(xiàn)場人員、車輛、物資的統(tǒng)一安排并及時向上級領(lǐng)導或有關(guān)部門匯報情況。
(2) 滅火組:
全班人員按崗位班組組成幾個滅火組,當班長任組長。
任務(wù):火災(zāi)初起時,及時、果斷、正確地采取有效措施進行撲救,冷卻并及時疏散油料。
③通訊聯(lián)絡(luò)組:
由發(fā)現(xiàn)火情人、當日值班人員等擔任。
任務(wù):發(fā)現(xiàn)火警立即撥打119,切斷電源,報告上級主管并疏散閑人。
④搶救:
有價票據(jù)及貴重物品,協(xié)助滅火、搶救傷員。
2、 加油站應(yīng)當遵循預(yù)防為主、防消結(jié)合的原則,建立健全消防組織,完善消防設(shè)施,落實消防責任制。
3、 加油站應(yīng)當根據(jù)本單位消防工作實際,制訂消防預(yù)案,每年至少組織一次消防演練。消防預(yù)案主要包括下列內(nèi)容:責任區(qū)與責任人;消防人員組成、分工與任務(wù);報警與聯(lián)絡(luò)方式;滅火器具與消防設(shè)備;滅火及搶救的方法、程序和措施;駐地消防力量的應(yīng)急動員方式及聯(lián)絡(luò)方法。
4、 加油站應(yīng)當合理配置和正確使用滅火器具,每月檢查保養(yǎng),做到壓力合格,外殼整潔,鋼瓶字跡清晰,油漆無脫落,無銹蝕,無損傷,附件完整無損,鉛封無破壞,在壓力表顯示接近紅色區(qū)域時,必須立即更換藥劑(如為泡沫滅火器,需每年更換)。滅火器具應(yīng)當設(shè)置在明顯和便于取用的地方,室外存放避免日曬雨淋,其配置場所、數(shù)量、規(guī)格應(yīng)當符合規(guī)定要求。
5、 加油站發(fā)生火災(zāi),應(yīng)當根據(jù)消防預(yù)案,結(jié)合火災(zāi)發(fā)生的位置、周邊環(huán)境、交通道路、消防力量等情況,按照先控制、后滅火,先救人,后救物的要求,統(tǒng)一組織實施滅火工作。
6、 加油站必須張掛警示標志,如禁打手機、熄火加油、嚴禁煙火等。并按每臺加油機配置一個干粉滅火器,每座加油島配置不低于2個干粉滅火器;每兩臺加油機配置一個泡沫滅火器。罐區(qū)配置兩個35kg干粉滅火車,消防沙2m3,滅火毯5塊。避雷裝置一套。
7、 建立消防檔案,用以記錄滅火器材的數(shù)量、置換、警示標志的置換,員工演練的日期、人數(shù)、姓名等,以及安全部門和消防部門的檢查記錄等。
五、 事故報告處理制度
1、 發(fā)生事故后,事故當事人或發(fā)現(xiàn)人應(yīng)立即將事故發(fā)生的地點、時間、單位;事故的簡要經(jīng)過、傷亡人數(shù);直接經(jīng)濟損失的初步估計、事故發(fā)生的原因的初步判斷;事故發(fā)生后采取的措施及事故控制情況;事故報告單位等報告有關(guān)部門及領(lǐng)導,緊急情況要報警。傷亡、中毒事故,應(yīng)保護現(xiàn)場并迅速組織搶救員工及財產(chǎn)。重大火災(zāi)、爆炸、跑油事故應(yīng)組成現(xiàn)場指揮部,防止事故蔓延擴大。
2、 由于跑油、火災(zāi)、爆炸原因造成特大、重大和二級以上事故,應(yīng)迅速報告油站所在地消防勞動部門及有關(guān)部門。
3、 事故調(diào)查和處理要堅持“四不放過”的原則,即事故原因未查清不放過;事故責任者未受到處理不放過;員工未受到教育不放過;沒有防范措施不放過。
4、 因忽視安全生產(chǎn)、違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀律造成事故的,按責任輕重對油站負責人和事故責任者給予行政處分和經(jīng)濟處罰,構(gòu)成犯罪的,由司法部門依法追究刑事責任。
5、 事故發(fā)生后,隱瞞不報、謊報故意拖延不報、故意破壞現(xiàn)場或無玷當理由拒絕接受以及提供有關(guān)情況和資料的,給予有關(guān)負責人經(jīng)濟處罰或追究刑事責任。
6、 事故發(fā)生后,必須進行調(diào)查。一般事故由加油站負責人進行調(diào)查,并將結(jié)果上報有關(guān)安全部門及消防部門。對重大及以上事故,加油站負責人要積極配合公安局、安全部門、消防局等部門進行調(diào)查,直至調(diào)查結(jié)束。
7、 建立事故報告處理檔案,登記有關(guān)事故發(fā)生的地點、時間、單位;事故的簡要經(jīng)過、傷亡人數(shù);直接經(jīng)濟損失的初步估計、事故發(fā)生的原因的初步判斷;事故發(fā)生后采取的措施及事故控制情況;事故報告單位等,以及最終處理結(jié)果的內(nèi)容。
六、 勞動保護用品發(fā)放制度
1、 要求上崗員工佩戴工作卡、著裝統(tǒng)一。
2、 根據(jù)季節(jié),發(fā)放夏裝、春秋裝及冬裝。
3、 發(fā)放帽子、手套及清潔用毛巾。
4、 每位員工應(yīng)愛護使用勞保防護用品。
5、 如有丟失或損壞,照價賠償。
6、 根據(jù)加油站工作的特點及有關(guān)規(guī)定,所發(fā)放的勞保用品必須選用防靜電質(zhì)地的布料或材料。
七、 危險化學品安全事故應(yīng)急救援預(yù)案
1、 組織機構(gòu)設(shè)置及任務(wù)
(1) 指揮:
由站長指揮,站長不在時由班長指揮。
任務(wù):負責火場指揮、布置滅火方案、采取及時有效的救火搶險行動。負責協(xié)調(diào)現(xiàn)場人員、車輛、物資的統(tǒng)一安排并及時向上級領(lǐng)導或有關(guān)部門匯報情況。
(2) 滅火組:
全班人員按崗位班組組成幾個滅火組,當班長任組長。
任務(wù):火災(zāi)初起時,及時、果斷、正確地采取有效措施進行撲救,冷卻并及時疏散油料。
③通訊聯(lián)絡(luò)組:
由發(fā)現(xiàn)火情人、當日值班人員等擔任。
任務(wù):發(fā)現(xiàn)火警立即撥打119,切斷電源,報告上級主管并疏散閑人。
④搶救:
有價票據(jù)及貴重物品,協(xié)助滅火、搶救傷員。
2、 滅火組織指揮系統(tǒng)
(1) 指揮系統(tǒng)分布圖
(2) 消防分工:(見最后一頁附件“消防義務(wù)小組”):
① 重點部位分工:
油罐區(qū):
加油區(qū):全體當班加油員
財務(wù)室:
② 報警電話:
火警:119 匪警:110 急救電話:120 999
3、 各重點部位事故預(yù)測及撲救方法:
(1) 加油區(qū)
起火原因:
加油機靜電接地不良,加油槍與油機之間靜電導線折斷或接觸不良;在加油場地穿脫化纖服裝;違章用塑料桶加油而產(chǎn)生靜電火花;穿帶釘?shù)钠ば趫龅刈邉踊蛟趫龅罔F器撞碰產(chǎn)生火花,違章在場地吸煙、用火,車輛起動或不熄火加油等而引燃油蒸汽。
撲救方法:
停止作業(yè)。立即用就近滅火器對著火處噴射,或逐個點射,也可用石棉被或沙對地面著火點進行覆蓋。并報119火警。
在撲救時要注意疏散車輛,切斷電源。
(2) 卸油區(qū)
起火原因:
卸油時未接靜電導線或靜電導線接觸不良產(chǎn)生靜電火花引燃油氣,卸油時跑油遇活;卸油時起動或修理車輛。
撲救方法:
立即關(guān)閉卸油閥,將車輛駛(拖)離現(xiàn)場,就地拿起滅火器對著火點進行噴射,也可用石棉被將卸油口封閉。如在油車注油口燃燒,可用石棉被(或濕棉被)將罐口封閉,使其窒息而自滅。如火勢猛烈無法控制,不能關(guān)閉卸油閥,灌車又不能駛(拖)離現(xiàn)場,可用沙土將流出來的油品圍堵起業(yè),控制燃燒范圍。并向119報警臺報警。
(3) 油灌區(qū):
起火原因:
雷擊,卸油時未接靜電裝置或靜電導線接觸不良產(chǎn)生靜電火花,卸油區(qū)發(fā)生火警及外來火源引燃油罐區(qū)油蒸汽所致。
撲救方法:
集中所有人員及滅火器,在指揮員統(tǒng)一指揮下,向著火點猛烈噴射。如在通氣管端或量油孔子燃燒,可用石棉被或濕棉被覆蓋,使期窒息。在撲救過程中要注意如下幾點:①撲救時要站在上風(或側(cè)風)位置進行撲救。②冷卻鄰罐。③如火勢猛烈,無法撲救,要想盡辦法盡量控制火勢,等待消防隊來一起撲救。
(4) 配電房
起火原因:
違章使用電器,長時間超負荷動作,電壓過高,電流大,線路短路等引起導線起火,避雷裝置失效或不良,遭雷擊而引起火警。
撲救方法:
用滅火器進行噴射或點射,撲救時要注意在未切斷電源的情況下,不可使用泡沫滅火器撲救電氣火災(zāi)。
(5) 注意事項
① 指揮員在發(fā)生火警時,要冷靜、果斷。
② 滅火人員的動作要做到:快、穩(wěn)、準服從指揮。
③ 現(xiàn)場操作人員必須要迅速利用站內(nèi)的滅火器材,將火災(zāi)消滅在初起階段,防止火勢擴大蔓延,同時其他人員在站長的統(tǒng)一指揮下,做好撲救、報警、疏散車輛、轉(zhuǎn)移重要物品、迎接外援等工作。
八、 動火管理制度
1、 加油站內(nèi)嚴禁煙火。
2、 上崗人員不準隨身攜帶火柴、打火機、香煙等物品。
3、 因設(shè)備檢修等情況必須動用明火時,要書面報告公司,獲得批準后,采取可靠安全的防護措施后方可施工。
4、 用煤氣灶燒水做飯的加油站,要有專人對煤氣灶進行管理。
5、 用鍋爐取暖,一定要按照有關(guān)規(guī)定安裝,要有專人負責檢查管理。
6、 未經(jīng)批準,不得自行變更用火位置和擴大用火范圍。
7、 油站應(yīng)從嚴控制危險區(qū)域內(nèi)使用明火、電加溫器、電鉆、砂輪、風鎬、鋼鋸等非防爆電器,以及進行其他可能產(chǎn)生火花的用火作業(yè)。
8、 加油站根據(jù)用火場所、部位的危險程度,分為一級用火、二級用火、三級用火。在油罐罐體、加油機、油(氣)管道等儲輸油設(shè)備上的直接用火,為一級用火。在桶裝附油庫房、裝卸油作業(yè)區(qū)、加油區(qū)、閥組井、管溝等危險場所實施用火作業(yè),為二級用火。在儲油區(qū)、作業(yè)區(qū)和加油站站區(qū)內(nèi)除一級、二級用火范圍以外的用火,為三級用火。
9、 加油站用火作業(yè)前,應(yīng)當根據(jù)作業(yè)內(nèi)容確定用火級別,向有關(guān)部門提出用火申請,說明用火理由、種類、地點、時間、項目、工作量、施工人員以及防火防護安全措施,填寫《加油站用火作業(yè)審批表》。
10、用火作業(yè)應(yīng)當報批,未經(jīng)批準,任何單位和個人不得在加油站內(nèi)用火。
11、油站用火作業(yè)應(yīng)當按照下列程序和要求組織實施:
a. 用火作業(yè)期間,站領(lǐng)導必須親自組織,并指定現(xiàn)場用火安全監(jiān)督員,屬于一、二級用火的,請求有關(guān)專家赴現(xiàn)場指導用火作業(yè);
b. 各類作業(yè)人員應(yīng)當嚴守崗位,各司其職,嚴格按照用火作業(yè)方案和操作規(guī)程實施和監(jiān)督用火作業(yè),及時掌握用火安全情況,發(fā)現(xiàn)異常,立即采取措施,防止發(fā)生事故;
c. 收發(fā)、測量和加注油料期間,禁止用火;
d. 在輸油管道、油罐等設(shè)備上用火時,必須預(yù)先切斷油源,并采取騰空、清洗和通風等安全措施,待達到用火條件后方可用火;
e. 爆炸危險場所可燃氣體濃度高于爆炸下限40%時,不得用火;
f. 作業(yè)現(xiàn)場必須備足滅火器具;
g. 施工結(jié)束,檢查余火,清理用火現(xiàn)場,確認無隱患后方可撤離。
九、 用電管理制度
1、 加油站油罐區(qū)和加油場地所用的照明燈只可選用防護型和防爆型兩種。
2、 加油站內(nèi)一律不準拉臨時線,安裝照明線應(yīng)按照電器安裝有關(guān)規(guī)定進行,不得違章安裝。
3、 加油站禁止使用電熱爐、電飯煲、電熨斗等電器。
4、 如需要使用電取暖設(shè)施器具時,必須上報公司獲得同意,并有專人負責管理。
5、 電氣設(shè)備停電后未斷開時,應(yīng)視為有電,不得觸及設(shè)備的有電部分,以防突然送電。
6、 對電器設(shè)備進行日常維護時,不得帶電操作,不得使用濕物品或可產(chǎn)生靜電物品及金屬物品對設(shè)備進行維護等工作。對電器設(shè)備進行電路部分的維修人員必須持證操作。
十、 加油站儲油罐區(qū)管理制度
1、 必須配置接靜電裝置。
2、 罐口蓋必須用絕緣物品制作。
3、 油罐區(qū)嚴禁煙火。
4、 培植2m3消防沙、干粉滅火車兩臺。
5、 罐區(qū)必須上鎖,并由專人保管鑰匙。
6、 罐區(qū)內(nèi)不得堆放雜物。
7、 接卸油品時必須按“接卸油規(guī)定”執(zhí)行。
8、 如在儲油罐區(qū)及附近用電、用火或機械作業(yè)時,必須向有關(guān)部門報告,在得到批準后,指派專人進行安全監(jiān)督,并在現(xiàn)場配置足夠數(shù)量的滅火器、滅火車、滅火毯等消防器材。
十一、加油站進出車輛、人員管理制度
1、 貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針及交通法規(guī),進一點加強本站內(nèi)部的交通安全管理,保證安全,減少交通違章和交通事故。根據(jù)北京市《交通安全責任制暫行規(guī)定》、《道路交通管理規(guī)定》、《機動車和機動車駕駛員管理辦法》嚴格管理。
2、 加油站所屬人員都要自覺遵章守紀,接受交通安全方面的宣傳教育,遵守本站的交通安全制度,維護交通秩序,爭做首都文明機動車駕駛員和文明市民。
3、 油站內(nèi)成立交通安全監(jiān)督小組,對進出油站的車輛及人員進行安全登記,同時負責油站內(nèi)交通安全的日常工作,并進行組織、實施、檢查和監(jiān)督交通安全工作的落實情況。
4、 加強加油站內(nèi)的非機動車和行人的交通管理,做到自行車安全閘有效,行人走便道,自覺遵守交通信號和標志,提高安全意識和自我保護意識。
5、 要求進出站車輛限速5公里/小時,熄火加油,司機及車內(nèi)人員嚴禁吸煙及接打手機等,任何車輛不得在站區(qū)內(nèi)進行維修(車輛發(fā)生故障或溢油要推離現(xiàn)場),油罐車進站必須戴防火帽,卸油時要將加油機關(guān)閉方可卸油。
十二、裝卸油安全管理制度
1、 油罐車進入作業(yè)現(xiàn)場后,應(yīng)熄滅發(fā)動機,油罐車??课恢脩?yīng)滿足裝卸要求。駕駛員應(yīng)協(xié)助有關(guān)人員按貨單核實油品品種、牌號、數(shù)量,檢查設(shè)備完好狀況。
2、 罐裝前,油罐車接好靜電接地線,鶴管要插入距離罐底不大于20cm,裝油高度必須符合規(guī)定要求,不得超裝,高溫季節(jié)要留有一定的空容量,以防在運送過程中溢油。裝油完畢后,必須穩(wěn)油后才能提升鶴管,然后撤除靜電接地線。
3、 卸油前,核對罐車與油罐中油品的品名、牌號是否一致,拉好靜電接地線,各項準備工作檢查無誤后,并應(yīng)行穩(wěn)油后方可卸油,流速控制在4.5m/s以內(nèi),能自流卸油的不泵送卸油。卸油時,駕駛員不得遠離車輛,卸油完畢,排空余油,關(guān)閉閥門,撤除靜電接地線,收整設(shè)備,并辦妥交接手續(xù)。
4、 雷雨期間宜暫停進行油品的裝卸作業(yè)。在裝卸過程中,嚴禁擦洗罐車物品、按喇叭、修車等,對器具要輕拿輕放,夜間照明須使用防爆燈具。
5、 適時清洗油罐沉積物,裝運不同油品應(yīng)按規(guī)定進行清洗,清洗油罐時必須按清罐安全要求,以防發(fā)生中毒和爆炸事故。
6、 卸油后,填寫有關(guān)的入庫單據(jù),要做到送油單、入庫單、所接油品及油樣保持一致,并留存油樣(一般情況下保留一周)。卸油后,經(jīng)10-15分鐘穩(wěn)油方可進行該油品的加油工作。
十三、設(shè)備管理制度
1、 防爆管理
(1) 加油站應(yīng)當按照防爆安全要求劃分爆炸危險場所,建立防爆電氣設(shè)備檢查、保養(yǎng)、檢修制度,并在儲存區(qū)、卸油區(qū)、加油區(qū)、桶裝油料庫房明顯位置,設(shè)置“爆炸危險場所”標志牌。防爆電氣設(shè)備的安裝、接線、專業(yè)性檢修必須由經(jīng)過防爆技術(shù)培訓檔案(設(shè)備安裝、試車、運行、檢修、防爆降級、報廢),統(tǒng)一分類編號,實行專人管理。
(2) 固定電氣設(shè)備必須安裝穩(wěn)固,移動防爆燈等電氣設(shè)備必須放置牢靠,防止外力碰撞、損傷。
(3) 加油站應(yīng)當每月檢查保養(yǎng)防爆電器設(shè)備,并符合下列要求:
a. 防爆電氣設(shè)備整潔,部件齊全緊固,無松動、無損傷、無機械變形,場所清潔、無雜物和易燃物品;
b. 電纜進線裝置密封可靠,空余接線孔封閉符合要求(密封鋼板厚度不小于2毫米);
c. 設(shè)備保護、聯(lián)鎖、檢測、報警、接地等裝置齊全完整;
d. 防爆燈具的防爆結(jié)構(gòu)、保護罩保持完整;
e. 接地端子接觸良好,無松動、無折斷、無腐蝕,鎧裝電纜的外繞鋼帶無斷裂。
(4) 加油站每兩年對防爆電氣設(shè)備進行一次專業(yè)檢修,檢修主要包括下列內(nèi)容:
a. 維護后者更換防爆燈具燈泡(管)、熔斷器和本安型設(shè)備的電源電池;
b. 清除設(shè)備灰塵、污垢和其他雜物,并對銹蝕處進行防腐處理;
c. 更換或者修理易損零部件和緊固件;
d. 測試電機、電器和線路的絕緣電阻值,檢查接地線并測試電阻值;
e. 補充或者更換設(shè)備潤滑部位的潤滑脂(油);
f. 檢查設(shè)備進出線口,更換損傷變形或者老化變質(zhì)的密封圈;
g. 更換不合格電機軸承;
h. 檢查隔爆面,測量并調(diào)整隔爆間隙值;
i. 更換不合格的電纜和配線鋼管;
j. 更換已失靈或者報廢的開關(guān)、按鈕等防爆器件。
專業(yè)維護檢查必須由防爆電氣專職維護人員進行,難度較大的檢修項目,可以請有關(guān)單位、生產(chǎn)企業(yè)或者有資質(zhì)的維修單位檢修。
(5) 加油站檢查檢修防爆電氣設(shè)備應(yīng)當注意下列事項:
a. 日常檢查中嚴禁打開設(shè)備的密封盒、接線盒、進線裝置、隔離密封盒和觀察窗等;
b. 在爆炸危險場所,禁止帶電檢修電氣設(shè)備、線路、拆裝防爆燈具和更換防爆燈泡、燈管;
c. 應(yīng)及時在斷電處懸掛警告牌;
d. 在爆炸危險場所使用非防爆測試儀表和非防爆工具,必須采取通風措施,使可燃氣體濃度低于爆炸下限的40%;
e. 禁止用水沖洗防爆電氣設(shè)備;
f. 檢修現(xiàn)場的電源電纜線頭應(yīng)當進行防爆處理;
g. 檢修帶有電容、電感、油氣探測頭等儲能元件的防爆設(shè)備,必須按照規(guī)定放盡能量后方可作業(yè);
h. 檢修過程中不得損傷防爆設(shè)備的隔爆面;
i. 緊固螺栓不得任意調(diào)換或者缺少;
j. 細記錄檢修項目、內(nèi)容、測試結(jié)果、零部件更換、缺陷處理等情況,并歸檔保存。
2、 防雷防靜電管理
(1) 加油站的下列設(shè)施設(shè)備應(yīng)當設(shè)置防靜電接地:
a. 金屬油罐及其通氣管;
b. 加油站工藝設(shè)備;
c. 輸油管道及閥門;
前款所列設(shè)施設(shè)備設(shè)有防雷接地的可以不另做防靜電接地。
(2) 加油站設(shè)施設(shè)備的防靜電接地應(yīng)當符合下列要求:
a. 防靜電接地、防感應(yīng)雷接地和電氣設(shè)備接地可以共同設(shè)置,防靜電接地裝置單獨設(shè)置的,接地電阻不得大于100歐姆,防靜電接地與防雷接地共用接地裝置的,接地電阻不得大于10歐姆,防靜電接地與電氣設(shè)備保護接地共用接地裝置的,接地電阻不得大于4歐姆;
b. 設(shè)施設(shè)備和車輛的防靜電接地,不得使用鏈條類導體連線;
c. 防靜電接地不得使用防直接雷引下線和電氣工作零線;
d. 防靜電接地的測量點位置不宜設(shè)在爆炸危險區(qū)域內(nèi);
e. 設(shè)備、管道的法蘭連接螺栓少于5根的,應(yīng)當設(shè)置防靜電跨接連線;
f. 檢修設(shè)備、管道可能導致防靜電接地系統(tǒng)斷路時,應(yīng)當預(yù)先設(shè)置臨時性接地,檢修完畢后及時恢復(fù)。
(3) 加油站移動設(shè)備的防靜電接地應(yīng)當符合下列要求:
a. 在爆炸危險場所作業(yè)的運油車輛,應(yīng)當設(shè)置接地端板,作業(yè)前接好防靜電接地,作業(yè)后待罐裝油料達到規(guī)定的靜置時間,方可拆除靜電接地線;
b. 移動設(shè)備的防靜電接地線必須連接在作業(yè)場所的專用防靜電接地點上,并不得采用纏繞等不可靠的連接方法;
c. 移動設(shè)備的防靜電接地連線應(yīng)當采用銅芯軟絞線,橫截面積不得小于10平方毫米;
d. 裝卸油料的輸油軟管,應(yīng)當使用耐油導靜電軟管,作業(yè)時軟管兩端的導靜電鋼(銅)絲必須與設(shè)備可靠連接并接地。
(4) 裝卸易燃油品必須采取下列防靜電措施:
a. 管口距罐底的高度不得大于0.2米;
b. 收油作業(yè)中,嚴禁人工檢尺、測溫和采樣,或者將其他物體插入油罐內(nèi);
c. 罐內(nèi)不得存有任何未接地的漂浮物;
d. 汽車油罐車裝卸油應(yīng)當符合移動設(shè)備防靜電接地的規(guī)定。
嚴禁使用無內(nèi)部緩沖檔板的油罐運送油料。
(5) 向油桶、便攜式容器灌裝易燃油品的防靜電應(yīng)當符合下列要求:
a. 必須使用導靜電的裝油容器;
b. 桶體、加油槍(嘴)計量設(shè)備必須靜電接地;
c. 200升油桶的灌裝時間不得少于1分鐘。
(6) 人工檢測罐內(nèi)油面高度、油品溫度和油品采樣的防靜電必須符合下列要求:
a. 測量人員必須按照規(guī)定著裝并消除人體靜電;
b. 測溫盒和采樣器的繩索必須導靜電,繩索末端與罐體應(yīng)當可靠接地;
c. 鋼卷檢尺、測溫盒繩、采樣器繩進入油罐必須緊貼護板,輕落輕提。
嚴禁使用化纖布擦拭檢尺、測溫盒和采樣器。
(7)清洗設(shè)備、器具的防靜電應(yīng)當符合下列規(guī)定:
a.嚴禁用汽油、苯等易燃品清洗設(shè)備、器具和地坪;
b.嚴禁用壓縮空氣清掃儲存易燃油品油罐;
c.嚴禁使用化纖、塑料、絲綢等容易產(chǎn)生靜電的制品擦拭物體及設(shè)備;
d.嚴禁在一個油罐內(nèi)同時采用人工和機械設(shè)備兩種清洗方法作業(yè);
e.清洗易燃油品儲罐時,作業(yè)人員必須按照規(guī)定著裝并消除人體靜電。
(8)爆炸危險場所人員著裝和導靜電應(yīng)當符合下列要求:
a.進入爆炸危險場所,應(yīng)當穿著防靜電服、棉布工作服和防靜電鞋,不得穿著兩件以上易產(chǎn)生靜電的內(nèi)衣和尼龍、腈綸襪子;
b.進入爆炸危險場所必須預(yù)先觸摸人體消靜電裝置;
c.嚴禁在爆炸危險場所穿衣、脫衣、拍打服裝以及梳頭、打鬧。
爆炸危險場所的地坪不得涂刷絕緣油漆,或者鋪設(shè)非導靜電的橡膠板、塑料板和地毯等。
(9)加油站防雷應(yīng)當符合下列要求:
a.儲油罐應(yīng)當設(shè)置房雷接地裝置,防雷接地電阻不得大于10歐姆,防雷接地與電氣設(shè)備保護接地共用接地裝置的,接地電阻不得大于4歐姆;
b. 建筑物、構(gòu)筑物應(yīng)當根據(jù)需要安裝獨立的避雷針或者避雷帶;
c.進入變(配)電室的高壓電路應(yīng)當安裝與設(shè)備耐壓水平想適應(yīng)的過電壓(電涌)保護器;
d.信息系統(tǒng)配電線路的首、末端與電子器件連接時,應(yīng)當裝設(shè)與電子器件耐壓水平相適應(yīng)的過電壓(電涌)保護器;
e.信息系統(tǒng)應(yīng)當采用鎧裝電纜或者鋼管配線,電纜金屬外皮的兩端或者保護鋼管的兩端均應(yīng)當接地。
(10)加油站每年春、秋季應(yīng)當對防靜電防雷接地裝置進行維護保養(yǎng),確保防靜電防雷裝置符合下列要求:
a.接閃器完好,無熔化,無折斷,避雷器瓷套無裂縫、碰傷;
b.明裝導體完好,無銹蝕、機械損傷和折斷,銹蝕截面不得減少30%;
c.引下線距地2米至0.3米無破壞;
d.接地測試斷接點接觸良好;
e.防雷裝置保護范圍無縮??;
接地裝置的接地電阻符合規(guī)定值,埋設(shè)周圍情況良好。
十四、加油站作業(yè)人員安全管理制度
1、 加強對安全工作的領(lǐng)導,每班作業(yè)要指定安全防火負責人和兼職現(xiàn)場安全檢查員,負責監(jiān)督本站現(xiàn)場的安全。
2、 建立安全消防組織,按規(guī)定配備消防器材,組織學習安全知識,進行防火、滅火的訓練,持證上崗。
3、 加強對明火的管理,站內(nèi)嚴禁煙火,嚴禁在站內(nèi)從事可能產(chǎn)生火花的作業(yè),如:檢修車輛、敲擊鐵器、焊接等。
4、 做好防靜電工作,站內(nèi)人員必須穿防靜電工作服、防靜電鞋。
5、 站內(nèi)各種設(shè)施應(yīng)按規(guī)定加裝地線和防靜電裝置,嚴禁用塑料容器加裝和存放汽油。
6、 全員要每日對站內(nèi)進行安全檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,發(fā)生事故應(yīng)迅速匯報。
7、 站內(nèi)嚴禁吸煙、打手機,加油時機動車應(yīng)熄火。
8、 站內(nèi)及油站周圍100米內(nèi)無易燃、易爆物品。
9、 向油罐內(nèi)入油時,必須有專人監(jiān)護,罐車接地線再放油。
10、滅火器材由專人管理、維修、失效立即更換,保持靈敏有效,不準作它用。
十五、危險化學品經(jīng)營手續(xù)環(huán)節(jié)交接責任管理制度
1、 本單位為獨立核算經(jīng)營單位。
2、 購入油品時,向有經(jīng)營資質(zhì)的批發(fā)單位支付支票,對方開具增值稅發(fā)票及提貨單。
3、 憑提貨單去油庫提取油品,使用專用特種運輸車輛將油品提回本站。
4、 接、卸油品及辦理入庫手續(xù)、登記庫存等見第三章第二條、第三條及有關(guān)的財務(wù)制度。
十六、重大危險源管理制度
1、 本單位經(jīng)營范圍為零售汽油、柴油、潤滑油,為重大危險源經(jīng)營單位。
2、 本單位所制定的安全生產(chǎn)責任制、安全生產(chǎn)規(guī)章制度、崗位安全操作規(guī)程均是按照重大危險源單位所制定的。
3、 勞動保護用品管理制度:見本章第六條。
4、 重大危險源檔案管理制度:見本章第十二條第6項,第三章第二條、第五條。
5、 應(yīng)急預(yù)案及緊急情況下應(yīng)采取的措施:見本章第四條、第五條、第七條。
第13篇 企業(yè)建立安全生產(chǎn)規(guī)章制度
企業(yè)如何建立安全生產(chǎn)規(guī)章制度
1、為什么要建立安全生產(chǎn)規(guī)章制度
安全生產(chǎn)規(guī)章制度是一個企業(yè)規(guī)章制度重要組成部分,是企業(yè)安全生產(chǎn)的法規(guī),是統(tǒng)一全體職工安全生產(chǎn)的法則。
為了在企業(yè)中全面貫徹國家政策、地方規(guī)定、安全生產(chǎn)方針、法律、法規(guī)和技術(shù)標準,并結(jié)合自身單位特點和實際,特此建立這個制度,用來統(tǒng)一規(guī)范員工的思想和行為,從而保護員工在的相關(guān)權(quán)益,也保證企業(yè)的安全生產(chǎn)。
2、什么是安全生產(chǎn)規(guī)章制度
它是以安全生產(chǎn)責任制度為核心的,指引和約束人們在安全生產(chǎn)方便的行為、意識、認知,是安全生產(chǎn)的準則。
其作用就是明確各崗位的安全職責、規(guī)范行為、保證工作秩序。包括安全生產(chǎn)責任制度、安全操作規(guī)程和基本的安全生產(chǎn)管理制度。
3、建立制度的要點
(一)安全生產(chǎn)責任制
1、各級領(lǐng)導、各類人員安全責任制
2、各職能部門安全生產(chǎn)責任制
(二)安全生產(chǎn)管理制度
1、從業(yè)人員安全教育、培訓、考核管理制度
2、勞動防護用品(具)配備管理制度
3、安全防護設(shè)施管理制度
4、設(shè)備管理制度
5、作業(yè)場所防火、防爆、防毒管理制度
6、安全檢查管理制度
7、隱患整改管理制度
8、生產(chǎn)安全事故報告和處理制度
9、特種作業(yè)管理辦法
10、安全生產(chǎn)獎懲管理制度。。。。。。。。(等等制度)
(三)安全操作規(guī)程
1、崗位安全操作規(guī)程(崗位安全操作法)整體編寫要點:
2、正常生產(chǎn)運行情況下安全操作規(guī)程編寫要求:
3、開、停車情況下安全操作規(guī)程編寫要求:
4、緊急停車情況下安全操作規(guī)程編寫要求:
5、檢修情況下安全操作規(guī)程編寫要點:
6、特種作業(yè)安全操作規(guī)程編寫要點:
。。。等等
4、安全生產(chǎn)規(guī)章制度的制定
安全制度的建立和健全是企業(yè)安全生產(chǎn)管理工作的重要內(nèi)容,制度的制定是一項政策性很強的工作,制定定過程中我們要注意以下內(nèi)容:
1.依法制定、結(jié)合實際。企業(yè)制定安全制度,必須以國家法律、法規(guī)和安全生產(chǎn)方針政策為依據(jù)。根據(jù)法律的要求,集合公司的具體情況來制度,其模式根據(jù)管生產(chǎn)管安全,誰主管誰負責“的原則來確定
2.有章可循、銜接配套。企業(yè)安全制度應(yīng)涵蓋安全生產(chǎn)的方方面面,使與安全有關(guān)的事項都有章可循,同時又要注意制度之間的銜接配套,防止出現(xiàn)制度空隙而無章可循或制度交叉重復(fù)有又不一致而無可適從。
3.科學合理、切實可行。制度是行為規(guī)范,必須符合客觀規(guī)律的,特別是操作規(guī)程,如果制度不科學將會誤導人的行為,如果制度不合理,繁瑣復(fù)雜將難以順利進行。
4.簡明扼要,清晰具體。制度的條文,文字要簡練,意思表達要清晰,要求規(guī)定要具體便于記憶、易于操作。
第14篇 某服裝廠安全生產(chǎn)規(guī)章制度
1 目的
為明確安全生產(chǎn)責任,加強安全生產(chǎn)工作,保障職工的安全與健康,保護財產(chǎn)免遭損失,促進企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展,根據(jù)國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)和市及本行業(yè)有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我廠實際,制定本責任制。
適用范圍
2 本規(guī)定適用于全廠各部門和全體職工。
3 相關(guān)術(shù)語
3.1 三不傷害:不傷害他人,不傷害自己,不被他人傷害。
3.2 三同時:生產(chǎn)、管理單位對新建、改建、擴建工程項目的安全設(shè)施消防設(shè)施、環(huán)保措施必須與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用。
3.3 五同時:計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)經(jīng)營工作時,必須同時計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作。
三違:違章指揮、違章操作、違反勞動紀律。
3.5 四不放過:事故原因不查清不放過,事故責任者得不到處理不放過,整改措施不落實不放過,教訓不吸取不放過。
4 相關(guān)要求
4.1 安全生產(chǎn)規(guī)章制度是明確企業(yè)各級負責人、各職能部門和職工在生產(chǎn)中應(yīng)負的安全職責的制度。
4.2 安全生產(chǎn)工作貫徹安全第一、預(yù)防為主的方針,實行企業(yè)負責、行業(yè)管理、國家監(jiān)察、群眾監(jiān)督、勞動者遵章守紀的管理體制,堅持管生產(chǎn)必須管安全、誰主管誰負責的原則。
4.3 各車間、部門要加強對安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導,加大宣傳教育力度,普及安全生產(chǎn)知識,不斷增強全員安全意識,提高企業(yè)、員工的安全防范能力,積極推廣先進技術(shù)和管理經(jīng)驗,不斷提高安全生產(chǎn)水平。
4.4 任何車間、部門和個人都有維護安全生產(chǎn),遵守安全生產(chǎn)法律法規(guī)、規(guī)章制度,履行各自的安全職責的義務(wù),對違反安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、本規(guī)定及其它安全生產(chǎn)的行為,有權(quán)檢舉、控告和抵制。
5. 營銷部門安全職責
5.1 負責本部門庫房安全管理,保證庫房的安全設(shè)施、消防器材完好可靠,保證有效使用。
5.2 加強對本部門人員的安全教育和管理,負責營銷人員外出期間的安全管理,嚴格執(zhí)行廠內(nèi)有關(guān)臨時機構(gòu)及外派人員安全管理規(guī)定。
5.3 負責本部門業(yè)務(wù)工作中的安全教育和防范措施落實。
6.后勤安全職責
6.1 負責本部門所轄范圍內(nèi)電氣線路、煤氣管道、液化氣罐的安全;負責全廠各住宅區(qū)安全值班管理,組織開展住宅區(qū)的防火、防盜;負責防止煤氣泄漏、中毒等宣傳和預(yù)防工作。
6.2 負責職工食堂、浴室的安全與衛(wèi)生,防止食物中毒。
6.3 負責廠區(qū)的衛(wèi)生保潔管理及夏季防暑降溫清涼飲料(代用券、菜票)及藥品的發(fā)放工作;負責防汛應(yīng)急物資的儲備。
6.4 負責對廠房及其它建筑物、生活區(qū)公共設(shè)施進行周期性維修、保養(yǎng)。
7. 辦公室安全職責
7.1 負責組織全廠機動車輛檢查、維護、檢修、檢測,確保車輛安全運行。
7.2 負責全廠駕駛?cè)藛T日常安全管理,組織駕駛員考核、換證工作。
7.3 負責全廠駕駛?cè)藛T職業(yè)技能、職業(yè)素質(zhì)的培訓,組織開展安全教育與培訓。
7.4 嚴格執(zhí)行廠內(nèi)有關(guān)交通安全、行車安全的規(guī)章制度。
7.5 負責安全工作所需的車輛使用。
7.6 負責檔案安全及保密工作管理。
7.7負責全廠各部門安全值班電話的通暢。
8.生產(chǎn)車間安全職責
8.1負責本車間范圍內(nèi)其他各類設(shè)備及其安全設(shè)施、防護設(shè)施、安全連鎖裝置及各類安全附件的維修保養(yǎng),保證可靠有效;負責本車間范圍內(nèi)的消防設(shè)施、器材裝備的日常管理。
9.財務(wù)安全生產(chǎn)職責
9.1負責全廠財務(wù)票據(jù)、資金、資料的安全。
9.2落實安全生產(chǎn)及隱患整改所需資金,保障隱患及時整改。
9.3負責制定財務(wù)安全管理制度。
10. 車間、部門的主要負責人安全職責
10.1 車間、部門的主要負責人對本車間、部門安全生產(chǎn)全面負責,是本車間、部門安全生產(chǎn)第一責任人。
10.2 保證安全生產(chǎn)法律法規(guī)和各類規(guī)章制度在本車間、部門貫徹執(zhí)行,做到安全工作五同時。
10.3 組織制定、完善車間安全生產(chǎn)管理規(guī)定、安全技術(shù)操作規(guī)程和安全技術(shù)措施計劃,并貫徹落實。
10.4 組織對新進員工、實習生、轉(zhuǎn)崗職工進行車間級安全教育,對職工進行日常安全教育,開展各項安全教育活動,堅決制止三違現(xiàn)象。
10.5 組織車間、部門安全檢查,落實隱患整改。
10.6 建立本車間、部門安全管理組織網(wǎng)絡(luò),配備具有相應(yīng)知識和專業(yè)技術(shù)的安全員,并保持相對穩(wěn)定。
10.7 發(fā)生事故時,立即組織搶救,采取措施,防止事故擴大,并按規(guī)定向上級報告。
11. 班組長安全職責
11.1 貫徹執(zhí)行廠、車間安全生產(chǎn)制度、規(guī)定,全面負責本班組的安全生產(chǎn)工作。
11.2 組織本班組成員學習并貫徹廠、車間各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全技術(shù)操作規(guī)程、文件,教育職工遵紀守法,杜絕三違行為。
11.3 組織本班組員工積極開展或參加安全活動。
11.4 負責對新進員工及轉(zhuǎn)崗職工進行崗位安全教育。
11.5 負責班組安全檢查,發(fā)現(xiàn)不安全因素應(yīng)及時組織力量消除,并報告車間。
11.6 發(fā)生事故立即報告,并組織搶救,保護好現(xiàn)場,做好詳細記錄。
11.7 做好生產(chǎn)設(shè)備、安全裝備、消防器材、防護設(shè)施和急救器具的檢查維護工作,督促教育職工正確使用勞動保護用品、用具。
12 職工安全職責
12.1 安全生產(chǎn)人人有責,全體職工必須牢固樹立安全第一的思想,嚴格遵守廠規(guī)廠紀,嚴格遵守各項安全規(guī)章制度;熟悉本崗位安全職責,對本崗位安全生產(chǎn)負直接責任。
12.2 上崗前必須按規(guī)定正確穿戴工作服裝,妥善保管和正確使用各種勞動保護用品和安全防護用具;嚴禁酒后上崗,班中打鬧;禁止穿拖鞋、高跟鞋、打赤膊、披長發(fā)進入生產(chǎn)作業(yè)場所。
12.3 嚴格執(zhí)行生產(chǎn)工藝、維修、檢驗程序,做好各項記錄,交接班時必須交接安全生產(chǎn)情況。
12.4 工作前、工作中、工作結(jié)束后都要按規(guī)定進行設(shè)備檢查,發(fā)現(xiàn)異常情況及時處理報告,在隱患、故障排除后才可以進行生產(chǎn),嚴禁設(shè)備帶故障運行。
12.5 嚴格遵守設(shè)備安全技術(shù)操作規(guī)程,精心維護設(shè)備,保持作業(yè)場所、環(huán)境整潔,保持安全通道暢通,做到文明生產(chǎn)和安全生產(chǎn)。
12.6 掌握消防器材及各類安全設(shè)施用具的使用方法和急救設(shè)備使用方法。
12.7 積極參加各種安全學習、宣傳活動,掌握安全知識和安全生產(chǎn)技能;特種作業(yè)人員必須持有效操作證件上崗。
12.8 有權(quán)拒絕執(zhí)行違章作業(yè)的指令,對他人違章作業(yè)加以勸阻和制止,做到三不傷害。
13 實施安全否決權(quán)的規(guī)定
13.1實施安全否決權(quán)應(yīng)當在規(guī)定的時間范圍內(nèi)實施,凡是在規(guī)定的時間范圍內(nèi)有權(quán)實施一票否決權(quán)。
第15篇 工廠安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度
某工廠安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度
安全生產(chǎn)是每個員工的神圣職責,是個人生命、生產(chǎn)計劃、原料生產(chǎn)產(chǎn)品、個人效益和社會效益的有力保障。安全生產(chǎn)是工廠的命脈,是重中之重而不可推卸的工作,為落實我們的共同目的,特制訂以下制度:
一、自我防范措施。
1、各班組、車間、倉庫在下班時,應(yīng)主動把門窗、防火通道口、電梯出入口鐵門關(guān)緊鎖好,并做好檢查,預(yù)防失竊。
2、墨盒車間,成品裝配車間,每天上班后應(yīng)主動打開防火通道門,通道只準在不影響暢通的情況下放置小量物品,保證緊急情況時暢通撤離疏散,確保安全。
3、各車間、倉庫、各工種應(yīng)防止在操作工具和設(shè)備過程中,不小心損傷自己的手腳和身體。
4、工廠車間、宿舍等地方,不準私自亂拉亂接電線,因工作需要安裝電線插座的應(yīng)有專業(yè)人員負責接線拉線。
5、全體員工乘坐電梯進出貨物時應(yīng)特別注意安全,防止被夾造成損傷,此項事宜由zz專職管理。
6、車間內(nèi)所有380伏和220伏的供電插座、空氣開關(guān),不得混合使用,防止觸電傷亡。
二、認真做好生產(chǎn)設(shè)備,機械的使用及維護管理工作。
1、每個員工在使用生產(chǎn)工具和設(shè)備前,應(yīng)認真檢查,合格后方能投入操作使用,以防損壞各種工具和設(shè)備。
2、對所有的生產(chǎn)設(shè)備應(yīng)按照說明書的操作規(guī)程,進行認真嚴格操作,不得不懂裝懂,隨意擺弄,造成損壞設(shè)備或觸電事故。
3、對機械和動力設(shè)備應(yīng)有專人管理,定期保養(yǎng)和維護,專人啟動和關(guān)閉。其中的集塵機由拆解車間組長_1負責上述工作;空壓機由裝配組田dd負責上述工作;硒鼓加粉機由tt負責上述工作;墨盒車間的注墨機、真空泵、超聲波、墨盒脫水機等設(shè)備,由車間組長ii指定專人負責以上工作。
三、 做好易燃易爆物品管理工作,防止火災(zāi)事故,造成重大損失。
1、上崗作業(yè)期間不得在崗位上抽煙,防備引起火災(zāi)造成事故。
2、拔塞子明火作業(yè)員工,應(yīng)做好火苗和酒精的安全管理保障工作,對盛有酒精的存余瓶子應(yīng)蓋好橡皮瓶蓋,放置離明火作業(yè)點3米以外的穩(wěn)妥地方,防止不小心引發(fā)火災(zāi)。
3、對明火的酒精燈,煤氣爐,應(yīng)做到人離火滅,并關(guān)好煤氣罐,以防引起事故。
4、二道清理組、修復(fù)鼓芯作業(yè)的員工,應(yīng)認真做好丙酮、松節(jié)水、酒精、天那水的管理工作,暫時不用的上述物品,應(yīng)將橡皮蓋塞緊,放置有序,方便操作拿用,防止打爛在地引起火災(zāi)。
5、墨盒車間的拔塞子明火點與封墨盒明火點兩者相隔距離應(yīng)在8米以上,嚴防碰撞倒地,引發(fā)事故。
6、凡是易燃易爆物品,都應(yīng)采取需要多少領(lǐng)用多少的原則,整裝多余的應(yīng)歸回總倉統(tǒng)一保管,絕對禁止小量使用和整裝待用的混合一起,觸發(fā)嚴重事故釀成大禍。
四、確實做好外來人員的管理和防雷擊,上下班交通安全工作。
1、非本公司,本工廠員工不得隨意進入車間、倉庫,特殊情況的,須經(jīng)廠長審查批準,專人帶領(lǐng),方能進入。
2、各班組、車間應(yīng)認真做好防雷擊、防臺風、防爆雨的三防工作,實施三防工作時各班組長應(yīng)主動派專人直班,強大雷雨天氣,不要隨意拔打電話,不在電線桿、樹底下避雨,引發(fā)雷擊傷人。
3、所有員工在上下班途中應(yīng)靠右行走,橫過馬路時應(yīng)觀察好左右車輛,視其情況,應(yīng)在有斑馬線地段通過馬路,預(yù)防發(fā)生車禍,造成人員傷亡。
二零__年_月_日